ユニテックシステム株式会社

PL/PM◆自社製品開発&自社内勤務◆賞与年4回◆残業ほぼなし◆フレックスタイム◆月に1回以上有給取得

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★自社製品の開発を最上流から手がける!
★他社と一線を画す働きやすさ!

1986年に設立し、人材業界に先駆け基幹総合システムの
パッケージをリリースしてきた当社。
現在1500以上の企業様に利用していただいています。

今回募集するのは、自社製品の開発を
お客様へのヒアリングのフェーズから手がける【PL】ポジション。
自社のサービスを導入することで、どうやって課題を解決していくのか
を提案する最上流のフェーズをお任せします。

マネジメント経験があれば活かして活躍していけますので、
今回は、年数やレベルは問いません。

私たちが求めているのは、
自社製品に愛着を持って、お客様の要望に応えることで、
製品とともに自身も成長していこうという意欲のある方です!

その成長を実現できるだけの
万全の働きやすい環境を整えてお迎えします!

☆フレックスタイムで自由度の高い働き方
☆残業は月10時間以内だからプライベートも充実
☆決算賞与年4回
☆住宅手当、皆勤手当あり
☆社員旅行は全額会社負担

自社製品の開発に最上流から携わる
リーダークラスを目指しませんか?

募集要項

ユニテックシステム株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

当社の開発する人材系基幹総合システムはすでに1500社以上のお客様にご利用いただいております。すでに事業の規模が急速に拡大している中、メンバーの増員も進んでいます。そのメンバーをまとめていける、チームマネジメントと顧客折衝のできるリーダーポジションを募集します。

仕事内容

人材サービス企業向けの基幹業務システム「Navi」シリーズを開発するチームのリーダーポジションを担っていただきます。

【具体的には?】
中心となる仕事は顧客折衝。クライアントのニーズを引き出しながら、一緒にサービスを育てていきましょう。

■営業担当と一緒に客先へ訪問
 ⇒課題のヒアリング、調査、分析を行います
(お客様の課題を解決し満足していただくことが目的です)
■見積もりの作成
 ⇒概算工数、予想開発スケジュールの提出(社内の調整も進めます)
■プロジェクトの進捗管理
 ⇒工数やメンバー管理を行います
(経験や手法・ツールの選択などを行い、業務の効率化を目指します)

案件例
エンジニア限定取材

■■シリーズ全体で実績導入1500社を超える「Staff Navigator」■■
Web系の開発を強化し、NaviシリーズとしてWeb勤怠や、Web給与明細配信など商品ラインナップも続々増加中。今回あなたには、エンタープライズアプリケーションの製品開発に携わっていただきます。

注目自社製品の開発だからこそ得られるやりがい

人材系基幹総合システムにおいて、トップクラスのシェアを誇る当社。自社製品を企業にあわせてカスタマイズし、最適なパッケージを提案。じっくり向き合ってクライアントのビジネスに貢献できるやりがいがあります。
お客様の課題解決のために、要望をきっちりヒアリングし製品に反映していくことで、サービス自体を育てていける面白さも感じられる仕事です。

身に付くスキル
・キャリアパス

【幅広いプロジェクト管理能力が身につく】
・要件定義フェーズからのシステム開発
・プロジェクト管理の経験(進捗管理、工数見積り、メンバー管理など)
・顧客折衝能力
・プレゼンテーション能力 など

入社後の成長サポート

はじめは先輩に同行し、当社の製品自体や、クライアントとの折衝の仕方を見て学びます。現在リーダーを務めている先輩が、全力でサポートしていくので安心してください。その後1ヵ月ほどで、独り立ちを目指していきます。

応募資格

◆学歴不問
◆何らかのシステム開発経験がある方
◆チームマネジメントの経験がある方(人数不問)

【活かせる経験・スキル】
プリセールスなど顧客折衝の経験、メンバーをまとめるマネジメント経験など、お客様と直接やり取りを行った経験をお持ちの方は、その経験・スキルを活かしていただけます。今回募集するポジションのメインとなる仕事はクライアントとの折衝。相手の意図を汲み取り、要望に応えることができるコミュニケーションスキルが必要になります。

歓迎する経験・スキル

◎自社製品の開発に携わりたい方
◎顧客折衝の経験をお持ちの方
◎エンタープライズアプリケーションの開発経験のある方
◎人材系基幹システムの開発経験のある方
◎Web業界の最新の情報へアンテナを高く張っている方

雇用形態

正社員

勤務時間

■時差出勤制(実働7.5時間)
・08:30〜17:00
・09:00〜17:30
・09:30〜18:00
・10:00〜18:30
※残業は月10時間程度と少なめに抑えています

勤務地

【東京本社】
東京都台東区上野1-10-10 うさぎやビル6階

<アクセス>
東京メトロ千代田線『湯島駅』より徒歩3分
都営地下鉄大江戸線『上野御徒町駅』より徒歩3分
東京メトロ銀座線『上野広小路駅』より徒歩3分
JR各線『御徒町駅』より徒歩5分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇(4日間)
■年末年始休暇(7日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■創立記念日(10月第1金曜日)
■産前産後休暇
■育児休業
【 高い有休取得率 】
ほとんどの社員が月1回程、有給休暇を取得しています。
午前だけ、午後だけのいわゆる「半休」も取得可能!

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■決算賞与年4回
■永年勤続表彰
■月次・年度皆勤手当
■誕生月祝金
■社長賞金一封
■住宅手当
■残業手当
■交通費(上限月3万円)
■社会保険完備
■確定拠出年金制度
■東京都情報サービス産業健康保険組合加入
■社員旅行
■忘年新年会、花見など(会社全額負担)
■パークハウス江ノ島マンションリゾート所有
■ジャパントータルクラブ加入
■社内サークル活動支援
■団体保険全社員加入・養老保険入社5年以上加入
■スキルアップ支援

産休・育休取得状況

産育休取得実績は多数あります。取得後に復帰した女性社員も活躍中です!

会社概要

ユニテックシステム株式会社の会社概要です。

事業内容

◆パッケージシステム:人材サービス系基幹管理システム全般
◆Webシステム:勤怠・給与ASPサービス・HP制作
◆労務管理システム:ストレスチェック・マイナンバー収集サービス他
◆コンサルティング:クラウドコンピューティングに関するコンサルティング
◆ハード&ファームウェア:回路設計・量産製品のOEM制作
◆ASEAN関連(海外事業):Web開発のオフショア拠点・販促展開

■事業所
大阪支店、福岡支店、系列海外法人(UTSミャンマー株式会社)
★将来、ASEANエリアへの販路拡大をし、グローバル化を目指しています

■提携施設紹介
・直営保養所
神奈川県箱根の森/神奈川県三浦シーサイドクラブ/千葉県金谷城スポーツセンター/長野県アルペンドルフ白樺
・法人契約保養施設
ラフォーレ倶楽部/軽井沢日本リゾートシステム等
・スポーツ施設
富士見ヘルスプラザ/西新橋/東中野フィットネスルーム
江の島パークハウス:リゾートマンション

主要取引先

※敬称略、順不同、一部抜粋
伊藤忠テクノソリューションズ、リクルートジョブズ、セゾン情報システムズ、りそなビジネスサービス、全国試験運営センター、オービックオフィスオートメーション、エヌジェーケー、ニッセイコム、大塚商会、ネオキャリア、リコージャパン、やさしい手、ダイエースペースクリエイト、千葉ロッテマリーンズ 他
≪2017年1月現在:約1,700社 約30,000名ユーザー利用≫

設立

1986年(昭和61年)10月8日

従業員数

59名

平均年齢/31歳

中途入社者の割合/80%

資本金

2,000万円(払込資本)

代表者

代表取締役 渡辺 正憲

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考(自己PRで選考いたします)

  2. STEP02

    面接1回

  3. STEP03

    内定

【@type】専用応募フォームからご応募ください
◆応募の秘密は厳守いたします
◆書類選考に3営業日〜10日営業日程度お時間をいただいております
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
◆面接日・入社日は考慮いたしますので、お気軽にご相談ください
◆在職中の方などすぐに入社出来ない方もご相談ください
◆応募から内定までは2週間程度を予定しております

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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