株式会社トータルウェブ

株式会社トータルウェブの転職・求人情報

株式会社トータルウェブの中途採用情報です。同社の事業内容や募集中の転職・求人情報を掲載しています。企業のことを詳しく知りたい場合は企業概要をご覧ください。

募集している職種

株式会社トータルウェブの求人情報です。

正社員
正社員(紹介)

ITエンジニア◆ インフラ〜オープンWeb系まで、どんな経験も活かせる!前職給与を保証/面接1回のみ

「年功序列で収入がなかなか上がらない…」 「スキルには自信があるのに」その悩み解決できます!

ITエンジニア◆ インフラ〜オープンWeb系まで、どんな経験も活かせる!前職給与を保証/面接1回のみ
応募資格 \3ヶ月以上のエンジニア実務経験があれば応募OK/ 担当業界・工程・言語使用経験は一切不問 インフラ領域からのスキルチェンジも歓迎します
給与 ★ 前職給与以上を保証します ★ 月給25万4,000円〜54万円+賞与年3回(48万円〜360万円) ※上記には固定残業代(月15時間分/2万9,168円
勤務地 \全国エリアでの募集/ 特に愛知・東京・千葉・神奈川のプロジェクト増加中! ………………………………………………………………… ★在
働き方 リモートワークがメイン

掲載終了予定日:2024.06.06

正社員
正社員(紹介)

ITエンジニア(PM・SE・PG)◆リモート案件90%/還元率80%/フリーランス並みの自由度!

【このままの自分でいいのか……?】 もっと自由に、収入もキャリアも手に入れるなら!

ITエンジニア(PM・SE・PG)◆リモート案件90%/還元率80%/フリーランス並みの自由度!
応募資格 \3ヶ月以上のエンジニア実務経験があれば応募OK/ 担当業界・工程・言語使用経験は一切不問 インフラ領域からのスキルチェンジも歓迎します
給与 ★ 前職給与以上を保証します ★ 月給25万4,000円〜54万円+賞与年3回(48万円〜360万円) ※上記には固定残業代(月15時間分/2万9,168円
勤務地 \全国エリアでの募集/ 特に愛知・東京・千葉・神奈川のプロジェクト増加中! ………………………………………………………………… ★在
働き方 リモートワークがメイン

掲載終了予定日:2024.06.06

事業内容

株式会社トータルウェブの事業内容を紹介します。

株式会社トータルウェブ
2024年4月にグループ会社より独立し、新会社として新たな一歩を踏み出しました。

■SES事業
■ソフトウェア開発事業
■クラウドサービス事業

企業概要

株式会社トータルウェブの企業概要を紹介します。

設立

2024年4月17日(グループ創業:2016年11月)

従業員数

113名 (2024年3月末現在)

資本金

10,000,000円

売上高

5億円(2023年3月期)★前年比142%売上アップ

代表者

代表取締役 佐々木怜央
 
本来業務と関係ない「上司と仲が良いから」「社歴が長いから」などの理由で給与が上がる仕組みを無くしたい思いで当社を設立。
エンジニア自身が「給与・キャリア」を自由に選択・実現できる環境づくりに励む。

取材担当者より

【トータルウェブなら、きっとあなたも前を向いて働ける】

昇進・昇格の基準が不明瞭になりがちなSES業界。そんな中、同社ではプロジェクトの単価に応じて昇給・昇格が決まる「単価連動性の評価制度」を取り入れ、透明性の高い評価を行っている。明確な等級・Rank表があり、評価の仕組み化が完成されているため、社歴の長さや年齢、上司との仲の良さなど"業務に関係ない部分で"偏った評価をされる心配がない。同社であれば納得した評価体制のもとで働くことができると感じた。

案件単価も公開されており、担当している案件により年収がどのくらい上がるかも自身で判断できる。さらに一度アサインされた案件でも職場の人間関係などに不満があれば案件変更も可能。「今の給与って適正なのか?」「人間関係に疲弊してパフォーマンスが低下している」そんな悩みを払拭し、ITエンジニアとしてさらなる活躍の場を求める方にとって同社の環境はピッタリだろう。

  • 【もっと自由に働ける】リモート案件90%!土日祝休みでプライベートも充実します。
    【もっと自由に働ける】リモート案件90%!土日祝休みでプライベートも充実します。
  • 【確実に収入がアップ】入社半年後は”必ず”年収が上がるよう単価設定しているので納得の給与で働けます。
    【確実に収入がアップ】入社半年後は”必ず”年収が上がるよう単価設定しているので納得の給与で働けます。
  • 【定着率も抜群】職場環境や希望の案件などエンジニアの希望を考慮。不満があれば案件チェンジも可能です。
    【定着率も抜群】職場環境や希望の案件などエンジニアの希望を考慮。不満があれば案件チェンジも可能です。

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