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株式会社ウエルストーン

【プログラマー】残業過多の案件は打ち切るほど残業を徹底◆離職率5%未満◆教育・スキルアップ制度充実

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株式会社ウエルストーン

【プログラマー】残業過多の案件は打ち切るほど残業を徹底◆離職率5%未満◆教育・スキルアップ制度充実

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

"社員第一"を行動で示す!
離職率5%という低さでわかる働きやすさ

常駐案件から始まり、受託、そして蓄積した業務知識・ノウハウを活かした
自社プロダクトの開発と、着実に業務領域を拡大している当社。

大手金融企業の案件や、
国内企業では当社しか参画していない外資系アパレル企業の案件など、
実績と技術力には定評があり、厚い信頼を寄せられています。

そんな当社の最大の特徴は、"社員第一"という考え方。
同じような考え方の会社は少なくありませんが、当社は一味違います。

例えば、当社の中で最も高い売上金額だった案件も、
残業が多く社員に負担が大きいと判断し、契約を打ち切ったことがあるなど、
考えを具体的な行動に落とし込み実現させています。

こうした判断の背景にあるのは、
『案件はいつでも作れるけれど、社員に代わりはいない』 という強い思い。

1つの案件に固執することで経験の幅が狭まったり、
残業続きで疲弊してしまうような仕事は良しとせず、
社員が長期で活躍できる経営を追求しています。

社員が経営層に直接意見を提案できるくらいフラットな社風もその表れ。

社員互助会制度による社内イベントも定期的に行われ、
社員が中心となってすすめる勉強会も盛ん。
会社側でも社員の前向きな姿勢を応援するために、社内でセミナールームを設立中で、
まさに経営層と社員が一体となった会社作りを行っています。

こうした特徴、魅力を活かし、さらなる飛躍を目指す当社に必要なもの。
それが今回募集するプログラマーです。
上流からビジネスを設計するSEは豊富ですが、
正直、開発チームを引っ張るリーダーが手薄な状態。

若いメンバーにノウハウを伝授しながら組織を拡大させていく。
そんな技術志向の方に、のびのびと働き活躍してほしいと考えています。

あなたの志向に合わせた働きやすい環境・制度などフォローは惜しみません。
あなた自身の技術力を上げながら長期のキャリアを築きませんか?

募集要項

株式会社ウエルストーンが募集している求人の詳細です。

募集背景

常駐案件から始まり、受託、そして蓄積した業務知識・ノウハウを活かした自社プロダクトの開発と、徐々に業務領域を拡大してきた当社。さらなる組織拡大を目指し、ビジネスの"核"となる技術力を求めています。

仕事内容

多種多様なプロジェクトで、開発フェーズをメインにお任せします。
クライアントの業界は多岐にわたり担当フェーズも上流から携わる案件が多数。
経験に合わせて開発案件をお任せしていきます。

チームでの配属がほとんどですのでリーダーも担って頂きながら、メンバーを引っ張っていって下さい。

【案件例】
金融・流通・販売・医療を中心とした業務システム開発案件が中心
・全国のコンビニエンスストアの通販システム開発
・外資アパレルの店舗管理パッケージの開発・導入
・2月10日より開始の「Webドラサービス」の開発上流工程
・タワーレコード社の検索サイト運用を始め、出版社、医療系財団法人などのエンドユーザ直轄案件

注目この仕事の魅力は?

■月の残業は20〜30時間程度に規制し、社員のワークライフバランスを徹底的に追求。
 離職率は5%未満と、働きやすさには自信があります。
■スキルアップや各種手当なども充実しており、長くキャリアを積むことができます
■"風通しが良すぎる"くらいの社風のため、役職に関わらず社員同士の関係が良好です
■社員同士で勉強会を実施するなど、切磋琢磨しながらスキルアップできる環境です

★各種研修をご用意
社内に研修専任のメンバーを設けるなど、スキルアップに注力しています。
「ロジカル・シンキングの基礎/実践」「ビジネス・ライティング」「管理職基本研修」
「マネジメント育成プログラム」「各種テクニカル研修」など

応募資格

■学歴不問
■何らかのシステム開発経験のある方

※目指すキャリアに合わせた各種研修や、社員同士の勉強会も定期的に開催!
技術を学び、教えあうなど、技術志向の方にはピッタリの環境です。

【活かせる経験・スキル】
★オープン・Web系システム開発経験
※過去に携わってきた案件規模、上流フェーズの経験は問いません。

以下のような言語、環境での開発経験者は大歓迎です!
■言語/Java、C、C#、.NET、PHP、COBOL
■OS/Windows、Linux、UNIX
■DB/Oracle、MySQL

歓迎する経験・スキル

○金融や流通など、何らかの専門的な業務知識・経験がある方
○プログラミングスキルをさらに磨きたい方
○チャレンジ精神のある方
○ビジネス視点をお持ちの方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:00(実働7.5時間)

※プロジェクト先に準じます。

残業について

月の残業は20〜30時間程度までに規制しています。

残業過多な案件は、当社判断で打ち切るケースも珍しくありません。

勤務地

本社(東京都港区東麻布)、プロジェクト先は一都三県
※東京23区南部を中心に営業展開中

本社/東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩7分
    都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩3分

※プロジェクト先に準じます。

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■定期メンタルヘルスチェック
■資格奨励金制度
■社員互助会
■懇親会サポート制度
■人事育成制度(技術研修、ビジネス研修、目標管理プログラム、キャリア支援プログラム)

産休・育休取得状況

産休・育休取得実績あり

会社概要

株式会社ウエルストーンの会社概要です。

事業内容

独立系のため常駐・受託開発ともに多彩な案件を手掛けており、
自社プロダクト開発にも注力しています。

■ITマネジメントサービス
■システムインテグレーション
■プロダクトソリューション

主要取引先

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
みずほ情報総研株式会社
株式会社電通国際情報サービス
タワーレコード株式会社
ニッセイ情報テクノロジー株式会社
株式会社ハイマックス
株式会社税務研究会
株式会社キューブシステム三井造船システム技研
株式会社明治安田システム・テクノロジー
株式会社株式会社京急システム(他 順不同)

設立

平成3年6月18日

従業員数

75名(2015年11月現在)

平均年齢/36歳(2015年11月現在)

中途入社者の割合/60%

資本金

5000万円

売上高

10億1000万円(2014年12月度)

代表者

代表取締役社長  北原守

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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