株式会社アイ・ピー・エス 《IPS,Inc.》

【ITエンジニア】インド発の次世代CTI Drisiti社日本版仕様が完成 AmeyoJの発売を開始◆@type限定採用実施

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

日本国内にいながら、グローバルな環境で働く!
※英語力は簡単な日常会話ができる程度でOK

コールセンターシステムへの参入や外国人転職支援人材事業、
放送業界参入、広告に関わる商材の販売など、
社会におこる課題解決のため、他社にない特徴ある
ビジネスを少数精鋭で追及している当社。
世界的なIT化の波から、システム開発や
香港、シンガポールなどに回線を引いたデータ回線販売も開始しました。

また、世界各地でトップクラスのシェアを誇る、
コンタクトセンターシステム「Ameyo」。
コールセンター大国のインドやフィリピンをはじめとする
複数各国で豊富な導入実績を持ちます。
もともとは、インドの子会社で開発されたシステムですが、
完全に日本語化し、国内での受注が増加しています。
あなたにお任せしたいのは、日本版の「AmeyoJ」の
企画から運用までの一連の業務です。

海外子会社やグループ会社との連携も多く、
フィリピン、インドとのやりとりが発生します。
社内に飛び交う様々な言語、他国籍の社員のいる社内。
日本国内にいながら、グローバルな環境で働くことができます。

社内には多くの外国籍社員が在籍。
しかしながら、社内で英語が堪能な社員は少なく、
簡単な日常会話と身振り手振りでコミュニケーションをとっています。
英語力に自信がなくても、徐々に英語を
キャッチアップできるようになるので、ご安心下さい。

「英語力を磨きたい」
そのような志望動機でも構いません。
まずは、当社の国際色豊かな雰囲気を肌で感じてみて下さい。

募集要項

株式会社アイ・ピー・エス 《IPS,Inc.》 が募集している求人の詳細です。

募集背景

アジア圏をはじめとする、世界各地でトップクラスのシェアを誇るコンタクトセンターシステム「Ameyo」。その日本版である「AmeyoJ」がついに日本でデビューしました。今後の受注増加を見据えた人員増加です。

仕事内容

コンタクトセンター向けシステム「AmeyoJ」の企画から運用まで一貫して携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
■CTI及びCRMシステムの開発・運用・保守業務
■クライアントへの企画・提案、テクニカルサポート
※フィリピンの子会社やインドのAmeyo開発企業とのやりとりが発生することもあります
※「AmeyoJ」の業務の他、社内のグループウェアの開発や他事業務で使用するシステムのアップデート等の業務も行う可能性もあります

【開発環境】
言語:PHP 等
OS:Linux、Windows
DB:PostgreSQL、MySQL

【導入実績】
MOSL証券様
シェル・トランソース様
ミントラデザインズ様
バングバザール様
独立行政法人様 等

手がける商品・サービス

【「AmeyoJ」について】
世界的市場でトップクラスの支持率を誇るコンタクトセンターシステム「Ameyo」の日本版。コールセンター大国のインドやフィリピンをはじめとする40ヶ国あまり、2,000社以上に導入されています。アウトバウンドとインバウンドの両方に必要な機能を全て備え、業務効率の改善と売上高の向上を同時に実現。カスタマイズもしやすく、コールセンターの大小に関わらず、5席から1,500席までの規模に対応できます。

注目この仕事の魅力は?

■一つの工程だけではなく、企画から運用まで一貫して携われるため、システムの全体を見渡せるエンジニアに成長することができます。クライアント様との技術的な交渉では、営業に同行することもあります。

■設立24年目ながら、ベンチャー企業としての側面を持つ当社。若い力であふれている社内において、「AmeyoJ」以外の短期のプロジェクトに参加することもできます。様々なことに携われるため、成長を実感できるはずです。

■社内には多くの外国籍社員が在籍。日本国内にいながら、グローバルな環境で働くことができます。英語力は、簡単な日常会話ができる程度でOK。少しずつキャッチアップできるようになり、英語力も磨かれます。

身に付くスキル
・キャリアパス

サブマネージャー候補としてご活躍いただきます!半年に1度の上長との評価面談によって、評価を決定。実績に見合った、キャリアと収入を保証します!

入社後の成長サポート

大手企業が開催している社外研修を受けていただきます。その後、現場でのOJT業務に慣れていただきます。要望があれば、その都度研修も実施します。
また、TOEIC等の資格取得後の祝い金も支給しています!

応募資格

■以下のいずれかの経験をお持ちの方
・何らかの言語を用いた開発経験
・ネットワーク設計・構築の経験(LAN・WAN・インターネット)
・サーバ設計・構築の経験(LAN・WAN・インターネット)
・システムエンジニア(DB・アプリ設計・ミドルウェア設計・web・オープン・モバイル系)
・プログラマー (WEB・オープン・モバイル系)

■学歴/国籍不問

※業界経験は不問です!

☆英語でのコミュニケーションに抵抗のない方
 英語力に自信がなくても、大丈夫です。
☆電気通信主任技術者資格(伝送・交換主任技術者)をお持ちの方は大歓迎です!

【活かせる経験・スキル】
通信キャリアでの勤務経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。
また、電気通信主任技術者資格(伝送・交換主任技術者)をお持ちの方は大歓迎です!

歓迎する経験・スキル

≪通信事業部 事業部長・高際からのメッセージ≫
スキル・経験は多少は求めていますが、それよりも、人間性重視の採用を実施します。エンジニアとしてずっと長く働き続けたい方はぜひ、ご応募下さい。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)

残業について

☆毎週水曜日はNO残業デーを実施!
☆残業は全社でおさえています!

勤務地

★本社勤務

東京都中央区築地4-1-1 東劇ビル8階

【アクセス】
東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座駅」A6出口 徒歩1分
都営大江戸線「築地市場駅」A3出口 徒歩6分

※転勤の可能性はありません

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日121日以上≫
■完全週休二日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■賞与年2回
■昇給年1回
■住宅手当(1.5万円/月 ※会社規定有)
■家族手当
■残業手当
■休日出勤手当(※休日出勤はほとんど発生しません)
■役職手当
■出張手当
■資格取得祝金支給
■交通費全額支給
■退職金制度(入社2年目以降適用)

会社概要

株式会社アイ・ピー・エス 《IPS,Inc.》 の会社概要です。

事業内容

■通信事業(総務省登録電気通信事業:旧第一種電気通信事業:)
コールセンターシステムへの参入、外国人転職支援人材事業、放送業界参入、広告に関わる商材の販売等
⇒社会におこる課題解決のため、他社にない特徴あるビジネスを少数精鋭で追及しています!
■メディア事業
自社放送事業のテレビ番組のための情報誌・タガログ語新聞などの編集発行、および広告取り扱い
・タガログ語新聞『Pinoy Gazette』(1996年創刊/月間35,000部発行)
・在日フィリピン人向けコミュニティサイト『Pinoy Life』
・在日外国人人向け求人サイト『Pinoy Job』
■電気通信事業
国内外通信事業者への国際通信ネットワークの提供
■放送事業
エンターテイメントを始めとしたテレビ番組、動画・ニュースのIPTV放送サービス
■人材育成・派遣・紹介事業
在日フィリピン人を対象に介護ヘルパー養成を目的とした学校運営、および介護スタッフ等の派遣・紹介業務

【備考】
ネットワークセンター:東京都江東区深川
海外事業所:KeySquare, Inc. (フィリピン マニラ)

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

月間ニューメディア 2016年1月号 P.30,31
『フィリピンの通信会社とCATV会社幹部がJDSとクールジャパン機構を表敬訪問』

主要取引先

KDDI、NTTドコモ、ソフトバンク、ソフトバンクテレコム、スカイケーブル(フィリピン) 、telekom malaysia、Telstra Australia、SkyCable(philippine)ほか

設立

1991年10月

従業員数

46名(IPSグループ総勢193名)※2015年11月現在

平均年齢/33歳

男女比/5:5

中途入社者の割合/80%

資本金

3億7,910万円 ※2015年3月現在

売上高

30億2,090万円 ※2015年3月現在

代表者

代表取締役/CEO 宮下 幸治

代表者略歴/1965年生まれ。
(株)リクルートにて情報誌・通信事業を経験し、
平成3年(株)アイ・ピー・エスを起業。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接

  3. STEP03

    内定

typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※面接は柔軟に対応します。
※在職中ですぐに転職できない方はお気軽にご相談下さい。
※ご応募から内定までは2週間程度を予定しています。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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