株式会社アウトソーシングテクノロジー SS事業本部

【生涯エンジニア】◆40代・50代も活躍中◆多彩な開発領域◆定年65歳◆勤務地全国(転勤なし)

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜1000万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載終了予定日:2019.06.13
【生涯エンジニア】◆40代・50代も活躍中◆多彩な開発領域◆定年65歳◆勤務地全国(転勤なし)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

自分の志向に合った仕事を!自身の描くキャリアパスに向けて、経験やスキルを有効的に活かせる環境です。

「希望する言語、ジャンル、開発領域を追求し続けて欲しい」というのが当社のスタンス。会社都合や組織都合で方向性を押し付けることはありません。

キャリアステップに関して、個人の意思を尊重します。PM/PLといった顧客折衝が生じるポジションに無理に挑まなくてもOK。実際、40代・50代でも開発現場で輝くエンジニアが多数活躍中で、ものづくりを生涯のライフワークにすることも可能です。

当社は、大手メーカー、大手SIerを取引先に、Webアプリ開発、基幹系システム開発、AIプロジェクト、組込み開発など、多様な開発を手がけています。これまでの経験やスキルを活かしつつ、さらに深堀りすることができます。当社のスケールメリットを活かし、安定した環境で生き生きと一緒に働きましょう!

募集要項

株式会社アウトソーシングテクノロジー SS事業本部が募集している求人の詳細です。

募集背景

IT、AI・ロボット分野、自動車・輸送機器、総合電機、 医薬、環境・エコ関連など、多様な分野の企業と取引を重ね、ITシステム開発全般を手がける当社。プロジェクト数増加に伴い、組織強化に向けた積極的な増員募集を図ります。

仕事内容

大手メーカー、SIerを取引先としたIT開発プロジェクトをお任せします。Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多様なプロジェクトを手がけている当社。いずれも要件定義、詳細設計、開発を一手に担う上流フェーズが中心なので、ユーザー目線の開発に取り組める環境です。

【希望するプロジェクトに着手】
言語、プロジェクト内容、開発環境など、さまざまな視点から担当プロジェクトを決定できます。多彩なプロジェクトを手がけている当社だからこそ、エンジニア一人ひとりの希望を形にすることが可能!これまでの経験を考慮して、希望するプロジェクトへのスキルが足りない場合は、ステップアップを前提としたプロジェクトアサインや社内勉強会などでスキルを高めることもできます。
案件例
エンジニア限定取材

<開発環境>
■言語&フレームワーク:
HTML、HTML5、Java、JavaScript、CSS、jQuery、PHP、C++、Python、
Ruby、Objective-C、Swift、Struts、Spring、Node.js

■DB:Oracle、SQLServer、DB2、MySQL、PostgreSQL
■OS:Linux、Windows、iOS、Android

<インフラ環境>
■NW:NW-Switch、Fire Wall、Proxy、DNS
■DB:SQL Server、PostgreSQL、Oracle
■OS:Windows Server、Windows Client、Linux系

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【プロジェクト実績】

<開発系>
■サーバーサイドJava
・官公庁向けサイト構築
・小売業向け業務系システム開発

■AI(Python)
・機械学習を利用した小売業向け棚割りのPoC

■C#
・企業向け基幹システム開発

■C、C++
・ファームウェア/組込み/制御開発
・旅客輸送業向け情報通信組込み開発

■Webアプリ開発(PHP)
・大規模ECサイト構築
・コンシューマー向け動画配信サービス構築
・大手企業採用サイト構築

<インフラ系>
■金融系情報基盤のリプレース
■医療機器系DWH基盤保守
■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化
■社内ポータル移行(製造業)
■大手メーカー内社内SE、ヘルプデスク
■コールセンターでのテクニカルサポート

注目40代・50代の開発エンジニア多数活躍中

一般的に40代・50代は、【顧客折衝フェーズ】を手がけることが多いですが、当社は大きな組織だからこそエンジニア一人ひとりの負担を分散させることができ、「マネージメント志向」なのか「現場志向」なのかといった意見や希望を取り入れることを可能としています。当社では年齢や社歴のくくりでキャリアが決まることはありません。50代になっても現場で技術を追い続けることができ、もっと言えば定年の65歳まで開発現場を楽しむこともできます。

注目腰を据えて働ける安心の環境あり

東証一部上場企業グループとしての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりを積極的に押し進めています。土日祝休みの年間休日は120日以上、残業は月平均21.7時間で、オンオフのメリハリを持って活躍可能。さらに産育休取得は100%で、復帰するメンバーも多数。身に付けた知識や経験を、そのまま長く活かすことで継続的なキャリアパスも実現できます。

身に付くスキル
・キャリアパス

◆技術要素
…大規模または小規模開発、多種多様な領域での開発、新規サービス開発など、さまざまなプロジェクトで技術や得意分野を追求することが可能です。また、自社開発センターでの受託案件や 自社パッケージ開発などを展開しており、挑めるフィールドも多彩です。

◆キャリア要素
…大手企業と直接の取引による最上流工程業務もあるため、希望する方は【企画】【要件定義】【詳細設計】などの上流スキルを自然と養える環境です。
入社後の成長サポート

【自社グループでITスクールを運営!】
当社のグループ会社が運営するKENスクールは、これまで5万人以上のエンジニアを育ててきた実績とノウハウがあるITスクールです。もちろん、当社社員だと特典あり!資格取得や業務に求められるスキル習得など、あなたが必要とする場面で最適なスキルを手にできます。スキルアップ・キャリアアップに積極的に活用してください。

応募資格

◆学歴・年齢・転職回数不問
◆ずっと開発フェーズに取り組み続けたい方も歓迎!

【こんな想いを持っている方はぜひご応募ください】
◎技術にふれることが好きな方
◎大勢のエンジニアと技術で会話を交わしたい方
◎年齢ではなく技術を評価してくれる環境を探している方
◎定年まで活躍できる安定感を手にしたい方

※グローバル展開をしている当社では外国籍の社員も活躍中です!
歓迎する経験・スキル

◎Web系・オープン系、業務系アプリケーション、スマホアプリ開発経験
◎情報処理技術者や高度情報処理技術者などIT系の有資格者
◎Java、PHP、Ruby、Go(golang)、Scala、VB.NET、C#、Laravel、
 PhpStorm、LAMP、JavaScript、Linux、AWSほか
◎語学スキル(英語・中国語・韓国語など)

雇用形態

正社員

想定給与

◆月給250,000円〜780,000円+各種手当・報奨金
※前職給与や経験・スキルなどを考慮し加給・優遇します。
※上記金額は35時間の固定残業代(月53,340円〜166,425円)を含みます。
※35時間を超える時間外労働には、別途残業手当を支給します。
実際の給与例

年収1000万円/45歳 経験23年/月給78万円+各種手当・報奨金
年収800万円/35歳 経験12年/月給60万円+各種手当・報奨金
年収600万円/30歳 経験7年/月給43万円+各種手当・報奨金
年収350万円/25歳 経験1年/月給25万円+各種手当・報奨金

      

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間)
※残業月平均21.7時間

勤務地

<転勤・転居なし★お住まいからの通勤圏内!>
◆東京/東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F
◆愛知/愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー39F
◆大阪/大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト11F
◆広島/広島県広島市中区大手町1-2-1 おりづるタワー9F
◆福岡/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡2F

<開発センター>
●東京、名古屋、大阪、広島

<プロジェクト先一例>
●関東:東京、神奈川、埼玉、千葉
●東海:愛知、岐阜、三重
●関西:大阪、兵庫
●中国:広島、岡山
●九州:福岡

★希望はしっかり考慮します!U・Iターン歓迎
※住宅補助制度あり
勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県、愛知県、岐阜県、三重県、大阪市、大阪府(大阪市を除く)、兵庫県、広島県、岡山県、福岡県

休日休暇

☆年間休日120日以上

完全週休2日制(土日)
祝日
GW・SW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
介護休暇

※プロジェクト先により変動の場合あり

待遇・福利厚生

昇給/年1回

【各種手当】
交通費全額支給
引越費用負担
残業手当(35時間を超えた分を支給)
休日出勤手当
深夜手当
出張手当
家族手当
(配偶者 月13,000円/満18歳未満の第1子 月6,000円/満18歳未満の第2子以降 月4,000円 各人につき)
赴任手当
帰省旅費手当
資格取得&技術図書購入補助
資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり(5,000円〜50,000円)

【資格取得祝い金一例】
ITパスポート試験(IP):支給金11,000円
CCNA:支給金44,000円
Oracle Database 11g ORACLE MASTER Bronze:支給金32,000円
LPIC Level 1:支給金38,000円
ITIL V3 ファウンデーション認定:支給金36,000円
※受験費用は自己負担。合格した場合は支給金の金額を支給

【福利厚生】
社会保険完備
借上社宅制度
研修制度
慶弔金制度
確定拠出年金制度
提携保養所
モチベーション支援
メンタルチェック
キャリアプラン支援
eラーニング
産休・育休取得状況

産休・育休の取得実績あり。復帰後は時短勤務制度を利用して活躍することができます。
結婚・出産・育児といったライフイベントとキャリア形成の両立が可能です!

掲載終了予定日:2019.06.13

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

ずっと開発に身を置きたいという希望が叶っています

前職では社内でも社歴の長い方になり、自然とマネージメントポジションを任されるように。でも、本音としては開発に関わり続けたくて、もどかしい日々を過ごしていました。そんなときに出会ったのが当社です。当社は40代・50代の開発メンバーが多数活躍していることを知り、「ここでなら思う存分楽しめる」と感じて転職を決意。

入社後は大手メーカーの基幹システム開発に取り組んでいます。プロジェクトは幅広い世代で構成されていて、同世代も多数。中途入社組も多いので、すぐに同じ価値観で意気投合もできています。若いときに感じたものづくりのワクワク感を改めて実感しています。

ずっと開発に身を置きたいという希望が叶っています
「開発フェーズがとにかく好きなので、充実したエンジニアライフを送っています」
「この分野なら任せてくれ」という安定した技術力を習得

当社の魅力は、スペシャリストとして技術を追求できる環境が整っていることですね。私は使用するライブラリについて中身のコードまで知りたくなるほど技術が好きで、レビューなどを通して他のメンバーから信頼されることに大きなやりがいを感じています。これまでJavaを基軸に、ECサイトやアプリケーション開発に取り組み、「複雑なアプリケーションをシンプルに実装して動かす」ということを追求し続けた結果、処理速度など品質にかかわる深い知識も磨くことができています。
「この技術、分野に取り組み続けたい」という想いがある方には、理想の環境だと思います。

「この分野なら任せてくれ」という安定した技術力を習得
「技術で会話できるメンバーが多いことも魅力の一つです」

取材担当者より

自動車などの輸送機器、総合電機、IT、医薬、環境・エコ関連、AI・ロボット分野など、幅広い分野の技術とノウハウを構築しながら、右肩上がりで成長を続けている同社。東証一部上場企業グループとして安定した経営基盤を持つ。取引先は国内トップクラス企業をはじめ世界各国にも及び、まさにIT産業を牽引しているリーディングカンパニーと言っても過言ではない。

特筆すべきは、エンジニアの理想を叶える同社のオープンな社風だ。エンジニアの希望を聞くことで、「好きなことに集中」できる環境を創出。豊富な仕事数、豊富な人材力という基盤を最大限活かすことで、エンジニアの理想を生み出すことに成功しているのだ。同社では組織の歯車になる場面はない。組織を利用して大きく飛躍できるチャンスが揃っている。

  • 【残業は月平均21.7時間】東証一部上場企業グループとして、法令順守を徹底。良好な就業環境の整備に注力
    【残業は月平均21.7時間】東証一部上場企業グループとして、法令順守を徹底。良好な就業環境の整備に注力
  • 【プロジェクト選択制】多彩なプロジェクトの中から最適な案件を選択可能!スキルアップにも役立ちます
    【プロジェクト選択制】多彩なプロジェクトの中から最適な案件を選択可能!スキルアップにも役立ちます
  • 【年間休日120日以上】土日祝休みで残業少なめ。ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
    【年間休日120日以上】土日祝休みで残業少なめ。ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。

会社概要

株式会社アウトソーシングテクノロジー SS事業本部の会社概要です。

事業内容

Webサービス(開発、インフラ、ネットワーク、モバイル)を中心とするコンサルティングおよびエンジニアリング

設立

2004年12月

従業員数

9,238名(2019年1月31日現在)

資本金

4億8,365万4,000円

代表者

代表取締役社長/茂手木 雅樹

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定・採用

◆◇◆ type「応募フォーム」よりご応募ください ◇◆◇
     〜スマホからの応募も大歓迎です!〜

最後までご覧いただき、ありがとうございます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。応募書類は返却致しません。
※個人情報は採用業務のみに利用し、他目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

※面接日程・入社日はご相談に応じます。
★応募から内定・採用までは、1〜2週間程度を予定しております。

ホームページ

株式会社アウトソーシングテクノロジー SS事業本部https://www.ostechnology.co.jp/it-recruit/

連絡先

〒100-0005

東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F・17F

本社採用担当

TEL / 0120-451-024

掲載終了予定日:2019.06.13

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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