株式会社feat

インフラエンジニア/創業以来11期黒字の安定経営/スキルアップ支援制度/プライム案件9割以上/残業月13h以内

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:300〜900万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載終了予定日:2019.10.03
インフラエンジニア/創業以来11期黒字の安定経営/スキルアップ支援制度/プライム案件9割以上/残業月13h以内

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★安定経営・充実の福利厚生★
インフラ事業拡大中。未経験も歓迎です。

当社は、2019年9月で創立12期目となる若い会社です。
ソフトウェア評価事業から始まり、創業当初からメーカーとの
直接取引にこだわってきました。

当社は、従来、家電製品のソフトウェア検証を得意分野としてきました。昨今は、ネットワークに繋がる製品が増えてきました。
そのため、ソフトウェア評価の環境を構築するにも
インフラ技術が求められるケースが増えました。
そこで、さらに多くのご要望にお応えするため、
チームの体制を整えていくためにも
インフラ事業の技術者を募集いたします。

加えて、残業13時間以内とプライベートも充実できる環境も
整っており、スキルアップに集中することができます。

▼あなたにお任せしたいこと
まずは、サーバー・ネットワークの構築・運用実務を
お任せします。リーダーとして活躍したい方も
未経験の方も歓迎。エンジニアとして手に職をつけて、
一緒に新しい事業を盛り上げてくださる方を募集します。

募集要項

株式会社featが募集している求人の詳細です。

募集背景

評価事業で実績を上げ、ソフトウェア開発や環境構築などのより上流工程に携わることも増えてまいりました。加えて、インフラ・ソフトウェア開発事業でもお客様からお引き合いをいただくことが多くなり、更に多くのご要望にお応えするため、インフラチームの体制づくりのために募集を開始しました。

仕事内容

サーバー・ネットワークの設計、構築、運用、保守をご経験とご希望に応じてお任せします。

★未経験者活躍中
■インフラ系サポートデスク
サービスデスク・PC/iPhoneキッティング
【必要スキル】
・サポート経験
・Microsoft Office、Windows/iPhone使用経験

■ネットワーク基盤の設計、構築、運用、保守
運用・保守から始め、慣れてきたら設計・構築へステップアップ
【必要スキル】
・コミュニケーションが取れる方
・基本的なネットワーク用語が理解できる方
【歓迎スキル】
・ファイアウォール、L2/L3スイッチ構築経験

★PLをやりたい方歓迎
■金融系端末更改・システム統合支援
【必要スキル】
・Windows端末構築経験
・コミュニケーションが取れる方

■流通業、製造業運用サポート
【必要スキル】
・サーバやネットワークなどのプラットフォーム運用経験
・WindowsOS、JP1、ハードの操作いずれかの経験
・手順書に従った障害対応、依頼書などのインシデント管理ができる方

■Linux、UNIX、Windowsのサーバー設計〜保守
■サーバーのAWS移行によるシステム基盤構築
■ソフトウェア評価のためのネットワーク環境および端末構築
注目社員同士の交流を大切にする社風

定着率92.3%と働きやすさがあるのが特徴的。バーベキュー、忘年会、サークル活動(カラオケ部、登山部、ゲーム部など)、懇親会などの自由参加イベントが多数あります。出席率は、なんと6割以上。社内SNS、勉強会、日頃のメールなどでもコミュニケーションが活発です。仲間のことをより深く知り、業務に関する情報交換も盛んな環境です。

注目経営陣との距離が近いのも魅力

営業や管理社員がエンジニアをフォローするのは、当たり前。経営陣も同一フロアにいて、いつでも相談できます。チーム創り、業務外のイベント企画の相談など、積極的な行動を歓迎してくれます。

身に付くスキル
・キャリアパス

▼身に付くスキル
・コミュニケーション能力
・技術力
・チームでの工数管理、運営能力

▼あなたに期待すること
まずは、お客様から信頼されるよう、任された業務を遂行してください。
さらに、インフラ事業のスタートアップメンバーとして、事業の拡大を目指した動きを期待します。
入社後の成長サポート

■スキルアップ支援制度あり
・CCNA、情報処理試験など148種を対象とした資格手当を毎月支給(1,000〜50,000円)
・技術書や自己啓発を中心とした貸出書籍の利用自由
・勉強会の開催(OJTによる自身のスキルアップのために、新規題材での開催も歓迎)
・400種類以上の外部セミナー無料受講
・OJT研修

応募資格

■未経験歓迎
■学歴不問
■第二新卒歓迎
※面接1〜2回、私服可
※平日夜間、土日祝、Skype面接可

◆エンジニアメンバー紹介
情報サイトでの話題や趣味の話で盛り上がる職場です。
・T.W(入社4年目、40代、趣味:歴史上のニッチな偉人を調べること)
・R.W(入社1年目、20代、趣味:オンラインゲーム、ハイスペックなPC環境を構築すること)
・H.O(入社1年目、20代、趣味:オンラインゲーム、眼鏡)
・T.K(入社2年目、30代、趣味:温泉旅行)
歓迎する経験・スキル

■マネジメントや人材育成の経験をお持ちの方
■サーバー・ネットワークの設計・構築・運用・保守いずれかの実務経験をお持ちの方(年数不問)

過去の採用例

インフラエンジニアは、中途入社の方が100%。
若い会社のため、会社全体でも中途入社が80%以上。
社内でのコミュニケーションも盛んなため、すぐに馴染んで活躍いただけると思います。

この仕事の向き・不向き

向いている人

向上心と好奇心がある方は、当社で活躍いただけます。
たとえば、『サーバー監視と手順書にそったトラブル対応の一次切り分けのみを長年続けている…』、『上のポジションが埋まっていてこれ以上のステップアップが望めない…』など、現状で満足せず、成長したい方にはやりがいのある環境です。

お客様から信頼され、成果を上げてくだされば、1年以内にプロジェクトリーダーもお任せしたいと考えています。

向いていない人

まずは、技術者としての成果をあげるための技術力、コミュニケーション能力が求められます。
次に、チーム創りのための動きや、新しい課題に対応するための問題解決能力など。
求められる能力は、ポジションが上がるごとに変化します。そのため、意欲的に取り組む姿勢が乏しいと、郁々は行き詰まりを感じてしまうかもしれません。

雇用形態

正社員

想定給与

月給23万円〜75万円
※残業手当は全額支給(みなし残業はありません)
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月間(期間中、給与・待遇に差異はありません)

<各種手当>
■残業手当(全額支給)
■通勤手当(全額支給)
■職務担当手当
■役職手当
■休日出勤手当、深夜手当
■148種対象の資格手当(取得申請から毎月支給)
 対象資格一例 : CCNA 10,000円/月、基本情報技術者 7,000円/月
実際の給与例

【入社時の提示年収シュミレーション例】
756万円/43歳(経験17年)/月給60万円+各種手当
523万円/32歳(経験6年目)/月給38万円+各種手当
317万円/26歳(未経験)/月給24万円+各種手当

      

勤務時間

9:00〜18:00(休憩1時間)
残業について

技術部全体の月平均残業時間は12時間47分。
プライマリー案件により、お客様の直接責任下での業務調整が可能です。直接取引にこだわる会社方針が、エンジニアの働きやすさを実現しています

勤務地

本社(横浜)/神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F
もしくは関東・東海のクライアント先

■UIターン歓迎。遠方の場合は、引っ越し費用負担 ※当社規定による
■エリア外への転勤なし。
交通・詳細

■株式会社feat 本社
神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F
<アクセス>
・みなとみらい線「馬車道駅」6番出口すぐ
・JR「桜木町駅」「関内駅」から徒歩7分

■新宿サテライトオフィス
東京都新宿区西新宿7-1-12 クロスオフィス新宿2F
<アクセス>
・JR「新宿駅」西口から徒歩5分
・都営大江戸線「新宿西口駅」から徒歩1分

■名古屋オフィス
愛知県名古屋市中区錦1-4-16 KDX名古屋日銀前ビル6F
<アクセス>
・地下鉄桜通線・舞鶴線「丸の内駅」から徒歩3分
・地下鉄東山線「伏見駅」から徒歩4分

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、愛知県

休日休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休2日/土日祝
 ※祝日のある週に土曜出勤の可能性有/会社カレンダーに準ずる
■年末年始休暇:5日
■夏季休暇:3日
■年次有給休暇:入社半年後に10日付与、最大40日
■慶弔休暇

■年次有休平均取得11.3日
■有休取得率80.7%

待遇・福利厚生

<社会保険>
■完備(労災/雇用/健保/厚生年金)

<福利厚生>
■社員寮制度(初期費用不要/家賃の5割負担) ※通勤2時間以上の場合
■引越し費用負担 ※遠方の場合、当社規定による
■社内表彰制度
■慶弔見舞金制度(結婚祝/出産祝/弔慰/傷病見舞)
■レジャー/宿泊施設 利用補助金制度(東京ディズニーリーゾート/USJなど全国90ヶ所対象)
■保養所
■定期健康診断
■ストレスチェック
■社内相談窓口(キャリアコンサルティング/ヘルスケア/各種ハラスメント)
■外部機関のプロカウンセラーによる電話/面談相談窓口

<研修制度>
■入社オリエンテーション
■OJT研修
■400種類以上の外部セミナー無料受講

<その他社内イベントなど>
■忘年会
■レクリエーション(家族同伴OK)
■社内サークル制度(カラオケ部/ダーツ部/ゴルフ部/登山部/ゲーム部など)
■社内SNS
■社員参加型社内報
産休・育休取得状況

■育児休暇/女性3名、男性1名の取得実績有
■育児等の都合に伴う時短勤務者: 5名

掲載終了予定日:2019.10.03

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

活躍できるのは「よく学び、よく喋り、よく遊ぶ人」

インフラ事業部は現在10名未満。機械設計事業部も1人から始まりましたが、現在15名以上のチームで仕事をしています。この事業部に入ってから、人から多くを学びたくて、コミュニケーション能力を身につけてきました。今ではお客様とも様々なお話ができるので、技術者として知見を増やせていると思います。難しいことも多いからこそ、学ぶことが多く、スキルが上がっているのを実感しますね。より良いものを作れたときは、やりがいを感じます。
仕事で悩むことがあっても、よく遊べる方(趣味が充実しているなど)はメリハリ付けて活躍できます。

活躍できるのは「よく学び、よく喋り、よく遊ぶ人」
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎です。(技術部マネージャー)
理念に共感いただける仲間を募集しています。

変革目まぐるしいIT業界において、一方が利益を享受している状態というのが、果たして正しいのかどうか。
そこに疑問を感じて株式会社featを立ち上げました。

featでは、「会社、feat、社員、お客様」の4者すべてがWINの状態であることを理想としています。

売上だけが伸びればいいという考えではなく、社員一人一人が個性を生かし、互いを尊重し、楽しく働けたらいいなと思っております。
お客様や社員、featに係る全員と心の通ったお付き合いをしたいと考えています。
理念に共感いただける仲間が増えることを待ち望んでいます。
(代表取締役 若松)

理念に共感いただける仲間を募集しています。
これからの会社づくりにも、あなたの意見やアイデアが欠かせません。一緒に、未来を描いていきましょう。

取材担当者より

取材中、システムエンジニア出身の採用担当が「エンジニアに戻りたい」と思わずこぼすほどのエンジニアを大切にする環境がある同社。設立12年目という若い会社ならではのフラットな社風が、それを実現している。何かあれば、上長に何でも相談することができ、それが代表にも伝わるほどの風通しの良い環境だ。だからこそ、意見が通りやすく、やりたいことに挑戦することができる。また、働きやすさも叶えることができるのだと感じた。一方、設立からずっと黒字経営と安定した経営がなされているため、エンジニアの成長・挑戦意欲と安定志向いずれも叶えられる点が同社の魅力だ。

  • 148種対象の資格手当(毎月1,000〜50,000円支給) が充実しています。
    148種対象の資格手当(毎月1,000〜50,000円支給) が充実しています。
  • 400種類以上の外部セミナーを無料で受講することができます。
    400種類以上の外部セミナーを無料で受講することができます。
  • 中途社員の多くが雰囲気の良さに惹かれて入社しています。トップダウン関係なく話し合える環境です。
    中途社員の多くが雰囲気の良さに惹かれて入社しています。トップダウン関係なく話し合える環境です。

会社概要

株式会社featの会社概要です。

事業内容

☆コンシューマ製品、ファクトリ製品、部品・デバイス、自動車、
 医療・メディカル、IoT・システム分野の
 ソフトウェアからハードウェアにおける技術サービスをご提供しています。

◆テスト・評価事業
⇒製品開発の様々なシチュエーションでテスト・評価をサポートします。

◆開発・設計事業
⇒電気・電子産業、自動車・輸送機器産業における
 ソフトウェア&ハードウェア開発および設計検証などを行います。

◆支援・ユーザビリティ事業
設計サポート、プロカメラマンサポート、CADに関わる教育・導入支援・運用改善、仕様書作成などでデザイン・機能・性能をはじめとするユーザビリティ面を支援します。

<許可>
■労働者派遣事業許可番号:派 14-301244
■有料職業紹介事業許可番号:14-ユ-300805

設立

2008年9月4日

従業員数

155名

資本金

1000万円

代表者

代表取締役 若松 大輔

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

現在ご就業中の方は、終業後の面接も可能です。
お気軽にご相談ください。
遠方の方はSkypeによる面接も可能です。
下記、新宿・名古屋での面接も可能です。

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
〜〜〜〜
■新宿サテライトオフィス
東京都新宿区西新宿7-1-12 クロスオフィス新宿 2F

・JR「新宿」駅西口徒歩5分
・都営大江戸線「新宿西口」駅徒歩1分

■名古屋営業所
愛知県名古屋市中区錦1-4-16 KDX名古屋日銀前ビル6F

・地下鉄桜通線・舞鶴線「丸の内駅」から徒歩3分
・地下鉄東山線「伏見駅」から徒歩4分

ホームページ

株式会社feathttp://www.feat-inc.com/

連絡先

〒231-0005

神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F

採用部

TEL / 045-263-8785

掲載終了予定日:2019.10.03

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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