株式会社システムリサーチ 東京支店【東証一部上場】

PG/新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定/みなし残業0&残業平均月25.2h/賞与昨年実績5.85ヵ月分

    • 正社員

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株式会社システムリサーチ 東京支店【東証一部上場】の募集中職種

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

じっくり経験を積んで、エンジニアとして成長するには、
ワークライフバランスの整った環境が必要です。

◆東洋経済オンラインにてホワイト企業500社中1位を獲得!
「新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業」の認定を受けている当社。
2017年3月には、女性新入社員に優しいホワイト企業500社中の1位を
獲得しています。

IT業界だけに関わらず、多くの企業で働き方改革が叫ばれる昨今。

当社では、日本にこのような流れが起き始める
3年以上前から「グッドジョブチャレンジ」と題して
働きやすい環境を作ることに取り組んでいました。

その甲斐もあり、新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業として認定され、
現在では広く「働きやすい会社」として認められています。
(新宿区に移転する前は、豊島区でも認定されていました)

常に知識のブラッシュアップが求められるエンジニアにとって、
働きやすく、自分の時間も確保できる環境は必須条件ではないでしょうか。

◆ストップ長時間労働!
残業時間は月平均25.2時間。みなし残業は一切ありません。
残業については特に厳しく管理しており、第三者機関的な部門が
プロジェクトの工程をチェックしているので、トラブルを事前に防ぐなど
万全の対策を取っています。

◆有給休暇の利用促進!
仕事を集中して効率的に行ったうえで、休みをしっかり取ろうという
風土が形成されています。
また申請を出しやすいよう、上司とも親近感をもって話ができる
フラットな関係をつくるよう各チーム徹底されています。

◆昨年の賞与支給実績は5.85ヵ月分!その他手当充実!
着実に、かつスピーディーに成長するには、自己投資も必要です。
そのためにも賞与は年2回+決算賞与の支給、
資格手当や住宅手当、家族手当などサポート体制はばっちりです。

募集要項

株式会社システムリサーチ 東京支店【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立時より社員数・資本金共に約100倍以上の成長を遂げた当社。
今後は「ハードからソフトまで一貫して提供できる会社」への飛躍を目指します。
その事業戦略上の重要拠点となる東京支店では、組織強化の一環として
将来的にコアメンバーへと成長していける意欲的な方を広く募っています。

仕事内容

【 大手メーカー様・大手企業様を中心としたクライアント先でのプログラミング業務 】
スキル・経験・将来への希望を考慮し、配属プロジェクト、担当業務を決定します。
システム企画・要件定義といった最上流工程から参画していますので、
システム全体を俯瞰できる環境で取り組んでいただけます。

【 具体的な案件イメージ 】
・WindowsおよびUNIX環境でのクライアントサーバシステムおよびWebシステム開発
・データベースソフト、グループウェアソフト開発
・各業務分野でのアプリケーション開発
・SEのサポート業務 など
※Java、.NET系言語での開発がメインとなります

案件例
エンジニア限定取材

【 大手企業様直請けの大規模案件に最上流から参画 】
当社が手がける案件の80%超が、 大手メーカー様・大手企業様からの直請けまたは二次請けでの参画。
100人/月、100億円規模の大型案件においても、機能の一部ではなく“システム全体”の
最上流工程から当社のチームが手がけています。
仕事のやりがいという点でも、エンジニアとしての経験値という点でも、魅力に溢れた環境です。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【 プロジェクト例 】

◆物流管理システム開発
◎言語:Java、VB
◎ツール:Biz/Designer

◆製造業向けERPパッケージシステム開発
◎言語:Java
◎ツール:EUR

◆給与システム改善
◎言語:PL/SQL
◎ツール:ASP.NET

◆デジタル営業放送システム
◎言語:Java、VB.NET
◎ツール:Interstage、APworks

◆百貨店向け販売管理システム
◎言語:Java、VB.NET

◆金融系システム
◎言語:Java、COBOL

※他多数

◎下記URLで当社の実績を一部紹介しています◎
http://www.sr-net.co.jp/service/index.html

【業務スタイル】
PL/PMや上司が「どんな不満があるか・何をやりたいか・将来どうなりたいか」の3軸で、定期的にヒアリング。
足りないスキルや知識があれば磨ける機会を用意するなど、すぐそばでメンバーのサポートを行っています。

注目この仕事の魅力は?

◆エンジニアの仕事に誇りを持って欲しいから◆
当社にはみなし残業やサービス残業といった概念は一切ありません。
残業自体は推奨していませんが、発生した場合は確実に残業代を全額お支払いします。
給与のほか賞与による還元や、資格・住宅・家族などの豊富な手当も充実。
長期的に安定して働ける環境を整えています。

◆年間を通してキャリアもサポート◆
900名以上の社員を有する企業と聞くと「社員一人ひとりを見てくれないのでは?」と
不安に思われるかもしれませんが、その心配は無用です。
年間を通して将来の目標を設定し、先輩や上長による定期的な面談も実施。
あなたのことは決して独りにはしません!

身に付くスキル
・キャリアパス

【 年功序列とは無縁のスピーディーなキャリアアップ 】
設立36年、独立系SIerとして、確かな技術力で成長を遂げてきた当社。
昨年末には東証一部への市場変更を実現、今なおその成長・拡大基調は継続しており、
案件数もポストも続々と増えています。
社歴や年齢に関わらず、積極的なチャレンジを歓迎する社風もあり、
キャリアアップを実現できるチャンスに溢れた環境が魅力です。

入社後の成長サポート

【 OJTトレーナー制度でマンツーマンのサポートを 】
ご入社時の経験やスキル、希望をお聞きした上で、配属先を決定します。
例えば、稼働中チームへの配属ということになれば、「OJTトレーナー制度」などの
サポート体制を通して、スピーディーにスキルアップしていけます。

★年間目標の設定や3ヵ月に一度の面談も実施しており、経験の浅い方や
まだ明確なキャリアが描けていない方も、確かな成長を実現できます。

応募資格

◆学歴不問
◆何らかのシステム開発経験をお持ちの方
┗「将来は大規模案件を手がけるSE・PMになりたい!」という方、歓迎です

※未経験の方や第二新卒の方も意欲や適性を見させていただきますので、まずはご応募ください

=== 面接では「将来のビジョン」をお聞きします ===
「どんなエンジニアになりたいのか」「どんな仕事を手がけたいのか」
面接では、あなたが思い描くビジョンをお聞かせください。ご応募お待ちしています。

【活かせる経験・スキル】
【 何らかのシステム開発経験を活かしていただけます 】
入社後お任せする案件では、Java、.NET系言語で2年程度のプログラミング経験を
お持ちの方であれば即戦力として活躍できると考えています。
ただし、その他の言語での開発経験をお持ちの方でも活躍できる案件は多くありますので、
積極的に周囲とコミュニケーションをとって、自身の成長に繋げていける方であれば大歓迎です。

歓迎する経験・スキル

◎業務系アプリケーション開発の経験(金融、流通、製造業向けなど)
◎Java、.NET系言語での開発経験をお持ちの方は“尚歓迎”です
◎サーバ・ネットワーク・データベースなどインフラ系の知見・経験をお持ちの方も大歓迎です

雇用形態

正社員

勤務時間

◆9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクトにより多少前後します

【 残業について 】
残業は月平均で25.2時間程度です。
さらなる残業時間削減に努めていきます。

【 時短勤務について 】
お子様が小学3年生まで2時間、小学6年生まで1時間の短縮が可能です。
(入社後1年間は使用できません)

勤務地

◆東京23区内を中心としたプロジェクト先での勤務となります

【 東京支店 】東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル24F
◎アクセス
・各線「新宿駅」西口より徒歩10分
・都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分

★東京都庁の横、ハイアットリージェンシー東京と同じビルです。

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

【 年間休日120日以上 】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(初年度10日〜20日)
◆産前・産後・育児休業制度 ※実績あり
◆介護休業制度

==☆ 有給休暇取得率:東京支店83% 全社78.9%(昨年度実績) ☆==
会社として有給取得を奨励しています。
実際に、当社の社員は皆、業務の進捗に応じてフレキシブルに取得しています。

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回+別途決算賞与=昨年実績:平均5.85ヵ月分/年
◆各種社会保険完備
◆交通費支給 ※月6万円まで
◆残業手当全額支給 ※みなし残業なし
◆住宅手当 ※月2万円まで
◆職位手当
◆家族手当
◆財形貯蓄制度
◆従業員持株制度
◆退職年金制度
◆グループ保険
◆各種教育制度(OJTトレーナー制度)
◆海外研修制度
◆確定拠出年金制度

☆各種資格手当
例えば、PMで月2万円、データベーススペシャリストで月1万2000円を支給します。
高度情報処理技術者関連、情報処理資格関連も対象となります。

会社概要

株式会社システムリサーチ 東京支店【東証一部上場】の会社概要です。

事業内容

ソフトウェア開発・システムインテグレーションサービスを軸とする総合ITソリューションを提供しています。
◎AI開発やコンサルティング分野への事業拡大にも着手!
◎IBM Watson Explorer を利用した「データサイエンス事業」もスタートするなど、先端技術への挑戦を続けています。

【 業務内容 】
◆システムインテグレーションサービス
◆ソフトウェア開発
◆アウトソーシング
◆Web関連ビジネス
◆ソフトウェアプロダクト
◆商品販売

【 証券コード:3771(東証第一部上場) 】

※派23-300001

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

★「働き方改革取組事例」の1社として、厚生労働省のポータルサイトに掲載されました。
★「女性新入社員に優しい」ホワイト企業500社の1位になりました。(2017年5月付・東洋経済オンラインより)
★有給休暇取得率ランキング/情報・通信業部門で第8位になりました。(2017年3月付・東洋経済オンラインより)
★新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業として認定されました。

主要取引先

トヨタグループ、日立製作所、日立ソリューションズ、東芝デジタルソリューションズ、
日本通運、凸版印刷、アビリオ債権回収、カゴメ、ダスキン、
エヌ・ティ・ティ・コム チェオ、
他多数。
※一部抜粋・順不同・敬称略

設立

1981年3月

従業員数

897名(2017年9月30日付・連結) 単体:886名

平均年齢/全社平均:32.8歳(東京支店:30.9歳)

資本金

5億5015万円

売上高

115億3938万(2017年3月期実績・連結)←104億6579万円(2016年3月期実績・連結)

代表者

代表取締役社長 布目 秀樹

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします

  2. STEP02

    1次面接+会社説明会 ※履歴書(写真貼付)・職務経歴書(書式自由)をご持参ください

  3. STEP03

    2次面接 ※3次面接を実施する場合があります

  4. STEP04

    内定 ★在職中の方も、入社時期について遠慮なくご相談ください

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。

◆応募の秘密厳守します。
◆書類選考通過者には1週間以内に面接についての詳細をお知らせします。
◆1次面接と併せて適性検査を実施する場合があります。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
◆ご応募から内定までは3週間程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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