株式会社テクノウェア【三菱電機グループ】

PG/SE*医療を支える先端IT技術に携わる*三菱電機グループ企業*鎌倉U・Iターン歓迎*医療業界経験不問

    • 正社員

現在、この求人は@typeに掲載しておりません。

この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

【重視するのはあなたの興味と意欲】
技術者としての次のフィールドは“医療”です。

近年、電子処方箋などの新しい取り組みも注目されている医療業界。

当社は三菱電機グループの一員として
“地域医療をITで変革する”という想いのもと、
今だけでなく、未来に必要となる先端技術の分野まで事業を広げています。

社会貢献性・影響力共に高いプロジェクトで得られる
やりがいや達成感は、あなたにとって生涯の財産になるはず。

日本の医療を支える存在への一歩を
ここから踏み出しませんか?

募集要項

株式会社テクノウェア【三菱電機グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

当社を含む三菱電機グループでは、社会インフラに関連する多くのプロジェクトが進行中です。そのグループの一員として、これらの重要なプロジェクトを成し遂げるためパワーアップが必須。そこで、将来的に当社のコアメンバーとして活躍していただける新たな仲間を募集します。

仕事内容

スキル・適性に応じて、様々な医療情報システムの開発業務全般をお任せします。

≪具体的には≫
◆電子カルテシステム開発

◆医師資格証(HPKIカード)を活用したシステム開発
・電子認証システム(SSO)
・電子署名システム(PDF署名、XML署名)
・クラウドサービス(医療文書交換)

◆地域医療連携向けシステム開発
・お薬手帳システム
・疾病管理手帳システム

◆iOS、Android向けシステム開発
・HPKIブラウザ
・証明書ダウンロードシステム

電子カルテから最先端のHPKIカード対応システムの開発まで、
社会貢献性の高いプロジェクトでご活躍いただけます!

手がける商品・サービス

◆大手グループ企業の電子カルテメーカーとのシステム開発
◆最先端の医療ITセキュリティ(HPKI)対応システム開発

など、扱うのはいずれも医療業界で大きな役割を担うサービスです。
中でもHPKIシステム開発は、今後注目される処方箋の電子化などにも関連してくる
業界変化の最先端にあるプロジェクト。
社会インフラを支えているという、大きなやりがいを得られるフィールドがあります。

注目この仕事の魅力は?

◆個々に合わせたステップアップ◆
社会的に大きな影響力を持ったシステム構築に携われる当社。
PGだけでなくSEやPL/PMまで、幅広いポジションのニーズがあるため
入社時のスキルレベルに合わせた業務から成長していくことができます。
将来的には業界最先端の研究開発に携われるチャンスがありますので
長期的なキャリアを築きたい方にはピッタリです!

◆「医師資格証(HPKIカード)」のシステム開発とは
電子認証や電子署名など、当社が先行して推進している開発プロジェクトです。
厚生労働省が管轄するこの取り組みは、すでに日本全国で多数の実績を上げ始めており
今後、薬剤師や歯科医師資格認証にも拡大が見込まれています。

身に付くスキル
・キャリアパス

電子カルテから医療ITセキュリティの分野まで、幅広い技術に携われる点が当社の特徴。
三菱電機グループの研究機関との連携も少なくはなく、最先端の技術や考え方を学びながら
日々新しい発見と出会えます。

◎クライアントとの直接のやり取りの中で、マネジメントスキルを磨く機会も豊富。
PG⇒SE、SE⇒PL/PM層へのステップアップも積極的にチャレンジ可能です。

入社後の成長サポート

入社時に医療に関する専門知識などは必要ありません。
先輩たちがしっかりとサポートしますので、
「エンジニアとして、より社会貢献性の高い仕事に携わりたい」
「業界の最先端で技術と知識を磨いていきたい」
という方であれば大歓迎です!

◎これまでにも数多くの先輩エンジニアが当社で医療システム開発を学び、
専門性の高いスキルを身に付けています。

応募資格

◆学歴不問
◆第二新卒OK
◆Javaでのシステム開発経験をお持ちの方
※C、C#、C++などの他言語の経験者の方も歓迎です

【下記スキルが求められます】
・お客様と会話ができるコミニュケーションスキル
・開発経験とPJリーダー経験
・小規模PJをまとめられる管理スキル

☆☆★ 熱意と成長意欲を評価します! ★☆☆
多少のスキル不足があっても「前向きに業務に取り組みたい」という
熱意のある方であれば、積極的にお仕事をお任せしていきます。
業務領域もやる気次第で広げることが可能ですので、
当社でご自身の可能性を広げていただければと考えています。

【活かせる経験・スキル】
Java、VB、.NET、C、C#、C++など、いずれかの言語の知識・スキルを有している方であれば、
専門知識や必要なスキルは入社後に身につけていただけます。
中でもJavaでのシステム開発経験をお持ちの方は大歓迎!
IT×医療業界への第一歩をぜひ当社から踏み出してください。

歓迎する経験・スキル

◇医療・ヘルスケア業界でのシステム開発の経験をお持ちの方
◇チームリーダー、マネジメントの経験をお持ちの方
◇データベースの知識・経験をお持ちの方

≪求める人物像≫
◎チームワークを大切にできる方
◎コミュニケーションの重要性を理解している方
◎積極的に自らの意見を伝えられる方
◎ゆくゆくはリーダー・マネージャーとして活躍していきたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

8:45〜17:30(実働8時間)
※フレックスタイム制あり

残業について

月平均30時間程度

勤務地

【本社】
神奈川県鎌倉市上町屋325
★勤務エリアは湘南の地にある三菱電機グループの敷地内です。
緑が多く広大な敷地内で、のびのびと業務に取り組めます。

≪アクセス≫
JR東海道線、横須賀線「大船駅」東口下車。
東口バスターミナル2番より江ノ島・津村行き、
または湘南車庫行きのバス乗車約7分「三菱電機北門」下車徒歩1分

※基本的には自社内開発100%ですが、
システムの仕様確認・実装のために東京都内への出張が発生する場合あり
※電子カルテ開発要員も募集しています(週2回都内への出張が発生)

【転勤・出張の可能性】
転居を伴う転勤はありません。

勤務地エリア

神奈川県(横浜市、川崎市を除く)

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆春季休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆年次有給(入社日により異なる)
◆半日休暇制度あり
※年間休日125日

待遇・福利厚生

◆昇給あり
◆賞与年2回
◆交通費(当社規定により全額支給)
◆時間外・休日手当
◆昼食費補助
◆退職金制度
◆財形貯蓄
◆三菱電機持株会
◆会社表彰
◆社会保険完備(健保、厚生年金、雇用、労災)
◆団体保険割引(メルコ保険)
◆資格取得支援制度(受験料、報奨金)
◆生計手当 (扶養家族を有する方のみ支給)
◆家賃補助(扶養家族を有し、賃貸契約の方のみ支給)
◆三菱電機健康保険組合の保養施設利用可
◆全国のコナミスポーツクラブ及びルネサンスを法人会員価格で利用可、その他のスポーツクラブも割引利用可

会社概要

株式会社テクノウェア【三菱電機グループ】の会社概要です。

事業内容

■ソフトウェア受託開発※金融、交通、サービス、製造、官公庁、医療等様々な分野におけるシステム設計から試験迄の一貫したシステム製作
■ネットワーク設計・構築※金融分野を中心にネットワーク
インフラ設計とそのシステム構築、セキュリティシステムの構築
■運用・保守・プロジェクト支援サービス※アプリケーション、ネットワーク、セキュリティなどの運用・管理に係わるSE支援、システム監視
■主に製造分野での組込み系ソフトウェア開発

※開発事例
■金融
金融ネットワークシステム
金融系運用管理システム
■セキュリティ
認証・セキュリティシステム
電子署名システム
■医療・福祉
病院情報システム
医療連携ネットワークシステム
電子カルテシステム
■交通・サービス
モバイルシステム
交通システム
保守サービス支援システム
■企業情報
社内事務統合化システム
生産管理システム
ERPパッケージシステム

設立

1998年10月1日

従業員数

218名(2017年4月1日現在)

平均年齢/約33歳

資本金

3000万円 (主要株主 三菱電機インフォメーションシステムズ(株))

売上高

23億5千万円(2017年3月期)

代表者

代表取締役 武田 公咲

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

@typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

@typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

先頭へ