アプリケーションエンジニア◆自社開発あり◆家賃補助＆家族手当あり◆上流工程にチャレンジする機会豊富
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：450〜800万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2020.06.30〜2020.07.27
＜テレビCM放映中の企業＞
上場企業の安定感×業界トップクラスの待遇
40年目を迎えたシステムサポート。
今では社員数約800人、
米国やカナダにも拠点を構える
盤石企業へと成長しました。
最近ではテレビCMを放映。
そして、このコロナ禍に積極採用に踏み切れるほど、
会社の業績は好調です。
＼安定企業だから環境も充実／
■賞与昨年度実績3ヶ月分
■残業は月平均15時間程度（残業代100％支給！）
■社内勉強会も残業代を支給（参加は任意）
■1人に約100万円の資格取得サポート実績 ※規定あり
■年間休日128日
■リフレッシュ休暇/ウェルカム休暇
■家賃補助や家族手当などの諸手当充実
■育休取得実績69名（うち男性13名）
■上流（要件定義や基本設計）からの参画案件約9割
■大手・上場企業からの直請けがほとんど
当社の社員が口々に語るのが、
「辞める理由がない」という一言。
こんなご時世だからこそ、
安定企業で“不満のないキャリア”を歩みませんか。
募集要項
株式会社システムサポート 大阪支店【東証一部上場企業】が募集している求人の詳細です。
募集背景
国内のみならず、シリコンバレー、バンクーバーに拠点をかまえることで、最先端の技術をいち早くキャッチアップ、日本に取り入れるなど、｢技術に対する探究心｣に飽くなき当社。コロナ禍のこのご時世においても、採用に力を入れられるほど経営基盤は盤石。新たなメンバーを複数名採用予定です。
仕事内容
JavaやC#、.NETでのスクラッチ開発を中心としたアプリケーション開発や、「ServiceNow（サービスナウ）」をはじめとしたクラウドシステムの導入をお任せします。
≪当社のプロジェクトの特徴≫
★大手・上場企業からの直請け案件多数
ほとんどの案件においてエンドユーザーとの直接やりとりが可能。全体像を把握しながら業務を進められます。
★業界の偏りは一切なし
大手製造メーカーをはじめ、鉄道・電力といった社会インフラ系企業、大学・官公庁など、取引先企業の業界は様々です。
★自社内開発の割合は約30％
手がける商品・サービス
■「ServiceNow」とは？
欧米諸国で普及しているクラウドシステム。近年、日本でもIT資産を管理する重要性が高まっていることから、大手企業での導入が進んでおり、右肩上がりでシェアを伸ばしています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材■Intra-martによるワークフローシステム再構築
言語：Java、JavaScript、jQuery、SQL
環境：Windows、PostgreSQL
担当：要件定義〜設計・開発
規模：20〜25人月
期間：5ヶ月
開発環境：
・フレームワーク：Intra-mart、Resin、Struts
・開発ツール: Eclipse
■サーバレスアーテキチャーを採用した受発注システム再構築
言語：SQL/T-SQL、C#（Azure Functions）
環境：Microsoft PowerApps, Microsoft Flow, Azure Functions
Azure SQL Database、Office365、Power BI
担当：PoC、要件定義・開発
規模：15〜20人月
期間：6ヶ月
開発環境：
・フレームワーク：Azure製品群を利用
・開発ツール: Visual Studio, Team Foundation Server
■システム基盤運用システム構築・導入プロジェクト
ツール：ServiceNow ITSM/ITOM/ITBM
担当：要件定義、構築・導入・カスタマイズ・運用コンサルティング
規模：5〜10人月
期間：2〜3カ月
◎複数のグローバル企業案件。
■RPA構築・導入プロジェクト
ツール：UIPath、Automation Anywhere
担当：PoC、要件定義、構築・導入、導入後サポート
規模：10人月
期間：６か月
◎公共サービス系の複数会社への導入
注目経験が浅くても上流工程に携われます
要件定義や基本設計といった上流工程から参画できる案件の割合が約90％を占めている当社。上流工程を任せるチャンスは豊富にあります。また、開発工程ごとに区切るのではなく、案件の難易度やクライアントへの影響範囲を考慮した上でアサインをします。そのため、上流の経験がない方や浅い方には、難易度の低い案件からスタート。先輩からのフォローを受けながら業務に携わっていき、知識やスキルの習熟度合いに応じて、上流工程のスキルを磨けます。
注目アサインのポリシー
一般的にエンジニアが毛嫌いするような案件、醍醐味を感じないような案件は、はなから取ってきません。例えば、「残業が多い案件」「バッチ処理メインの案件」「VBの案件」...などなど。エンジニアの意に沿っているかを念頭に置いたアサインを常に意識しています。
身に付くスキル
・キャリアパス
「開発フェーズの経験しかない」という方でも、希望すれば、積極的に上流工程をお任せします。もちろん、いきなり任せる訳ではなく、徐々に設計、要件定義といったフェーズの仕事内容に慣れることができるようフォローします。
入社後の成長サポート
IT関連の国家資格やベンダー資格を中心に250以上の資格を対象とした資格取得奨励制度を用意。資格取得者には受験料や報奨金(5000円〜10万円)を支給しています。プロジェクト管理・運営等のノウハウの共有をしています。
★スキルUPに対しての投資を惜しまない
業務に必要な技術があれば、平日の業務時間でも外部研修の受講を申請することが可能。また、社内の勉強会は残業代も支給されます（任意参加）。世界的IT企業のカンファレンスに参加する社員もおり、自分で申請して学びの場へ参加できる自由度の高さが魅力のひとつです。
応募資格
■学歴不問
■何らかのシステム開発経験がある方(言語／経験年数は不問)
★メイン言語であるJavaをはじめ、C#やPHP 、JavaScript、
jQuery、SQLを用いた開発経験のある方は優遇します！
★経験浅め〜ベテランまで幅広く採用中！
まずはあなたのご経験・スキルを拝見させていただき、あなたに合ったポジションをお任せしたいと思います。お気軽におご応募ください。
雇用形態
正社員
想定給与
◎月収35万〜40万円（リーダー層）
◎月収30万〜35万円（サブリーダー層）
◎月収25万〜30万円（メンバー層）
★上記はあくまで各レベル層の最低限の給与イメージのため、経験・スキルによって上振れます。
★月収＋賞与年2回＋通勤手当＋(家賃補助)＋(家族手当)
※想定給与には月20hの想定残業を含みます。
★賞与の昨年度の実績は年3ヶ月分
※経験、年齢、能力を考慮の上、弊社規定により決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません。
※残業代は全額支給します。
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間｜休憩1時間）
残業について
平均残業時間は月15時間程度。残業手当は100％支給します。
★社内勉強会（任意）の参加も仕事と見なすため、残業代を支給します。
勤務地
自社内もしくは大阪・京都の案件先★U/Iターンも可能です！希望を考慮します
【自社内/開発プロジェクトルーム】
大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー23F
※大阪市内にあるお客様先での勤務が多いですが、
プロジェクトによっては大阪府内（門真市）、
京都府内（長岡京市）にあるお客様先での勤務もあります。
交通・詳細
JR「大阪駅」より徒歩5分
阪急「梅田駅」より徒歩3分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩2分
※ほかクライアント先により異なります。
受動喫煙防止措置の状況：屋内原則禁煙
勤務地エリア
大阪府(大阪市都島区、大阪市福島区、大阪市此花区、大阪市西区、大阪市港区、大阪市大正区、大阪市天王寺区、大阪市浪速区、大阪市西淀川区、大阪市東淀川区、大阪市東成区、大阪市生野区、大阪市旭区、大阪市城東区、大阪市阿倍野区、大阪市住吉区、大阪市東住吉区、大阪市西成区、大阪市淀川区、大阪市鶴見区、大阪市住之江区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、門真市)、京都府
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休日休暇
【年間休日128日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇（6日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇（好きな期間で3日間）
■ウェルカム休暇（入社半年以内に好きな期間で3日間）
※有給とあわせて1週間の長期休暇を取得している方も多いです！
待遇・福利厚生
■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（7月、12月）
■通勤手当全額支給
■残業手当100％全額支給
■家賃補助制度（最大2万円。年齢・通勤定期代等での規定あり）
■報奨金制度
■各種社会保険完備
■従業員持株会制度
■退職金制度
■会員制福利厚生サービス
■永年勤続表彰制度
■家族手当（配偶者10000円／月、子5000円／月など［当社規定による］）※年俸制の社員は支給対象外
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■育児・介護短時間勤務制度
■看護休暇
■社員表彰制度（半期ごとに実施）
■資格取得奨励制度
産休・育休取得状況
過去に13名の男性社員が育児休業を取得した実績があり、100%復帰しています。
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
自分のスキルや希望に添った案件からスタートできます！
前職ではSESの勤務スタイルで20年ほど勤めていましたが、自分が望んでいないIT業務以外の事を任させれることになったのがきっかけで転職を決意。いくつか探していくうちに出会ったのが、当社でした。入社の段階からずっと、「自社内で開発業務に携わりたい」と口にしていたので、今はその希望を考慮してもらって、大阪の自社プロジェクトルームで、パッケージシステムのカスタマイズ開発を担当していますが、前職と比べて、残業も通勤時間も半減したのでいきいきと働けています。今後は、未だに経験したことのない上流工程の案件にチャレンジしていきたいですね。
上場企業ならではの待遇・福利厚生の充実度
当社が取引しているのは大手や上場企業ばかり。そのため、労働環境の整備が整っており、ハードスケジュールの案件はありません。残業は月平均15時間程度。残業代も必ず全額支給されます。
その他にも、毎月の家族手当、家賃補助、育休取得実績69名、時短勤務可、退職金制度など長く働くにはふさわしい環境が整っています。
取材担当者より
独立系SIerとして、国内4拠点と海外2拠点で展開する同社。設立から40年の歴史を誇るが、社歴やポジションを問わず、手を挙げれば「やりたいこと」にチャレンジできる環境が整っているのはもちろん、経験が浅くても上流工程からプロジェクトに携われる。また大手・上場企業と直接取引を実現していることもあり、年間休日128日で残業も少なく、家賃補助を含む手厚い待遇が用意している事も忘れてはいけない。ちなみに、同社では直近入社した20名の社員に会社についてアンケートを取ったのだとか。すると、ほとんどの社員が自由記入欄に「雰囲気や人がいい」と記入したという。求人内では中々表現しにくい「人の良さ」については、ぜひ面接で感じていただきたい。
-
家庭の環境か変わろうとも、ずっと働いていけるように、会社側が柔軟に対応しています。 -
この不況期にも負けない盤石の経営基盤を備えています。 -
社内で勉強会が行われることもしばしば。社員同士で技術を高め合える環境です。
会社概要
株式会社システムサポート 大阪支店【東証一部上場企業】の会社概要です。
- 事業内容
-
★連続成長を続け、現在では米国シリコンバレーを含めた
海外2拠点に法人を設立。
≪事業内容≫
■システムコンサルティング／ディレクションサービス
■業務支援サービス
■IDCサービス
■メディカルソリューションサービス
■ERPコンサルティングサービス
■システムインテグレーションサービス
・ビジネスシステムインテグレーション
・Webアプリケーション構築サービス
・インフラ・データベース構築ソリューション
・エンベデッドシステムソリューションサービス
・プロダクトソリューションサービス
■アウトソーシングサービス
■電子商取引ソリューションサービス
【備考】
事業所（東京、名古屋、大阪、金沢）
- 設立
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1980年1月
- 従業員数
-
796名（2019年6月末現在）
- 資本金
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7億1708万円
- 代表者
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代表取締役社長 小清水 良次
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接2回
-
STEP03
内定
＜平日夜20時〜の面接も可能です＞
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆書類選考に1週間程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します
- ホームページ
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株式会社システムサポート 大阪支店【東証一部上場企業】https://www.sts-inc.co.jp/
- 連絡先
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〒530-0017
大阪府大阪市北区角田町８−１ 梅田阪急ビルオフィスタワー23F
採用担当
TEL / 06-6131-1201
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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この求人情報について
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