運営チームの一員として、＠typeをもっと良くする
ため、日々色々なことを考えている私。＠type内
のページをウロウロ見ている時、ふと、こんなこと
を思いました。

「求人広告って、情報が多くて読むのが大変。
私だったら、まずは自分が気になる仕事内容と給与を一番に見
て、じっくり読むか決めるかな・・。でも、どこにあるのか見つけに
くいなぁ・・・。

あっ！会員さんもそう思っているかも！？
もしそうなら、見たい項目が一目で分かる機能があったらいいの
に！」

セレクト表示モードのスタートは、そんな閃きからでした。

企画するにあたって、まずは目的を整理から。
今回の目的は『求人広告ページを読みやすくすること』です。

「会員さんは求人広告に対して、どんな不満を持っているのかな？
直接聞いてみたい！」

そう思い、2011年4月に「求人広告に関するアンケート」を
実施しました。結果は、予想していた通り。
「今の求人広告ページは見たい項目がみつけにくい」
という回答が数多く寄せられました。

この結果を受けて、
「見たい項目を見つけやすくなる機能を作る！」
ことをテーマに掲げ、具体的に企画を
考えていくことになりました。

ワクワクしながら編集長を含めた4名のメンバーでついに企画会議が
スタート。どのような方法で見たい項目を目立たせるか、いろいろな
案が出ました。

しかし、どの方法も一長一短であり、何が最善の策なのか、
決め切れない状態・・・。

そのとき、食品メーカーが発売前の商品が売れるかどうかを
判断するため、モニターに試食して意見を聞く試食会を
思い出したのです。＠typeでもリリース前に会員の皆さまに
聞いてみよう！ということで、＠type会員の皆さまに
セレクト表示モードのデモ画面とともに
「現在の求人広告より見やすくなるか」
「使ってみたいかどうか」

といった内容のアンケートを実施しました。
「協力してくれるかな・・。」そんな不安な1週間をすごしました。

・・・・1週間後・・・・

たくさんのコメントとともに皆さまからたくさんの声が寄せられていた
のです！（ご協力いただいた皆さま、本当にありがとうございました。）

集計してみると、「リリースされたら、利用しますか？」
という問いに対して、94％が「利用したい」という結果に！

会員の皆さんにこんなに支持していただいて、
ほっとすると同時に本当に嬉しかったです。
そして、機能のネーミングも募集したのですが、
300を超える案が寄せられました。

これほどまでに皆さまにご支持いただいている
機能は早くリリースしたい！協力してくれた皆様に恩返ししたい！
リリースに向けて、具体的な準備に追われる日々が始まりました。

リリースが決まり、ページのデザインや開発の発注など、
目まぐるしい日々が始まりました。
緻密な作業が苦手な私は、安全なリリースに向けて抜け漏れが
ないか不安になりながら
1つ1つの作業を進めていきました。

でも、自分で考えた機能が＠typeに
搭載され、使ってもらえると思うと
ワクワクして仕事にも熱が入ります。

「使いやすさはもちろん、
使っていて楽しくなるような要素も入れたいなぁ〜」

そんな想いから「強調させる時の色を選べる」ようにしました。
ということで、これは私の自信作なんです！（笑）
ぜひ、5色の色からお好きな色を選択してくださいね！

全ての準備が完了。
検証作業を終えて、やっとリリースです！！
当日は、うれしくて自分でも実際に使ってみたりしました。（笑）
リリースまでの途中、
一番嬉しかったことは、『皆さまと一緒に作れた』ということ。

私たちの仕事は会員の皆さまの声を、分析された数値から
予測して行うことが多いです。なので、今回のような経験は、
とっても貴重でした。

私たちに対する激励の声や期待の声もあり、
これからももっともっと
＠typeをよいサイトに成長させることで、
感謝の気持ちをお返ししたいと思っています。

今後もどうぞ＠typeをよろしくお願いします！