株式会社グッドライフ

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【生産管理】FLORENTやローズバッドなどトレンドのブランド取引多数!未経験者歓迎

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「洋服が好き」「モノづくりの工程を学びたい」「プロになりたい」というあなたの気持ちをぶつけて下さい

■■■アパレルメーカーのモノづくりの工程をあらゆる側面からサポートし
(株)ローズバッド(ROSE BUD、SLAP SHOT)、FLORENTなどトレンドを発信する旬なメーカーと多数のお取引がある当社。

■■■素材選びひとつから生産、検品、納品まで、一連の生産業務を代行し
トレンドを発信する一員としてアパレル業界を支えてきた当社が
この度、新たに生産管理の人員を増強します!

生産管理の実務経験がなくても「洋服が好きで販売をしていた」
「モノづくりに興味があり専門学校に通っていた」という方も歓迎しています。

■■■生産管理に特化している当社ならではの早い成長スピードや裁量ある仕事の
おもしろさをぜひ、感じていただきたいと思います。
創業から20年目を迎え、ベテランスタッフも多数在籍しているため
スキルを吸収し成長できるチャンスが豊富にあります。

未経験から挑戦できるこのチャンス、あなたの想いをぜひ、当社にぶつけて下さい。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

募集要項

株式会社グッドライフが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

素材提案から検品、納品まで生産管理業務を一貫してお任せします。
★実務未経験からスタートできる
★努力次第で年収アップは随時可能
★海外勤務のチャンスあり

あなたには生産管理スタッフとしてアパレルメーカーにおける生産業務の一連の流れに携わっていただきます。
具体的には国内・海外におけるカットソー及び布帛商品。
現在1名のベテランスタッフが在籍しているため、その人のもと、徐々に業務をお任せしていきます。

【具体的な仕事内容】
・伝票や指示書の記入
・検品、採寸
・工場への指示出し
・資材手配
・サンプル手配 など

●STEP1
入社後はサンプル担当として、メーカーの担当者と打ち合わせをし、
サンプル縫製のスケジュール管理をしていただきます。

●STEP2
生産者として、メーカーデザイナーとの打ち合わせ。
慣れている方は、工場への指示出しなどをお任せしていきます。

●STEP3
一連の納期管理まで見えるようになってきたら独り立ち。
ここまでに約1年ほどの時間を要します。
一人ひとり担当のブランドを受け持ち(一人3社〜ベテランスタッフでは9社)
責任者として生産業務一連のサポートをします。

★実務未経験からスタートできる

実務未経験からアパレル業界のモノづくりの世界に飛び込めるチャンスです。
創業から20年にわたる実績・ノウハウとベテランスタッフの近くで働くことで飛躍的に成長を遂げることができるでしょう。
実際に未経験で入社し活躍している社員もいますので、ぜひ、チャレンジしていただきたいと思います。

★努力次第で年収アップは随時可能

生産管理という事務的な側面のみならず、デザインにあった素材の提案や量産化するためのデザインへの提案、価格交渉、工場との折衝など、対人コミュニケーションが求められるこのポジション。交渉上手な人は、既存の取引先から取引アイテムを増加していただいたり、新たなお客様をご紹介いただくなど、次の仕事を創りだします。このような営業職的な側面の活躍も十分加味し、売上次第では月給のベースアップを随時行っています。
一回に2万円、3万円とアップすることも珍しくないため年収アップのチャンスは常にあります。

★海外勤務のチャンスあり

中国に現地法人を構える当社では、将来的に海外勤務のチャンスもあります。現に、過去の転職者で入社時から海外勤務を希望し続けた結果、海外生産の仕事を任されるようになり、入社3年目で海外転勤を実現した者もいます。このように、手を挙げれば任せてくれる、チャンスのある会社のため、あなたも当社で夢を実現して頂きたいと考えています。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

中国に現地法人を持ち、国内外生産における一連の流れをトータルで担う当社。単に言われたもの、上がってきたデザインをつくるのではなく、確かな知識と経験により、メーカーの良きパートナー、またはアドバイザーとしてのポジションを確立してきました。今後更なる拡大を図るべく、新たなメンバーを募集します。

配属部署

本社
20代の若手社員から30代、40代のベテラン社員まで在籍中。
社員仲がとてもよく勤務終了後にご飯に行ったり、飲みに行く機会もあります。

職歴・スキルなどの必須要件

◆学歴不問
◆実務未経験者歓迎
◆30歳以下の方【若年層の長期キャリア形成を図るため】

***こんな方を歓迎します***
□アパレル販売の仕事をしていたもののモノづくりに興味がわいた方
□専門学校でパターンやデザインを学んで、その知識や経験をモノづくりの工程を一貫して見られる生産管理で伸ばしたい方

歓迎する職歴・スキル・志向

■向上心があって何事にも好奇心を持てる人

■行動力があり、自ら学ぶ姿勢が強い人

■なにより洋服が好きで、この道のプロを目指す人

人事評価の体制

当社の仕事は生産管理という役割だけでなく、営業的要素も含むため、個人の業績を代表が見て、月給を2万円、3万円ベースアップするケースも珍しくありません。昇給のタイミングは基本年1回ですが、業績が優秀な人に対しては随時昇給を行っているため、努力次第でいくらでも年収アップを目指せる環境です。

勤務地

■本社
東京都渋谷区恵比寿西1-32-26 ヒルクレスト代官山1F
★閑静な代官山・恵比寿エリアのオフィスです
★旬なショップが並ぶ街のため流行を敏感にキャッチできます
★オフィスの近くにはカフェやショップが多いので仕事帰りも退屈しません

交通・通勤手段

東急東横線 代官山駅より徒歩2分
JR線・東京メトロ日比谷線 恵比寿駅より徒歩8分

転勤・出張の可能性

ありません。

勤務時間

10:00〜18:00

残業について

繁忙期には発生します。

休日休暇

年間休日100日以上
◆毎週日曜日・月2回土曜日
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始
◆有給休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆決算賞与※会社実績による
◆交通費全額支給
◆私服通勤OK

企業概要

株式会社グッドライフの企業情報です。

事業内容

◆◆アパレルメーカーのモノづくりをあらゆる側面からサポート◆◆
・パターンメイキング
・サンプル縫製加工
・量産加工/製品製造
・海外生産/輸入業務
・検品/物流/保管業務
・生産代行業務

■現地法人
江陰嵐富時装有限公司(中国)

■取引先
(株)ローズバッド(ROSE BUD、SLAP SHOT)
(有)マニフェストデスティニー(Florent、Florent relax)
(有)フューチャーイン(Numero Uno,coffee and milk)
(株)ファイブフォックス
ヒューマンズブレイン(株)(MANIAC WORKS、evaloren)
セット(有)(MOUNTAIN RESEARCH)
伊藤忠商事(株)
住金物産(株) 他

■仕入先
瀧定名古屋(株)、コスモテキスタイル(株)、ニチメンファッション(株)、(株)ジョイテックス、フジサキテキスタイル(株)、(株)サンウェル、(株)三景、YKKスナップファスナー(株)、(株)丸東、滝清(株)、室谷(株) 他

設立

1989年3月

従業員数

12名

平均年齢/32歳

男女比/男6割 女4割

中途入社者の割合/5割

資本金

3,000万円

売上高

3億8千万円(2011年2月実績)

代表者

代表取締役社長 岡村 邦男

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

@typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】一次面接
 ▼
【STEP3】最終面接
 ▼
内 定

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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