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コムチュア株式会社(東証一部上場企業)

【AWSエンジニア】東証一部上場◆スタートアップメンバー3名募集◆創業以来30年間黒字経営◆賞与年2回

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コムチュア株式会社(東証一部上場企業)

【AWSエンジニア】東証一部上場◆スタートアップメンバー3名募集◆創業以来30年間黒字経営◆賞与年2回

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪東証一部上場企業≫スタートアップメンバー3名募集!
成長戦略の柱【AWS】を担うエンジニアとして成長。

2013年東証一部上場、2014年に設立30周年を迎えた当社。

幅広いITソリューションを展開し、名だたるビッククライアントの
大規模プロジェクトに高度な技術力で応え、創業以来30年間黒字経営を続けてきました。

そんな当社が次なる成長戦略に掲げたのは、クラウド。

今回の募集は、この新たな成長の柱であるクラウドに特化した事業部での募集。
昨年10月に立ち上げたばかりの組織で、コアメンバーとして活躍してください。

■ 新規立ち上げ部署のコアメンバーを募集! ■
今後、会社として強化・注力していく分野のため、
大きな予算と期待を寄せられている部署で実力を発揮することが可能です。
ポストに空きがあるため、責任あるポジションを積極的にお任せしたいと考えています。

■ 受託案件、企画、サービス…お任せします ■
まずは半年後を目途に受託体制を完備。
サービスのメニュー化や自社サービスの企画、構築など、
今の時期にしか取り組むことのできない業務を経験して頂けます。

■ 長期的なキャリア形成が可能な各種研修あり ■
テクニカルスキル研修やヒューマンスキル研修に加え、
リーダーやマネジメントスキルを磨く階層別研修など
エンジニアとしての成長もキャリアアップも目指せる研修をご用意。

〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜
【多忙なエンジニアの転職を応援!】
できる限り多くの方とお会いするため「平日夜間」も面接対応しています。

募集要項

コムチュア株式会社(東証一部上場企業)が募集している求人の詳細です。

募集背景

2013年、東証一部上場を果たし、数々の大手企業とも安定した取引を継続して頂いている当社。今回の募集は、新規部署立ち上げのためのキャリア採用。次世代のコアメンバーとして、会社と共に成長し牽引して頂けるような方を求めています。

仕事内容

あなたが持つ経験・スキル・志向性にあわせて、
最適なポジション・プロジェクトにて裁量を持って活躍して頂きたいと思います。

・受託案件の構築
・サービスのメニュー化
・自社サービスの企画 など

経験浅めの方もベテラン社員について運用・構築業務から覚えて頂き、
企画などにも携わっていってください。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

半年後を目途に、完全受託体制を整備します。

■某官公庁
AWS構築、運用

■某文具メーカー
AWS構築、運用

注目この仕事の魅力は?

今後、会社の成長軸のひとつを担う分野での募集ですので
ご自身はもちろん、自部署の成長がダイレクトに会社の成長に直結する醍醐味が味わえます。

そのため、会社としての支援も手厚く研修や開発体制の基盤整備は万全。

また、先輩社員の中には、アーキテクト系の資格を保有するエンジニアが在籍。
AWSの企画・構築に関する知識、スキル習得に専念できる環境で
アプリもインフラもオールインワンで携われる「クラウドネイティブ」の
技術者を業務を通して目指せます。

身に付くスキル
・キャリアパス

立ち上げ部署のため、年齢やキャリアに関係なく能力次第で早期に
メンバーをまとめリーダーとしてチームをつくり上げていくポジションを
お任せしたいと考えています。

もちろん、技術力を追求するスペシャリストの道もご用意しています。

入社後の成長サポート

【経験者の方は…】
構築、企画、サービスメニュー化など、即戦力として受託案件の構築などもお任せします。

【経験浅めの方は…】
長年キャリアを積んだベテラン社員について、AWSの運用、企画、構築業務から覚えて頂き、徐々にステップアップを果たして頂きます。

応募資格

◆学歴不問
【経験者の方は…】※リーダーポジションも積極採用しています!
◎インフラ設計・構築経験

【経験浅めの方は…】
◎運用(AWS)経験

【活かせる経験・スキル】
インフラの設計構築経験がある方もしくはAWSの運用経験がある方は
お持ちの経験を発揮し、活躍することが可能です。

歓迎する経験・スキル

プロジェクトマネージャーまたはリーダー経験をお持ちの方歓迎

■自身の成長を望み、会社の中核を担うリーダー的存在として活躍したい方

■知識欲が旺盛で、最先端分野に積極的に携わってみたい方

■新たな技術・開発手法を常に自分のものにしていこうとする前向きな方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:40(実働 7時間50分)
※お客様先により変更となる可能性もあります

勤務地

コムチュア本社、またはお客様先(東京、千葉、神奈川)での勤務となります

≪本社≫
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー8F

勤務地エリア

東京都神奈川県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■週休2日制(土曜・日曜)※全社イベントのため年2回土曜出勤あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始(12月30日〜1月3日)
■創立記念日
■年次有給休暇
■特別休暇(慶弔など)
※年間休日120日以上

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
■時間外手当
■各種研修(階層別・社外・社内)
■社員持株会、確定拠出年金
■資格取得一時金
■財形貯蓄奨励金
■育児/介護休業制度
■ビジネスカジュアル制度
■自社所有保養所(山中湖)、健康保険組合所有または契約保養所(全国各地)
■クラブ活動

会社概要

コムチュア株式会社(東証一部上場企業)の会社概要です。

事業内容

■グループウェアソリューション事業
Lotus Notes/Domino、Microsoft Exchange によるシステム企画、アプリケーション開発、モバイル対応サービス、自社プロダクト製品を活用した効率化、スピーディな情報共有環境を実現

■ERPソリューション事業
お客さまのビジネスプロセス改善のためのソリューション提供。グループウェアと他システムとの連携構築から、SAP/R3、EBSによるシステム導入の提案・構築・保守及び運用に至るまでのサービス提供

■Webソリューション事業
IT戦略に則ったWeb環境を利用しての情報系・基幹系システムの提案・構築・保守及び運用のシステムライフサイクル全てのサービスを提供

■ネットワークサービス事業
Webシステムからメインフレームまで幅広いプラットフォームの運用サービス(システムオペレーション、監視業務、ヘルプデスク)を提供

設立

1985(昭和60)年1月18日

従業員数

818名(2015年2月1日現在)

平均年齢/約36歳

中途入社者の割合/約半数

資本金

10億1400万円(2014年4月1日)

売上高

84億7700万円(2014年3月期)(連結)

代表者

代表取締役会長 CEO 向 浩一/代表取締役社長 COO 大野 健

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接

  3. STEP03

    二次面接

  4. STEP04

    内定

「type」の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】一次面接
※配属部署の本部長らがスキル面を中心としたヒアリングを行います
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【STEP3】二次面接
※人事担当者からヒューマンスキルや適性を拝見させて頂きます
 ▼
【STEP4】内定

◎ご応募から内定までは2〜4週間程度。

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターで運営する
コムチュア株式会社 type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承くださいますようお願い申し上げます。

(※)[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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