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株式会社河合塾マナビス
【社内SE】◆上流工程に参加◆完全週休2日制◆残業ほぼなし◆月給30万円以上◆成長率年平均120%◆
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【社内SE】◆上流工程に参加◆完全週休2日制◆残業ほぼなし◆月給30万円以上◆成長率年平均120%◆
- 正社員
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色(アイコンの説明)
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
社内システムの大幅リプレイスに
上流から携わるチャンス
「単純作業ばかりで上流工程にタッチする機会がない」
「いくらアイデアを提出しても上司の重い腰が動かない」
「そもそも組織自体がスタッフのアイデアを求めていない」
そんな環境を変えたい方に、当社のIT推進課は最適な環境です。
◆社内システム・サービスの向上に向けて意見を伝えやすい環境
設立以来年平均120%の成長を続ける映像授業塾の大手となった当社。
システムの観点からも常に新しいアイディアが求められています。
あなたの意見がシステムの改善へと反映され、サービスの向上へと
つながる機会も多くあることでしょう。
◆少数精鋭6名体制のチーム
会話の中で自然と穏やかな笑顔が現れる温かいチーム。
30代を中心とした6名がゼネラリストのSEとして、
幅広いシステムの円滑な運営と改善に取り組んでいます。
◆少数メンバーでも残業ほぼなし
プロジェクトや業務に無理のないスケジュールを組んでいるため、
ほぼ残業がなく、定時の18:00に帰宅することも珍しくありません。
ぜひ私たちのチームの仲間として一緒に働きませんか。
募集要項
株式会社河合塾マナビスが募集している求人の詳細です。
募集背景
設立9年を迎えた当社は、好業績の継続、校舎の拡大、さらに少子化や入試制度改革による社会構造の変化を受け、自社システムの大規模なリプレイスに取り掛かっています。さらなるシステムのリファインを目指し、特に「ユーザー視点」に立ったアイデアを積極的に提案してくれるエンジニアを募集することにしました。
仕事内容
全国に現役高校生のための自主促進型「映像授業」の学習塾を展開する河合塾マナビス。
全国に展開する各校舎と本社をWeb上でネットワーク化した社内システムの構築・保守運営に携わっていただきます。
《具体的には》
◆社内システムの全面的な再構築プロジェクトへの参加
◆新校舎開校時のサーバーやネットワーク構築時のベンダーコントロール
◆顧客管理システムをはじめとしたシステム回りの維持管理・アップデート
◆全国各校舎からの問い合わせ対応(ヘルプデスク)
※使用OS:Windows Server 2008.2012
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材生徒管理システム、映像授業システムのサーバの
設計・運用・管理など幅広く担当していただきます。
【ITシステム課メンバーのご紹介】
・47歳部長 (男性)
・38歳課長 (男性)
・36歳主任 (男性)
・39歳 (男性)
・36歳 (男性)
・33歳 (男性)
・30歳 (女性)
注目この仕事の魅力は?
上流からヘルプデスクまで幅広い業務に携われるので、日々の仕事の中で知識とスキルを向上できます。
実際にシステムのユーザーと接する機会が多いので、問題解決した時の感謝の声やシステムへの高評価の声など、仕事の成果が日々ダイレクトに実感でき明日への活力になります。また、各地の校舎へ出張し、フランチャイズの経営陣と接する際には、より重い責任も伴いますがその分より高度なコミュニケーション能力も鍛えられます。いいモチベーションを保ちながら仕事に取り組める職場です。
応募資格
・学歴不問
・システム、ネットワーク、データベースいずれかの知識をお持ちの方
【歓迎する職歴・スキル・志向】
社内SEとしての実務経験
開発経験(言語・分野不問)
ネットワーク・サーバーの設計・構築
ユーザー視点に立ったシステムの構築に興味のある方
【活かせる経験・スキル】
技術力に自信がなくても、
ユーザーの要望に応えて調整をしてきた経験を歓迎します。
システムを利用している校舎からの質問・要望に応えたり、ベンダーなどの協力会社との調整も行いますので、
エンジニアとしての技術だけではなく、調整力・コミュニケーション能力も活かせます。
雇用形態
正社員
勤務時間
9:00〜18:00
残業について
ほぼなし
勤務地
本社・東京都千代田区六番町5-14 六番町武田ビル
【転勤・出張の可能性】
新校舎開校の際は全国各地へ出張あり
(繁忙期に3回、1回につき3日程度)
交通・詳細
JR「四ッ谷駅」より徒歩4分
勤務地エリア
東京都
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休日休暇
■完全週休二日制(シフト制、土日は月2〜3回出勤、土日出勤時の代休あり)
■年次有給休暇(入社半年経過後10日〜最大20日)
■裁判員特別休暇
■特別休暇(年間4日)
※年間休日109日 ※連続休暇制度あり
待遇・福利厚生
■賞与年2回(※別途成果配分賞与あり)
■社会保険完備
■慶弔見舞金あり
■残業手当(※月20時間以上の超過分を支給)
■交通費支給(※当社規定)
■契約保養施設
■社外セミナー受講補助金
※入居時に転居を伴う場合、転居費用の一部を会社が負担します
…引越し代(上限10万円)、礼金(2ヶ月まで)、仲介手数料(全額)
会社概要
株式会社河合塾マナビスの会社概要です。
- 事業内容
-
○学習塾の運営
○教育映像コンテンツの企画・製作・頒布・配信・販売
○進学塾フランチャイズ事業の運営 等
- 設立
-
2006年12月1日
- 従業員数
-
210名(2016年1月1日現在)
- 資本金
-
200,350,000円
- 代表者
-
代表取締役社長 岩田 一彦
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
履歴書・職務経歴書による書類選考
-
STEP03
一次面談+適性検査
-
STEP04
最終面談
-
STEP05
内 定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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