株式会社 シャンテリー

組込エンジニア*世界中で人気のゲーム機や8KTVなど*組込未経験OK*チームでアサイン*残業月20h以下*手当充実

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載終了予定日:2019.06.20
組込エンジニア*世界中で人気のゲーム機や8KTVなど*組込未経験OK*チームでアサイン*残業月20h以下*手当充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

組込未経験からあのゲーム機や8KTVに関われる!
モノづくりの世界へ、ようこそ。

「いつも同じような製品の開発ばかり」
「一人で現場を転々とするから、気軽に頼れる人がいない」
「技術の相談もできないから、スキルアップできる気がしない」

当社なら、そんなお悩みを解決できます。
まずはこれまで当社が手掛けてきた案件をご覧下さい!

◆世界中で使われる、日本発の家庭用ゲーム機
◆最先端技術が詰まった8K・4KデジタルTV
◆IoT対応の高級スピーカー
◆Androidを用いたカーナビシステム etc…。

最新技術で話題の製品や世界中で人気の製品などの開発が目白押しの当社。
中には100人以上が携わり、技術的な制約が多い車載システムの開発など、
組込エンジニアとしての腕が試されるような案件も。

「そんなの自分にできるだろうか…」と思った方、ご安心を!

当社では「スリーマンセル」という形で、
経験豊富なベテラン社員と若手社員の3人以上のチームを組んで
プロジェクトに参画できることをお約束。
開発技術や製品知識など業務で困ったことは何でも相談できます。

当社なら、ベテラン社員のサポートも受けながら話題の製品開発にチャレンジして、
組込エンジニアとして大きく成長できますよ!

募集要項

株式会社 シャンテリーが募集している求人の詳細です。

募集背景

BtoBの業務システムを中心に、幅広い分野で開発業務をお任せ頂いている当社。信頼も厚く、10年来のお付き合いのあるクライアントもいます。今では従業員数120名以上にまで拡大し、5年後は200名と更に大きな組織として成長することが目標です。向上心あふれる仲間を、積極的にお迎えしたいと考えています。

仕事内容

様々な種類の製品に実際に触れて、プログラミング通りに正確に動作するかを確かめながら製品づくりができるのは、組込開発ならではの面白さです。

例えば、世界中で人気の家庭用ゲーム機、最新の4K・8KデジタルTV、高級スピーカー、車載システム・車載ECU、IoTシステム、etc…。当社には、多種多様な製品の組込開発案件が豊富に揃っています。

あなたには、これらの豊富な案件の中から、希望やスキルに応じた組込開発案件をお任せします。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

《社員の「やってみたい!」に応えます》
「新しい技術に携わりたい」「興味のある製品のプロジェクトに携わりたい」「マネジメント力を磨きたい」といった希望は積極的に教えて下さい!可能な限り、エンジニアのスキルアップ・キャリアアップが叶えられるような最適な案件をアサインします。

《経験10年以上のベテラン社員がサポート+チーム参画だから安心》
基本的にスリーマンセル(三人一組)以上のチームで案件に参画します。プロジェクトによっては5〜6名で参画することも。メーカーから直接指名されるほどのスキルをもった社員や、複数のプロジェクトから参画依頼が来るほど引っ張りだこの社員、勉強熱心で桁外れの知識を持った社員など、当社には経験豊富なベテランエンジニアが多数在籍しています。そんなベテラン社員と共にプロジェクトに取り組むため、安心のフォロー体制の下、高いレベルの技術を学ぶことができる環境です。

《上流フェーズにも参画可能》
プロジェクトの多くは、企画・要件定義・設計などの上流フェーズから参画可能。実際に当社のエンジニアが上流から携わっているプロジェクトが多数あります。
経験が浅い方でも、既に上流から携わっているベテランエンジニアのもとでサポートを受けながら上流工程へチャレンジすることができます。

注目働きやすい環境だから、モチベーション高く活躍し続けられる。

代表は元エンジニア。現場の声をしっかりと吸い上げ、働きやすい環境作りを常に追い求めています。

◇残業月20時間以下と少なめ
◇年間休日120日/完全週休2日制(土日)
◇スキルや希望を最大限考慮したアサイン
◇社員の6割が年収500万円以上!頑張りはしっかり評価
◇産育休の取得はもちろん、復職実績もあり
◇子供のお迎えなど、男性の時短勤務実績もあり

社員のことを第一に考えているから、安心して長く活躍できる環境です!

注目20ものワーキンググループあり!仲間と共に成長できる。

当社では社員同士の交流やスキルアップの場として、様々なワーキンググループが存在します。有志での勉強会や開発活動など業務に関するスキルを磨いているグループから、レクリエーションサークル、フィッシング同好会など、スポーツ系・カルチャー系の趣味を楽しむサークルまで、20ものグループが活動中。プロジェクトや年代の垣根を越えて社内の様々な人と関わることができるため、社員同士の距離も近いです。仕事以外でも、一つの目標に向かって一緒にアツくなれる仲間と楽しく働けます。

身に付くスキル
・キャリアパス

■手厚いキャリアサポート■
キャリアに対する要望を本人のイメージと違えることなく実現していくために2ヶ月に1回、面談の機会を設定。 些細な要望から不安まで、しっかりとキャッチしています。

■ポジションアップも目指せる■
社員の積極性や意欲、成果は正面から評価をしていく社風。年次や社歴は関係ありません。若手でも実績が認められれば、リーダーなどへの早期昇格も目指せます。
入社後の成長サポート

★資格受験費用&合格時の加給や祝金を支給
例えば、合格時の祝金は基本情報技術者試験3万2000円、システムアーキテクト試験16万2000円など高水準で支給。IT関連資格を受験する社員が多数います。

応募資格

■学歴不問・第二新卒歓迎
■何らかの開発経験をお持ちの方
※目安として、C言語で基本的なプログラミングができるスキルがある方

≪以下の様な方を歓迎します!≫
□C#での開発経験をお持ちの方
□先輩エンジニアと共にプロジェクトに参画し、成長していきたい方
□新しい分野、新しい技術にどんどん挑戦したい方
□マネジメントスキルを磨きたい方
□将来のキャリアを見据えて、スキルアップを図りたい方
□自身の意見を気兼ねなく発信していきたい方
歓迎する経験・スキル

□制御・組込系の開発実務経験
□C#、C、C++、VC++、Java、Python、Perl、MATLABなどのプログラミング経験
□車載、Android、iOS、オーディオ機能、CAN通信制御、モデルベースなどの開発経験

雇用形態

正社員

想定給与

★社員の6割が年収500万円以上を実現しています!

月給27万円〜50万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
実際の給与例

≪年収例≫
年収370万円/25歳/プログラマ職 経験2年
年収420万円/28歳/SE職 経験2年
年収500万円/33歳/PL職 経験5年

■■資格奨励制度も充実!(年間20万円の上限あり)■■
・基本情報技術者試験(FE) 3万2000円
・応用情報技術者試験(AP) 7万2000円
・システム監査技術者試験(AU) 16万2000円
・ITサービスマネージャ試験(SM) 16万2000円
・情報処理安全確保支援士試験(SC) 12万6000円
・エンベデッドシステムスペシャリスト試験(ES) 12万6000円
・データベーススペシャリスト試験(DB) 12万6000円
・プロジェクトマネージャ試験(PM) 16万2000円
・ITストラテジスト試験(ST)19万8000円

      
賞与について

「賞与面談」を設け、その都度、成果を確認して賞与に反映しています!

勤務時間

9:00〜17:30(実働7.5時間)
※プロジェクト先により異なります
残業について

勤務地により異なりますが、全社を通じて月の平均残業時間は20時間以下。メリハリある勤務環境を実現しています。

勤務地

◆東京・神奈川のプロジェクト先
※勤務地は本人の希望を考慮し、決定します
※U・Iターン希望者も歓迎!

■本社■
東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル9F
≪アクセス≫
□東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅 2番出口からすぐ
□東京メトロ丸ノ内線・副都心線・都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩8分

【転勤・出張の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市

休日休暇

≪年間休日120日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(年間最大20日/年度持ち越しあり)
■産休制度(取得実績あり)
■育児・介護休暇(取得実績あり。時短勤務も相談可能)

…「子供職場体験会」あり!… 
社員の子供たちの職場見学会を実施。
代表も含めた社員たち自ら子供たちを迎え、
もてなしながらご両親の活躍する姿を見学して頂きます!

待遇・福利厚生

■昇給/年1回(9月)
■賞与/年2回(夏季・冬季)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■退職金制度(401K)
■団体生命保険加入
■時間外勤務手当(1分から支給)
■住宅手当:月2万2000円〜3万円
■役職手当:月2万3000円〜10万円 ※役職により異なる
■家族手当:配偶者月1万5000円、子1人につき月8500円
■社員旅行 ほか

■各種資格一時金(年額条件20万円)
■能力加給(2000円〜3万円)※能力に拠ります
 ☆資格を取得した際の受験料や一時金のすべてを支給!
産休・育休取得状況

産育休取得実績あり。1名の2回取得や、
復帰、時短勤務など多彩なバックグラウンドに対応可能!
(子育て中の男性社員の時短勤務にも対応中)
ライフイベントも大切にできる環境が魅力です。

掲載終了予定日:2019.06.20

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

エンジニアファーストの会社だから働き続けられる

前職も同じ組込系のエンジニアでした。転職の理由はストレートに働きやすさです。前の会社は稼働時間も長く、こちらがお願いしても聞き入れてもらえない。どこか人を使い捨てている雰囲気さえ感じられる環境だったんです。ですが当社は社長も人事の方もエンジニア出身というのがあり、エンジニアの働きやすさにとても注力してくれています。働きやすさ以外にもエンジニアのことを真剣に考えていて、私のようにキャリアの長い人間には、マネジメントのチャンスを与えてくれます。働きやすさとキャリア、どちらもエンジニアファーストなので長く働き続けられるんだと思います。

エンジニアファーストの会社だから働き続けられる
エンベデッドシステム部 主任 畑
もっとエンジニアに寄り添えるような会社に変えていきます

エンジニアファーストが強みの当社ですが、どこかでエンジニアたちが「不満とか言ったら評価が下がりそう…」など思っていて、本音をなかなか言い出せていなかったのではと考えました。そこで僕は小さな不満から「こんなことをやってみたい!」といった要望まで、全ての感情を聞くことを徹底しています。電話でももちろん話は聞けますが、直接会って話すことが大切だと思い、基本はエンジニアたちのもとへ会いに行っています。代表になって数ヶ月ですが、エンジニアの声からあがった、《もっと学びたい》という声を吸い上げ、現在は教育体制に注力。このようにエンジニアに先行投資をする姿勢を続けて、従業員満足度も高い会社にしていきます。

もっとエンジニアに寄り添えるような会社に変えていきます
代表取締役 加藤

取材担当者より

取材を通して、同社のエンジニアファーストな社風を強く感じた。習得したい技術に合った案件や、携わりたいフェーズなどの希望に沿った案件を積極的にアサインしたり、2ヶ月毎に面談の機会を設けたりと、エンジニアが理想のキャリアを歩めるよう充実したサポート体制を整備していた。代表自身もあまり会社に居ることはなく、社員が働く現場へ会いに行くことを大切にしているのだそう。残業が少ない労働環境の整備や、社員の頑張りを給与に還元する評価制度が整っているのも、現場の声を積極的に聞き入れる代表の姿勢があるからこそだろう。また、社員同士の距離の近さも、同社の特徴の一つ。取材中にも、写真撮影に不慣れな若手社員を、システム部長でもある採用担当の方が冗談を言って緊張をほぐしてあげるシーンもあり、役職や年齢差を感じさせないフランクな関係が築かれていた。エンジニアが長く活躍できる会社とは、まさに同社のような会社なのだろう。

  • サークル活動が活発です。仕事と人生を楽しむライフワークバランスを大切にしています。
    サークル活動が活発です。仕事と人生を楽しむライフワークバランスを大切にしています。
  • 案件にはチームで参画し、社員同士の距離も近いため、何でも気軽に相談できます。若手社員も多数活躍中!
    案件にはチームで参画し、社員同士の距離も近いため、何でも気軽に相談できます。若手社員も多数活躍中!
  • 全社で行うキックオフ。5年後は200名規模と今よりさらに大きな組織になることを目指しています。
    全社で行うキックオフ。5年後は200名規模と今よりさらに大きな組織になることを目指しています。

会社概要

株式会社 シャンテリーの会社概要です。

事業内容

■エンジニアアウトソーシング
■アプリケーション受託開発
■SaaS
■FPGA商品の開発・販売 など

≪協力会社≫
東京都内および町田近郊にて40数社の協力会社と提携しています。

主要取引先

株式会社ISIDインターテクノロジー
株式会社アイ・アールジャパン
株式会社インフォテクノ朝日
オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社
菅波楽器株式会社
ギノウス株式会社
株式会社クレスコ
株式会社システナ
新日鉄住金ソリューションズ株式会社
日研総業株式会社
株式会社バンダイナムコスタジオ
パンチ工業株式会社
富士ゼロックス株式会社
株式会社本田技術研究所
株式会社マイナビ
(50音順)

設立

平成10年 10月 6日

従業員数

121名(うちエンジニアは109名)

資本金

3,000万円

売上高

13億2000万円(平成28年8月度実績)

代表者

代表取締役 加藤 貴久

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(同日に2回を予定しております)

  3. STEP03

    内定

★夜間面接・土日面接OK!
★応募から内定まで1ヶ月以内も可能
★在職中の方の転職時期のご相談もOK!

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

≪面接について≫
面接は同日に2回を予定しております
■開発マネージャー面接 → ■役員面接
※原則、1日で終了致します

◆ご応募から内定までは極力スピーディな対応を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社 シャンテリーhttps://www.shantery.co.jp/index.html

連絡先

〒160-0022

東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル9F

採用担当

TEL / 03-6279-0415(代表)

掲載終了予定日:2019.06.20

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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