みんなの未来株式会社

開発エンジニア/製造・物流の上流やPMに挑む/上流工程から携われる/賞与年2回/プレミアムフライデーあり

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:450〜800万円
  • NEW
  • 掲載終了予定日:2019.06.17
開発エンジニア/製造・物流の上流やPMに挑む/上流工程から携われる/賞与年2回/プレミアムフライデーあり

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

人材提供からビジネス発掘型へ。
エンジニアとして未来の姿を見直しませんか。

お客様先のプロジェクトで、指示を受けたものをただつくるだけ。
ごく一部の工程に携わるのみで、顧客に関わることもない。

そんなSESのビジネスモデルが、
この先もずっと続くと本当に思っていますか?

みんなの未来では、
これまでSES事業や受託開発を主軸としていましたが、
そうしたビジネスモデルに危機感を覚え、
人材提供型からビジネス発掘型への転換期を迎えています。

実際に、ビジネス・デベロップメント事業部を新規に立ち上げ、
SI型のビジネスを展開できるように地盤を整備。
Eコマース市場の成長でニーズが高まりつつある
製造・物流業界に向けたプロジェクトを多数進行しています。

ほとんどの社員が要件定義などの上流工程から参画し、
大手メーカーなどとも取引を行い、
中には今後5年以上継続する長期プロジェクトも保持。

将来を見据えた先見性のあるビジネスを自ら生み出し、
唯一無二の強みを創出するべく、着実に準備を進めています。

上流の経験が無くとも、当社のベテランエンジニアのもとで、
少しずつ携わる業務範囲を広げていくことも可能です。

大きく変わりつつある当社で、あなたも働き方を変えませんか?

募集要項

みんなの未来株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

2011年の設立以来、ERPの開発やHadoop活用によるビッグデータ・IoT開発など幅広い案件で実績を重ねてきた当社。現在、ビジネス・デベロップメント事業を立ち上げ、製造・物流業界に向け、新規ビジネス提案などを行うプロジェクトを多数準備中。これに合わせて、新たなエンジニアを募集します。

仕事内容

ビジネス・デベロップメント事業部のエンジニアとして、勤務いただきます。お客様へのヒアリング、要件定義といった上流工程から案件に携われます。

現在の当社事業の主軸はSES事業や一括受託ですが、ビジネス・デベロップメント事業部を立ち上げ、そうした人材提供型からビジネス発掘型への転換を目指しています。将来性の高い製造・物流業界を対象とした、新規ビジネスの開拓へ乗り出しています。

<主なプロジェクト>
◆大手メーカーのECUデータ管理・保守プロジェクト
◆大手ハウスメーカー向けのセキュリティソリューション
◆ECサイト構築プロジェクト
◆物流倉庫向け業務システム開発プロジェクト(今後5年以上は継続する計画です) など

これまで培ってきた豊富なノウハウを活用し、将来を見据えたソリューション提案を行うことで、当社ならではの強みを形成。さらなる成長を目指しています。

※希望や経験に応じて、従来のSES事業にて開発を担当いただく場合もございます。
注目安心して働き続けられるように常に環境・制度を見直しています。

◎社員の頑張りを評価する社員表彰制度
◎バースデイプレゼント(QUOカードをプレゼント!)
◎プレミアムフライデー
◎有給休暇取得率はほぼ100%!
など、社員がより働きやすくなるように環境・制度を整えています。
これからの会社・事業拡大に伴って、新しい制度も検討中です!会社づくりの視点でも、あなたの意見やアイデアを遠慮なく発信してください!

注目自社サービス・製品もあり!技術力が強みです。

設立当初より、技術力を重視した採用を行ってきた当社。高い能力を持った海外の技術者が多数在籍し、自社サービス・製品の開発も行っています。
「海外での販売を行っているIoT製品」「セキュリティ分野における顔認証システム」など、最先端技術を駆使した開発も手がけており、多くのお客様から技術力を認められています。
高いスキルレベルを持ったエンジニアの仕事を間近で体感し、日々刺激をもらいながら、自らのスキルUPに繋げられる環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

★エンジニア主導で勉強を開催!
会社側で強制的に行っているものではなく、エンジニア同士で声をかけ合って、最先端の技術や言語について学ぶ機会が定期的にあります。勉強好きのエンジニアが多いので、日々刺激をもらいながら、新しいことを学んでいけます。
また、新規案件の内容によっては、外部講師を招いて研修を行うこともあります。

★上流に携わることをスタンダードへ
今のプログラマーがしている仕事は、将来的には無くなるものだと考えています。そのため、当社ではすでに上流工程から参画するプロジェクトを増やしており、現在SE・PGレベルの方をゆくゆくは上流のできるPM以上のレイヤーに引き上げていきたいと考えています。

応募資格

◆オープン・Web系、パッケージ開発の経験
◆学歴不問

<こんな方にピッタリです!>
◆自ら学ぶ意欲的な方
◆仕事に責任を持ち最後までやりとげられる方
◆チームワークで目標達成に挑める方

雇用形態

正社員

想定給与

月給35万円〜+賞与年2回
※試用期間3ヶ月あり(その他待遇に差異はありません)
※固定残業代8万円(36時間分)が含まれています。超過分は別途支給します。
実際の給与例

<年収例>
◆年収300万円〜500万円/20代
◆年収400万円〜700万円/30代
◆年収600万円〜800万円/40代
◆年収500万円〜850万円/50代

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※顧客先にて勤務の場合は顧客先の勤務時間に準じます。

勤務地

本社/東京都千代田区岩本町2-19-4楽途ビル6F
<アクセス>
都営新宿線「岩本町駅」A4出口より徒歩5分
JR総武線「馬喰町駅」より徒歩5分

そのほか、首都圏の顧客先にて勤務となる可能性があります。
勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県

休日休暇

<年間休日120日以上>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇 ※取得率はほぼ100%です!
◆育児休暇
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆賞与年2回(1月・7月)
◆通勤交通費支給
◆時間外手当
◆社員寮
◆社員持株会
◆社員旅行(年1〜2回)
◆社内イベント(バドミントン、卓球、マラソン等スポーツイベント)
◆社会保険完備
◆バースデイプレゼント
◆社員紹介制度
◆プレミアムフライデー
◆結婚・出産祝い金

★社員表彰制度あり(10月)
毎年10名程度が対象となり、金一封を支給。

掲載終了予定日:2019.06.17

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

長期的な視点で提案を行い、多彩なプロジェクトを実現しています

現在当社は、ビジネス・デベロップメント事業部を中心に、SES中心の事業からビジネス発掘型へと変わっているところ。Eコマースの発展によりニーズが高まる製造・物流業界の大手企業と取引を行い、将来を見据えたプロジェクトを多数準備しています。それが実現できているのは、お客様の不満や課題をしっかりとキャッチし、お客様に寄り添ったソリューション提案を行っているから。基本的なことですが、目先の利益ばかりを追求しているとおろそかになってしまいがちです。私たちは第一に、お客様と一緒に課題解決について考えるところからスタート。だからこそ、5年以上先まで継続する長期的なプロジェクトも実現しています。

長期的な視点で提案を行い、多彩なプロジェクトを実現しています
(ビジネス・デベロップメント事業部長/松本)
幅広い事業展開が特徴の一つです

高い能力を持った海外の技術者が多数在籍している当社。ハードウェア関連のノウハウも豊富にあり、IoT製品の開発も手掛けています。中国・韓国・ブラジルなど諸外国で高い販売実績を上げています。そのほかにも、ERPの開発やビッグデータ・IoT開発、自社Webサービス、営業支援システムJob pushなど、幅広い事業を展開。多彩な案件でマルチなスキルを身につけていくことも可能です。

幅広い事業展開が特徴の一つです
これまでのノウハウから、IoT製品の開発も手掛ける当社。ハードウェア関連のスキルも身につけられます。

取材担当者より

今回の取材で印象的だったのは、事業部長の松本様の熱い思い。「SESのビジネスモデルでは必ず限界が来る」と語る松本様は、従来の人材提供型から脱却し、自ら提案し新たなビジネスを生み出すスタイルへの移行を目指しているとのこと。それは松本様のコネクションもさることながら、長期的な視点で考え、お客様に寄り添った課題解決提案を行う類稀なる手腕によるものだ。実際に大手企業とのプロジェクトや長期にわたって継続するプロジェクトなどを実現させている。そんな当社でなら、自由度の高い環境のもと価値の高いエンジニアへと成長できるはずだ。

  • しっかりとリフレッシュできるからこそ、仕事に最大限の能力を発揮できるんです。
    しっかりとリフレッシュできるからこそ、仕事に最大限の能力を発揮できるんです。
  • ビジネス・デベロップメント事業部では、課題のヒアリングや要件定義といった上流から案件に携われます!
    ビジネス・デベロップメント事業部では、課題のヒアリングや要件定義といった上流から案件に携われます!
  • 優秀なエンジニアには、もちろんその実績をしっかり評価。社内表彰や賞与、昇給といった形で還元します。
    優秀なエンジニアには、もちろんその実績をしっかり評価。社内表彰や賞与、昇給といった形で還元します。

会社概要

みんなの未来株式会社の会社概要です。

事業内容

◆法人企業向けシステムエンジニアリングサービス
◆システム受託開発
◆自社IT製品サービスの開発、販売(基盤設計、クラウドサービス、ソフトウェア)
◆中国子会社(大連、西安、深セン)との連携によるオフショアリング及び中国IT市場展開
◆RPA、IoT、ブロックチェーン等新分野への事業展開

設立

2011年1月

従業員数

135名

平均年齢/平均年齢32歳

資本金

3100万円

売上高

13億円(2019年見込)

代表者

代表取締役/李 遠軍

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
みんなの未来株式会社 type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

みんなの未来株式会社http://www.yourfuture.jp/

連絡先

〒101-0032

東京都千代田区岩本町2-19-4 楽途ビル6F

採用担当

TEL / 03-5829-9519

掲載終了予定日:2019.06.17

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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