株式会社CRE−CO

インフラエンジニア/月給34.8〜68.2万円/ブランク・転職回数不問/スキルUP支援充実/残業月10h程度

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

エンジニアの、“今”(納得の報酬)と、“将来”(キャリア) を満足させる独自の仕組があります!

一般的な会社が掲げる「すべては顧客のために」などの顧客第一主義とは違い、CRE-COは「エンジニアファースト」を最も大切にしています。そのため新しく入社するメンバーにも、数年後「入社してよかった!」と思っていただけるような運営を行っています。

★オープンな評価システム・報酬体系★
参加プロジェクトの契約金額をそのままエンジニアに提示し、そのうち何%が個人に支払われるのかを明示。スキルによる年収基準が可視化されていますので、報酬アップの「指標」として活用できます。

★スキルアップに貢献するコミュニティ★
当社が開催しているITエンジニア勉強会「eLV」では、基礎知識から最新技術まで学べます。しかも社員は自由に参加できるほか、手当の支給もあり、積極的に成長していけます。⇒https://elv.connpass.com/

★豊富なキャリアパス★
当社は「エンジニアファーストの会社」として、豊富なキャリアパスもご用意しています。実際に「PM・PMOへ進んだエンジニア」「2日は個人事業主としてITコンサルを行うエンジニア」「CRE-CO社内のマネージ・フォロー担当」など、新たなキャリアをスタートしたメンバーも在籍しています。

募集要項

株式会社CRE−COが募集している求人の詳細です。

募集背景

「エンジニアが自ら成長できる環境を整えたい」そんな代表の想いを実現するために設立された当社。その真摯な対応で「エンジニアファースト」を貫き、やりがいを提供してきた結果、昨年度には大きく業績を上げることができました!そして今後の更なる発展を目指し、新たな戦力となってくれるメンバーを募集しています。

仕事内容

東証一部上場企業などの日本を代表する大手クライアントは勿論、新進気鋭の技術力を誇るベンチャー企業の顧客案件から、あなたのご経験やキャリアプランに合わせ、プロジェクトを決定します。

≪入社後の流れ≫
(1)希望面談
※あなたの目指すキャリア、業務内容・残業や通勤時間などの希望、また現状抱えている不安などをヒアリング
※必要に応じ「フォロー担当」という先輩エンジニアがあなたのキャリアプランニングをサポートします。
 ▼
(2)営業メンバーが、あなたの希望にマッチする業務に就いていただけるよう活動します。
 ▼
(3)ご希望に該当する複数の案件から、あなたの同意の上で案件を決定します。

≪キャリアパス≫
ゆくゆくは、リーダー(エンジニアでありながらも経営に携わっていただけるような方)やその候補者としてのキャリアパスもございます。
「マネジメントに関わりたい」「会社経営についても学んでみたい」といった方であれば、求める環境をご用意できます。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

今回は弊社の[EngineeringServiceGroup]というシステムエンジニアリングサービスを行う部門の募集となります。

また、意欲があればスキルチェンジもOK!
自己成長の機会が必要になりますが、当社では「ITエンジニア勉強会 eLV」にてスキルアップの機会を豊富にご用意しているので、積極的に必要な知識やノウハウを学べます。(さらに参加手当も支給)

【当社の特徴】
■案件:大手SIerのインフラ系に強みがあります
■配属:チームと単独の両方でのアサインが可能です(今後はチーム配属増加を目指しています)

【案件概要/顧客/主要技術】※下記は一例です
◆WindowsPC・MSOffice・ネットワーク周りのヘルプデスク / 金融機関 / Windows /港区

◆AWS環境インフラの構築・運用(要件定義〜実装)/ 電機メーカー/Linux AWS/港区

◆DRサイト構築(要件定義〜実装)/電機メーカー/WSFC、ARCServe Backup 、UDP

◆文教システムインフラ構築補助(詳細設計補助〜構築)/小中学校/WindowsServer ActiveDirectory

◆セキュリティ製品プリセールス(コンサルティング・提案・基本設計)/システムインテグレータ/標的型〜ウィルス対策

【業務スタイル】
オフィスにはカフェサーバーあり!好きなときに美味しいコーヒーや抹茶ラテが無料で飲めます。

注目エンジニアが納得して働ける背景!!

●「マッチング満足度調査」
当社営業はマッチング満足度調査という、エンジニアがどれだけ希望する仕事ができているか?というアンケート結果で評価されるのです!

●「オープンな報酬体系」
受注額の何割を給与として還元しているか、また、受注額もすべて開示しています。顧客から評価され受注額が増えると、報酬がどう上がるのか? すべて可視化されています!

※その他、「書籍購入支援制度」「資格取得支援制度」などがあります。

注目「ITエンジニアコミュニティ」

当社の運営するITエンジニア勉強会「eLV」では、エンジニアがより効果的に、かつモチベーションを維持しながら、技術力を高めることが可能。また、基礎から最新技術まで社内外のエンジニアと交流しながら学べる勉強会を多数主催し、エンジニアの価値向上に取り組んでいます。

■eLV勉強会
講義型(セミナーやハンズオン形式)の勉強会です!
http://elv.connpass.com/
■Hacker’s Free Space
メンターのいる、もくもく勉強部屋です!
http://hfs.connpass.com/
■Co-Creation BAR
ICT関係者の"タマリバ!
http://elv-ccb.connpass.com/

※コミュニティイベントは勉強部屋を合わせると毎回10回前後のペースで開催しております。

身に付くスキル
・キャリアパス

毎月3000件以上、営業が入手する案件の中から、あなたの「将来」につながる「今」経験すべき案件を選んでいただき仕事に就いていただけます。通常の組織では、自分の「やりたいこと」よりも組織の論理が優先されます。極言すると会社の都合の良いように使われるということ。CRE-COではエンジニア個人の成長が事業目的なので、将来の成功イメージとそこに向かう仕事内容を具体化したうえでプロジェクトに就いていただけるのです。

ちなみに当社営業は「マッチング満足度調査」という、エンジニアがどれだけ希望する仕事ができているか?というアンケート結果で評価されるのです。

入社後の成長サポート

≪入社後の流れ≫
(1)希望面談
※あなたの目指すキャリア、業務内容・残業や通勤時間などの希望、また現状抱えている不安などをヒアリング
※必要に応じ「フォロー担当」という先輩エンジニアがあなたのキャリアプランニングをサポートします。
 ▼
(2)営業メンバーが、あなたの希望にマッチする業務に就いていただけるよう活動します。
 ▼
(3)ご希望に該当する複数の案件から、あなたの同意の上で案件を決定します。

応募資格

≪第二新卒の方、歓迎!/ブランクや転職回数は不問≫
■学歴不問
■IT業界での実務経験をお持ちの方
「テクニカルサポートの経験がある」「ネットワーク運用・保守の経験がある」など、経験は問いません!

≪下記一つでも当てはまる方は歓迎≫
■成長したいという意欲がある
■成長意欲のある人と一緒に働きたい
■自分だけだとなかなか勉強に取り組めない
■スキルアップを後押ししてほしい
■ゆくゆくはPL・PMを目指したい
■今のポジション・待遇に満足していない
■やりがいの大きな仕事にチャレンジしたい

【活かせる経験・スキル】
■IT業界での実務経験をお持ちであれば大歓迎です!
当社では経験浅めの若手から、ベテランまで様々なエンジニアがお互いに刺激を受けながら成長しています。一人ひとりのスキルと志向に合わせて案件をお任せしているので、「幅広いスキルを身に付けたい」「案件を通じて成長したい」という方には最適な環境です。

過去の採用例

■元データセンターでの運用経験者。
現在は上流(要件定義 / 設計)からシステムインフラに関する構築・運用設計業務で活躍!
<入社1年で年収約150万円UP!>

■元某銀行のオンプレミス構築経験者。
現在はクラウド(AWS)ベースのプロジェクトで活躍!
<入社半年で年収約90万円UP!>

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる場合があります。

残業について

ばらつきはありますが、平均すると月の残業は10時間以下となっています。
残業が多い場合は、客先に相談して環境改善に努めさせていただきます。

勤務地

東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県内のプロジェクト先での勤務となります。
※勤務地はご希望を考慮した上で決定します。転居を伴う転勤はありません。
【アクセス】
プロジェクト先により異なります。

■本社
東京都千代田区平河町1-4-3 平河町伏見ビル 2F
【アクセス】
「麹町駅」「半蔵門駅」より徒歩約4分
「赤坂見附駅」「四ツ谷駅」「永田町駅」より徒歩約10分

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休、育児休暇

待遇・福利厚生

■業績賞与(年1回)
■交通費支給(月上限3万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■書籍購入支援制度(最新の技術書読み放題)
■資格取得支援制度(合否を問わず受験料を支給)
■勉強会参加手当
■勉強会発表手当

会社概要

株式会社CRE−COの会社概要です。

事業内容

■システムエンジニアリングサービス
システムを利用を前提としたシステムプラットフォームのコンサルティング・設計・構築・運用サービスです。

■ラーニングイベント
エンジニアの「学び」をテーマに勉強会を以下4種のスタイルで実施しております。
1.eLV-Workshop
2.eLV-Seminar
3.eLV-Battle
4.eLV-Networking

【備考】
【関連会社】
株式会社ライズ(13期目・資本金2000万円)

主要取引先

(敬称略/50音順・グループ会社取引先も含む)
キヤノンITソリューションズ株式会社
株式会社ソフトクリエイト
JBサービス株式会社
JBCC株式会社
東京日産コンピュータシステム株式会社
日本情報通信株式会社
日本ビジネスシステムズ株式会社
富士ソフト株式会社
富士電機ITソリューション株式会社
株式会社Minoriソリューションズ
リコージャパン株式会社

設立

平成26年11月

従業員数

平均年齢/39歳

資本金

900万円

代表者

冨元 雅仁

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接から内定までは1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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