株式会社ユニオンシンク

SE/100%自社内勤務/残業月平均10時間程度/1日2時間までの時短勤務可能/20〜30代活躍中

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ブラックな働き方を一刀両断!(常務取締役:西谷)

こんにちは。常務取締役の西谷です。

生粋の関西人なので私らしく関西弁でしゃべらせてもらいます。

最近、ワークライフバランスっちゅうもんが流行ってますが
プライベートを充実させるだけやとあかんと思うんです。

考えたら、人生の半分は仕事してますやん。
「仕事だけ」でも「プライベートだけ」でもバランスが
取れてるとは言えへんと思うんです。

理想は「仕事を楽しんでプライベートも充実していること」。
それが、ほんまの意味でのワークライフバランスやと思うし
そのほうが人生もうけもんやと思いませんか?

そもそも、「お客様に喜んでもらうことこそが仕事」やと思てます。
「従業員が喜んで仕事してへん会社にそんなことできる訳ないやろ!!!」
って思うんです。

だから、うちは「ブラック0」やっちゅうことを宣言してます!
・月・金曜日は定時退社日
・火・水・木曜日は残業2時間まで
・休日出勤や定時帰宅日に残業が必要な場合、取締役の決済が必要
・入社後の即時短勤務OK&シフト勤務可
・1時間単位での有給取得可
など、生産性高く働ける環境っちゅうのを整えてます。

うちは、ブラックな働き方を成敗しています。

募集要項

株式会社ユニオンシンクが募集している求人の詳細です。

募集背景

お客様の業務最適化の実現をサポートする自社開発パッケージ「デザイナーシリーズ」を扱っている当社。“お客様の声”をくみ取り、形にするということにこだわっています。今回は、当社の商品の拡大や更なるサービスの向上を共に担っていくメンバーを募集します。

仕事内容

あなたには、自社パッケージ「デザイナーシリーズ」を導入したいという顧客に対して、要件定義や設計などを行った上での導入業務をお任せします。

自社製品のシステム開発は100%大阪のチームによるニアショア開発で行っており、都内ではお客様と直接関わる仕事がメイン。
直接お客様とやり取りを行うため、企画・仕様決めなどから携わることができます。

【具体的には】
■顧客:機械メーカーや、医薬品業界・化粧品業界、国立大学など、さまざまな業種のクライアント
■チーム体制:2〜3名ほど
「何かあった際に、お客様のことを把握している社員が一人でもいるように」
という想いから、必ずチーム制でプロジェクトを進めています。
一人で案件を担うということはありません。

【チーム構成】
直属の上司は43歳。さらに、一緒に働くメンバーは39歳、37歳です。
年代も近く、気軽に相談できる空気感なので、何でもご相談ください。

注目エンジニアの生産性を高める働きやすさ

技術者メインの会社だからこそ、エンジニアの生産性を高める取り組みに力を入れている当社。
■月・金曜日は定時退社日
■火・水・木曜日は残業2時間まで
■休日出勤や定時帰宅日に残業が必要な場合、取締役の決済が必要
など、残業を抑える取り組みを行っており、残業は全社平均で月10時間程度。

また、
■入社後の即時短勤務OK(今まで、育児や介護の理由で申請があった場合、100%時短勤務ができています)
■シフト勤務可能(子どもを迎えに行くという理由で8:00〜16:45勤務ということも可)
■男性の産育休取得実績有
■産育休からの復職率100%
■1時間単位での有給取得可能
など、家庭と両立して働ける仕組みがあります。

注目お客様のどんな些細な声も形にできる

お客様と直接コミュニケーションを取りながら
仕事をしていく“エンドユーザービジネス”にこだわっている当社。
たとえ、利益や売上が少なくなっても、
お客様が求めているニーズをキャッチし、叶えることでお客様から信頼を得て、
結果的にそれが売上に繋がると考えています。

だからこそ、お客様のためならば、
あなたの企画や設計が会社都合で制限されることはありません。
エンドユーザーと直接関わりながら、
どんな声も形にできる面白さを実感できる環境です。

応募資格

【20〜30代活躍中!上長は43歳です】
■学歴不問

≪下記いずれかのご経験をお持ちの方≫
■詳細設計や基本設計、要件定義などの顧客折衝経験のある方(インフラエンジニアの方や組み込み系、制御系の領域でも大歓迎です)
■パッケージ導入やテクニカルサポートの経験のある方

★お客様と打ち合わせして、まとめてきた経験がある方であれば大歓迎!今回は、多くの方とお会いしたいと思っておりますので、まずはお気軽にご応募ください。

≪こんな方は大歓迎!≫
■お客様目線でユーザビリティを追求できる方
■積極的に提案できる方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:45(昼休憩60分)

≪生産性を重視した働きやすさ≫
■月・金曜日は定時退社日
■火・水・木曜日は残業2時間まで
■休日出勤や定時帰宅日に残業が必要な場合、取締役の決済が必要
など、残業を抑える取り組みを徹底しており、残業は全社平均で月10時間程度。
生産性高く、働ける環境が整っています。

≪シフト勤務も可能≫
事前に申告すれば、シフト勤務も可能
・役所に行くという理由で11:00〜19:45
・子どもを迎えに行くという理由で8:00〜16:45
ということも可能です。

残業について

残業は月平均で10時間程度。エンジニアは、月25時間以内に残業を抑えるように取り組んでおり、「長く働くことが正しい」という文化はありません。

勤務地

≪100%自社内勤務!「御成門駅」から徒歩4分のアクセス抜群の勤務地!≫

■東京本社
東京都港区芝公園1-3-9 森隆ビル 7F

100%自社内勤務のため、腰を据えて働くことが可能。プロジェクト毎に働く場所が異なるということはありません。

交通・詳細

≪アクセス≫
都営地下鉄三田線「御成門駅」徒歩4分
都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩7分
JR「浜松町駅」徒歩10分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇(初年度10日)※1時間単位での取得可能
■特別休暇(結婚休暇、生理休暇等)
■介護休業制度
■育児・産前産後休暇 (産育休からの復職率100%!男性の産育休取得実績あり!)
■時短勤務(育児・介護の理由で申請ができます。入社後、即時短勤務も可能)
■シフト勤務可能(子どもを迎えに行くという理由で8:00〜16:45勤務ということも可)

待遇・福利厚生

■昇給・昇格/年1回(4月)
■賞与/年2回
■社会保険完備
■厚生年金基金
■企業年金基金
■手当:世帯主(独身3万5千円、扶養7万円)、養育(1万円/子1人)、時間外
■通勤交通費全額支給
■社員持株会制度
■社員表彰制度
■退職金制度
■育児・介護短時間勤務制度
■昇格申請制度(自薦による昇格申請が可能)
■社員会(慶弔見舞、懇親会等)
■国内・海外リゾート施設利用(TJKおよびJJK加入)
■クラブ活動(野球部、フットサル部、ゴルフ部)
など

会社概要

株式会社ユニオンシンクの会社概要です。

事業内容

■ソリューション提案による中堅・中小企業ビジネス

■自社パッケージソフト【デザイナーシリーズ】の開発・販売・導入
・ワークフローシステム 『業務デザイナー』
・品質管理システム 『品質デザイナー』
・品質管理システム 『品質デザイナー for GxP』
・品質管理システム  『品質デザイナー for FOOD's』
・文書管理システム 『文書デザイナー』
・教育管理システム 『教育デザイナー』
・見積管理システム 『見積デザイナー』
・業務自動化システム 『RPAデザイナー』
・文字認識システム 『OCRデザイナー』
・業務連携システム 『クロスオーバーデザイナー』

■システムのコンサルテーション/設計/開発/保守サービス
・ビジネス系ソリューション
・エンジニア系ソリューション

主要取引先

塩野義製薬梶@樺r田模範堂 日本光電工業
潟\フト99コーポレーション SRSホールディングス
京都大学大学院 医学研究科
公益財団法人日本電信電話ユーザ協会
グローリー梶@潟_イフク
全国の中堅・中小企業 医薬・医療機器メーカー
その他(順不同・敬称略)

設立

1974年6月17日(昭和49年)

従業員数

151名

平均年齢/35歳

資本金

1億円

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2〜3回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2〜3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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