株式会社モンテローザ【白木屋・魚民・笑笑運営企業】

株式会社モンテローザ【白木屋・魚民・笑笑運営企業】の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。

  • 求人情報

店舗スタッフ(店長候補)◇居酒屋業界No.1◇年収平均573万円◇未経験歓迎!◇月8日休or月12日休

  • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

やっぱり自分には飲食しかない。
40歳目前でもまだ遅くない!

「飲食業界で、経験を積んできた。
本当にこのままでいいのだろうか。」

そんな風になんとなく感じる違和感を
そのままにしてきたあなたにこそ、もう1度しっかり考えて欲しい。

『再挑戦するなら、どこか』

40歳目前でも、モンテローザなら遅くありません。

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あなたが日々満足感・納得感を持ちながら
飲食業界でのキャリアを続けられる環境が、
当社にはあります。

<<「週休3日」「日中限定社員」「地域限定勤務」>>
1人ひとりに合わせた働き方を選べることも当社の魅力。
たっぷり休みを取得したい、深夜勤務はできれば避けたい、
ずっと地元で働きたい...etc
あなたの希望に合わせます!

<<業界内でも高水準の給与体系>>
未経験の方でも、1年目から年収400万円程度。
つまり、経験をお持ちの方であれば、
そこからさらなる給与アップも見込めます。
店長の平均年収は573万円、エリアマネージャーの平均年収は667万円。
中には年収1000万円の社員もいるほどです!

<<キャリアアップの道が用意されている>>
実力主義で個人をしっかり評価していく当社では、
豊富なキャリアパスをご用意しています。
 ▼店舗責任者
 ▼エリアマネージャー
 ▼営業部長
あなたのアイデアを活かして、新店舗や新商品の開発に携われるチャンスも!

この求人の特色アイコンの説明

  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 面接1回
  • 募集人数5名以上

募集要項

株式会社モンテローザ【白木屋・魚民・笑笑運営企業】が募集している求人の詳細です。

仕事内容

具体的にどんな仕事?

全国に「白木屋」「魚民」「笑笑」「山内農場」「目利きの銀次」など当社店舗にて接客や調理、
店舗運営全般に携わっていただきます。
あなたのこれまでの経験を活かして「また、来たい!」と思っていただけるお店作り
「地域一番のお店」を目指してご活躍ください。
■接客
お客様に合わせたマニュアル以上の対応が必要になります。
たくさんの「喜び」や「感動」を生み出してください。
■調理
食材などの発注や在庫管理など管理業務にも携わっていただきます。
■店舗運営
売上の管理や従業員の教育・シフト管理などのマネジメントをお願いします。
エリアマネージャーのサポートもあるのでご安心ください。

この仕事の魅力は?

■経営感覚が身に付く
多くのお客様が訪れ、そのシチュエーション、ニーズは100人いれば100通り。マニュアル以上の接客が求められる居酒屋の接客は「究極の接客業」。自分のお店を経営している感覚は「一国一城の主」。大きなやりがいを得られます。
■業界高水準の給与体系
平均年収570万円超!実力評価制度があり、今の給与に不安がある方も自分次第でUPが可能。
1000万円を超える社員もいます!
■働きやすい環境
転居を伴う異動のない「地域限定社員」。深夜勤務のない「日中限定社員」(一部店舗のみ)。「週休2日or3日」の選択ができます。自分にあった勤務スタイルの選択が可能。家族との時間もしっかり取れます。

どんな経験・スキルが
活かせる仕事?

■飲食業で経験を積んできた方
■コミュニケーション能力のある方
■人と接する仕事に従事してきた方

*こんな方に向いてます*
■人を喜ばせることが好きな方
■人が、笑顔が、好きな方
■前向きな成長意欲のある方

これまで、飲食業界で頑張ってきたけれど、将来を見据えたときに不安や疑問を感じている方、あなたの努力や実力が当社で活かされ、自分らしく安心して働けます。

手がける商品・サービスは?

全国47都道府県に2000店舗以上を運営し、居心地のよい「第二のお茶の間」をより多くのお客様に提供していきます。

身に付くスキル・
キャリアパスは?

当社は、本気で頑張る人を正当に評価していきます。
まずは店長を目指していただき、その後は3つのキャリアコースがあります。

◎社員⇒副主任⇒主任⇒副店長⇒店長
役職に応じて給与がUP!1年足らずで店長に昇格する人もいます。
その先は、
◆エリアマネージャーや営業部長(複数店舗を統括)
◆本社スタッフ(各部署で専門的な仕事の従事)
◆独立(支援制度はありませんがノウハウが学べるのが当社です)

入社後の
成長サポートは?

入社後約2ヶ月かけて研修を実施。(本社研修5日間、店舗研修約7週間)
本社で接客や調理の基礎を学んだ後、店舗研修では、「育成モデル店舗」にて、店長やエリアマネージャーが実践的な現場でのスキルを教えていきます。

★本社研修の際、交通費は当然のことながら、自宅から通うのが困難な方はホテル(宿泊費当社負担)をご用意致します。

募集背景

当社は、全国に2015店舗を展開し業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いてきました。「より多くのお客様のニーズに沿ったサービスを提供したい」と、 ターゲット層や価格帯など一つひとつ異なる業態を次々と生みだしています。これからも私たちと共に成長していただける仲間を募集します。

職歴・スキルなどの必須要件

【全員と面接します!人物重視の採用です!】
■学歴・年齢・資格不問
■飲食業界での社会人経験がある方大歓迎!

★私達は、経験や過去の実績などよりも、レジュメ上ではわからない『成長意欲』や『新たにキャリアを始めたい気持ち』などを大切にしています。そのため、当社は全員と面接しております。面接では、そのままのあなたとざっくばらんにお話したいと思っています。決まりきった志望動機よりも、あなたの気持ちや考えを教えてください。

歓迎する職歴・スキル・志向

◆飲食業界に興味がある方
◆接客マナーやおもてなしなど、気遣いができるようになりたい方
◆マネジメントに興味のある方
◆裁量権の大きな環境で実力を発揮していきたい方
◆仲間とひとつのことを共にやり遂げることに達成感を感じる方
◆転居を伴う異動は難しい方

過去の採用例

当社は、飲食業界ではない業界からの転職者も多く在籍しています。
前職が事務職や営業職、販売員、ドライバーなど多彩です。
30代、40代それぞれの経験を活かして活躍しています。
従業員満足を高める労働環境に配慮しているので、長く安定して働きやすいのが魅力です。

勤務地

<<全国のモンテローザ店舗にて募集しています>>
★47都道府県に、2015店舗を展開!★

■全国 ※UIターン大歓迎!
ご希望の勤務地エリアをご相談ください。

■地域限定
転居を伴う転勤がなく、異動は居住する都道府県内を基本とし、
最大でも自宅から通勤範囲内の隣接都道府県エリアとします。

勤務時間

■1ヶ月の変形労働時間制(シフトローテーション制)
・週休2日制/地域限定社員(月8日以上休):177時間(31日/月)+残業30時間/月
・週休3日制/日中限定社員(月12日以上休):177時間(31日/月)

休日休暇

■週休2日制(月8日以上)
■週休3日制(月12日以上)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休暇

待遇・福利厚生

<待遇>
◆時間外手当は1分単位で支給
◆通勤手当(月額5万円まで)
◆1ヶ月皆勤手当(月額1万円〜)
◆1年皆勤手当(15万円)
◆家族手当(月額5000円〜)
◆賞与年2回
◆昇給随時
<福利厚生>
◆社会保険完備
◆制度(社員持株・財形貯蓄・慶弔見舞金・確定拠出年金)など
◆前給制度(稼働50%分)
◆社員寮(月額2万9000円/光熱費、家賃込み・ただし入寮条件あり)
◆優秀社員賞
◆海外研修

企業概要

株式会社モンテローザ【白木屋・魚民・笑笑運営企業】の企業情報です。

事業内容

■外食事業
居楽屋「白木屋」/のみくい処「魚民」/居楽屋「笑笑」/「山内農場」/個室空間「千年の宴」/「ホルモンおいで屋」/海鮮楽屋「福福屋」/隠れ家ごはん「月の宴」/「魚萬」/SHO-CHUSTYLE「くろ○」/築地直送仲買人「目利きの銀次」/炭火焼鳥「めでた家」/お好み焼き「みつえちゃん」/「すしざむらい」/カジュアルダイニング「Kocoro-ya」/「丹波黒鳥どり農場」/隠れ家美食「竹取酒物語」/268円厨房「うちくる」/「俺の串かつ黒田」/和食ダイニング「鶏のGeorge」/「MonteCafe」/ビア&レストラン「モンテビア」/ゆば豆富料理「月の花」/築地すし「魚銀」/カラオケ「歌之助」/「豊後高田どり酒場」/九州料理「かば屋」/「俺の串かつ黒田×炭火焼鳥めでた家」/「ATHREE PARLOR」/「しゃぶ食べ」
■複合カフェ事業
「ワイプ(wip)」
■FC事業「TSUTAYA」

設立

1983年5月23日

従業員数

社員数2,680、アルバイト従業員数25,302名 (平成29年3月末日在籍数)

資本金

28億9,500万円

売上高

1,350億円 (平成29年3月期実績)

代表者

代表取締役会長兼社長 大神 輝博

備考

グループ総店舗数2015店舗(平成29年3月末現在) ※海外含む
国内、海外(香港/中国/台湾/シンガポール)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP 01

    応募受付後、面接場所等ご連絡

  2. STEP 02

    面接

  3. STEP 03

    内定

◆◇◆◇◆ 応募者全員と面接致します! ◆◇◆◇◆
お住まいの近隣地域にて、面接をご案内します。
詳しくは応募後、追って採用担当者から直接ご連絡します。
【持ち物】履歴書・職務経歴書・筆記用具
【電話番号】0422-36-6788

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密は厳守します
◆入社は毎月1日となります。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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