有限会社バイナリーラブ

【COBOLエンジニア】◆月給40万〜70万円◆40〜50代活躍中◆完全週休2日制(土・日)◆賞与年2回◆昇給年1回

    • 契約社員
  • 目安残業時間:30時間以内

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有限会社バイナリーラブの募集中職種

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

『なぜ働くのか…。』
その想いは人それぞれ!
あなたの“想い”を受け止めます。

いつまでも現役でエンジニアとして活躍するには
案件に合わせた働き方でなく、自分に合わせた働き方が必要です。
例えば…

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Q.愛犬が待っているから定時には帰りたいんです!
A.当社は勤務時間でなく実力で評価するので
 定時の17:30に帰れる案件もたくさんあります。
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Q.趣味でバレーボールをやっているので、水・金曜日は残業をしたくない…。
A.残業時間の有無など希望を聞いて案件をアサインします。
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Q.自分のスキルを活かせる大規模プロジェクトに挑戦したい!
A.技術者として長年の実績を持つ代表が設立した当社は、
 クライアントからの信頼も厚く、
 大規模・小規模問わず、様々なプロジェクトの依頼があります。
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Q.マネジメントよりも、エンジニアとしてバリバリ働いて稼ぎたい!
A.多彩な経験を活かして即戦力として活躍できる案件も多数。
 実際に当社では40〜50代のエンジニアが活躍しています。
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エンジニアそれぞれの志向性に合わせて案件をお任せします。
自分のライフスタイルを優先できるエンジニアとして、働いてみませんか?

募集要項

有限会社バイナリーラブが募集している求人の詳細です。

募集背景

技術者としてさまざまな大規模案件で腕をふるっていた二川が2000年に設立した当社。メンバーの人柄や仕事に対するプロ意識が高く評価され、リピート受注が急増中。新規案件のお声掛けもいただいているため、ぜひとも今回の募集で新しい技術者をお迎えしたいと考えています。

仕事内容

金融系(銀行・生保・損保系)を中心とした、汎用機系の設計・開発案件の中から、
あなたのスキル・経験・志向に合ったプロジェクトをお任せします。

★【希望を重視してアサイン】
基本的にはプロジェクト先での勤務となります。今までの経験・スキルはもちろん、残業時間の有無や居住地からの距離などの希望を聞いたうえでアサイン。「家族との時間を大切にしたいから、残業の無いプロジェクトが良い」「稼働時間が長くても、稼げるプロジェクトが嬉しい」「大規模プロジェクトのマネジメント経験を積みたい」など、志向性やライフスタイルに合わせてください。

案件例
エンジニア限定取材

生保マイグレーション(COBOL)
官庁向け年金関連システム(COBOL)
生産管理システム再構築(COBOL)
大手銀行国内為替システム(COBOL)
通信会社 契約管理システム保守(COBOL)
損保会社向けシステム(COBOL)
大手銀行 海外拠点向けシステム(PL/I)
生保向け 営業支援システム(COBOL)
金融向け試験実地(PL/I)
信販会社向け再構築(COBOL)

注目この仕事の魅力は?

≪志向性に合わせた働き方を手に入れる≫
エンジニアとしての経験をお持ちのあなただからこそ、案件ありきでは無く、エンジニア主導で希望の働き方を実現できる魅力があります。「今まで身につけてきた経験をフルに活かしたい」という方はもちろん「これまでフルパワーで働いてきた分、これからはプライベートを大切にしながら働きたい」という方も大歓迎。実際に、「水・金曜日は趣味のバレーボールをしたいから、残業はできません」というエンジニアも在籍しています。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

≪業務範囲にかかわらず、エンジニアが集う勉強会≫
2〜3ヶ月に1回、10〜15人のメンバーが自由に集まる勉強会を実施。それぞれがキャッチした情報を交換したり、課題の解決策を一緒に考えたりと、みんなで会話を交わしながら進めています。Web系、汎用系、インフラ系といったようにさまざまな職種のメンバーが集まれる場ですので、幅広い知識を身につけられるのはもちろん、社内のコミュニケーションの場として利用されています。

応募資格

≪年齢不問!自由に働きたいエンジニア大歓迎!40〜50代のエンジニアが多数活躍中≫
「今まで身に付けてきた知識を活かし、自分らしく働きたい」
そんな自由なエンジニアが多数活躍しています。

★業務委託での募集も考えていますので、興味のある方はお問い合わせください!

■学歴不問
■第二新卒OK
■COBOLを使用した開発経験をお持ちの方

【活かせる経験・スキル】
COBOLやPL/Iの知識や汎用機系の開発経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍頂けます。設立以前より代表の二川と直接やりとりのある企業や、設立より長くお付き合いのあるクライアントも多いため不安なく働けるはずです。

過去の採用例

多彩な経験を持った方が当社に入社し、活躍しています。
■35才 男性
インフラ運用を、約8年経験。
■43才 男性
生保、COBOLを約10年経験(業務知識あり)
■46才 男性
Notes 開発経験約7年

雇用形態

契約社員

勤務時間

9:00〜17:30(実働7.5h)
※案件によってはフレックス制あり

勤務地

≪勤務地≫
都内、神奈川県、千葉県など首都圏のプロジェクト先

≪本社≫
東京都渋谷区道玄坂1-22-12 和孝渋谷ビル5F
・各線「渋谷」駅より徒歩7分

【転勤・出張の可能性】
ありません。

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県

休日休暇

≪年間休日125日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■残業代別途支給

会社概要

有限会社バイナリーラブの会社概要です。

事業内容

■インターネット関連プログラム
ニーズに対する高度なインターネットシステム/インターネットを利用した問題解決等を、ご提案・開発致します。
■インターネットサーバー構築
ハード、ソフト、構築費、手続き代行などすべて含め、完全稼動状態に致します。
・IT人材アウトソーシング
・携帯電話公式サイト構築(Iモード・J-Phone・au)
・受託開発(インターネット CGI作成)
・お客様先での常駐開発
・インターネットサーバー(WWW、DNS、メール、FTP)の構築と各設定 他

■ホームページ作成
企業様向けのホームページの作成及びコンサルティングを致します。

★【設立より無借金経営で事業を拡大中!】
「会社の利益だけで事業を展開したい」と考える当社では設立より、
無借金で経営を拡大しています。

主要取引先

株式会社アイフラッグ
株式会社SRA
株式会社富士ソフト
社団法人青色申告会
株式会社リクルートホールディングス
株式会社ビーマップ
株式会社マクロミル
富士ゼロックス株式会社
ターギス株式会社 他

設立

2000年4月14日

従業員数

30名

平均年齢/33才

中途入社者の割合/98%

資本金

300万円(利益剰余金4,564万円)、資本合計 4,864万円

売上高

39,465万円(2014年)、38,360万円(2015年)

代表者

代表取締役 二川 和彦

代表者略歴/『大手・生活情報サイト』の立ち上げメンバーの一人。大規模プロジェクトに関わった後、独立。『Perlプログラミング中毒!』を執筆。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    条件のすり合わせ

  4. STEP04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密厳守します
◆書類選考に1〜3日間程度お時間を頂いております
◆ご応募から入社までは5〜10日間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については通過となった方のみご連絡致します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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