株式会社ウィズウェイ

開発エンジニア/未経験歓迎/残業少ない/資格取得支援制度/年間休日120日

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 掲載終了予定日:2019.10.10
開発エンジニア/未経験歓迎/残業少ない/資格取得支援制度/年間休日120日

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

よっしゃ。早く仕事終わらせて、ゲームしたろ。

A「おっ。今日早いやん。」

B「そうなんですよ。生産性の向上ってやつです(ドヤ)。まあ、先輩たちと早くゲームがしたいだけですよ(笑)」

A「そういえば、俺も昔、社長とサバゲーやりたくて“残業ゼロ”を目指してたな〜。」

B「冷静に考えたら、僕みたいな未経験の新人でも、働きやすさを欲張れるってすごくないですか?普通は『生意気だ!』とか言われそうなのに。」

A「あ〜確かに。でもBくんは遊びながらもしっかり仕事できるようになってるよね。」

B「これは絶対に社長のおかげですよ。社長もエンジニア出身だから、僕たちのことを想って、スキルアップも遊ぶ時間の確保も、しっかりできるようにしてくれてるんですよ。」

A「うん、社長は結構俺らの気持ち分かってくれてるよね。『●●が大変でしょ』とかって。理解してもらえてると思うと頑張れるよな。」

B「僕の次はどんな人が入ってくるのかな?次にこの会社入ってくる人も『何ここ最高!』ってなるんだろうな(笑)」

A「俺はとにかく釣りができる人であることを願ってる。」

B「釣り仲間増やしたいだけですよね?(笑)」

A「バレたかw」

※釣りスキルは必須ではありません

募集要項

株式会社ウィズウェイが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来、大手をはじめ多くの企業の信頼を獲得し順調に業績アップを続けている当社。2017年6月には、事業拡大に伴い事業所を新宿から秋葉原へと移転しました。今後もさらなる成長を目指し、顧客のニーズに細やかに応えていくために新たな戦力を募集します。応募条件を満たす方全員お会いしますので、ぜひご応募ください!

仕事内容

◆◆ 入社後は ◆◆
まずは、本社オフィスで 1カ月〜3カ月の技術研修を受けることからスタート!
技術者出身の代表が自らアドバイスすることもあります!
エンジニアとして必要な知識や仕事の流れなどの基礎的なことを学んだ後に
プロジェクトへ配属となります。

◆◆ プロジェクトへ配属 ◆◆
必ず先輩がいるプロジェクトへ配属となります。
Webシステムやスマホ用アプリ、基幹業務システム、官公庁向け大規模プロジェクトの企画・開発など多彩な案件にチャレンジできます。
現場でわからないことがあってもすぐに聞けるので、未経験スタートの方も安心!フレンドリーな先輩ばかりで遠慮なく質問できるから、安心して学べます。 先輩のサポートのもとで、様々な案件を経験しながら、一人前のエンジニアへ成長していってください!
案件例
エンジニア限定取材

≪主な案件例≫
●フリマ用iPhone・androidアプリの企画・開発
●大手キャリアの検索エンジン開発
●研究機関のレシピサイトの企画・開発
●美容院向けPOSシステムの開発(タッチパネル/CRM分析/ポイントカード連動)
●アバターエンジン開発
●教育機関向けコミュニケーションシステム開発
●WorldPress構築・カスタマイズ
●国・都道府県庁舎関連のシステム開発 ほか

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

≪環境/言語≫
・Linux
・Windows Server
・Amazon Web Services(AWS)
・Java
・PHP
・C#.Net&VB.Net
・Objective-C&Swift
・MySQL
・PostgreSQL
・SQL Server
・Oracle

注目この仕事の魅力は?

当社の自慢は、エンジニアに対する面倒見の良さ。社長が元エンジニアということもあり、スキルアップや働き方、将来についてなど、様々な面でしっかりサポートしています。
目指すのは「一人でも生きていけるくらいにまでエンジニアを育てること」。未経験からのスタートであっても、当社が責任を持って一人前にしますので、安心してチャレンジしてみてください!
実際に、元マッサージ師や元ゲームチェッカー、元潜水士(!)など、様々な経歴を持つスタッフが未経験からエンジニア入社しています。
イチからスキルを学んで、この時代に不可欠なエンジニアとして活躍し始めませんか?

注目職種・立場関係なく仲が良い◎居心地の良い職場です。

担当営業とエンジニアの間で、密にコミュニケーションを取るように心掛けています。現場では言えない悩みや、案件の希望など、話しやすい関係性を築いているので、安心して案件に取り組める環境があります。
また良好な関係を築いているのは営業との間だけでなく、社長を含め皆が仲いい所が特長。釣りやモンハンプレイ、ガンプラ作り、ジム通い、カラオケ、サバゲーなど、さまざまな趣味を、皆で楽しんでいます。
気さくなメンバーばかりですので、あなたもきっとすぐに馴染めるはずです!

身に付くスキル
・キャリアパス

実務未経験・知識ゼロの方でも、
イチから学んでプログラミングのスキルを身につけることができます。
資格取得支援制度を利用してスキルアップを図ることも可能です。
また、上流工程から関わる案件も多数あるため、
将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャーを目指すこともできます。

応募資格

●学歴不問
●35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
●知識ゼロ・実務未経験OK!

≪業界・実務未経験歓迎!≫
「スクールで言語について学んだのみ」、
「独学でプログラミングを組んだ経験があるだけ」、
そんなレベルの方も大歓迎!
スキル・キャリアに相応しい活躍の場所をご用意します。

★正社員のほか、フリーランスや契約社員での就業をお望みの方も大歓迎!
多様な働き方を支援しています。

【活かせる経験・スキル】
IT業界での経験やスキルは一切問いませんが、
スクール等で言語について学んだことがある方や、
独学でプログラミングを組んだことがある方は、
その経験や知識を活かすことができます。
歓迎する経験・スキル

◎好奇心が旺盛で、楽しみながら仕事に取り組める方
◎人から「オタク」と呼ばれるほど、一つのことに熱中するタイプの方
◎一人でもコツコツと業務に取り組める方(コミュニケーションが苦手…という方でもOK!)
◎ムリな残業や休日出勤を強いられることなく、オンとオフのメリハリをつけられる環境をお探しの方
◎メンバーひとり一人の希望を汲んでもらえる環境で働きたい方

過去の採用例

エンジニア未経験で入社した先輩が多数います。
前職は、接骨院マッサージ師(24歳で入社)、潜水士(27歳で入社)、ゲームチェッカー(21歳で入社)など。
当社に入社後、研修を経て成長し、現在は一人前のエンジニアとして活躍しています。

雇用形態

正社員

想定給与

月給21万円〜60万円
※中途採用につき年齢・学歴不問!

≪月給額には下記が含まれます≫
月給21万円の場合:固定残業代(2.8万円、20時間相当分)
※20時間超過分を別途支給します

★昇給年1回(4月)
★賞与年1回(8月)
★役職手当
★時間外手当
★深夜手当
★出張手当
      

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)
※11時までは遅刻になりません!

【残業について】
エンジニア出身で、社員の働きやすい環境を重視する代表の考えにより、
事前に無理が出ないようなプランでプロジェクトに臨んでいるほか、
ムダな残業をよしとしない社風により、納期前を除いて大半の社員が定時には帰宅しています。

やむを得ず深夜残業や休日出勤が発生した場合には、各種手当とは別に金銭を支給。
常駐先で無茶な業務が発生した場合には担当が責任を持って交渉するので安心です!
残業について

《残業時間の実績》
【2019年8月】月平均残業時間:3時間
【2019年7月】月平均残業時間:1.7時間
【2019年8月】月平均残業時間:2.6時間

勤務地

本社、または、23区・横浜市・埼玉県などの常駐先となります。

≪希望勤務地を考慮します!≫
勤務先についてはできる限り社員の声に配慮したうえで配属先を決定していきます。
場所や路線など、まずはあなたの希望を教えてください!
通勤時間1時間以内に抑えられる勤務先をお探しします。

≪本社≫
東京都千代田区神田須田町2-13-12 秋芳ビル 1F

★アクセス
JR「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分
東京メトロ「秋葉原駅」5番出口より徒歩2分
都営新宿線「岩本町駅」A6出口より徒歩1分
JR「神田駅」東口より徒歩8分
勤務地エリア

東京23区、横浜市、埼玉県

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
●完全週休二日制(土・日)
●祝日
●夏季休暇
●年末年始休暇
●慶弔休暇
●年次有給休暇
●産休育休

★5日以上の連続休暇取得も可能です!

待遇・福利厚生

●昇給年1回(4月)
●賞与年1回(8月)
●社会保険完備
●交通費支給(上限:月2万円まで)
●役職手当
●時間外手当
●深夜手当
●出張手当
●資格取得支援制度あり
●関東IT健保の福利厚生補助利用可能
★服装自由

掲載終了予定日:2019.10.10

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

右肩上がりで成長を続けているウィズウェイ。設立6年目ながら、口コミで案件依頼が寄せられることも多く、クライアント企業からの信頼の高さが盤石な経営基盤を創り出している。代表の後藤氏に同社の飛躍の要因を伺ったところ、「まじめに、こつこつとニーズに応え続けてきたから」という答え。その堅実な仕事ぶりを評価され、大手のクライアントを獲得している。
そんな同社だが、仕事一辺倒ではなく、仕事にも遊びにもいっさい妥協しない人間が集まっているという。休憩時間には、サバゲー、釣り、ゲーム、アニメ等々、さまざまな趣味の話に花が咲くだけでなく、終業後や週末には、社長を含め共通の趣味を持つ仲間同士で一緒に楽しんでいるという。退社後、常駐先から毎日本社に立ち寄り、ゲーム仲間と 最新ゲームをプレイする社員もいるとか。自分の世界を持っており、仕事と両立させたいという方には最高の環境があると感じた。

会社概要

株式会社ウィズウェイの会社概要です。

事業内容

■ITを活かした総合マネジメントとコンサルティング
■お客様先への技術者常駐による開発業務
■最先端の技術を駆使したシステム開発


【開発実績・得意分野】
●CMS構築
●ポータルサイト構築
●ECサイト構築
●検索エンジン開発
●クラウドサーバ(AWS)を活用したシステム構成
●基幹システム開発
●Android/iPhoneアプリ開発
●研究開発(音声認識/音声認証/独自キャッシュ機構など)
●多拠点対応型エネルギーマネジメントシステム
●多拠点対応型CO2排出量管理システム

主要取引先

NTTソフトウェア株式会社
シムウェルマン株式会社
シンコム・システムズ・ジャパン株式会社
株式会社東邦システムサイエンス
株式会社ナビット
株式会社ネオシステム
株式会社ビットメディア
株式会社フォー・クオリア
株式会社プラスアール
レバレジーズ株式会社
他多数
※ 50音順(敬称略)

設立

2011年9月22日

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役 後藤 学

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類によるエントリー

  2. STEP02

    1次面接

  3. STEP03

    2次面接

  4. STEP04

    内定

◆◆ 応募資格に合う方全員とお会いします! ◆◆

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ウィズウェイhttp://wizway.co.jp/

連絡先

〒101-0041

東京都千代田区神田須田町2-13-12 秋芳ビル 1F

採用担当

TEL / 03-6304-0253

掲載終了予定日:2019.10.10

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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