株式会社フリークアウト

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【パートナーセールス】注目集まるDSPサービス★インターネット広告の常識を変える新事業を作り出す

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

これまでにない常識と価値を作り上げるビジネス

インターネット上に存在する広告枠のなかから
自動的に広告効果の高い広告枠を選択し、最適な配信を実現。
広告主の求める効果を最大化するサービスとして
アメリカでいまもっとも高い注目を集めているDSPサービス。

そのサービスに特化した国内初の専門企業として
創設されたのが私たちフリークアウト。

さらに事業拡張を果たすべく、パートナーへの拡販を強化するための
新メンバーを募集します。

ミッションは新規パートナーの獲得だけでなく、
当社のインフラ提供による新たな事業構築のサポートに及びます。
プロモーションから営業担当者への教育など深部まで提案し、
セールススタイルをクリエイト。
モノ売りの営業とは違い「売って終わり」ではなく
最適なパートナーシップの構築までが必要となります。

明確な答えもプロセスもない仕事。
それでも、まったく新しい概念のサービスをベースにおいた
新たなメディアをゼロベースから組み上げていくという
大きなやりがいにあふれています。

これまでにない“常識”と“価値”を作り出す意義のあるビジネスで、
あなたがこれまで培ってきたキャリアを発揮してみませんか?

この求人の特色アイコンの説明

  • 成果給が充実
  • 法人向け・サービス

募集要項

株式会社フリークアウトが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

国内初のDSP専業企業におけるパートナーセールス
■自社サービス(インフラ)の販路構築・拡大業務
■パートナーとの密接なコミュニケーションにより新たなビジネスを展開。“Win-Win”の関係構築を目指す

日本国内では初めてとなる『DSP』(デマンドサイトプラットホーム)サービスの専業企業として2010年に立ちあげられた私たちフリークアウト。

アドエクスチェンジ・SSP・データエクスチェンジなど外部企業が管理している媒体の広告枠で発生するインプレッションに対して特に広告効果が高いものにリアルタイムで入札に参加し広告枠を買い付けるという新サービス『FreakOut!』のパートナーセールス(代理店向けの営業)をお願いします。

◆◆◆具体的には◆◆◆
当社のパートナーとなっていただく代理店様との提供業務等をしていただきます。当社のインフラを提供する販路の拡大が使命となります。

まずは当社のノウハウや収益モデルなどをご説明していただきます。受注を受けた後はサービスのカスタマイズ、プロモーション方法、営業同行、さらには勉強会の開催など教育の場の提供などを提案。必要に応じてパートナー企業からの相談にフレキシブルに応じていただき、最適なパートナーシップを築いていただければと思います。

◆◆◆将来的には◆◆◆
既存のパートナー企業へのプランニングやコンサルティングなどもお任せしていきます。やり方は自由自在。永久的に“Win-Win”となれる販路構築に向け、あなたのキャリアを発揮してください。

★☆★新たなビジネスを生み出す“キーパーソン”
DSPサービスやリアルタイム入札に興味があるが、技術的に難しい…というお客様に対して当社のインフラを提供。自社サービスとして展開していただくためのコンサルティングも業務のひとつ。「パートナーとともに新たなサービスを開発する」という意識の元、効率的な運営を行っていただくためにしっかりとヒアリングを行い、信頼関係を結んでいただければと思います。

インターネット広告の新たな概念を作り出す

当社のサービスに興味を持っていただいた代理店様に詳細をご説明し、広告代理店様が展開されているサービスに私たちが展開しているRTBの技術インフラを提供。独自のDSP事業を立ち上げていただき、他社との差別化を図りながらビジネスとして展開していただくというのが私たちの使命になります。そのためにはこれまでの文脈とは異なる営業上の付加価値やご提案、運用体制なども考えて行く必要があり、正解のプロセスがない難しさはあるものの、代理店様の事業立ち上げに深く関われるというやりがいや楽しさもまた大きなものがあります。インターネット広告に新たな概念を提示し、新たな常識を作り出す。そこに意義を見出せる方が活躍できる業務です。

フリークアウト設立の意図

“フリークアウト”とは「びっくりさせる」という意味で、これまでにない新たなテクノロジーの提供で世間にインパクトを与え、常識を覆すような面白いことをやっていこうという思いが込められています。かつてコンテンツマッチ広告サービスにおいて一千社の広告主を集めた経歴を持つ代表が、国内ではまだ例を見ないRTB(リアルタイム入札)による広告枠の買付を行う専業のDSP企業を立ちあげればインパクトを与えられるのでは、との思いから設立されました。2010年10月にスタートしたばかりの若い会社ながら、早くも多方面から大きな注目を集める存在に成長しています。

最先端の技術者と働ける刺激的な環境

代表はかつてブレイナー社を設立、独自に立ちあげたコンテンツマッチ広告配信システムを武器に多くの広告主を集め、Googleに対抗する事業として注目を集める存在となりました。その技術を高く評価され同社はヤフーに買収。その後ヤフーの技術部長として、インタレストマッチを開発しました。
退職後はエンジェル投資家として数多くのベンチャー企業に出資しました。また技術顧問の衛藤バタラ氏は巨大SNSサイト『mixi』の企画・開発の中心者として知られ、その後も携帯やインターネットサービスの開発・提供を行いながら企業への投資活動を展開。ベンチャースピリッツと業界最先端のテクノロジーを持つ技術者と空間を同じにできるエキサイティングなフィールド。才能やポテンシャルを発揮するのに十分な環境で仕事に取り組めるのも当社の魅力です。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

日本初のDSPサービス専業企業として意欲的に事業を展開している当社。大手クライアントや代理店様とのお取引も拡大継続中ですが、さらにサービスの認知を増やすべく代理店向けの営業として活躍していただける方を募集。事業拡張のカギを握る重要な業務。パートナーとともに新たなビジネスを築く面白さを実感してください。

職歴・スキルなどの必須要件

■学歴不問
■インターネット専業、または総合広告代理店での広告営業もしくはメディア部門経験2年以上

歓迎する職歴・スキル・志向

★前職でのキャリアを活かせる
広告枠の仕入れ・販売業務に深く携わり、プランニングやコンサルティング業務を経験された方は歓迎します!

★顧客とビジネスの話を楽しめる
クライアント様が展開する商売がどのような要素で構成されているのか。また商流はどうなっているのか?そこまで調査できる“ビジネスマニア”な方なら楽しく仕事ができるでしょう。

過去の採用例

元GoogleJapanや専業代理店出身者などの多くのプロフェッショナルが、自らの強みを活かして活躍しています。

勤務地

■本社
東京都港区六本木

※本年12月に表参道に移転予定。
きれいで働きやすいオフィスで働けるチャンス!

交通・通勤手段

■本社
各線六本木駅から徒歩5分

転勤・出張の可能性

ありません

勤務時間

★フレックスタイムあり
コアタイム=11:00〜18:00

休日休暇

■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇etc
★年間休日120日以上

待遇・福利厚生

■昇給年2回
■各種社会保険完備
■服装自由
■書籍購入費支給
■研修参加費全額会社負担
■ストックオプション
■住宅手当
※転居時に法人契約(社宅扱い)するため安価での入居が可能です
■ランチ手当
※2人以上でのランチの場合は会社が全額負担します
★社内にはお菓子、ジュース類をふんだんに用意。ほっと一息つきたいときの栄養補給対策も万全です

企業概要

株式会社フリークアウトの企業情報です。

事業内容

■DSPサービス『FreakOut!』の提供
(RTBによるインターネット広告枠のリアルタイム買付)
国内初のDSP専業企業として、SSP、アドエクスチェンジなど他社が管理する媒体広告枠にて発生するインプレッションに対し、リアルタイム入札により広告枠を買い付けるサービスを提供。

★配信事業者へのRTB導入支援技術コンサル
自社開発のシステムを運営する配信事業者(アドネットワークなど)向けのサービス。RTBへの対応に興味はあるものの、技術的な問題を抱える顧客に対しサポートも行っている。

設立

2010年10月

従業員数

10名

平均年齢/26歳

男女比/男8:女2

中途入社者の割合/100%

資本金

3000万円

代表者

代表取締役社長 本田 謙

05年ブレイナー創業。独力で開発したコンテンツマッチ広告配信システムで事業を行った後同社をヤフーに売却。同社の技術部長としてインタレストマッチ開発。退職後エンジェル投資家として出資を続け10年に当社設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次選考(面接)
 ▼
【STEP3】2次選考(面接)
 ▼
【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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