パナソニック エクセルスタッフ株式会社 テクニカル事業本部テクニカルソリューション部

制御ソフトウェア開発◆パナソニック案件に携わる◆正社員雇用◆20代・30代も活躍◆年間休日125日

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

パナソニックグループなど、大手企業案件多数!
パナソニック関連の製品開発に携われるチャンスあり!

大手総合人材会社・パーソナルテンプスタッフ株式会社と日本を代表する
電機メーカー「パナソニック」からの出資を受けている当社。
パナソニックグループをはじめ、日産自動車、SUBARU、
オリンパスなど、大手優良メーカーの案件に参画しています。

そんな当社で電化製品や自動車、精密機械に欠かせない組込・制御ソフトの
開発業務に携われる方を募集します。
制御ソフトの設計で用いられる「C」や「C++」などの開発言語を使った
経験のある方なら、年齢を問わず即戦力として活躍することができ、
ブランクのある方でも活躍できます。

そのために技術者一人ひとりがスキルを発揮しやすい職場環境を完備!

◆完全週休2日制(土日)でメリハリを持って働ける
◆営業担当による迅速なフォローで業務に集中できる環境
◆経験やスキルに応じた開発現場の配属でスキルアップが可能

…など、年齢に関わらず、腰を据えて開発に専念することができます。

安定した経営基盤を持つ当社で、歳を重ねてもエンジニアとして
活躍できる開発環境のもとで再スタートしませんか?

募集要項

パナソニック エクセルスタッフ株式会社 テクニカル事業本部テクニカルソリューション部が募集している求人の詳細です。

募集背景

クライアントから寄せられる、長期で就業できるエンジニアが足りないという深刻な相談に応えるべく、
当社は“正社員”で採用したエンジニアを派遣する事業を立ち上げました。昨年の4月にスタートした事業は
順調に拡大しています。引き続き、私たちと一緒に事業拡大に貢献頂ける人材を積極的に募集します。

仕事内容

組込・制御ソフト開発・設計・評価業務まで、経験や希望に合わせてプロジェクトに配属されます。

<具体的には>
当社の取引先は、パナソニックグループをはじめ高い技術をもった大手メーカーばかりです。
扱う製品も、自動車(車載、ECU)、家電、産業装置、医療機器など多彩です。

<プロジェクトの期間>
その多くは3年以上にわたります。

プロジェクトの終了後、その経験を活かして同じクライアントの
別プロジェクトに移るパターンも少なくありません。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【案件例】

車載インフォテインメント:主にカーナビ等
電装品:車載充電器や電子ミラー等

■パワートレインのECU開発(鴨居)
■ADAS関連の組込開発(鴨居、神奈川新町)
■HUD・カーナビ開発のSE業務(鴨居)
■パーキングシステムの制御開発(菊名)
■超音波診断装置の制御開発(豊田)
■医療機器向け制御開発(豊田・八王子・日野)
■航空宇宙関連の組込開発(立川)
■衝突防止システムの画像処理開発(武蔵境、調布)
■車載通信機器の組込開発(高松、立川)
■車載関連のモデルベース開発(三鷹、武蔵境、多摩、湘南台)

注目この仕事の魅力は?

●働きやすい環境
年間休日125日、完全週休2日制で、プライベートも充実させることが可能です。
また、当社には松下幸之助の『人間大事』の理念の基づく
社員を大事にする文化があります。職場で何か不都合が生じた際にも、
営業担当による迅速且つ適切な対応が可能です。
会社全体で、安心して仕事に専念できる環境をつくります。

●先端技術に携われる環境
職場はパナソニックグループをはじめとする大手メーカーの設計開発現場です。
将来を見据えた製品開発の現場には、当然ながら先端の技術が集まります。
エンジニアの保有スキルや志向に合わせた職場への配属を優先しますので、
要望等あれば聞かせて頂きたいと考えています。

応募資格

◆CまたはC++の開発経験がある方
◆学歴不問

【活かせる経験・スキル】
CまたはC++を使用した開発経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます。

歓迎する経験・スキル

《U・Iターン&第二新卒歓迎》
「最先端技術を身に付けたい!」
「大手メーカーの仕事に挑戦したい」
そんな意欲のある方であれば、経験の浅い方も歓迎します!

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる

残業について

月の平均残業時間は30時間程になります。

勤務地

首都圏を中心とした各顧客事業所

※プロジェクト先により異なる

【拠点一覧】
■東京第一営業所
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル36階

■神奈川営業所
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング4階

【転勤・出張の可能性】
転勤は当面ありません。

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県

休日休暇

<年間休日125日>
◇完全週休2日制(土日)
◇祝日
◇有給休暇
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
※プロジェクト先により異なる

待遇・福利厚生

◇賃金改定年1回
◇賞与年2回(7・12月、それぞれ月給の1.5ヵ月 ※業績と評価による)
◇交通費全額支給
◇時間外手当(全額支給)
◇パナソニック健保加入
◇各種社会保険完備
◇資格取得支援
◇研修受講支援
◇書籍購入支援

会社概要

パナソニック エクセルスタッフ株式会社 テクニカル事業本部テクニカルソリューション部の会社概要です。

事業内容

人材派遣、人材紹介や求人広告、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外90社を超える幅広い企業群で構成されたPERSOL(パーソル)グループの企業です。

■労働者派遣法に基づく労働者派遣事業
■職業安定法に基づく有料職業紹介事業
■企業の経営・管理に関するコンサルタント業務
■財務に関する書類の作成などの経理処理の請負
■タイプ・ワープロ入力、筆耕などの事務処理の請負
■コンピュータ・システムおよびプログラム開発・設計の請負
■能力開発、人材育成に関する研修の受託
■アウトソーシング事業の受託・請負
■前各号に付帯または関連する一切の業務

<労働者派遣事業 派27-010226>
<有料職業紹介事業 27-ユ-010074>

主要取引先

パナソニック、パナソニックグループ各社、コニカミノルタ、オリンパス、いすゞ自動車、SUBARU、日野自動車、コンチネンタルオートモーティブ、ローム、日立超LSIシステムズ、アマノ、IHI、村田製作所、菊水電子工業、カシオ計算機、JVCケンウッド、ジャムコ、東京エレクトロン、牧野フライス製作所、安川情報システム、コイト電工、アンリツ、日本電産トーソク、島津製作所、他多数

設立

1989年3月

従業員数

588名

資本金

9,000万円

売上高

716億円(2016年度実績)、663億円(2015年度実績)、645億円(2014年度実績)

代表者

代表取締役社長 須田 勝也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回) ※面接と適性検査の順番は前後する可能性もあります。

  3. STEP03

    適性検査 ※ご自宅のPCで検査を受けて頂きます。

  4. STEP04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

≪面接は下記いずれかの拠点で行います。希望をお伝え下さい≫
■東日本支店
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル36階

■横浜営業所
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング4階

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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