株式会社ハイマックス【東証一部上場企業】

インフラエンジニア/定着率94%/住宅手当・扶養手当有/月給31万円〜/設立以来無借金・黒字経営/年休122日

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

現在、この求人は@typeに掲載しておりません。

この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「定着率94%以上」こそ、“働きやすさ”の証です!

独立系システムインテグレーターとして
40年以上の歴史を刻んできた当社の魅力は、
東証一部上場企業という安定感だけではありません。

…◆スキルアップを目指せる!
多数の大規模案件を手がけている当社なら幅広い経験を積むことが可能。
また、一人当たり年間10万円の教育投資をしたり
約60種類の講座を開催するなど、スキルアップの機会が豊富に用意されています。

…◆資格取得も支援!
資格取得も支援している当社では、受験費用を会社が負担するほか、
表彰金などの制度も整備しています。

…◆厚待遇をご用意!
設立以来、無借金・黒字経営を続けている当社では、
リーマンショック時も減給なしで、賞与も支給。
健全な財務基盤があるため、
月給31万円以上の給与ベースと様々な手当をご用意しています。

…◆休暇制度も充実!
完全週休2日制であるのはもちろん、創立記念日やリフレッシュ休暇など
独自の休暇制度を設けており、年間休日は122日。
プライベートも大切にしながら働けます。

そんな当社は「定着率94%以上」を誇ります。
働きやすい環境を備えた当社で、
あなたのエンジニアキャリアを、さらに高めていきませんか?

募集要項

株式会社ハイマックス【東証一部上場企業】が募集している求人の詳細です。

募集背景

9割以上が長期的な取引実績のある既存顧客のプロジェクトで、大規模案件も多数手がけている当社。今後も、お客様へ高品質のサービスを提供していくために、当社と共に成長していく新メンバー募集をスタート致しました。

仕事内容

「銀行」「証券」「保険」「クレジット」「公共関連」「流通」いずれかの分野のインフラプロジェクトをお任せします。

あなたの経験や希望に応じて、リーダーのもとで、インフラの設計・構築、運用、保守までのフェーズを担当していただきます。

若手でも大きな仕事を任され、意見を言える自由闊達な風土を備えた当社。
まずはメンバーとしてプロジェクトに参画し、ワンランク上のフェーズにチャレンジしながら、将来的にはリーダーやマネージャーとして活躍してくださることに期待しています。

◆案件規模:2〜50名までプロジェクトの規模は多種多様
◆勤務スタイル:客先または自社

≪案件例≫
■大手銀行向け仮想化統合基盤システム(vSphere4.1、Win2K3/2K8R2など)
■大手銀行向けデスクトップ仮想化システム(hp ProLiant、ThinClientなど)
■大手証券向け運用基盤システム更改(Win2K8R2、RHEL5.4)
■流通向け次世代共通基盤 導入運用保守(hp Integrity/ProLiant各種など)
■クラウド基盤運用保守(hp Proliant BL460c、DL360など)

注目成長をしっかりサポート!

半年ごとに上長との目標管理面談を実施しており、短期・中長期的なキャリアの方向性やステップアップのためのプロセスを、一緒に検討し、成長をサポートしていきます。

また、みなとみらい事業所にある研修スペースでは、さまざまな教育研修カリキュラムを組んで展開しています。講座の数は年間約60講座以上あり、その内容も基礎技術から設計、言語、最先端技術、情報処理試験対策、ヒューマンスキルまで多彩です。自ら学ぶ意欲があれば、成長の機会がたくさんあります!

注目志向に合ったキャリアパスを描ける!

個を尊重している当社では、マネジメントあるいはスペシャリストなど、あなたの希望や志向に合ったキャリアパスを描けます。

≪下記のような4段階のキャリアパスをご用意!≫
■ジュニアSE/詳細設計や結合テストの経験を積み、自身の作業スケジュール作成にも携われるレベル。
■SE/基本設計から総合テスト、リーダー業務のサポートを担当し、サブリーダーとしての役割を果たせるレベル。
■アドバンストエンジニア/上級SEへステップアップする準備期間で、自身の強みを見極めて伸ばしていく段階。
■上級SE/プロジェクトマネージャーやテクニカルスペシャリストなど、得意分野を活かした専門性を確立。

応募資格

◎高卒以上
◎下記の条件を満たす方
・インフラ設計または構築経験2年以上
・プラットフォームWindowsServer、Linux、UNIXいずれかの構築経験

歓迎する経験・スキル

〜下記技術環境での業務経験者は歓迎いたします!〜

【MW】IIS、Apache、Tomcat
【DB】Oracle、SQL Server
【バックアップ】BackUpEXE、NetBackUP
【運用監視】JP1、Systemwalker、千手
【仮想化】VMware、Hyper-V、Xen、AWS、Azure

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:45(所定労働時間8時間)

残業について

月平均30時間程度
※残業手当あり(ただし、SE職以上は裁量労働制となるため別途手当を支給)

勤務地

クライアント先または本社、あるいは、みなとみらい事業所での勤務となります。
※転勤はありません。
※勤務地は東京と神奈川がメインで、それぞれの比率は5:5です。

<本社>
神奈川県横浜市中区本町2‐22 京阪横浜ビル7階
⇒みなとみらい線「馬車道駅」出口7より徒歩5分

<みなとみらい事業所>
神奈川県横浜市西区みなとみらい2‐3‐5 クイーンズタワーC棟21階
⇒みなとみらい線「みなとみらい駅」より直結

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、横浜市、川崎市

休日休暇

☆年間休日122日(2017年度)☆

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇(12〜20日)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後・育児休暇
◆創立記念日
◆リフレッシュ休暇
◆介護休暇
◆裁判員特別休暇など
※半日休暇制度もあります。

待遇・福利厚生

◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(6月、12月)
◇社会保険完備
◇通勤手当全額支給
◇残業手当(SE職以上は裁量労働制のため別途手当を支給)
◇技術奨励一時金(高度情報処理資格の一時金20万円)
◇扶養手当(1人目:2万円、2人目:5,000円、3人目:5,000円)
◇住宅手当(2万円/配偶者が不要対象の場合は3万5,000円)
◇退職金
◇財形貯蓄制度
◇定期健康診断
◇社員持株会
◇各種社内表彰制度
◇団体扱い保険
◇新人教育
◇社員研修(社内外)
◇退職金制度(確定拠出年金)
◇保養施設
◇健保直営保養所
◇スポーツクラブ法人会員
◇富士急FUJIYAMA倶楽部 ほか

会社概要

株式会社ハイマックス【東証一部上場企業】の会社概要です。

事業内容

◆システム・インテグレーションサービス
業務システムの設計・開発・テスト・導入およびシステム基盤の設計・開発・統合、システム構築後の改修
◆システム・メンテナンスサービス
大規模システムのメンテナンス
◆プロフェッショナルサービス
システム化計画の企画・立案へ向けたコンサルティング、システム基盤の方式・構成の妥当性や導入前のユーザー検証サポートなど

主要取引先

アフラック生命保険、伊藤忠テクノソリューションズ、ANAシステムズ、SMBCコンシューマーファイナンス、エヌ・ティ・ティ・データ、MUS情報システム、ジェーシービー、 新日鉄住金ソリューションズ、住信SBIネット銀行、図研、 全国共済農業協同組合連合会、綜合警備保障、 SOMPOシステムズ、中央コンピュータシステム、東京海上日動火災保険、 日本アイ・ビー・エム、野村総合研究所、富士通 他多数(敬称略)

設立

1976年5月21日

従業員数

790名(2018年3月末現在)

平均年齢/37.6歳

資本金

6億8,904万円

売上高

135億円(2018年3月期連結)

代表者

代表取締役社長 中島 太

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    1次面接(人事担当ならび部長クラス)+業務力と技術力のチェック

  3. STEP03

    2次面接(役員)

  4. STEP04

    内定

@type応募フォームよりご応募ください
※面接時間等、ご相談に応じます。
※入社日についてもご相談に応じます。現在就業中の方も、お気軽にお問い合わせ・ご応募ください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

@typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

@typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

先頭へ