株式会社イーガオ

自社内開発エンジニア◆新サービス・制度などの提案歓迎◆フレックス◆残業月5時間以下◆服装自由

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「自分のアイデアで事業を作っていきたい」
そういう方なら、きっと活躍していただけます!

「関わるすべての人たちが笑顔になれる会社」を目指し
システムやインフラの開発案件で実績を重ね、成長を続けてきた私たち。

2016年には100%自社内で開発を行う受託事業をスタート!
CMSを用いたサイトリニューアルや
研修会社向けIT研修運営システム開発といった案件を受託し、
成長を続けています。

当社の特徴は、「どんな事業にしていきたいか」を
社員が考え、意見を発信していきながら事業を育てていくこと。

社員が能動的に動き、一緒に事業を創っていくカタチなので、
積極的に声を上げ、自分から動いていける方が活躍いただける環境です!
実際に働いている社員も、当社ならではの自由さに惹かれ
自身のやりたいことを目指して活躍している方ばかりです!

今では、採用業務も少しずつ社員が行っていくなど
会社づくり、事業づくり、すべてにおいて社員の声を積極的に取り入れています。

もちろん、会社としてしっかりとサポートしますし
あなた一人に任せきりにすることはないので
安心してくださいね。

「やってみたいをかなえられる」のが当社の自慢。
あなたの「やりたい」を眠らせず、動き始めてみませんか?

募集要項

株式会社イーガオが募集している求人の詳細です。

募集背景

システムやインフラの開発にて実績を積み重ね、SIerからも高い評価を受ける当社。今後は受託開発や自社サービスにも注力したいと考えており、今回は受託開発のメンバーを募集!当社のビジネスの可能性を広げる新規事業のコアメンバーとして活躍いただけることを期待しています!

仕事内容

中小企業のクライアントのニーズに対して、Webシステムやサイト開発、アプリケーション開発など、様々なソリューションを提供している当社。
あなたには、社内で受託開発に取り組むエンジニアとして、さまざまな案件で活躍していただきます。
アサインにおいては、必ずあなたの希望をヒアリングし、積みたい経験や身につけたいスキルなどを話し合ってから、双方納得の上で決定します。強制は一切ないのでご安心ください。

【具体的な仕事内容】
■要件定義
■システム開発業務
■プログラミング
■テスト
■運用業務 ほか

★将来的には、ITコンサルなど幅広い事業展開も視野に入れ、受託開発でのノウハウを積み上げていくつもりです。当社の受託開発はまだまだ始まったばかりの新事業。あなたにはコアメンバーとして、積極的にアイデアや意見を発信してほしいと思っています!

案件例
エンジニア限定取材

■CMSを用いたサイトリニューアル
プロジェクト期間:〜2ヵ月
担当範囲:現状調査/戦略・戦術策定/設計/制作・開発/映像監修
CMSによる運用効率化の実現
クリエーター集団であることを表現するデザイン(スマホ対応)

■研修会社向けIT研修運営システム開発
プロジェクト期間:〜2カ月
担当範囲:企画/設計/開発
環境・言語:Ruby on Rails
研修運営を円滑に実施するための管理システムを提供 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【業務スタイル】
基本的に、当社はすべてが「自由」です。ですが、それは勝手気ままに好きなことをやっていいというわけではありません。
自分の進む道に自分で責任を負いながら、それぞれの目指す道に向かって歩いて行く。社員一人ひとりの個性や意思を尊重し、自立した人同士の集団として向き合っていく。それが、当社の「自由」のあり方だからです。
歓迎会や飲み会など、社内イベントも活発に行っていますが、参加を強制することも一切ありません。あなたはあなたらしく、自分なりのスタイルで会社に協力してもらえればOK。そんなあなたの道を会社もサポートし、応援していきます。

注目あなたの「やりたい」が事業の方向を作っていきます

2016年に始まったばかりの受託開発事業。まだまだこれから発展していくところなので、ある分野に特化していくのか、さらに幅広いビジネスの可能性を追求するのかなど、事業の方向性を含めたすべてがメンバーの意向次第!「こうしていきたい」「こんなチャレンジをしていきたい」というビジョンがある方は、ぜひ積極的に意見を発信し、事業部を引っ張っていただきたいと考えています。
もちろん、あなた自身のキャリアや働き方の希望も大切にしていきますので、身につけたいスキルや経験と全く違ったプロジェクトにアサインすることはありません。あなたも会社もお互いが満足していける形で、共に成長していきましょう!

注目ワークライフバランスも抜群の環境です

「社員が笑顔で働けるから、お客様にも喜んでいただける仕事ができる」そう考えているからこそ、働きやすい環境であなたをお待ちしています!
「もっとこんな制度が欲しい」といった意見も大歓迎!共に会社を作っていきましょう。

◎残業は月5時間以下!残業代は100%支給しますし、月40時間に納めれば報奨金も!
◎コアタイムなしのフレックス制を導入!8時間勤務は絶対ではないため、実質休日は135日以上!
◎有休も取りやすく、とっていない人には社長から声をかけています!また、休みの連絡はチャットでOK!
◎「世界一周してみたい」など、あなたのやりたいことに向き合います!2カ月以上の長期休暇もOK!

身に付くスキル
・キャリアパス

あなたにお任せするのは、サイトデザインやマークアップ、サイトの企画提案からクライアント折衝、プロジェクトの進捗管理まで、第一線で活躍するWeb制作。希望すればアートディレクションなどにも携われる当社で、マルチなスキルを磨いていきませんか?

入社後の成長サポート

まずはOJTで一連の業務を覚えていただきます。年功序列などはないので、積極的に裁量を与えられ、幅広い業務にどんどんチャレンジいただける環境です。事業展開への意見も積極的に取り入れていきますので、自身で発信していける方にはやりがいを感じていただけるはず!また、毎月第三金曜日には社員全員が本社に集合。経営についての情報公開や会社としてのビジョンなども共有しているほか、チャットでは技術的な質問も随時受け付けていますので、経験が浅い方もご安心ください。

応募資格

【経験浅めの方・第二新卒も歓迎!】
◆オープン、Web系での何らかの開発経験をお持ちの方(年数不問)
※PHPやJavaScript、Rubyなどのオープン系言語での開発経験のほか、Webサイトのコーディング経験など、どんなことでも構いません。これまでに培われた経験や知識に応じて、最適な案件をお任せします。ぜひ積極的にご応募ください!
※学歴不問

★開発経験は必要ですが、当社の採用のポイントは「意欲・ポテンシャル」となるため、時間の許す限り多くの方とお会いしたいと考えています。チームワークを大切にできる方はもちろん、新たなジャンルにも意欲的にチャレンジできる方、 積極的に意見・提案を発信できる方からのご応募をお待ちしています!

【活かせる経験・スキル】
PHP(Laravelなどのフレームワーク)、JavaScript、Rubyなどの言語のほか、WordPress、CMSなどオープン・Web系の開発経験をお持ちの方は、これまでに培われたスキルを思う存分、発揮できる環境です!

歓迎する経験・スキル

★下記に当てはまる方は大歓迎!
◎自発的に考え、自分から行動できる方
◎自由度の高い環境で、様々なことにチャレンジしたいという方
◎代表との距離が近く、さらに働きやすさが整った環境で活躍したい方
◎自らの発想で、何かをカタチにしてみたいという意欲にあふれた方

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制度(標準労働時間1日8時間)
※コアタイムなし。1日の労働時間が必ず8時間である必要はありません!

【残業について】
働く環境を改善し続けてきた当社。現在では残業はほとんどなく、平均で月5時間以下と、プライベートの時間もしっかり確保できます!
また、『eWORK手当制度』で、残業を月40時間以内に抑えた方には報奨金を支給!ワークライフバランスが整った環境で時間を自分のために自由に使い、人間的にも大きく成長いただけます。

勤務地

【本社】
東京都新宿区新宿5-15-14 INBOUND LEAGUE605号室
※客先での常駐はありません!

【本社アクセス】
・都営新宿線・副都心線・丸ノ内線「新宿三丁目駅」出口E1より徒歩2分
・都営大江戸線「東新宿駅」出口A3より徒歩7分
・JR各線「新宿駅」東南口より徒歩10分
・丸ノ内線「新宿御苑前駅」出口3より徒歩10分
・西武新宿線「西武新宿駅」南口より徒歩12分

【転勤・出張の可能性】
転勤はありません。

≪U・Iターンも歓迎いたします!≫
転居手当(1万円)のほか、お引越しの手続き代行など、支援制度も充実!
社長の田中はドライバー経験もあるので、遠方からのご応募や就業の際に転居が必要な場合でも安心して新生活をスタートできるよう、お手伝いさせていただきます。お気軽にご相談ください!

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

【年間休日125日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW
◆年末年始休暇(6日)
◆夏季休暇(3日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇

★自己申告による長期休暇も取得可能(2カ月連休取得の実績あり)
★有給休暇の消化率は高く、さらにフレックス勤怠導入により、実質年間休暇は135日以上といえます。
有給休暇を利用していないメンバーがいれば社長から声をかけていきます。

待遇・福利厚生

★社員の声を反映して、次々に新しい制度が採用されています!

◆昇給年1回(4月)
 ※中途入社の方には入社半年後に昇給の機会あり
◆時間外手当
◆給与前払い制度あり
◆eWORK手当
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆社内私服勤務可
◆セミナー、イベント休暇
 ※自己研鑽のセミナーに参加をする目的であれば、年5日付与
◆家族、地域休暇
 ※家族や地域のイベントに参加したい方向けに通常の有給とは別に年3日付与
◆転居手当(1万円)&引越し支援制度あり
◆資格試験料補助制度(受験料全額負担)
◆産休育休おかえり制度
◆四半期に一回程度、歓迎会など食事会を開催
◆副業OK

会社概要

株式会社イーガオの会社概要です。

事業内容

===========================
◎定着率 96%
◎女性比率 25.93%
◎売上比率 153.81%(前年実績)、144.29%(今期見込み)
===========================

◆情報処理システムの開発、販売、運用及び保守
◆情報処理システムに係るソフトウェア及びハードウェアの開発並びに販売
◆情報処理システムに関する調査、研究、研修及びコンサルティング
◆情報処理システムに付帯する一切の事業

特定労働者派遣事業:出受理番号「特13−318091」
届出受理年月日平成26年12月26日

設立

2013年02月

従業員数

27人

資本金

300万円

代表者

代表取締役 田中 寿法

代表者略歴/千葉県出身の40歳。大学在学中から営業などの業務に携わり、その後にIT業界へ転身。エンジニアとして活躍する中で、同じプロジェクト先で出会った仲間たちとともに当社を立ち上げました。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接 ※1回のみです!

  3. STEP03

    内定

★面接は1回のみ
★地方出身者の方はSkype面接もOK!(skype面接による地方出身者の入社実績あり)
もちろん、交通費はお支払いします。
★面接場所についても相談に応じて柔軟に対応いたします。お気軽にご相談ください!

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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