株式会社D−Gripシステム

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  • 求人情報

もうすぐ掲載終了

掲載終了予定日:Mon Nov 27 23:59:59 JST 2017

応募期限:あと5

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Webデザイナー◆建築業界に特化したサイト制作◆アイデアの発信も可◆800サイト以上の実績あり

  • 正社員
株式会社D−Gripシステムの求人
クライアント直の案件を丸ごと担当できるので、達成感や面白さが違います!

自分の作品と言えるような
Webサイト制作にじっくり取り組めます。

指示通りにデザインする。あるいは、一部だけを担当する。
それでは、Webデザイナーとして、仕事にやりがいや面白さを
感じることはできません。

建築業界に特化したWebサイト制作を手がけている
「D−Gripシステム」なら、自分の作品とも言えるような仕事ができます。

…★自らアイデアを発信できる環境
当社では、デザイナーが自らアイデアを発信して、
より良いサイトづくりをしていくのが基本。

上からの指示通りにデザインするということは、ありません。

…★1案件を丸ごと担当
1サイトのデザインを丸ごとお任せしますので、
一部のみを担当ということはなく、
自身の作品とも言えるようなサイトを制作できます。

さらに、業務を効率化するために、
デザインとコーディングを分業化しており、
自分の仕事に集中的に取り組める環境です。

…★未来のキャリアパスも本人の希望を優先
本人の希望を優先し、未来のキャリアパスもしっかりバックアップ。

実際、コーダーからマネジメントへ、制作からサーバ構築担当へと、
キャリアアップやキャリアチェンジを実現した社員もいます。
制作から企画営業、Webコンサルタントという道も「あり!」です。

「やりたい」「なりたい」が叶えられる当社で、
あなたならではの自信作をいっぱい、クリエイトしていきませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

募集要項

株式会社D−Gripシステムが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

<建築業界に特化したWebサイトの新規制作、リニューアル・保守を担当>

あなたの希望やスキルを考慮し、Webサイトのコーディングまたはデザイン、その両方をお任せします。

【具体的な仕事内容】
クライアントは住宅工務店やハウスメーカーが-メインです。
◎新規サイトの制作
◎既存サイトの更新・運用・保守

【使用ツール】
◆Adobe CC(主にPhotoshop、Illustrator、Dreamweaverなど)
◆HTML5/CSS3
◆JQuery、WordPress、Movable Typeなど

★お客様との調整は企画営業が担当しますが、希望があれば、打ち合わせなどに同行することも可能です。
★建築業界の専門知識は不要。
★新規案件の場合は一人1本担当が基本です。

この仕事の魅力は?

─*★Webサイト制作のすべてに携われる
新規サイト立ち上げでは、一人1案件を担当することを基本としているので、一部だけをお任せするということはありません。また、上からの指示通りではなく、自身のアイデアを発信しながらサイトづくりができるので、自身の作品を創り上げたような達成感を味わえます。

─*★希望を優先
かつて当社ではデザインとコーディングを一人が担当していましたが、業務を効率化するため現在は、デザイナーとコーダーが分業してWebサイトを創り上げています。あなたの希望を考慮して、いずれかを担当していただきます。もちろん、両方担当したいという希望にもお応えします。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

Webサイトの構築経験、あるいはWebデザイン、コーディングいずれかの実務経験者であれば、
即戦力として活躍していただけます。

どんな案件がある?

建築に特化した制作実績は800サイト以上。
案件例に関しては、当社HPをご覧ください。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

─*★最新トレンドへのチャレンジも可能
サイト制作にルールはなく、最新トレンドにチャレンジすることもできます。

─*★多彩なキャリアパスを描ける
将来のキャリアパスは本人の希望を優先しており、そのためのバックアップは惜しみません。デザイン、コーディングの両方を担当、あるいは、どちらか一方に特化、サーバ構築や企画営業、Webコンサルタント、マネジメントなど、「なりたい自分」を実現できる環境です。

入社後の
成長サポートは?

入社後は、まずは先輩のもとで当社の業務フローについて把握していきましょう。
わからないことがあれば、積極的に質問してください。

募集背景

建築業界に特化したWebサイト制作を手がけている当社では、業務量が順調に増加しており、
それに伴う体制強化のための募集です。

配属部署

制作部

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆下記いずれかの実務経験をお持ちの方
・Webサイト構築
・Webデザイン
・コーディング

〜こんな方なら活躍できます〜
◎プロ意識の高いクリエイターあるいは技術者へと成長していきたい方
◎新しい技術や手法にアンテナを張り、社内に展開してくださる方
◎業務効率化や働きやすい環境づくりにも意欲を持って取り組んでくださる方

入社後の想定給与

月給20万円以上
※実務経験、能力等を考慮の上、優遇いたします。

賞与について

年2回(業績による)

人事評価の体制

半年ごとに評価ミーティングを実施。
「自己評価」×「他者評価」で評価されると、昇給に反映されます。

勤務地

東京都新宿区新宿1丁目18‐14 廣田ビル2階
※6月10日に移転したばかりのオシャレなオフィスです!

交通・通勤手段

丸ノ内線「新宿御苑駅」より徒歩5分
丸ノ内線・副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)

休日休暇

☆年間休日120日以上☆
◆完全週休2日制(土・日)
※祝日のある月は土曜日出社となる場合があります(当社カレンダーによる)。
◆祝日
◆ゴールデンウィーク
◆シルバーウィーク
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
※夏季休暇に有給休暇をプラスして長期休暇を取得することも可能です。

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
※半年に一度、部内で評価ミーティングを実施。評価されると昇給に反映されます。
◆賞与年2回
◆社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆交通費支給(月1万8,000円まで)
◆健康診断(年1回)
◆社員旅行(年1回)
※2016年度には高知と愛媛に、2017年には鹿児島に出かけました!
 来年は海外旅行を予定しています。
◆社内イベント(忘年会など)
◆退職金制度(希望者のみ)
◆夜食(19時以降にカップラーメンが無料に)
◆お菓子、フリードリンク常備

企業概要

株式会社D−Gripシステムの企業情報です。

みんなで評価し合い、自分らしいキャリアを見つけていける職場!
制作部 川ア 義晴

みんなで評価し合い、自分らしいキャリアを見つけていける職場!

当社では半年に1回、部署ごとに評価ミーティングを開催。ここでは、仕事の成果のみならず、率先して周囲の仲間をサポートをしたかなど日頃の姿勢も含むチェック項目を、まずは自己評価します。それに部署の仲間たちの評価を掛け合わせて、目標を達成したと判断されれば、評価の対象となり昇給などに反映されます。また、仕事に関しても本人の希望を優先しており、進みたい方向があればそれをバックアップするのが基本。実際、コーダーからマネージメントへ、制作からサーバ構築担当になった社員もいます。企画営業やWebコンサルタントを目指すことも可能です。みんなで評価し合い、自分らしいキャリアを見つけていける場所。それが当社です。

意見を発信しやすいフラットな風土も自慢です!
営業企画部 早乙女(そうとめ) 拓美

意見を発信しやすいフラットな風土も自慢です!

代表との距離が近く、社員同士の仲が良いフラットな風土も当社の自慢です。また、企画営業、デザイナー、コーダーが密にコミュニケーションを取りながらWebサイトの制作を行っているので、チームワークも抜群です。意見も言いやすく、一人ひとりが発信しながらサイトづくりをしていくのは当たり前。やりたいことがあれば、手を挙げればOK。そんな当社では、業務効率化のためのアイデアを提案し合うミーティングなども頻繁に行われていて、実際、改善したケースもあります。言ってもらわないと教えようがないので、わからないことがあれば、気兼ねなくどんどん質問してください。勉強会を開いてほしいという声も大歓迎です!

事業内容

【システム】
業務別パッケージ開発・販売、Webコンテンツ制作、ホームページ制作・運営
【コンサルティング】
経営支援コンサルティング 営業サポートコンサルティング
【デザイン】
各種デザイン業務 各種企画業務 各種印刷業務

主要取引先

ポラスグループ
株式会社建築資料研究社
福井コンピュータ株式会社
リコー販売株式会社

設立

2008年9月

従業員数

13名

資本金

500万円

代表者

代表取締役 宮坂 嘉男

元建築現場の職人で、大工や現場監督などを経て、2008年に当社を起業。
現在、当社の代表を務める傍ら、Webコンサルタントとしても活躍中です。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募による書類選考

  2. STEP 02

    1次選考(部署面接)

  3. STEP 03

    2次選考(社長面接)

  4. STEP 04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

ホームページ

株式会社D−Gripシステム http://www.d-grip.com/

連絡先

〒 160- 0022

東京都新宿区新宿1-18-14 廣田ビル2階

採用担当

TEL / 03-5363-2191

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

元大工という経歴を持つ宮坂代表が、建築業界の非効率さを改善したいと2008年に立ち上げたのが同社だ。今では建築に特化したHP制作会社として業界では知られる存在となりつつあり、800サイト以上の実績を誇る。その実力は、同社のサイトに掲載されている事例を見ても明らかで、実際、新たな依頼も次々に寄せられているという。同社の魅力は、様々な建築関連企業からダイレクトに、Webサイトの企画から制作、運用までワンストップで受注していること。そして、自身のアイデアや意見を発信しながらWebサイトをカタチにしていけることだ。そのため、サイトが公開された時の達成感は大きい。また、Webサイト制作にはチームワークが欠かせないため、社員同士の仲が良いアットホームな風土が自然に根付いているほか、本人の希望を優先し、それをバックアップする文化も備わっている。やりたいこと、なりたい自分を実現したい方には、おすすめの会社だ。

  • @type編集部の取材メモ
    20〜30代の若手が中心となって活躍している職場です!
  • @type編集部の取材メモ
    わからないことがあれば積極的に聞いてください。いつでも丁寧に教えます!
  • @type編集部の取材メモ
    宮坂「社員のプライベートを大切にする。自分の時間を大切にする=“いい仕事”に結びつく」と考えています

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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