株式会社Go-Next

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株式会社Go-Nextの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

  • 求人情報

掲載終了予定日:Thu Nov 30 23:59:59 JST 2017

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Webマーケティング ≪実務重視SEOプレイヤー急募≫20代管理職可/残業ほぼ無し/服装・髪型自由/学歴不問

  • 正社員
株式会社Go-Nextの求人
チーム間でのコミュニケーションも取りやすい環境です。

実践で身につくSEOスキルを習得可能です。プレイヤーだから出来るSEOで一緒に成長しませんか?

SEO担当者と一言で言っても、コンサルティングが中心のものと、
実際に作業を伴うものに分かれます。

弊社では、後者にあたる作業が中心で、全員が実務スキルを持ちながら、
日々担当WEBサイトのSEO対策に挑んでいます。

SEOをやっていく上で、実験と効果測定、そして情報収集を出来る環境にある事は、
スキルに磨きをかける為にとても好都合な環境です。

弊社では、実務スキルのあるプレイヤー同士が各対策内容の効果や策定を共有し合い、
良いところは真似し、悪い部分は話し合い改善策を練る。
といったフローが常にある状態です。

自分でWEBサイトのSEOを一式出来る様になりたい。

または、プレイヤーとしてずっと活躍していきたい。

そんな仲間を今、探しています。

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 管理職採用

募集要項

株式会社Go-Nextが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

【集客手法を駆使したマーケティング課題解決】
・SEO
・アクセス解析
・コンテンツマーケティング ※ソーシャルメディアの運用を含む

まずはレポート作成やデータ収集などの業務を通じて、弊社のSEO業務全般を覚えていってください。
少しずつこれまでの経験を活かせる業務に携わってもらいたいと思います。

この仕事の魅力は?

【SEOを軸にしたWebマーケティング全般の作業】
入社される皆さんには、専任のSEO担当者となって頂き、
プロのWebマーケターとして存分に腕を奮って頂きたいと考えています。

アクセス解析〜SEM・コンテンツマーケティングをワンストップで駆使するWeb集客のプロフェッショナルとなって、
希少価値の高いキャリアを実現できます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

●Webマーケティングに興味・関心がある方
●アクセス解析・調査分析スキル
●WEB制作スキル全般

上記のスキルがある方は、ご活躍頂けます。

手がける商品・サービスは?

・新規メディア立ち上げからのSEO構造策定〜施策全般
・既存クライアントのWEBサイトSEO対策〜順位計測、アクセス解析管理
・自社メディア企画 など

身に付くスキル・
キャリアパスは?

【現役プレイヤーとしてのSEOスキル】
実務を兼ねて、ソースコードの編集やWEBサイトの仕組み改善など、多岐にわたって関わる事ができます。

コンサルティングの様な調査レポートや資料作成は、ほぼありません。
実際に自分の考えたSEO対策を反映させ、それの効果がどうだったのか?を
メンバーと共有しながら、チームスタッフ全員で成長していける環境です。

入社後の
成長サポートは?

【セミナー受講制度】
メンバーと一緒に、最新の情報を得るためセミナーへ参加する事も多いです。
新しく得た知識は、次の施策で実験を行い、さらに自分たちのスキルアップへとつなげていきます。

【アイデアは積極的に採用】
こういう事をやってみたい!こんなツールを使ってみたい!作ってみたい!
といった企画アイデアも、積極的に採用しています。

1日の仕事の流れは?

※ スタッフの一日 ※

11: 0
出社 ちょっと遅めの出勤なので通勤電車もラクラク!
12: 0
効果測定 毎日の順位チェックや市場調査・情報収集
13: 0
MTG 毎週1回チームメンバーとの情報共有と意見交換
15: 0
休憩 休憩は好きな時間でしっかり1時間取れます
16: 0
仕事再開 休憩後のメールチェックも忘れずに!
19: 0
明日の準備  明日の作業確認と本日の作業チェック
20: 0
帰宅 残業がほぼ無いので定時で帰りやすい♪
募集背景

弊社のSEOチームでは、SEOを軸としたコンテンツ制作〜マーケティングまでを一通り担っています。
実作業も兼ねて請け負う形なので、プレイヤーとして実務経験を持っているメンバーばかりです。

今後クライアント業務をさらに拡大し、チーム内での情報活性化の為にも、新たな主力メンバーを探しています。

配属部署

SEOチーム
現在11名が在籍しています。
平均年齢:32歳

採用予定人数

若干名

職歴・スキルなどの必須要件

★学歴不問
★アフィリエイター・ライター歓迎
★検索が好きな方大歓迎

SEO経験者はもちろんですが、異業種からのSEO未経験者も歓迎します!

<求める人物像>
◆論理的思考をもって仕事が出来る方
◆SEOプレイヤーとして実作業に関わりたい方
◆成果にこだわり続けられる方

歓迎する職歴・スキル・志向

以下のご経験がある方、歓迎いたします。
・WEBデザイン、プログラミング
・WEBマーケティング
・ライター、編集
・アクセス解析
・リスティング広告
・業務支援ツールの開発や企画

入社後の想定給与

月給25万円〜40万円
※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。

勤務地

東京都品川区西五反田1-30-2
ウィン五反田ビル6F

★複数路線が利用できるので通勤が便利です。
★会社周辺には飲食店も多く、ランチには困りません。

交通・通勤手段

《アクセス》
各線「五反田駅」より徒歩約5分
東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩約5分
東急目黒線「不動前駅」より徒歩約8分

勤務時間

11:00〜20:00(実働8時間)

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆有給休暇
 ※有給消化率は85%以上!
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

待遇・福利厚生

◆昇給随時
◆交通費支給(社内規定あり)
◆各種社会保険完備
◆書籍購入費補助
◆セミナー受講制度
◆服装自由

産休・育休取得状況

育児休暇実績多数あり。
復帰後、時短勤務で活躍しているスタッフも数名在籍中です。

企業概要

株式会社Go-Nextの企業情報です。

【管理サイト多数】既存クライアントを中心に業務を覚えられる
SEOだけではなく幅広いマーケティング業務に触れる事が可能です。

【管理サイト多数】既存クライアントを中心に業務を覚えられる

まずは、既存クライアントの管理サイトについて理解を深めていただきながら、
仕事を一つずつ覚えてもらいたいと思います。
その後は、アクセス解析ツールやBIツールに触れながら、
業務の範囲を少しずつ広げていって下さい。

あなたのスキル・特性に合わせて、SEO/SEMの実施、サイトの改修提案などの
業務をお任せしていきたいと思います。
また新規媒体の制作に携わる機会も多く、企画やアイデアがあれば
幅広く活躍することもできます。

事業内容

◆コンピューター・ソフトウェアの企画、設計、開発、販売、保守業務
◆SEO、SEMコンサルティング業務
◆WEBコンテンツの企画、立案、制作、販売業務
◆広告宣伝業務(WEB広告代理店業務、携帯広告代理店業務)

設立

平成17年2月

従業員数

61名 

平均年齢/平均年齢31歳です♪

男女比/男女比 4:6

中途入社者の割合/9割

資本金

1000万円

売上高

4億8,000万円(2016年1月実績)

代表者

代表取締役 清水雅彦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    面接(書類選考を通過された方のみ)

  3. STEP 03

    2次選考(面接)

  4. STEP 04

    内定

※合否にかかわらずご応募いただいた方全員にご連絡させていただきます。
※選考に関するご連絡は、基本的にメールで行わせていただきます。応募書類には、連絡が取りやすいアドレスをご記入ください。
※履歴書などの選考書類や個人情報につきましては、選考および内定にかかわる用途以外には使用いたしません。
※ご提出いただいた履歴書などの返却は対応しておりません。

ホームページ

株式会社Go-Next http://www.go-next.co.jp

連絡先

〒 141- 0031

東京都品川区西五反田1丁目30-2
ウイン五反田ビル 6F

採用係

TEL / 03-5436-4557

E-mail / 企業に問い合わせる

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

20〜30代の若手スタッフが活躍している同社。
仕事もプライベートも両立できている社員も多く
明るい社員が多いのも特徴だ。
残業時間、月平均5時間。
有給取得率85%超
100%自社内開発 など・・・

仕事がしやすい環境が整っている。

  • @type編集部の取材メモ
    全ての部署がワンフロアーに存在し、気軽にコミュニケーションが取れる環境です。
  • @type編集部の取材メモ
    20代〜30代のメンバーが中心に活躍中!
  • @type編集部の取材メモ
    大小含め4つの会議室完備。フットワークの軽い情報共有が可能です。

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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