株式会社モバイルコミュニケーションズ【Mobile Communications Co.Ltd】

【ITエンジニア】1ヶ月の研修/定着率98%/土日祝休み/年間休日123日以上/残業少なめ/有給取得率90%

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:250〜600万円 目安残業時間:20時間以内
  • 終了間近
  • 掲載終了予定日:Thu Dec 13 23:59:59 JST 2018 本日まで
【ITエンジニア】1ヶ月の研修/定着率98%/土日祝休み/年間休日123日以上/残業少なめ/有給取得率90%

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

初めは誰もが未経験。自信とスキルを習得!
≪関東勤務限定≫年間休日123日/残業少なめ!

―インターネットやエンジニアに興味がある!
―何かスキルを、手に職を身につけたい!
―将来を考えて、安定した環境で働きたい!
―開発系からキャリアチェンジしたい!
―仕事もだけど、プライベートも大事にしたい!

未経験から始めても、1年後には自信を持って
「IT・通信の知識・スキルがある!」
そんなことが言えてしまう環境で働きませんか!?

スマートフォンや携帯電話、タブレット端末、PCなど、
あらゆるインフラを担える技術力を持っている当社。
1つを極めるスペシャリストを目指しても良し、
幅広く対応できるゼネラリストを目指してもOK!
技術に特化しているからキャリアを選べる自由度があります。

<入社して1ヶ月間はITスクールでの研修からスタート>
現在活躍中の多くのメンバーが、元営業、元販売、元料理人、
元事務など様々な別業界からの転職で入社し、研修を経て
未経験から手に職つけて成長しております!

#研修無料受講可能
#社員の定着率98%以上
#移動体通信に関する最新技術習得
#選べる勤務地&プロジェクト
#年間休日123日以上・週休2日制
#有給取得率90%以上
#昇給・賞与あり!残業少なめ♪

募集要項

株式会社モバイルコミュニケーションズ【Mobile Communications Co.Ltd】が募集している求人の詳細です。

募集背景

大手通信キャリアとの移動体通信関連プロジェクトから、官公庁・法人企業のITソリューション事業まで、通信に関するあらゆる技術領域を手がけている当社。多くのプロジェクトが寄せられる中、研修体制が整い、更なる事業拡大と人材育成を視野に入れて、未経験から新しい仲間の増員募集を行います。

仕事内容

≪研修中も給与を支給≫
◆社会に役立つ知識やスキルを入社1ヶ月間の研修でじっくり学び習得します!
研修後はWebシステムや移動体通信プロジェクト!

★ITに関する知識も経験の有無も一切不問!
まっさらな状態から一人前のエンジニアへ成長できます。

入社後、社内またはグループ会社が運営するITスクールにて、
ITの基礎から応用まで資格取得に向けたカリキュラムを受けて頂きます。
研修後は、Webシステムや移動体通信プロジェクトで活躍してください!

【研修内容】
◎Office(Excel・PowerPointなど)研修
◎OSI参照モデルとTCP/IP
◎IPアドレッシング(サブネット、VLSM)・LANテクノロジー
◎ダイナミックルーティング概要・CIDR
◎VLANの実装・トランクリンク

その他、以下のように段階を踏んで試験対策も行います。

・CCNA Routing and Switching(ICND1)試験対策
・CCNA Routing and Switching(ICND2)試験対策
※実機を触って試験対策を進めていきます。

配属されてからも「CAD等」「第一級陸上特殊無線技士」の資格や
それに伴う知識を身につけることが可能です。
案件例
エンジニア限定取材

◎通信キャリア向けシステム・サービスの企画・設計・構築・運用・保守
◎Webアプリケーション、スマホアプリ開発・運用
◎ECサイト運用管理
◎データセンターのシステム設計
◎テクニカルサポート・ヘルプデスク・その他サポート
◎無線基地局設備の設計、図面作成
◎通信設備の設置・建設に関する管理(顧客折衝、工事進捗管理など)
◎無線基地局の評価・試験、運用保守(サービスエリアの調査、データ解析)

注目ITスクール「KENスクール」とは?

当社のグループ会社が運営するKENスクール。これまで5万人以上ものエンジニアを育ててきた実績とノウハウがあるスクールです。個別指導と実践的指導を取り入れることで、未経験者でも着実に現場で通用するチカラを身につけられるようにしています。

注目「未経験でも大丈夫?」と悩んでいる方へ!

「未経験ですが、やる気はあります。でも本当に未経験でも大丈夫ですか?」と質問を受けます。その時は『もちろん大丈夫です!』とお答えしています。なぜなら多くの社員が未経験で入社し、研修を受け日々少しずつ成長し、プロフェッショナルとして活躍している先輩が何人もいるからです。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

「ITソリューションだけ」「移動体通信だけ」という枠は存在せず、通信プロジェクトを横断的に担当できる技術力を持つ当社。ネットワーク設計・構築から始めて、ゆくゆくは無線領域の深い階層へアプローチするなど、専門性に富んだキャリアを形成することができます。もちろん本人の意向を組んだキャリア設計を行います。

応募資格

【学歴不問│実務経験不問│未経験・既卒・第二新卒歓迎】
★ITの経験や知識がゼロからスタートできます!

理系・文系に関わらずITエンジニアを志す全ての方が採用対象です!
業務に必要な知識や技術・開発業務の進め方などについては、
自社内またはITスクールで学べるのでご安心ください。

<求める人材像>
◎正社員として安心して長期的に働きたい方
◎手に職をつけ将来の安心を手に入れたい方
◎とにかくITエンジニアになりたい方
◎何か誇れるものや自信を身につけたい方
◎メリハリを持った適正な労働環境の中で働きたい方
◎コツコツと学べる姿勢をお持ちの方
◎最先端技術というものに触れてみたい方
過去の採用例

現在活躍中の多くのメンバーが未経験で入社しています。先輩の前職は、営業、販売スタッフ、料理人、事務などさまざま。入社後は先輩のサポートポジションでイチから知識と経験を積み上げることが可能です。IT業界の黎明期から技術支援している業界経験豊富な当社が、あなたの成長を強力に後押しします。

雇用形態

正社員

想定給与

<入社1年経過後、90%以上の社員が給与UPしています!>

◆月給20万円〜40万円+賞与
※スキル・経験年数・年齢を考慮し話し合いの上、決定します。
実際の給与例

年収330万円/25歳 経験1年/月給22万円+賞与
年収400万円/28歳 経験3年/月給26万円+賞与
年収470万円/31歳 経験5年/月給30万円+賞与

      
賞与について

年1回

勤務時間

◆9:30〜18:00(実働7.5時間)

勤務地

<基本的に転勤はありません>
◆研修中:東京都(港区赤坂・渋谷区代々木・豊島区西池袋)
 ※研修費用に関しては『全額会社負担』です。
◆研修後:関東勤務限定(東京・神奈川・埼玉・千葉などの各プロジェクト先)

★勤務地の希望はしっかり考慮します!
★U・Iターン歓迎
★住宅手当あり!遠方からのご応募も歓迎します。
勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県

休日休暇

☆年間休日123日以上☆

◆完全週休2日制(土日)
◆GW・祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産休暇
◆育児休暇
◆介護休暇

待遇・福利厚生

◆昇給/年1回
◆賞与/年1回
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆家族手当
◆住宅手当
◆休日出勤手当
◆深夜手当
◆社会保険完備
◆研修制度
◆資格取得一時金制度
◆慶弔金制度
◆モチベーション支援
◆キャリアプラン支援
◆メンタルヘルスチェック
◆定期健康診断

掲載終了予定日:Thu Dec 13 23:59:59 JST 2018 本日まで

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

■業界トップレベルでスキルを磨く

前職でホームページ更新などを担当したことで、ITに興味を持ちました。「専門スキルを身に付けたい」と考えて、転職を決意。当社は入社後の研修体制が整っていることに加えて、ネットワークのスペシャリスト企業というスタンスも魅力でした。せっかく技術を習得するなら、トップレベルでスキルを磨きたいからです。実際、大手企業の最新プロジェクトが多く、成長の手ごたえを感じています!

■業界トップレベルでスキルを磨く
Fさん(24歳)★前職/商社勤務
■面接の雰囲気が最高でした!

面接に来て、フランクに接してくれる雰囲気に驚きました。今後のキャリアの相談にも乗ってくれるイメージで、「ここでならリラックスして働けそう!」と思えたことが入社の決め手です。入社すると、風通しの良さは想像以上でしたね。これから始まるプロジェクトを丁寧に説明してもらえて、上司も気さくに声をかけてくれて。みなさんも、ぜひ面接で当社の穏やかな雰囲気を感じて欲しいです。

■面接の雰囲気が最高でした!
Nさん(25歳)★前職/電気設備工事業

取材担当者より

モバイルコミュニケーションズの設立は2001年。移動体通信の黎明期を支えてきた技術力は大手通信キャリアや通信建設会社からも高く評価され、数多くの主要プロジェクトの“中枢”を担う。近年では業界技術者の登竜門である「第1級陸上特殊無線技士」資格の受験対策本を出版。さらに、業界内の企業やエンジニアに向けて受験対策セミナーを実施するなど、ノウハウを余すことなく社外に発信し、名実ともに業界リーディングカンパニーとしての地位を獲得している。

「既存の取引先、プロジェクトに固執することなく、時代を見ながら今後も事業領域を拡大していきます」とは、採用担当責任者の言葉。成長業界で足元を固めている同社だからこそ、多くのチャレンジに対応できる優位性がある。自身のビジネスキャリアを有意義なものにしたい方にとって、最良の環境であることは間違いない。まずは面接で自分をPRすると同時に、同社の企業力も感じ取って欲しい。

  • 【研修充実】より高いレベルの仕事を求めて、転職組も多数活躍中!≪未経験者・経験者を同時募集・採用中≫
    【研修充実】より高いレベルの仕事を求めて、転職組も多数活躍中!≪未経験者・経験者を同時募集・採用中≫
  • 【資格取得】第1級陸上特殊無線技士の受験対策本を出版するなど取り組みは業界内外から注目されています。
    【資格取得】第1級陸上特殊無線技士の受験対策本を出版するなど取り組みは業界内外から注目されています。
  • 【安心安定】住宅・家族手当・昇給・賞与、残業少なめ・年間休日123日以上など、魅力が盛りだくさんです♪
    【安心安定】住宅・家族手当・昇給・賞与、残業少なめ・年間休日123日以上など、魅力が盛りだくさんです♪

会社概要

株式会社モバイルコミュニケーションズ【Mobile Communications Co.Ltd】の会社概要です。

事業内容

◆移動体通信システムの構築・運用・試験・保守
◆ソフトウェア開発
◆大手通信インフラ業界への受託事業

【モバイル関係資格保有者】
・第1級陸上無線技術士 13名
・第2級陸上無線技術士 5名
・第1級陸上特殊無線技士 116名
・第1級総合無線通信士 3名
・第2級総合無線通信士 1名

【免許許可等】
・一般建設業 電気通信工事業 東京都知事許可 般-26第133387号
・無線局登録検査事業者 関東総合通信局長許可 関検第0004号
・無線従事者養成課程 関東総合通信局認定

主要取引先

NTTドコモ、ドコモCS、ドコモ・データコム、ドコモ・サポート、ドコモ・システムズ、ドコモ・テクノロジー、協和エクシオ、エクシオモバイル、エクシオネットワーク、エクシオテック、ミライト、ミライト・テクノロジーズ、東電通ネットワーク、日進通工、明成通信、コムシスモバイル、ソフトバンク、KDDI、トランスネット、NTT東日本、一般社団法人 700MHz利用推進協会、その他多数(敬称略・順不同)

設立

2001年6月12日

従業員数

260名(2018年7月現在)

資本金

1,000万円

代表者

代表取締役社長/亀谷 義則

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定・採用

◆◇◆ @type「応募フォーム」よりご応募ください ◇◆◇
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最後までご覧いただき、ありがとうございます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。応募書類は返却致しません。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

★20〜50代と幅広い年齢層のエンジニアが多数活躍しています!
経験者の方は、転職回数やブランクなど不問です。
エンジニアの努力・成果を正当に評価し還元しています。

※書類選考後、当社より面接のご案内します。質問などはお気軽にご連絡ください!
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募から内定・採用までは、1〜4週間程度を予定しております。

ホームページ

株式会社モバイルコミュニケーションズ【Mobile Communications Co.Ltd】http://www.mcoms.co.jp/

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂1-11-28 M-City赤坂一丁目ビル10F

採用担当

TEL / 03-6807-4144(直通)

掲載終了予定日:Thu Dec 13 23:59:59 JST 2018 本日まで

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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