iOSアプリエンジニア/国内シェアNo.1クラウド名刺管理サービス「Sansan」
- 正社員
- 自己PR不要
- 掲載期間：2019.05.31〜2020.04.30
世界に向けてさらに『Sansan』を広めていきましょう！
2018年12月に企業ミッションを
「出会いからイノベーションを生み出す」に刷新し、
さらなる成長を続ける当社。
みなさまに出会いの持つ可能性を再認識していただき、
私たちのサービスを活用していただきたいと考えています。
サービスの軸のひとつが、業界問わず大手から中小企業まで
数多くの企業に導入いただいている『Sansan』です。
あなたにお任せするのは【iOSアプリエンジニア】。
同社サービス (Sansan) のスマートフォンアプリ開発などを
幅広く手がけていただきます。
中小企業から誰もが知る世界的大企業まで、
多くの企業が導入・検討している『Sansan』。
社会のインフラになりつつあるそんな成長中のフィールドで、
自分の力を試したい！成長したい！という方からの
ご応募をお待ちしております。
募集要項
Sansan株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
「出会いからイノベーションを生み出す」
その想いを実現するためには、まだまだ志を共にするメンバーが足りません。『Sansan』を、あなたの力でさらに広めていきましょう！
仕事内容
【業務内容】
・同社サービス (Sansan) のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI/UX の検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施
【開発環境】
・言語:Swift (一部Objective-C)
・コミュニケーション:Slack
・デザイン連携: Zeplin, Sketch, InVision
・ディスプレイ:27インチワイド (WUXGA) 1-2台
・PC:MacBook ProとiMacを併用して開発いただきます (入社時点で最新、キーボード配列選択可)
注目やりがいについて
開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また同社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。技術書籍購入や社内外勉強会参加など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会や LT 大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。
注目メリハリをつけ働く社風
同社では、ソフトウェアの企画・開発からマーケティング、販売まで、すべて自社で行っており、社員はそれぞれ強いプロフェッショナル意識を持って業務に取り組んでいます。同社のビジョン「名刺から世界を変える」に共感したメンバーが集まっているため一体感のある社風です。2007年設立のベンチャーとはいえ、既婚者や子供のいる社員が多く、平均年齢も30歳代前半。遅くまで仕事をするよりも生産性を上げて仕事を進めています。
応募資格
・Swiftを利用したiOS向けネイティブアプリケーションの開発経験
・UIKitなどのiOS標準ライブラリ・フレームワークについての知識
雇用形態
正社員
想定給与
年収448万円〜805万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
---------------------------
（例）年収553万の場合 月額39.5万（基本給28.7万＋時間外手当10.8万）
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません
勤務時間
9:30〜18:00（休憩1時間）
勤務地
◆東京都渋谷区 神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F
≪アクセス≫
表参道駅(銀座線・千代田線・半蔵門線) B2出口より徒歩4分
渋谷駅(JR線、東急線、銀座線、井の頭線)より徒歩10分
◆大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島 3F
≪アクセス≫
西梅田駅・北新地駅よりC-92出口より徒歩1分
※名古屋、福岡にも支店あり
（福岡 ：福岡県福岡市博多区）
（名古屋：愛知県名古屋市中区）
勤務地エリア
東京23区、愛知県、大阪市、福岡県
休日休暇
■土日祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
待遇・福利厚生
-各種社会保険完備
-交通費全額支給
-社員持株会
-昇給年2回(6月/12月)
-賞与年2回(7月/12月)
【独自の社内制度】※詳しくはコチラ＜https://jp.corp-sansan.com/recruit/office/＞
-H2O(近隣住宅補助制度)
-know me(初めての人と飲むときの飲み代補助)
-イエーイ(在宅勤務制度)
-どにーちょ(出勤日振替制度)
-テランチ
＜GEEK SEEK＞
-開発環境整備補助制度
-開発者向け勉強会奨励制度
-書籍購入補助制度
＜その他＞
-MOM（保育園料を会社が補助する制度）
-KISS（月3万円上限にベビーシッター費用を会社が負担） など
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
「世界を変える新たな価値を生み出す」をビジョンに掲げ、次々と新たなサービスを展開しているSansan。「世の中の流れを追いかける側」ではなく、「自ら流れを起こそうとする側」でありたいという想いが、彼らの成長を後押ししているのだろう。創業時から提供している『Sansan』は、世界初の法人向けクラウド名刺管理サービスとして誕生。200年変わらなかった名刺交換・管理に革命を起こし、業界のパイオニアかつリーディングカンパニーとして、現在でも世界中に"働き方の革新"を提供している。さらに、個人向けサービスである『Eight』もスタート。サービスの幅が広がり、より多くのニーズに応えられるようになったようだ。基盤が整いつつある同社にこのタイミングで入社できることは、大きなチャンスであると考えられる。これまでの経験を活かし、同社と共にさらなる飛躍を実現できるだろう。
会社概要
Sansan株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
◆名刺管理クラウドサービスの企画・開発・販売を行っています。
・『Sansan』：法人向けクラウド名刺管理サービス。
・『Eight』：100万人以上が利用している人気の無料アプリ。
世界中で年間数億枚も交換されるといわれる名刺。色々なものがIT化される中、名刺は依然紙媒体のアナログなままです。
日本だけではなく、世界のビジネスマンがそのアナログの名刺を使っており、同社はここに大きなチャンスがあると考えています。
【オフィス】
■大阪オフィス
■名古屋オフィス
【サテライトオフィス】
■Sansan神山ラボ
■Sansan京都ラボ
■Sansan長岡ラボ
【子会社】
■シンガポール(Sansan Global PTE. LTD.)
■アメリカ(Sansan Corporation)
- 主要取引先
-
-三井物産
-ショーケースティービー
-サイバーエージェント
-GMOペイメントゲートウェイ
-ニフティ
-セプテーニ
-クラウドワークス
-伊藤忠商事
-ニッセン
-東急リバブル
-吉本興業 など
(敬称略、順不同)
- 設立
-
2007年6月
- 従業員数
-
400名
- 資本金
-
46億716万円 うち資本金31億6,412万円
- 代表者
-
代表取締役社長 寺田 親弘
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『Sansan株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧の上、ご応募ください。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募ください。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。
※選考の詳細に関しては
採用事務局面談の際にご説明致します。
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※採用事務局よりtypeにご登録頂いている
連絡先（携帯電話番号、メールアドレス）にご連絡させて頂く可能性がございます。
ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。
※応募者多数の際、
採用事務局面談前にtypeご登録内容を元に書類選考を
させて頂く可能性がございます。予めご了承ください。
（typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。）
- ホームページ
-
Sansan株式会社http://jp.corp-sansan.com
- 連絡先
-
〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、
件名に「Sansan株式会社への質問」 と記載しお送りください。採用事務局担当
E-mail / 企業に問い合わせる
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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