株式会社ファイブグループ

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株式会社ファイブグループの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。

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掲載終了予定日:Thu Dec 15 23:59:59 JST 2016

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【店舗運営】定着率90%以上★初!働きがいのある会社ランキング2年連続選出!

  • 正社員
株式会社ファイブグループの求人
嬉しい福利厚生がたくさん!自由度も高く、あなたの魅力を活かして働くことができます♪

本当にやりたい接客をしませんか?
当社でなら、それが実現できるはず♪

飲食業って、「休みがとれない…」「待遇がイマイチ」
ってイメージがありませんか?

でも、当社なら大丈夫。
社員の働きやすさにこだわっているからです!

ちなみに…
世界45カ国以上で選出される
「働きがいのある会社ランキング」に
飲食業界として初の【ベストカンパニー】に
ランクインしたんですよ♪

★お休みがとりやすい環境
(1店舗あたりの社員数が多く、シフトを多様化できます)
★髪型・ピアスなども自由!
(自分らしさを前面に出せます)
★産休育休取得実績あり
(女性のライフイベントにも柔軟に対応) etc.…

あなたらしく、あなただからできる接客を実現できる環境で、
もう一度輝いてみませんか?

応募へのアドバイス

◆応募フォームで編集した内容は途中保存することも可能です。

◆自分のスキルや経験が必須要件を満たしているか、
 不安な方は選考に進んでみてください。厳密に必須要件を満たさなくても、
 人柄や仕事への姿勢を評価され、採用に至った事例は数多くあります。

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 平日夜・土日面接可
  • 募集人数5名以上
  • 理系出身者歓迎
  • 新規事業メンバー

募集要項

株式会社ファイブグループが募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

当社が運営する居酒屋・ダイニングなどの各店舗にて、
接客スタッフとしての業務をお任せします。

【具体的には…】
女性の人気も高い「とりとん」「Pecori」といった各店舗において、
接客を中心にした店舗運営業務に携わっていただきます。

当社の理念は、“関わる全ての人が楽しくなれる環境を作ること”。
これを店舗での業務に置き換えると、
「お客様に気さくに声をかけ、仲良くなる」ことが仕事です♪
それぞれの個性を活かしたフレンドリーな接客が好評で、
足を運んでいただいたお客様の7〜8割がリピーターとなってくださっています。

この仕事の魅力は?

★あなたの個性を活かした接客ができます!
★希望通りのシフトで毎日にメリハリ、残業も少なめ!
★福利厚生・教育制度も充実で安心♪

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

★お客様を喜ばせたい、というホスピタリティ
★自分の個性を活かした接客スキル

※一言で言えば、お客様と「仲良くなる」仕事です。
当社運営の店舗にリピーターが多いのは、
人間として「モテる」社員が多数在籍しているから。
いまは自分の魅力に気付いていなくても、
当社で働くことできっと開花するはずです!

入社後の
成長サポートは?

教育制度の充実に注力している当社。
入社直後は「セットアップ研修」があり、
店舗へ配属後も必要なことはイチから丁寧に指導します。
長い目でじっくりと指導しますので、
業界未経験の方、ブランクある方でも安心ですよ。

募集背景

お客さんとの距離の近い接客でファンを獲得し、リピート率は7〜8割を担保している当社。2003年の設立から右肩上がりに成長を続け、2015年3月期実績で売上高は50億円を記録し、2016年3月期実績では70億円を突破しました。今後は出店をさらに加速させて事業拡大を進めていくため、今回、店長候補を増員することになりました。

職歴・スキルなどの必須要件

■ドドド未経験者歓迎!
・学歴不問
・職種・業種不問
・第二新卒歓迎
★飲食業は未経験という方でも、充実の研修制度があるので安心♪

【こんな方は歓迎します!】
■飲食業経験者
■明るく元気な対応ができる方
■人を楽しませることが好きな方
■マニュアルどおりの接客に飽きてしまった方
■成果をバッチリ評価してほしい方
■自主性を持って仕事に取り組める方
■負けず嫌いな方

入社後の想定給与

月給32万円以上+賞与
みなし残業手当(40時間分/5万5400円分以上)を含みます。
時間超過分は追加支給します。

★実力を評価するため、役職がついていなくても給与がアップする仕組みを取り入れています。
店長昇格後も等級によって給与がアップします。
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。

実際の給与例

入社3年目・29歳(店長)/年収500万円
入社7年目・35歳(ブランドディレクター)/年収750万円

賞与について

賞与年1回(4月) ※2014年度実績/平均60万円〜70万円(店長の平均は90万円

勤務地

東京、神奈川、千葉、埼玉にある各店舗
※勤務地の希望を考慮します。

【勤務地の詳細】
<東京>
池袋、下北沢、渋谷、新宿、吉祥寺、、
<神奈川>
横浜、藤沢、鶴見、本厚木、溝口、、
<千葉>
千葉、津田沼、柏、、
<埼玉>
大宮、所沢、蕨、、

【本社所在地】
東京都武蔵野市吉祥寺本町2-5-10

【入社時の引越し支援制度アリ】
入社の際に関東以外の地域から引越しが必要な場合最大35万円を支給。
新しい住まいの仲介手数料・敷金・礼金も会社が負担します。
詳細は面接時にご質問下さい。

勤務時間

■フレックスタイム制
※基本的に、社員の希望の時間帯でシフトを組みます。
※店舗には他にも複数の社員がいるので、
休日や勤務時間の融通もききますよ♪

残業について

飲食業にしては少なめの1日1時間程度。
やむなく残業が発生した場合でも必ず残業代が出ます。
飲食業にありがちなサービス残業は当社ではありません。

休日休暇

月8日(シフト制) ※連休の取得も可能!
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
店舗休暇制度
リフレッシュ休暇制度(1週間〜1ヶ月) ※希望を考慮のうえ、長期休暇を取得できます。
長期休暇制度(最大2ヶ月)※語学留学などの実績あり
バースデー休暇
アニバーサリー休暇

※年間休日120日以上

待遇・福利厚生

昇給随時
賞与年1回(4月) ※2014年度実績/平均60万円〜70万円(店長の平均は90万円〜130万円)
社会保険完備
交通費支給(月2万円まで)
こども手当(第一子/月1万円、第二子/月5000円 ※第二子まで)
出産祝金(第二子/10万円、第三子/20万円)
残業手当
独立支援制度
社内積立金制度
健康診断
制服貸与
社内部活動
ファイブフェス
社宅あり
外部研修(年5回ほど)
誕生日祝い
結婚祝い
農業体験
繁盛店手当
結婚休暇
社員旅行
まかない
キャリアアップ制度※役職が同じでも基本給がアップする仕組み

企業概要

株式会社ファイブグループの企業情報です。

身なりやマナーも「あなたらしさ」を尊重!
是非、意見を出し合いながら素敵な店舗を作っていきましょう!

身なりやマナーも「あなたらしさ」を尊重!

当社の運営する店舗には、接客マニュアルがありません。
あなたの「こうやったらお客さんが楽しんでくれるだろう」
「こうすれば来てくれるだろう」を最大限尊重しますので、
アイデアがすぐに実行できる環境です。
身なりも、ネイル・香水以外なら、基本的になんでもあり!
髪の色などにも、とやかく言いません。
自由度が高く、自分のキャラクターを前面に出した、
あなただけの、あなたらしい接客ができます♪

事業内容

■飲食事業(居酒屋・ダイニング等)の経営・企画・運営店舗プロデュース事業(10業態、76店舗展開)
■海外事業
■ソーラー事業
■ソフトウェア開発事業

【関連会社】
(株)アプリラボ(飲食店向けソフトウェアの開発)
(株)B級グルメ研究所(B級グルメを主にした飲食店の経営)

設立

2003年06月30日

従業員数

1000人(正社員200名・アルバイト800名)

平均年齢/26歳

資本金

1千万円

代表者

代表取締役 坂本憲史

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    Web応募書類による書類選考 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

◆面接後は速やかに結果のご連絡をさせていただきます
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

ホームページ

株式会社ファイブグループ http://five-group.co.jp/

連絡先

〒 180- 0004

東京都武蔵野市吉祥寺本町2-5-10いちご吉祥寺ビル7F

採用担当

TEL / 0422-28-4284

取材メモ

取材担当者が感じた会社の魅力や特徴を紹介します。

全10業態の居酒屋・ダイニングを展開し、急成長中のファイブグループ。
その陰にはスタッフの頑張りがあるのですが、それでも飲食業にありがちな
「サービス残業」や「忙しさに待遇が見合わない」といった心配はありません。
休みがとりやすく、福利厚生も充実している上、自由度の高い店舗作りが可能など、ヤリガイがたくさん詰まった企業。
従来の飲食業のイメージをいい意味で壊してくれた同社なら、腰を据えて働けるはずですよ♪

  • @type編集部の取材メモ
    若者向けの業態から、和食系居酒屋、女性に大人気のダイニング業態まで、自分にあったスタイルで働けます。
  • @type編集部の取材メモ
    店内のコーディネートにも、女性スタッフのアイデアがたくさん詰まっています!
  • @type編集部の取材メモ
    飲食業界では初の「働きがいのある会社ランキング」選出。やりがいも働きやすさもバッチリです♪

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転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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