株式会社コシダシステムエンジニアリング【コシダテック100%出資企業】

SE/ANAや三菱電機など大手企業グループ案件or直請案件多数/前職給与保証(給与UP実績100%)

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:500〜650万円 目安残業時間:20時間以内
  • 終了間近
  • 掲載終了予定日:2019.09.26残り5
SE/ANAや三菱電機など大手企業グループ案件or直請案件多数/前職給与保証(給与UP実績100%)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「AI・IoT」「企画・要件定義に関わる」「数百億円規模」
といった案件に携わるキャリアを歩みませんか?

大手企業と直接取引案件を持つなど、
当社が抜群の「安定性」を誇っている理由は、
創業後89年間を誇る技術商社「コシダテック」の子会社ならではの
グループメリットがあるからこそ!

◆【89年の歴史を持つ「コシダテック」グループ】
技術商社「コシダテック」の技術部門が
独立して生まれた当社は、ANAグループや三菱電機グループなど
大手企業との強固なパイプを実現しています。

こうした大手の大規模開発を手がけられるのは、
中国にオフショア拠点を持ち、リソースを確保できる環境があるからです。
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◆【直取引&上流から携われる案件でスキルアップ】
稼働しているプロジェクトの大半が、直取引&上流からお任せ頂いています。
近年では研究開発プロジェクトも発足し、
AIやブロックチェーンなどの最新技術にも携われる機会が豊富です。

こうした技術を支えるのは、
親会社の強固なネットワークがあるからです。
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安定した環境で、安定した案件に、安定した技術力で対応できる。
この安心を、ぜひ実感してください。

募集要項

株式会社コシダシステムエンジニアリング【コシダテック100%出資企業】が募集している求人の詳細です。

募集背景

自動車機器などの技術商社である「コシダテック」のIT部門が独立して生まれた当社。親会社が長年取引していることから、ANAや三菱電機などの直請開発プロジェクトを担うなど、実績を積み重ね、成長してきました。設立間もないにも関わらず、受けきれないほどの引き合いがあり、今回増員募集に至りました。

仕事内容

あなたには、ANAグループや三菱電機グループといった大手企業のシステム開発に携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
要件定義・基本設計・詳細設計・実装・結合試験・システム試験といった
幅広いフェーズに携わりながら、プロジェクトを進めていただきます。

【当社の働くイメージ】
■大手企業との直接取引のプロジェクトが多数
■予算が数億円規模になる案件もあり!
■ウォーターフォール型でしっかり開発を進める案件がメイン(ノウハウなどを貯めながら成長可能)
■基本的には、当社メンバーがチームで参画するプロジェクトにアサイン
※少しでも負担を無くせるように会社全体でサポートしていくので、
 ご要望は気軽に相談して下さい。
案件例
エンジニア限定取材

親会社が長年厚意にしていただいているため、安定した直接取引の実績があり、IoT、ブロックチェーン、AIを駆使した機械学習に関わるプロジェクトなどの最新技術の案件に携わることができます。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

≪以下の開発言語などのいずれかの経験をお持ちであれば参画可能です!≫

◆大手企業の基幹システムの刷新プロジェクト(積極増員中案件!)
■開発言語:Java、PHP、C#、.Net
■フレームワーク:JSF(Java Server Faces)、Spring Framework、Struts、Spring Batch
■開発ツール:RPA、イントラマート
■DB:Oracle/SqlServer
⇒当社からは3名で参画し、企画・要件定義から担当。2016年からプロジェクトスタート。2019年から開発が本格的に開始されます。

◆大手企業の基幹システム「収入管理システム」の開発・保守運用
■開発言語:Java 他
■フレームワーク:JSF(Java Server Faces)、Spring Framework、Struts、Spring Batch
■DB:Oracle/SqlServer
⇒2016年から参画し、2019年に本格稼働、本格稼働後の保守運用と稼働後の改修に5名で取り組んでいます。

◆大手企業の顧客情報管理システムの開発(機械学習させるフェーズに関わる)
■開発言語:Java、Python、C# 他
■フレームワーク:JSF(Java Server Faces)、Struts、Django
■DB:Oracle/SqlServer
■その他:AWS/分散型DB
⇒当社からは5名で参画。顧客情報を機械学習させ、経営指標となるデータ分析などに関与しています。

※上記案件は、現在進行中のものの一例です。その他の案件、詳細については面接時にお問い合わせください

注目安定基盤があるからこそ、働きやすさも充実

大手企業である顧客と対等なパートナーシップを組んでおり、直接取引を実現。
だからこそ、在籍するエンジニアの時間管理も徹底され、安定した環境で働けます。
実際に、
・月平均残業20時間以下
・有休消化率ほぼ100%
・年間休日も128日 など
自分の時間や家族との時間を大切にできる体制が整っています。

注目研究開発プロジェクトにも着手!随時進行していきます

クライアントのシステム開発など、技術提供を主軸の事業としてきた当社。
近年では次世代の技術にも対応できるよう、
自社内での研究開発プロジェクトにも着手し始めました。
現在はブロックチェーンビジネスにおける共同研究企業を探しているところ。
最新技術の吸収にご興味をお持ちの方、意欲がある方であれば、
社歴や年次に関係なく携わっていただけます!

身に付くスキル
・キャリアパス

◎設立7年目のためマネージャーや役職を目指せる。また、スペシャリストもキャリアを目指すことも可能
◎航空業界や製造業界のシステム開発に強みをもっており、業界に特化した知識やノウハウを身に付けられます
入社後の成長サポート

経営層も実は現役エンジニア。
もちろん、同じチームで働くこともあり、
取締役といいつつ、とてもフランクな社風なので
仕事中の悩みやキャリアの希望などをいつでも発信することができますよ!

また、体系的に技術を磨きたい方には会社負担で講習会を受講することも可能。
事実、データベースやネットワークについて学びたいエンジニアに対しては、
外部講習を受講していただいている実績が有ります。

さらに、年に2回は人事考課面談を行い、
あなたの進みたいキャリアについて話し合う機会もしっかり設けています。

応募資格

【これまでのスキルを継続しながら、腰を据えて働きたい方歓迎!】
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などに変動はありません

以下のような経験・スキルをお持ちの方は即戦力として活躍できます
■開発言語:Java/Python/C#/Ruby/PHP
■フレームワーク:Struts/JSF(Java Server Faces)、Spring Framework、Spring Batch、Ruby on Rails
■OS:Windows/Linux/iOS/Android
■DB:Oracle/SqlServer/分散型DB
■概要設計経験/結合試験ケース設計経験/チームリーダー経験
■知識:MVC、MVP、MVVM
■その他:AWS/DIツール/BIツール/ブロックチェーン
※以上の経験・スキルは応募の必須項目ではありません

雇用形態

正社員

想定給与

≪前給保証・在籍する社員は、全員前職の給与を上回って入社しています≫
月給35万円〜+賞与年2回(6月、12月/18年度実績:3.0か月)
※経験や能力などを考慮して決定します。
※上記月給には21時間分のみなし残業代(5.3万円)を含みます。超過した場合には別途時間外手当を支給します。
実際の給与例

年収 530万円/37歳(入社 3年)
年収 610万円/45歳(入社 1年)
年収 680万円/40歳(入社 5年)

      

勤務時間

フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分(コアタイム/11:00〜15:00)

★スーパーフレックス制度、テレワーク勤務制度を2019年末までに導入予定!
残業について

残業時間は月20時間程以下です。

勤務地

【本社】東京都港区高輪2丁目15番21号 コシダビル4階
【高輪事業所】東京都港区高輪2丁目14番11号 1階

※勤務場所は都内・神奈川・本社・高輪事業所のいずれかの場所になります

【アクセス】
■JR『品川駅』高輪口徒歩11分
■都営浅草線『泉岳寺駅』A2出口徒歩3分
勤務地エリア

東京23区、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市

休日休暇

【年間休日128日】
■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇(2日)
■有給休暇 ※初年度から有り(日数は入社時期により変動)
■慶弔休暇
■特別休暇
■設立記念日

待遇・福利厚生

■給与改定年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月/18年度実績:3.0か月)
■交通費支給(上限月15万円)
■社会保険完備(雇用、労災、健康保険、厚生年金)
■時間外手当(みなし残業時間を超過した場合)
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■外部講習無料受講可能

★スーパーフレックス制度、テレワーク勤務制度を2019年末までに導入予定!

掲載終了予定日:2019.09.26 残り5

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

「安定基盤」×「新しいことへの挑戦」ができる環境に惹かれて

転職の決め手は、「安定性」。これに尽きますね。前職は280名規模のIT企業で働いていましたが、組織変更により退職者が続きました。親交の深かった上司が退職するのをきっかけに、私も新しい道を歩もうと決めたんです。ANAや三菱電機などとの太いパイプを持ち、89年の歴史を持つコシダテックのグループ会社である当社はまさに理想の安定企業。収入UPも残業削減も実現できる環境に魅力を感じて入社し、実際に家族との時間も増えましたね。とはいえ、当社自体はまだまだ20名強の小さな会社。これから新しい案件の獲得などにも乗り出してきます。安定した環境で、挑戦的に動けそうなことも嬉しいポイントの一つです。

「安定基盤」×「新しいことへの挑戦」ができる環境に惹かれて
新しい会社だからこそ、経験あるエンジニアの意見や提案は通りやすく、働き甲斐もあると思います!
安心して働ける会社に出会いました。

現在はANAのシステム保守運用プロジェクトを手がけています。当社に入社した理由は、「安定した環境で働きたい」という一心でした。会社基盤はもちろん、私が一番安心できたのは面接時の雰囲気ですね。当日は面接官の方が複数同席されて、ざっくばらんにこれまでの話や今後やっていきたいことなどを話すゆったりとした空気感でした。人柄がいいのでこちらの質問等にもしっかり答えてもらえ、信頼できたことがとても大きな入社の決め手です。

安心して働ける会社に出会いました。
前職時代より給与アップが実現できたこともかなり嬉しかったです。

取材担当者より

同社グループが所有する自社ビルに伺った取材班。同社の取締役など、多くの関係者の方々とお話しすることができた。設立してから間もない環境だが、コシダテックグループが誇る信頼や実績があるからこそ、多くの大手企業と取引実績があり、安定した事業成長を続けているとのこと。今後は、新しい環境かつ機動力のある少数体制の今だからこそできる新規事業の考案などに積極的に動き出していく予定。エンジニアとしてのキャリアの他に、会社の新しい事業の立ち上げなどに興味がある方やイチ社員として、普通に働いているだけでは経験できないようなことに携わってみたいという想いをお持ちの方は、同社の環境にぜひ飛び込んでみてほしい。

  • 面接では当社やあなたの事を色々話しましょう。ぜひリラックスしてお越し下さい(取締役兼事業部長・水野)
    面接では当社やあなたの事を色々話しましょう。ぜひリラックスしてお越し下さい(取締役兼事業部長・水野)
  • 経験の浅い若手も、百戦錬磨のベテランも揃い、わきあいあいと仕事に向き合っています。
    経験の浅い若手も、百戦錬磨のベテランも揃い、わきあいあいと仕事に向き合っています。
  • 10連休が取得できるなど、充実の休日を家族と過ごすこともできます。
    10連休が取得できるなど、充実の休日を家族と過ごすこともできます。

会社概要

株式会社コシダシステムエンジニアリング【コシダテック100%出資企業】の会社概要です。

事業内容

★スーパーフレックス制度、テレワーク勤務制度を2019年末までに導入予定!

■ソフトウェア受託開発
コシダテックと連携したオフショア活用による、低コスト・高品質なソフトウェア受託開発を行っております。

■ビジネスプロセスアウトソーシング
機器検証サービス、機器試験サービスを中心にBPO事業を行っております。

■システムインテグレーション(SI)
日系企業の海外拠点へのシステムインテグレーション事業に注力しております。

■IT技術サービス
日系企業の海外拠点へのITサービス事業に注力しております。

■教育事業
日本のIT関連企業のSEと海外の大学生向けに、様々なコースを用意して、人材を育成します。

主要取引先

・アイコムソフト株式会社
・ANAシステムズ株式会社
・株式会社アイテック阪急阪神
・アクサス株式会社
・インターナショナル・カーゴ・サービス株式会社
・株式会社コシダテック
・株式会社テクノウェア
・越田(上海)信息科技有限公司
・越田(常熟)軟件有限公司
・越田(常熟)軟件有限公司大連分公司
・三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社
・三菱電機エンジニアリング株式会社
※五十音順

設立

2013年04月

従業員数

25名(2018年11月現在)

資本金

3,000万円(株式会社コシダテック100%出資)

売上高

3.13億円(2018年3月)、3.01億円(2017年3月)、2.17億円(2016年3月)

代表者

代表取締役社長 茂野 浩樹

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回・適性検査)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社コシダシステムエンジニアリング type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

株式会社コシダシステムエンジニアリング【コシダテック100%出資企業】http://koshida-kse.com/

連絡先

〒108-0074

東京都港区高輪2丁目15番21号 コシダビル4階

採用担当

TEL / 03-4334-1496

掲載終了予定日:2019.09.26 残り5

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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