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マークアップエンジニア【モバイル専門】「新規事業部立ち上げ!!自社スマートフォン向けサービス展開 」

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

充実の社内制度でスキル・キャリアアップを支援。社員1人あたり最大20万円の年間予算で全面バックアップ!

AZは3キャリア公式サイトを中心に電子書籍、デコメ、ゲーム、
EC等モバイルサービスに特化したメディア事業を展開しています。
さらなるコンテンツ・サイトの開発を目指し、
スマートフォン向けサービスを展開する事業部を新設。
その立ち上げメンバーとなるマークアップエンジニアを募集しています。

事業部開始直後は60ある当社のフィーチャーフォンサイトから
人気のコンテンツをスマートフォン版にカスタマイズして展開。
体制等を整備しながらスマートフォンならではのコンテンツを扱う
サービスを企画から手掛けます。
マークアップを極めるも、ディレクションや企画、
デザイン等のマルチスキルの取得を目指すもよし。
新しい事業モデルの提案も歓迎。社内稟議に通れば事業部新設も可能です。
(毎月5日締切)
やる気と実力さえあれば、年齢、経歴は一切問わない社風です。

社員のスキルアップにも積極的で、書籍購入や、講師を招いてのセミナー、
社外セミナーの参加、外部講座の受講、習い事の補助も積極的に行います。
年間予算を取っているため「制度はあるが申請しにくい」ということはなし。制度をうまく使ってスキルアップしてください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 学歴不問

募集要項

株式会社AZが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

自社サイト/コンテンツのスマートフォン展開を中心にスマートフォン/フィーチャーフォンのマークアップをお任せ
やる気があればスキルアップをバックアップ
コーダー〜WEBディレクターに!経歴より実力とやる気重視

これまで多くの自社コンテンツを発信してきたAZ。今回あなたには当社がリリースするコンテンツ・サイトのデザイン・
マークアップ部分を担当していただきます。将来的にはディレクターとして、コンテンツの企画〜運営を手掛けていただくことも可能です。

■やる気さえあれば、マークアップエンジニアからこんなキャリアアップが可能です!
・コンテンツ企画の担当者と企画を練りながら、一つのコンテンツを作り上げる企画型
→遷移図を含めUIデザインをお任せします。(デザイナーとのやりとりも任せディレクター候補として育成)
・SEと連携して、機能や動きなどエンジニアよりの視点でマークアップを極めるエンジニア型
→ jQuery やajax等新しい技術を積極的に取り込み開発と製作のつなぎこみ部分をお任せします。
・SEOを中心にサイトのデータ分析を行い、プロモーション等にも積極的に関わっていただくマーケ型
→WEB分析をもとにサイトや、コードの調整。トライアンドエラー(マーケorマネージャー候補)

■案件実績
携帯キャリアが運営する公式メニューにデジタルコンテンツを提供しています。次はあなたが新しいコンテンツやサイトを手掛ける番。あなたの新しいアイデアや挑戦をお待ちしています。
<運営モバイルサイト>
現在、リリースしたサイトは80種類以上。
ジャンル、性別を問わず、様々なサイトを企画し、世の中に発信してきました。
・かわデコ☆ラボ
・マイデコメーカー
・えもじラボ
・駅・空・速弁ナビ
・フラッとFlaゲー☆取り放題
・モバアド
・好きな人からの伝言占い
・モバtoto
・モバシネマ
・テーマ曲★本舗
・アニめろ★本舗 ほか
※詳細はこちら↓
http://arez.co.jp/project/mobile.php/

スキル・キャリアアップをバックアップ

・共同書籍購入予算 月3万円(毎月5日締め切り)
・WEB関連、デザイン関連の雑誌を定期購入
・業務に関係のあるセミナー・習い事・資格取得・学校の補助
・社外講師を招いての社内セミナーの実施可能
・月1回程度、不定期の自由参加型社内勉強会の実施
・希望者全員に、自由に使えるWEBスペースと独自ドメインを割り当て
・業務に関係のある読み終わった書籍を会社が買い取り、新しい勉強の本をプレゼント!
・チームで共有のRSS・ブックマーク・evernote・MLを使ってメンバーで効率よく情報収集・共有

自社サービスを企画から担当する

自社サービスを多数提供している当社では、少人数で企画を行っているため、自分で出したアイデアやコンテンツ案を実現するチャンスが豊富にあります。コンテンツのジャンル、性別、機能は問いません。今、世の中で流行っていること、世の中が必要としていることを見つけ出し、「あったらいいな」「これやってみたい」というアイデアをどんどん出してほしいと思います。

この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

≪必須項目≫

募集背景

設立3年目を迎えた当社。自社携帯コンテンツサービスをリリースし、成長率約340%という成長スピードを実現しています。今後、その経験を活かし、新たな領域へ挑戦を目指す当社。一緒に新規ビジネスを企画し、成功に導く新メンバーを求めています。

職歴・スキルなどの必須要件

※下記二点を応募の際にご連絡ください。
・コーディングを担当したサイトのURL(必須)
・デザインも行われる方は、デザインが確認できるファイル、
 またはWEB上で確認できるポートフォリオサイトのURL(あれば)

■学歴・経歴不問
■新しい技術や知識にチャレンジすることに抵抗のない方

■必須
・HTML(4or5)、XHTML,CSS、Javaスクリプトの知識
・photoshopの知識、基本操作
・商業実績、趣味の自サイト問わず、自分で1サイト丸ごとコーディングしたことがある方

歓迎する職歴・スキル・志向

■歓迎(どれか1つでもあてはまれば)
・モバイルでのUIデザイン経験
・モバイルサイトの製作経験
・DTPやその他デザインの経験
・キャラクターや女の子向けのイラストが描ける
・マークアップだけでなく、サイトの管理・運営やマーケティングにもチャレンジしたい方
・デザイン・イラスト・企画の中で、とにかくコーディングが一番好きだ。
・プログラムにも興味がある(当社は現在PHPですがほかの言語でも歓迎)

□キャリアアップを図りたい
□マークアップを極めたい
□自ら新しいアイデアを発信できる
□コミュニケーション能力に自信がある
□ベンチャー企業で働きたい
□コツコツした地味な作業でも投げ出さない

勤務地

東京都新宿区三栄町23番地 酒井ビル2F
★少数規模のアットホームな職場。広々とした社内は毎日居心地よく過ごすことができます。

【交通】
JR・東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷駅」より徒歩5分

勤務時間

9:30〜18:30

休日休暇

■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW
■慶弔休暇
■有給休暇
■バースデイ休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■スキルアップ制度

企業概要

株式会社AZの企業情報です。

事業内容

モバイルをより便利でより面白いツールにするサービスを提供しています。
■メディア事業
■システム事業

<主要取引先>
株式会社アドウェイズ
株式会社エステティクス
KDDI株式会社
株式会社コンコース
株式会社サイバーエージェント
ソフトバンクモバイル株式会社
株式会社DeNA
株式会社ノッキングオン
株式会社モバイルコンサルティングサービス
株式会社ユニコ
株式会社ワールドコンパイラ
(50音順)(敬称略)

設立

2008年10月27日

従業員数

9名

平均年齢/20代

資本金

200万円

売上高

2009年 2700万円/2010年 1億3700万円/2011年 4億7000万円見込

代表者

代表取締役 奥山 勝央(おくやま かつひさ)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    ≪必須項目≫

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
作品を確認できるURLをご連絡ください。
 ▼
【STEP2】面接
一次:業務に対する考え方や、どういう風にスキルアップしたいのか
簡単なアンケートに答えていただきます。
二次:適性検査
 ▼
【STEP3】内定

◎面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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