日本トーター株式会社

社内システムエンジニア◆学歴不問◆賞与年2回◆無理な残業は無し◆完全週休2日制(土日)

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「働きながらスキルアップしたい」
そんな方に最適な環境です。

公営競技場で使用されている発券機や入場ゲートシステム、
座席指定システムを開発している当社。
社内OAを含めたセキュリティ強化を目標として、
社内OAのメンテナンスを行うシステムエンジニアを募集します。

まずは社内のPCメンテナンスなどからスタートして、
ゆくゆくは社内サーバのメンテナンスなど、業務の幅を広げて頂きます。

◆扱うOA機器◆
本社/支社及び全国の公営競技場のOA機器を扱います。
基本的なOAの知識はもちろん、公営競技場ならではの知識など
現場ならではの知識を幅広く学ぶことができます。

希望があれば、公営競技場に導入する機器の開発に携わることも可能です。
あなたのスキルアップ・キャリアアップに繋がりますよ。

◆プライベート充実◆
事前に相談すれば有休は取得しやすい職場です。
納期によっては、土日出社をお願いする場合もありますが、
その場合は振り替え休日を取得できますので、安心してください。

◆豊富な待遇◆
子供手当や社宅手当をはじめ、様々な手当が揃っています。
昇給・賞与も完備しております。

公営競技場を支える重要なポジションで
活躍してくれる方のご応募をお待ちしております。

募集要項

日本トーター株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

公営競技場の運営における豊富な実績と技術力が評価され、シェアが増え続けている当社。
新しい企画やサービスも高く評価され、さらなるIT化も含めたニーズが、多数寄せられています。
その期待に応えるため、新しい人材を迎え入れ、体制を強化したいと思います。

仕事内容

社内OA関連サーバーのメンテナンス、社内OAシステムの設定変更をお任せします。

≪具体的には≫
まずは社内PCのメンテナンスや再セットアップからスタート。
納期を調整しながら、徐々に仕事を覚えて頂きます。

≪仕事に慣れてきたら、下記の業務などもお任せします≫
◆社内サーバーのメンテナンス
◆セキュリティ強化に対するメンテナンス

≪日々の業務は≫
社内OAシステム設定に関する問い合わせ対応が主な業務になります。
その他案件毎に対応が発生しますが、いつ発生するものかは決まっていないので、
優先順位づけ、納期の調整も合わせてお任せします。

注目この仕事の魅力は?

★本社/支社及び全国にある公営競技の拠点で使用されるOA機器を扱います。
 PCや電話回線、複合機など、参考書だけでは学べない
 現場ならではの幅広い知識が身に付きます。
★業界トップクラスのシェアと実績を誇る安定基盤のもと、腰を落ち着けて働けます
★残業少なめ・完全週休2日制で、プライベートと両立できる環境です

応募資格

■学歴不問
■Windowsパソコンの各種設定の経験のある方
■データサーバー構築/メンテナンス作業の業務経験のある方

※公営競技の知識や経験はなくてもOK!
 好きな方はもちろん歓迎します。

【活かせる経験・スキル】
機械設計/電気機器設計/ソフトウェア設計などの経験をお持ちの方は、
希望があれば公営競技場に導入する機器の開発に携わることも可能です。

歓迎する経験・スキル

□対話力(コミュニケーション力)のある方
□現状の知識・技術に満足せず、情報を収集し向上心のある方
□挑戦意欲と熱意に溢れる方
□相手の事を考えて行動できる方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30
※休憩1時間

残業について

残業は、納品・設置などの時期を除き、1日1〜2時間程度。
「公営競技は“遊び”なので、社員にはアフターファイブも楽しんでもらい、遊び心を養ってほしい」
と考えているため、無理な残業はありません。

勤務地

■本社
東京都品川区東品川3-5-10 TOTOR BUILDING

交通・詳細

■本社
京浜急行線「新馬場駅」南口から徒歩7分
JRりんかい線「品川シーサイド駅」出口Aから徒歩10分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)※土曜・日曜出勤の際は振替取得
◆祝祭日
◆有給休暇(入社6ヶ月以内に10日以上、2年目以降毎年20日)
◆年末年始休暇(6日)
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆積立傷病休暇制度

待遇・福利厚生

◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(6月、12月)
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
◆時間外勤務手当
◆子供手当(子供一人につき月2万円)
◆単身赴任手当
◆社宅手当
◆資格取得報奨金制度
◆退職金制度
◆確定給付企業年金制度
◆フロア内禁煙(別途喫煙所あり)
◆基本はスーツ・ネクタイ着用ですが、夏季はクールビズOKです。

会社概要

日本トーター株式会社の会社概要です。

事業内容

◆総合運営/運用
公営競技場に関し、あらゆる側面からサポート
投票業務全般・警備、清掃、施設管理・企画、宣伝・集客、売上向上施策

◆システム機器の製造、販売
弊社独自ノウハウを活用した製品の提供
トータリゼータシステム・関連機器の企画、開発、製造

◆公営競技システム保守
公営競技場のシステム総合メンテナンス
情報処理機器・ 情報表示装置・音声案内装置・遠隔監視装置・電源装置・ネットワークシステム

◆ネットワーク関連事業
最先端テクノロジーを駆使したネットワーク関連事業
システム開発・ソフト開発・データ加工・ネットワーク構築・データベース構築 その他関連事業

設立

1982年4月

従業員数

3,068名(2016年10月1日現在)

資本金

10億円

売上高

344億円(2016年3月期実績)

代表者

代表取締役社長 平田 和稔

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考については、ご応募頂いてから3営業日以内に回答いたします
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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