株式会社タイムレス ※株式会社ノバレーゼ100%出資

【開発エンジニア】自社サービス開発◆月給30万円以上◆年間休日120日以上◆男性社員の育休取得実績あり

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

多くの人が幸せになれるサービスを提供する当社だから、
社員の幸せも大切にしたいと思っています。

結婚式・披露宴の企画・運営などを手がける、
業界トップクラスのノバレーゼから2013年に独立して
誕生したのがタイムレスです。
ノバレーゼの知識リソースを有効活用して私たちが手掛けているのは、
結婚式準備の1〜10までをワンストップでタスク処理・管理できる
結婚式準備サポートシステム『WEDO』。
ウェディングプランナーの業務をシステム化することで、
プランナーと新郎新婦双方の負担軽減を実現。
業界に先駆けて自社開発したこのシステムは、
全国のブライダル会社に導入され、
約1万組の新郎新婦にご利用いただいています。

「プランナーにも新郎新婦にも幸せになってほしい」
という想いでサービスを提供している当社。
その想いは自社の社員に対しても同様です。
「良い仕事は良いプライベートから!」
というノバレーゼの企業文化が当社にも根付いており、
ワークライフバランスを維持できる環境を整えています。

残業は、ほぼゼロ。

世の中の流行をキャッチし、サービスに活かしてほしいという想いもあり、
3年間勤めれば1ヶ月のリフレッシュ休暇(有給)が付与される制度や、
記念日休暇、感謝の日などの休暇制度も充実。

また、産育休制度も完備しており、
女性だけでなく男性の育休取得実績もあります。

今後、新たなサービス展開も視野に入れ、ますます成長が加速する当社で、
プライベートや家庭を大切にしつつ、長期的な活躍を目指しませんか?

募集要項

株式会社タイムレス ※株式会社ノバレーゼ100%出資が募集している求人の詳細です。

募集背景

結婚式準備サポートシステム『WEDO』は、当社が業界に先駆けて開発した自社サービス。導入数増加により増えているカスタマイズのニーズに応えるために、また、システムの全面リニューアルを進めるためにもエンジニアの増員を図ります。

仕事内容

自社サービスの結婚式準備サポートシステム『WEDO』の開発をお任せします。
ウェディングプランナーの業務をシステム化することで効率化し、
プランナーと新郎新婦双方の結婚式準備にかかる手間を大幅に削減することができるサービスです。

≪具体的には≫
▼営業がお客様であるウェディング会社の担当者に要件をヒアリング
▼お客様の要望に合わせてカスタマイズ(機能拡張、新機能開発など)
▼テスト後、リリース

※希望すれば、営業とタッグを組んでお客様と交渉し、企画・要件定義などの上流工程にチャレンジすることも可能です。
※既存システムのリニューアル、さらに新規のWebサービス開発も手掛けていく予定です。

案件例
エンジニア限定取材

【導入事例】
◎ANAクラウンプラザ名古屋
◎目黒雅叙園
◎オトワレストラン(株式会社オフィスアルティザン) など

手がける商品・サービス

■自社サービスシステム『WEDO』
WEDOは、婚礼準備作業の常識を変えるサポートシステム。これまで、式場での対面打ち合わせとウェディングプランナーの業務管理に全て任されていた婚礼準備作業を、インターネットを利用することで大幅に効率化。新郎新婦の打ち合わせ回数を減らすとともに、プランナーの負担も軽減することができるBtoBtoCのサービス。全国の挙式会場とサービス契約を結び、約1万組の新郎新婦に活用頂いています。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【開発環境】
言語:PHPがメイン
フレームワーク:CakePHP
DB:MySQL
OS:Linux(centOS)
サーバ:AWS

※特に縛りはありませんので、「こんな技術を取り入れたい」といった提案も歓迎します。

注目この仕事の魅力は?

◎自社内で自社サービス開発に携わるため、スケジュールの進捗等、エンジニアに任される裁量が大きくなります。
◎常に進化を続けるサービスを手掛けており、自身の提案で新しい技術や言語を導入することが可能です。
◎システムを作って終わりではなく、アイデアを発信しつつ、お客様とも協力しながら「育てていく」という醍醐味を実感できます。

身に付くスキル
・キャリアパス

自社サービスをよりよくしていくためにアイデアを出し続けることが求められるため、自分で考えて動けるエンジニアに成長できます。

応募資格

■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方
■実際に手を動かしてプログラミングができる方

≪こんな方なら、当社で活躍できます!≫
□PHP、Java、MySQLなどでの開発経験がある
□アイデアを活かして、たくさんの人の役に立つシステム/サービスを開発したい
□企画など最上流工程から携わりたい
□新しいこと、難しいことにチャレンジしたい
□チームワークを大切に仕事をしたい
□顧客と直接関わりたい

【活かせる経験・スキル】
Java、PHP、C、C#、C++などでの開発経験、知識を活かすことができます。

過去の採用例

他社でSEをしていた方が、「決められた仕様の一部分だけでなく、システム全体に関わりたい」「自分で考えて、自分で仕事を進めていきたい。それができるベンチャー企業であることに惹かれたから」といった理由で当社に入社しています。

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間、休憩1時間)

≪残業について≫
残業はほぼゼロ。自社内開発で進捗管理も自分たちの裁量に任されているため無理な残業はなく、オン・オフのメリハリを付けて働くことができます。

勤務地

東京都中央区銀座1-19-12 銀座グラスゲート 8F
《アクセス》
■都営地下鉄浅草線、東京メトロ日比谷線「東銀座駅」徒歩4分
■都営地下鉄浅草線「宝町駅」徒歩4分
■東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩6分
■東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩7分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

―☆年間休日120日以上☆―
◆週休2日制(土日/月9日)
◆祝日
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(5日)
◆有給休暇(初年度10日)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆記念日休暇(年に1日付与)
◆リレッシュ休暇(3年間勤務で有給1ヵ月付与)
◆感謝の日(年に1日付与)

待遇・福利厚生

◆昇給あり
◆賞与年2回(2月・8月※業績による)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(月3万円まで)
◆時短勤務制度

産休・育休取得状況

現在育休取得中の男性社員がいます。スケジュール管理を個々の裁量に任せており、周囲の協力もあって男女問わず取得しやすい環境です。

会社概要

株式会社タイムレス ※株式会社ノバレーゼ100%出資の会社概要です。

事業内容

■WEDO事業(結婚準備サポートシステム)
効率のよい結婚式準備を実現するために、業界に先駆けて自社開発したウェディングプランナー支援システム事業

■タイムレス事業
約200ブランド・750アイテムを取り揃えたオリジナルブライダルギフトカタログによる、総合引き出物ECカタログ事業

■コンサルティング事業(クリエイティブ&集客)
ブランディングや成約率アップなどのブライダル経営のコンサルティング事業

設立

2013年1月4日

従業員数

15名

男女比/男性1:女性9

資本金

1億円(株式会社ノバレーゼ100%出資)

代表者

代表取締役社長 三瓶 明彦

代表者略歴/株式会社ノバレーゼにて、タキシードコーディネーター、ウェディングプランナー、ホテル運営、婚礼施設再生事業等の経験を経て、2014年に株式会社タイムレスへ着任、2016年1月に代表取締役社長に就任。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接

  3. STEP03

    内定

【STEP1】応募フォーム送信
応募いただいた方全員に確認のご連絡を差し上げます。
 ▼
【STEP2】面接
面接を行います。ざっくばらんにお話ください。
選考結果は追ってご連絡いたします。
 ▼
【STEP3】内定
面接から採用内定まで1週間程度とお考え下さい。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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