キヤノン電子テクノロジー株式会社の転職・求人情報
キヤノン電子テクノロジー株式会社の中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。
募集している職種
キヤノン電子テクノロジー株式会社の求人情報です。
【東京】インフラエンジニア／設計構築【大手SIer協業案件／金融・通信】月残業平均17.5H
設立50年の実績と信頼性から、請負案件を拡大中！大手SIer協業案件保有！
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【東京】システムエンジニア【プライム案件保有／適性に合わせたキャリア設計可能】月残業平均17.5H
プライム案件多数保有！設立50年の実績と信頼性から、請負案件を拡大中！
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事業内容
キヤノン電子テクノロジー株式会社の事業内容を紹介します。
■システム・アプリ開発・運用
■ネットワーク設計・構築・運用
■自社ソリューションの開発・運用
・金融機関（銀行）向け情報系基盤・データベース「entrance Banking」
・教務管理パッケージシステム「SCHOOL AID（スクールエイド）」
・BtoB向けWeb受発注システム「entrance Web受注」
など
企業概要
キヤノン電子テクノロジー株式会社の企業概要を紹介します。
- 主要取引先
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住信SBIネット銀行 株式会社／株式会社きらぼし銀行／法政大学国際高等学校／内閣府 沖縄総合事務局等。
- 設立
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1970 年 4 月
- 従業員数
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503名
平均年齢／40.5歳（2021年12月時点）
- 資本金
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23億9991万円
- 売上高
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62億8700万円（2021年12月時点）
- 代表者
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代表取締役社長 内山 毅
取材担当者より
同社の魅力は、エンジニアとしてのスキルアップを目指せる環境があること、そしてキヤノングループならではの働きやすさがあることといえる。例えば技術力向上に関しては、社内でのサポートが万全だ。社内でのキャリアパスを可視化した「社内資格認定制度」や、様々な分野の推奨資格（情報処理技術者試験、品質管理、プロジェクトマネジメント、データベースなど）
受験料の補助等を行う「資格取得支援制度」などがある。また、各部門独自の業務に合わせた勉強会なども活用でき、自発的にスキルアップを目指せる環境を会社が全社的に整えている。また、働き方に関して言うと、育休取得率は女性なら100％、男性においては育児特別休暇取得率が84％にものぼる。月平均残業は18.5hとワークライフバランスを整えながら長期的に活躍できる環境がある。キヤノングループの安定基盤の中で新たなステージを目指したいエンジニアにおすすめしたい。
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