株式会社プロポーザル

SE・PG/入社後は自社パッケージ開発に参画/自社内開発7割/特別休暇あり/4連休取得可/資格取得支援制度あり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜800万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2020.07.14〜2020.07.27
SE・PG/入社後は自社パッケージ開発に参画/自社内開発7割/特別休暇あり/4連休取得可/資格取得支援制度あり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

長く、安心して働いてほしいから。
自分の時間も大切に。
<<大阪・和歌山へのU・Iターン歓迎!>>

こんにちは。代表の山谷です。
まずは簡単にウチの会社を紹介しちゃいますね。

プロポーザルはビジネスの安定継続には結構、自信があるんです。
案件は7割が受託請負開発で、自社内開発。
商流も元請け・二次請けで、最上流から手掛けるPJが多数です。

私は今でも現役で営業をしているのですが、
官公庁系や大企業、中小企業問わず信頼してもらい、
設立29年以上、お取引を継続しています。

そんな弊社で大事にしてるのは、お客様目線での商品提供と
開発手法に無理をしないことですかね。
30年近くお付き合いしているお客様が多く
自社内開発が中心だから納期や工程がコントロールしやすいんです。

長時間残業でモチベーションも効率も落ちる人もいます。
何よりも社員が効率良く集中力を保ち続けられる事が重要です。

だから定時で帰っても全然大丈夫です。
社員も18時過ぎたらほぼいないですし。

次の日の仕事へやる気をつないでくれたらと思っています。

いつまでもエンジニアとして働ける会社を作るのが僕の理想。
働きやすい環境はしっかり作りますので、
20年、30年信頼されるエンジニアとして
安心して弊社で活躍してください。

募集要項

株式会社プロポーザルが募集している求人の詳細です。

募集背景

業務アプリやWebの企画設計からプログラム開発などを手掛けている当社。現在はオフショアの比重も増加中です。今後は都市圏での上流工程、和歌山(一部大阪含む)で開発工程などを行うニアショア開発を増やし、三位一体の開発の基盤を構築予定です。体制の強化と充実な環境作りのため、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

☆開発フェーズから技術的営業支援・顧客折衝・要件定義・設計など上流フェーズへの積極的なステップアップが行えます☆

◆案件は公共システムの上下水道・医療などの公共向け業務システムを中心に
パッケージソフトの開発やカスタマイズ、民間システムでは、小売・流通を中心とした請負開発など、入社後はあなたの経験やスキルに応じ
上記のいずれかをお任せしたいと思います。
◆今後はニアショア・オフショア開発をより一層進めていきます。
モバイル端末・C/S・Web開発など基幹システムからサブシステムまでを網羅。
特に販売管理・生産管理・物流・地図システム開発などを中心に
得意分野をより積極的に手掛けていきます。
また長年培った開発経験を利用して大手メーカーとの案件も増加しています。
◆自社内開発(約7割)、お客様先(約3割)
◆1つのPJ期間は平均で半年程度2名〜5名のチームで構成。
パートナーの開発会社(外注先)と連携も多く、外部技術者とのコミュニケーションも
大切な仕事です。
◎営業支援・要件定義・設計・導入支援・保守までを総合的に行っていますので
開発して終わりではないため、知識を深めながら顧客満足度を実感できます!
案件例
エンジニア限定取材

☆直請40%・そのうちパッケージカスタマイズを含めた受託70%・上流工程からの受託開発50%☆

<公共関連>
■POT端末水道検針システム/POT端末集金システム
■上下水道料金システム
■地図支援システム
■マッピングシステム
■給与計算システム
■公益法人会計システム など

<民間企業関連>
■販売管理システム
■生産管理システム
■人事・給与計算システム
■店舗情報システム など

手がける商品・サービス

◆自社パッケージ例
・業務システムをサポートするためのGIS地図システム
・スマホ端末アプリケーションシステム
・運送業システム
・製造会社向けIOTシステム  など

◆導入数
・地図システム/官庁関連15団体 民間11社
・産地直送システム/民間企業18社 など

ニッチな部分に特化しており、競合商品が少なく
他社メーカーのサブシステムにも使用されるため、
多くの引き合いをいただいております。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

現在では販売管理システム、地図情報システムなど、
業務アプリの企画設計がメインです。

◆GIS地図情報システム
【工程】要件定義〜カスタマイズ、導入、保守
【対象】各自治体、水道料金メーカー・民間企業
【言語】Ruby、PHP
【DB】PostgreSQL
【OS】Windows、Linux
【作業場所】自社

◆産地直送システム
【工程】要件定義、カスタマイズ、導入、保守
【言語】ASP.NET・PHP
【DB】SQL Server
【OS】Windows・Linux
【作業場所】自社

◆歯科医師会システム
【工程】要件定義・設計・開発・導入
【対象】会員管理
【言語】C#.NET
【DB】SQL
【OS】Windows
【チーム構成】10名チームにて構成
【作業場所】自社 

◆水道料金システム
【工程】要件定義〜システム導入、保守
【対象】各自治体、水道料金メーカー
【言語】Java、JavaScript、C++
【DB】Oracle、SQL Server
【OS】Windows
【チーム構成】3〜5名チームにて構成
【作業場所】自社・常駐

◆予約・受付システム
【工程】要件定義〜システム導入
【対象】予約・受付全般
【言語】PHP、C#
【OS】Windows
【使用機種】Windows
【作業場所】自社

◆車両制御管理パッケージ
【工程】カスタマイズ
【対象】各種電鉄
【言語】C#
【OS】Windows
【作業場所】常駐

☆コミュニケーションツールはSlack、Skype、Zoomを使用しています!

注目安定した環境で無理せず長く働けます

◎平均勤続年数10年
◎ほぼ全員が定時退社&ワークライフバランス抜群
◎自社内開発案件が70%
◎一部の領域ではなく上流から運用保守までトータルでPJに携わっているため、幅広い知見、スキルが得られます。
◎年に1回自由に取得できる特別休暇あり
◎定期的な勉強会やセミナーを多数実施!
 最新技術や言語を学び、さらなるスキルアップを図れます。

注目積極的に意見を言えるフラットな社風です

当社の社風は、なんといっても風通しが良いところです。
7割が自社内開発でPJを進めているので、
コミュニケーションを取る機会がとても多く、
和気あいあいとしています。
また、月1回程度の全体会議で他のプロジェクトの内容や営業中案件など、
会社が目指している目標が分かります。
社員同士ですぐに相談できますし、
年齢に関わらず意見が通しやすいのが特徴。
会社自体、これからまだまだ成長していく段階なので、
ぜひ積極的に意見を聞かせてほしいと思っています。

身に付くスキル
・キャリアパス

ソリューションを中心に、上流工程から携われるのが当社の魅力です!
経験25年以上のベテランと一緒にチームを組む事もありますので、
豊富な経験で培われたノウハウを吸収しながらエンジニアとしてのスキルや知識を高められる環境。
最終的には、コンサル(業種特化)、PM、要件定義、設計、開発、運用、インフラ構築までできる技術者を目指す事も可能です。
入社後の成長サポート

最新技術や言語を学べる各種勉強会やセミナーも多数実施!
興味がある分野の知識をどんどん増やしていける環境です。
外部研修の受講も可能!資格取得支援制度もご用意しており、
資格取得のためのセミナー受講や受験・勉強に必要な書籍の購入も会社で支援しています。

応募資格

≪ブランクある方も大歓迎です≫
■学歴不問・第二新卒歓迎
■何らかの開発経験がある方
☆PGからのキャリアアップを目指している方もお待ちしています!
歓迎する経験・スキル

◎現在上流フェーズに在籍している方も大歓迎です
◎Java、C♯、VB.NET、ASP.NET、PHP、AWS、Azureなどの使用経験をお持ちの方は即戦力として活躍いただけます!
◎要件定義や基本設計などの経験

雇用形態

正社員

想定給与

■SE/月給32万円〜53万円(年収480万円〜800万円)+賞与年2回
■PG/月給23万円〜40万円(年収350万円〜600万円)+賞与年2回
※みなし残業時間20時間(2〜3万円)含む
※みなし残業手当、超過分などは業績賞与に乗せて別途支給します。
※ 前職の給与額、経験や能力などを考慮の上、当社規定により決定
(直近ご入社された方には前職の給与額以上の金額をご提示しています)
※賞与は年2回(8月・12月)支給!昨年度実績は3ヶ月分です!
※試用期間3ヶ月あり。(試用期間中は業績手当の一部は支給なし。その他の待遇に差異はありません。)
※上記給与には職務手当(5000円〜4万円)、家族手当(0円〜2万円)、
役職手当(5000円〜9万円)、業績手当が含まれます。
実際の給与例

◆年収450万円:27歳/経験5年
◆年収500万円:35歳/経験10年
◆年収600万円:40歳/経験9年

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※勤務時間外や土・日・祝日の呼び出しなどは基本的にありません!メリハリをつけて働ける環境です。
※月に1回程度土曜出社あり(10:00〜15:00)
残業について

残業は1日平均1時間ほどで、ほとんどの社員が定時に帰宅しています。

勤務地

東京・大阪・和歌山での勤務を選べます!転勤はありません。
★U・Iターン歓迎!

■東京プロジェクト室、もしくは東京都内及び首都圏のお客様先(現在2名のエンジニアが勤務)
東京都千代田区神田佐久間町3-21-89 相原ビル401号

■大阪事業所、もしくは関西のお客様先(現在6名のエンジニアが勤務)
大阪市中央区南本町3-6-14 イトゥビル3F

■和歌山プロジェクト開発室もしくは県内のお客様先(現在4名のエンジニアが勤務)
和歌山市太田4丁目3-5 川端ビル302号
交通・詳細

■東京プロジェクト室
・JR「秋葉原駅」から徒歩5分
・東京都交通局新宿線「岩本町駅」から徒歩6分

■大阪事業所
・地下鉄御堂筋線・中央線「本町駅」から徒歩1分

■和歌山プロジェクト開発室
・JR「和歌山駅」から徒歩8分

勤務地エリア

東京都(千代田区)、神奈川県埼玉県千葉県大阪府(大阪市中央区)、滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆週休2日制(土・日)/月21日勤務
※月0〜1回の土曜勤務あり。土曜勤務の場合は10:00〜15:00までの勤務です。
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(4日)
◆特別休暇
◆有給休暇(消化率70〜80%。半休に分けて取得することも可能!)
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆育児休業制度

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(5月)
◆賞与年2回(8月・12月、昨年度実績3ヶ月)
◆交通費支給(月4万円まで)
◆各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
◆出張手当
◆家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき:月5000円)
◆役付手当
◆職務手当
◆業績手当
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆各種勉強会・セミナー多数実施(外部講習の受講も可能)
◆私服勤務可
◆社員食堂あり
◆飲み会の費用負担も一部あり!
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2020.07.27

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

エンジニアとして、年齢を重ねても働ける会社づくりを大切に。

社会情勢を始め、様々な要因で仕事がなくなるかもしれないと不安を感じる技術者が増えていますよね。当社では業務特化を推進していて、市場価値の高いエンジニアに育つための環境作りを大事にしているんです。その結果、新卒で入った技術者が20年後もクライアントから信頼してもらえるエンジニアとして活躍しています。ウチのメンバーが興味のある案件にチャレンジできて、個性を発揮できるような環境が僕の理想。そのためには手間を惜しみませんよ。<代表取締役 山谷>

エンジニアとして、年齢を重ねても働ける会社づくりを大切に。
私も営業として、従業員に適した案件を獲得できるよう尽力しています。
できるだけ負荷がかからない体制づくりを続けています。

当社の拠点の一つ、和歌山プロジェクト開発室は、それぞれがマイペースに作業できるような環境作りに努めています。和歌山県という土地柄もあり、のんびりした雰囲気かもしれませんね。(笑)人間というのは残業が続くとポテンシャルが下がる一方。そのため、当社では残業は基本的にしないようにしており、納期が極端に短いという時には調整をしたり、負荷が大きくならないように心がけています。限られた時間を有効活用して効率的に開発し、無理せず働けるのでワークライフバランスを重視している方でも安心して働けますよ。実際、家族と過ごしたり、趣味を楽しんだりしている社員がたくさんいます。<社員Y>

できるだけ負荷がかからない体制づくりを続けています。
経歴や経験は問わず、意欲のある方なら大歓迎。無理せずのんびり開発を楽しみませんか?

取材担当者より

水道事業関連や官公庁向けなど公共性の高い自社パッケージや、販売・生産管理など民間企業向けまで、バラエティに富んだシステム開発を手掛ける同社。直請け案件や受託案件が多く、上流工程からトータルに携わっている安定感も魅力の一つだ。同社は和歌山県に本社を置いており、今後は都市部で受けた案件を和歌山で開発するニアショア開発を増やしていきたいと話していた。今回は電話での取材だったが、時折笑いを交えた、穏やかな取材となった。担当者によると、意欲があれば経験が浅めの方でも歓迎すると話していた。上流工程から参画する案件が多く、上流へチャレンジしたいという人にはピッタリだ。また、働き方改革により、残業は1日1時間程度とかなり働きやすいと言える。そんな長年エンジニアとして活躍できる環境を理想とする同社なら安心して長く働けると感じた。

  • 水道関連など公共事業をはじめとする自社パッケージ案件多数!自社内開発プロジェクトも豊富です。
    水道関連など公共事業をはじめとする自社パッケージ案件多数!自社内開発プロジェクトも豊富です。
  • 第二新卒&ブランクある方も歓迎!上流工程からトータルに携われるエンジニアへと成長できます。
    第二新卒&ブランクある方も歓迎!上流工程からトータルに携われるエンジニアへと成長できます。
  • 社歴20年以上の社員も活躍中!安定した経営基盤による働きやすい環境の中、定着率も抜群です。
    社歴20年以上の社員も活躍中!安定した経営基盤による働きやすい環境の中、定着率も抜群です。

会社概要

株式会社プロポーザルの会社概要です。

事業内容

☆直請・受託・上流案件が7割
☆自社内開発、自社パッケージも多数
☆残業月平均20時間程度などワークライフバランスも大切にできる環境
☆賞与年2回(昨年度3ヶ月分支給)
☆20年以上勤務するスタッフも在籍

<事業内容>
◆コンピュータ等の情報機器、通信機器、携帯端末機器、情報端末機器などの
 ハードウェア・消耗品の提供及びソフトウェアの開発・運用・保守
◆公共システムの販売・開発・運用・保守
◆民間システムの販売・開発・運用・保守
◆公共・民間のソフトウェアの運用及び業務のアウトソーシング

【事業所】
■本社:和歌山県和歌山市布施屋669-3
■大阪事業所:大阪市中央区南本町3-6-14 イトゥビル3F
■東京プロジェクト室:東京都千代田区神田佐久間町3-21-89 相原ビル401号
■和歌山プロジェクト開発室:和歌山市太田4丁目3-5 川端ビル302号


【関連会社】
■株式会社エム・エス・ティ
■株式会社陽水

設立

1991年8月1日(平成3年8月1日)

従業員数

12名(2020年5月)

資本金

2800万円(平成29年8月に増資)

売上高

1億8054万円(2019年3月期実績)

代表者

代表取締役 山谷 卓男

代表者略歴/国立大学卒業後、某メーカーコンサル事業部に入社。システム営業部に配属後、2年連続最優秀営業賞を獲得。1991年、同僚と共に独立、当社設立。民間・公共案件の上流工程を機軸として事業を拡大中。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

★夜間・土曜日の面接、遠方の方はWebやSkype面接も対応可能です。お気軽にご相談ください★

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に約1週間程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております。
 応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社プロポーザルhttp://www.proposal.co.jp/

連絡先

〒101-0025

東京都千代田区神田佐久間町3-21-89 相原ビル401号(東京プロジェクト室)
〒541-0054
大阪市中央区南本町3-6-14 イトゥビル3F(大阪事業所)

採用担当

TEL / 03-5825-4438(東京事業所) 06-6252-3601(大阪事業所)

掲載終了予定日:2020.07.27

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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