株式会社山一情報システム

≪インフラエンジニア≫20〜30代の若手が活躍◆社員定着率95%超!多彩な各種手当◆スキルアップをサポート

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

上だけじゃなく、前を向いて歩ける会社です。

スキルアップ・キャリアアップといった、仕事における“成長”にばかり注目が集まる世の中。
もちろんそれは大切なことですが、常に上だけを向いてがむしゃらに成長を追い求め続けるって、実際は難しいですよね。

「子どもが生まれたから、家族との時間を大切にしたい」
「自分の勉強・趣味の時間を確保して、新しいことにチャレンジしてみたい」
「今は目の前のお客様のためにコツコツと仕事を頑張りたい」
私たちは、仕事を頑張る理由が必ずしも“成長”だけでなくていいと思っています。

急激な成長より、小さいけど大切なことを忘れない会社でいたい。
だから、一人ひとりを考慮したアサイン、現場の声をしっかり聞くための体制づくりを徹底しています。

−−☆エンジニア満足POINT☆−−
◆残業は月平均30時間と少なめ
◆完全週休2日制の土日祝休み
◆退職金制度から資格・住宅・家族手当まで充実
◆年間最大24万円もの資格取得サポート etc..

あなたの人生プラン、生活リズムに合った働き方をしながら、スキルやキャリアを手に入れる。
そんな安定性と働きやすい環境を兼ね備えた当社で、腰を据え長く活躍しませんか?

募集要項

株式会社山一情報システムが募集している求人の詳細です。

募集背景

2016年に設立50年を迎えた当社。確かなシステム開発・構築力を評価され、度重なる不況にも揺らぐことなく、着実に成長を続けてきました。次なる50年を見据えて、将来のコアメンバーとして活躍していただける方を募集します。スキルアップ、働きやすさ両方を実現できる、理想的な環境をご用意してお待ちしています。

仕事内容

インフラ開発に関する、設計・構築から運用まで、一連の業務をお任せします。

≪具体的には≫
クライアント先に常駐し、官公庁・公共・流通・金融などさまざまなプロジェクトの中から、
スキル・経験に応じた案件を担当していただきます。

プロジェクトには自社のチームにアサイン!
リーダーに大きな裁量が与えられているため、
スキルに自信がない方も安心して業務スタートできます。
PM、PLなどステップアップを実現するチャンスも!

★プロジェクトについて
官公庁や公共系のプロジェクトに多数参画中。
大規模インフラを手がけるケースも少なくありません。
顧客は誰もが知る大手企業ばかり!やりがいにあふれた環境です。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

大規模プロジェクトを中心とした、大型案件で活躍していただきます。
クライアントは全国に支店を構えるなど、誰もが知る上場企業ばかり!

≪主な案件例≫
◎サーバ系:流通向け システム構築
内容:インフラ(サーバ/ネットワーク)基本設計〜導入・運用立上げ支援
システム利用者:9,000人
規模:サーバ300台

◎ネットワーク系:公共向け センターネットワーク機器リプレース
内容:基本設計〜導入・運用立上げ支援
システム利用者:30,000人
規模:ネットワーク機器100台、接続拠点2,000カ所

そのほか、多彩な案件で活躍するチャンス!
◎サーバの設計・構築・運用(UNIX、Linux、Windows)
◎仮想化環境の設計・構築・運用(VMware、Citrix、Hyper-V)
◎ミドルウェアの設計・構築・運用(DB、AP、Web など)
◎ストレージ製品の設計・構築・運用
◎ネットワークの設計・構築・評価・運用(Cisco、Alaxala)

アサインの際にはあなたのスキルやキャリアのほか、希望なども考慮します。
チャレンジしたい技術、案件などがあれば、遠慮なくお伝えください!

【業務スタイル】
≪老舗企業でも、堅苦しさゼロ≫
社員同士の仲が良く、何でも言い合えるフラットさが当社の魅力。
現場の状況や流行の技術などの情報交換を通し、
お互いに刺激しあえる環境があります。

注目この仕事の魅力は?

≪社員満足度100%&社員定着率95%!≫
50年にわたる歴史を生み出した原動力は、
エンジニアの働きやすい環境づくりを重視した取り組みにありました。

クライアントは、大手メーカーを中心とした著名な企業がメイン。
プロジェクトも大規模で、業務を通してスキルアップを実現できる環境です。
また、チームへのアサインとなるため、キャリア30年クラスのベテランから
直接技術について学ぶことも可能!

また、残業は少なく、有給休暇も取得しやすいなど、働きやすさも抜群!
さらに、資格取得の際には一時金や手当を支給。
成長も、ワークライフバランスを重視した生活も手に入れられる、魅力的な環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

≪チームの中で、じっくり成長!≫
プロジェクトにはチームの一員としてアサインすることになります。
キャリアが浅めの場合でも、先輩からのサポートにより
ムリなくスキルアップを実現できます。

また、設立50年の当社には、膨大なノウハウを蓄えたベテランエンジニアも在籍。
PLやPMとして活躍している実力派のアシスタントにつくことで、
将来のキャリアビジョンを描けるのも当社ならではの魅力といえるでしょう。

入社後の成長サポート

≪あなたの成長をしっかりサポートする各種制度≫
もちろん、経験者向けの研修も整備していますので、安心して取り組んでいただけます。また、スキルに自信のない方には、1〜2ヵ月程度の基礎研修もありますので、面接時にご相談ください。

≪資格取得支援も充実≫
国家資格保持者には年間最大12万円の手当を支給。ベンダー系資格取得時にも一時金を給付しています。基本情報技術者の資格取得率は80%を超えています。

応募資格

≪経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎!≫
★学歴不問
★以下のいずれかの経験をお持ちの方
 ◎ネットワークの設計・構築・障害対応などの経験
 ◎サーバの設計・構築・運用などの経験

歓迎する経験・スキル

◎大規模な開発に携わりながら成長を実現したい方
◎スキルを磨いて、スペシャリストを目指したい方
◎成長を目指せる体制が整った環境で活躍したい方

経験が浅いので自信がない…という方や、ブランクがある方もOK!
最大2ヶ月間の研修期間により、基礎から学び直せる充実の教育体制をご用意。
また、大規模案件にも多数参画しており、開発業務に携わることで、
自然な形で高度なスキルを身につけられる環境です。

過去の採用例

さまざまなバックボーンを持ったエンジニアが所属しているのも、当社の特徴。
過去には、牧場で競走馬の育成に携わっていた人や、
携帯ショップで販売スタッフを務めていた人が、当社で研修や実務に取り組むことで、
一人前のエンジニアへと成長を遂げました。

雇用形態

正社員

勤務時間

◆9:00〜17:30(実働7時間30分)
※プロジェクト先の規定により、多少前後します。

★残業は平均で月30時間程度です! また、ここ数年は減少傾向にあります。

勤務地

東京都・神奈川県のプロジェクト先での勤務となります。
※希望を最大限考慮したうえで決定します

≪本社≫
東京都千代田区神田多町2丁目1番地 神田進興ビル
└JR・東京メトロ銀座線『神田駅』より徒歩3分
 東京メトロ丸の内線『淡路町駅』より徒歩4分
 都営新宿線『小川町駅』より徒歩5分

≪横浜営業所≫
神奈川県横浜市神奈川区栄町1−1 KDX横浜ビル
└各線『横浜駅』より徒歩8分
 京浜急行『神奈川駅』より徒歩3分

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始
◆夏期休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆厚生年金基金
◆契約保養施設
◆社員会制度
◆永年勤続表彰制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆時短勤務制度

≪充実の各種手当!≫
◎残業代全額支給
◎職能手当
◎資格手当(国家資格/最大1万円、ベンダー系資格/祝金進呈:受験料+最大10万円支給)
◎住宅手当(一律1万円支給)
◎家族手当(配偶者1万円、第一子5,000円、第二子3,000円支給)

会社概要

株式会社山一情報システムの会社概要です。

事業内容

★定着率95%を超えるのは、理由があります★
◆年間最大24万円の資格取得支援制度でのスキルアップサポートに加え
◆各種手当が充実(残業代・交通費全額支給、職能、家族、住宅手当、家族手当(配偶者/月1万円、第一子/月5000円、第二子/月3000円)、退職金など
◆年間休日120日以上で残業月平均30時間程度(今後減少傾向)など働きやすい環境も完備
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■システムインテグレーション
業務ソフト、マルチメディア関連ソフト、制御システム等の開発等

■運用サービス
インフラの運用設計・構築、保守・管理、インターネットコンテンツの作成・運用等

【 許認可 】
・特定労働者派遣事業:特13-319326
・プライバシーマーク:10821476(06)
・ISO/IEC27001・2013:JP15/080365(総務、経理、及び請求処理業務)

主要取引先

神奈川県庁、横浜市役所、横浜市立大学、日立ソリューションズ、日立製作所、
日立システムズエンジニアリングサービス、富士通エフ・アイ・ピー、SCSK、富士ソフト、
富士電機、CTCテクノロジー、アマダ、日本ユニシス、あいおいニッセイ同和損害保険、
さくら情報システム、インフォメーションクリエーティブ、セントラル情報センター、
東邦システムサイエンス、TIS 他多数。
※一部抜粋・敬称略・順不同

設立

1966年(昭和41年)3月

従業員数

263名 (2017年4月現在)

平均年齢/30歳代前半

資本金

3000万円

売上高

20億5000万円(2016年9月期実績)

代表者

代表取締役社長 太田 和紀

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考 ★できるだけたくさんの方とお会いします

  2. STEP02

    面接(2回) ★雑談ベースの砕けた雰囲気の面接です

  3. STEP03

    内定 ★スピーディな選考を心がけています

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆応募の秘密厳守します
◆面接はあなたの都合に合わせて実施します
夜からの面接も可能ですので、在職中の方でも安心してご応募ください!
◆ご入社日の相談にも応じます

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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