株式会社キャリアデザインセンター メディア本部 【東証一部上場企業】

株式会社キャリアデザインセンター メディア本部 【東証一部上場企業】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

広告制作ディレクター◆制作未経験歓迎◆ものづくりに興味があればOK◆月給28万円以上+賞与年2回

  • 正社員

現在、この求人は@typeに掲載しておりません。

この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

大手グローバル企業から、新鋭のITベンチャーまで
すべての企業が抱える「採用課題」に向き合う仕事。

「エンジニアの採用と言えば、@typeだよね」

IT系企業や製造系企業などの経営者や人事などから
高い評価を集めている中途採用向け求人サイト。
それが今、あなたもご覧になっているこの『@type』です。

「新しいWEBサービスを立ち上げるにあたって、人員が不足している」
「技術はきちんと教えるので、成長意欲の高い人材を多く採用したい」
「豊富な経験を後輩に伝えていけるベテランエンジニアが欲しい」

この様に、企業によって採用課題や採用したい人物像は実に多彩。
一口に「エンジニアの採用」と言っても、
その奥にある課題や、その課題を解決する方法はバラバラです。

そこで活きてくるのが、技術の現場を知っているという経験です。

今回募集する【広告制作ディレクター】は
ベンチャー企業の社長から大手企業の人事担当者など
色んな方と出会い、語り合いながら、 求人広告を一緒に作るポジション。

そのやり取りの中で、エンジニアとして働く中で感じていた
やりがいや不満といった、あなたの経験が活かせる場面がたくさんあります。

「広告=クリエイティブのセンス」と思われがちですが、
求人広告の作り方そのものは非常にロジカル。
一行の文では意味をなさなくても、それを積み重ねていく先に
魅力的な広告ができあがっていく過程など、
実はエンジニアの仕事と近しい点も多くあります。

求人広告やクリエティブに関する経験は一切不問。
エンジニアとしての経験に加えて、
年間何百人という人との出会いがあなたを大きく成長させてくれるはずです。

ヒトと会社を動かす。
そんな仕事に興味があるあなたをお待ちしています。

この求人の特色アイコンの説明

  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

募集要項

株式会社キャリアデザインセンター メディア本部 【東証一部上場企業】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

「@type」「女の転職@type」など、
自社で運営している転職サイトの求人広告を制作します。

外部のパートナー会社のクリエイターと共に、
取材、撮影、企画、ライティング、画像加工、顧客折衝などを手掛け、
広告を世に送り出して下さい。

【1】ディレクション業務
外部パートナーのディレクション(取材〜入稿まで)および進捗管理。

【2】クライアントフォロー
担当しているクライアントの採用進捗を営業担当と共にウォッチし、
採用数・面接数・応募数・PV数などにより状況に応じた施策を実施します。
それぞれの業務割合の目安は1:1程度です。

この仕事の魅力は?

IT企業や商社、コンサルティングファームに限らず、
多岐に亘る業界・業種のクライアントを担当するため、
各業界の知識が自然と身につきます。
また、顧客折衝からディレクションまでを担うため、
ビジネススキルとクリエイティブの双方を磨くことができます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

エンジニアに限らず、カスタマーサポートやプリセールス、クリエイターなど
どんな仕事でも必ず活かせる場面があるのが求人広告の仕事です。
あなたが日々の仕事の中で感じてきた事から生まれる疑問や提案が
求人広告をより魅力的に、リアリティを持ったものにしてくれます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

約3ヶ月間は制作ディレクターに必要な知識・経験を身につけるため、 ご自身で取材〜入稿、掲載中のクライアントフォローまでを担当していただきます。 入社後は先輩社員がOJTを通じてしっかり伝授していきます。 部署内でも定期的に勉強会があり、継続的にスキルを磨ける環境です。 また、制作の全工程を1人で担当する当社だからこそ、 クリエイターとしてだけではなく、ビジネスパーソンとしても役に立つスキルが身につきます。

入社後の
成長サポートは?

入社後はディレクターとして先輩が教育を担当します。
取材のロールプレイングや求人広告のレビューなど
OJTを通じて制作ディレクターの仕事を身に付けることができます。

募集背景

転職サイト、就活イベント、人材紹介、人材派遣などの幅広い採用ソリューションを提供する当社。このソリューション力を強みに、前年比を大きく上回るペースで成長しています!そこで、当社のクリエイターとしてご活躍頂ける方のご応募をお待ちしています。

職歴・スキルなどの必須要件

◇◆ 未経験・異業種出身者歓迎 ◆◇

・学歴不問

歓迎する職歴・スキル・志向

・エンジニアとしての実務経験をお持ちの方(開発言語や業種・業界などは一切不問)

ビジネスパーソンとしての素養、そして何より共に働く仲間としての気持ちの良さや人柄を持った方を歓迎します。対企業(BtoB)の社会人経験なども活かせるチャンスがあるので、興味がある方はぜひ一度ご応募下さい。

人事評価の体制

★昇進昇格のチャンスについて
チャンスは年4回。年間や、四半期ごとに、頑張った社員を評価する表彰制度もあり、営業部門だけでなく、内勤の部門も表彰の対象となり、各種受賞者には賞金や豪華商品があります。高いパフォーマンスを上げた社員に対しては、会社を上げて評価する組織風土が根付いています。

勤務地

東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル

★魅力1
赤坂見附駅から徒歩1分だから傘を忘れても雨にはほとんど濡れません!都内の色々な場所へのアクセスも良い好立地ですよ。
★魅力2
グルメスポットが充実しているのも赤坂見附の特徴。お昼休みにはみんなでランチに出かけます。話題の赤坂サカスも徒歩圏内!

【交通】
■東京メトロ丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分
■東京メトロ半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分
■東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分

勤務時間

9:00〜17:45

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産・育児休暇
■スコレー研修制度(※勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金20万円を付与)
★産休、育休、時短勤務中の社員もいます。社員が働きやすい環境づくりを進めています。

待遇・福利厚生

■昇進・昇給(年4回のチャンスあり)
■各種社会保険完備
■退職金制度
■定期健康診断
■ストックオプション制度
■社員持株会制度あり
■各種表彰制度
■HR(Healthy Room)制度
■CR(Comfort Room)制度
■GO(がんばるお母さん)制度
■サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします)
■結婚・出産お祝い休暇&お祝い金

企業概要

株式会社キャリアデザインセンター メディア本部 【東証一部上場企業】の企業情報です。

事業内容

■キャリア転職の専門情報サイト『@type』『女の転職@type』『営業の転職プラス』などの運営
■適職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『就活type』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』の企画・編集・運営
など、企業の採用活動の総合的なサポート

★2013年7月31日、東京証券取引所市場第一部上場

設立

平成5年7月8日

従業員数

369名(平成26年9月末現在)

平均年齢/約28.8歳(平成25年9月末現在)

男女比/概ね5:5

中途入社者の割合/約50%

資本金

5億5866万円

売上高

62億1710万円(平成26年9月期)

代表者

代表取締役社長兼会長 多田 弘實

リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。93年退社後、キャリアデザインセンター設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP 02

    一次面接

  3. STEP 03

    SPI・二次面接

  4. STEP 04

    最終面接

  5. STEP 05

    内 定

※一次面接時に、SPI受験を打診させて頂く可能性がございます。
※面接回数は変更する可能性がございます。

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-----* 面接地 *-----
【住所】
東京都港区赤坂3-21-20
赤坂ロングビーチビル 9F
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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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