株式会社LOWCAL

開発エンジニア★自社サービス・受託開発有|AI・RPA技術を習得できる|他分野へのキャリアチェンジ可

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜600万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載終了予定日:2019.11.28
開発エンジニア★自社サービス・受託開発有|AI・RPA技術を習得できる|他分野へのキャリアチェンジ可

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

幸せを実現できる場作りが、私たちの存在意義。

あなたにとって、幸せとは何ですか?

今、頭の中に何かが浮かんだのであれば、
その全てが正解だと思っています。

そして、その全てを実現できる場を作ることが、
私たちの存在意義です。

『事業を作るのが幸せ』
→新規事業支援制度を利用してください。
RPGゲームの開発をはじめ、前例は多数あります。

『家族と過ごすことが幸せ』
→残業は月15時間以内。定時で上がれるプロジェクトもあります。

『バリバリと働くのが幸せ』
→自社メディアを保持していることに加え、
全プロジェクトの20〜30%が受託開発。
納得するまで社内で作り込むことができます。

『最先端技術を身につけるのが幸せ』
→外部講師を招いたAI勉強会を行っています(2時間×20回)。

『誰かを育成するのが幸せ』
→3年後には200名に拡大予定。
マネジメントできるチャンスはより増えていきます。

『新しい分野にチャレンジするのが幸せ』
→社内にクリエイティブ事業部があるため、
コーダーになることだって可能です。

もしあなたの要望を満たす場がないのなら、
面接でおっしゃってください。早急に作ります。

あなたにとって、幸せとは何ですか?

募集要項

株式会社LOWCALが募集している求人の詳細です。

募集背景

「LOWCALに入社して本当によかった」

私たちは、全社員が心からそう思える会社でありたいと思っています。全社員の幸せを実現させるためには、多くの選択肢を提供できる引き出しが不可欠。採用を活性化させ、事業規模の拡大を図ることによって、「できること」をどんどん増やしていきます。

仕事内容

ーー業務システム(WEB系)開発、WEBサイト構築、RPA開発など

業務系基幹システムの開発・保守、そして企業HPや
EC・キャンペーンサイトをはじめとするWEBサイト構築。
この2分野を中心としつつ、いま注目のAI・RPA開発にも進出しています。

★全プロジェクトの20〜30%が、自社内での受託開発です。

《LOWCALに入社すれば、誰でもAIのスペシャリストになれる》

外部講師を招いてAI勉強会を行っており、誰でも参加できます 。
2時間×20回のカリキュラムで、週1回ペースで開催(毎週木曜日)。
AIについて何も知らないメンバーも、5ヶ月後にはAIのスペシャリストに成長しています。

他のメンバーと一緒に講義を受けるので、雰囲気はさながらスクールのよう。
普段顔を合わせない人たちと交流を深める機会にもなっています。

グループ会社がAIのプロジェクトに関わっているため、
そのパイプを活かして実戦にチャレンジすることも可能。

社内でもAIの事業化を進めており、自社ECサイトを実験的に
利用しながらレコメンド機能の搭載を試行錯誤しています。
実戦で最先端技術を活かせるチャンスは今後さらに増えていくでしょう。
案件例
エンジニア限定取材

■業務系基幹システム
・エンタメ系プラットフォーム開発・保守
・ゲームプラットフォーム開発・保守
・次期建機システム開発
・エネルギーマネジメントパッケージ製品の運用保守

■WEBサイト構築
・某大手人材会社の社内基盤システムの開発運用
・某レコードECサイトのリニューアル開発
・宝くじサイトの開発

■RPA開発案件
・RPA製品(WinActor・SynchRoid)の開発

手がける商品・サービス

■自社メディアコンテンツ
・キュレーションメディア『Litaly』
・ファッションECサイト『NIZIIRO』

※『NIZIIRO』は、アパレル業界出身のメンバーが立ち上げたサービス。
あなたのアイデアから新たなサービスが生まれる可能性も充分にあります。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【担当フェーズ】
◆コンサルティングや要件定義などの上流工程から、
設計・開発、運用・保守まで、あなたの希望や経験に合わせたフェーズをご用意できます。
経験の浅い方は、まずは自分ができる業務からスタートし、徐々にレベルを上げていきましょう。

◆経験やスキルによっては、いきなりPL・PMをお任せこともあります。

注目全ては、農業から始まった。

LOWCALのスタートは9年前に遡ります。創業者の実家は、コシヒカリや黒埼茶豆(枝豆)を作っている新潟の農家で、販路拡大を目的として設立されたのがLOWCAL。WEBプロモーションにより販促は成功しましたが、それだけでは事業拡大に限界があり、WEBを中心とするIT事業へと本格的に進出したという背景があります。現在も「農業×IT」の取り組みは継続して行っており、枝豆の選別にAIの画像認識を取り入れる研究も実施。農業の発展に貢献したいという思いは今でもしっかりと息づいています。

注目事業は、メンバーから始まる。

創業のきっかけがそうであるように、LOWCALにはチャレンジを大切にするDNAがあります。メンバーのチャレンジを後押しすべく設けられたのが、「新規事業支援制度」。自社サービスのファッションECや大規模RPGは、この制度によって生まれました。先ほど述べた「枝豆を選別するAIの画像認識技術」もそう。もしあなたもやりたいことがあれば、この制度を気軽に利用してください。社内にITインフラ事業部とクリエイティブ事業部があることも、アイデアの実現化を力強く後押しします。

身に付くスキル
・キャリアパス

★スペシャリストになるもよし、究極のゼネラリストになるもよし

AI・RPA技術の習得、自社サービスの開発、PM/PLへのキャリアアップなど、あなたに提供できる選択肢は多数あります。キャリアチェンジしたい方も大歓迎。BtoB→BtoCはもちろん、社内にはITインフラ事業部もあるので、サーバやネットワークに舵を切ることもできます。

クリエイティブ事業部に異動してコーダーになることも可能。転職せずとも1つの会社であらゆる知見を得られるのは、LOWCALならではのメリットです。自分でプログラミングを組み、インフラ環境を構築し、コーディングまで一気通貫でカバーするーー。そんな究極のゼネラリストを目指すことだってできます。

応募資格

【学歴不問/何らかの開発経験をお持ち方(年数・分野・言語不問)】

★今後3年以内には200名体制に拡大する計画を立てており(現在は95名)、
チームを率いるポジションはこれから矢継ぎ早に生まれるため、
ゆくゆくはPM/PLにステップアップしたい方にとっては最適なタイミングです。

★志望動機は問いませんが、強いて言うなら、「幸せとは何か?」を語れる方を求めています
あなたの幸せを実現させることが、私たちの役割。面接ではぜひあなたなりの幸せを教えてください。

雇用形態

正社員

想定給与

【経験の浅い方(何らかの開発実務経験がある方)】
◆月給25万円〜35万円+諸手当

【経験3年以上の方(リーダークラス)】
◆月給35万円〜45万円+諸手当

【経験10年以上(マネージャークラス)の方】
◆月給40万円〜60万円+諸手当

※上記の金額にはすべて37時間分のみなし残業代が含まれています。
金額はそれぞれ、25万円の場合(5万5200万円)、
35万円(7万7300万円)、40万円(8万8300万円)、
45万円(9万9400万円)、60万円(13万2500万円)です。

みなし残業代は、実際の残業時間に関わらず支給しており、
37時間を超える分は別途全額支給いたします。
実際の給与例

◆350万円(25歳)◆480万円(28歳)◆600万円(35歳)

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間 休憩1時間)
残業について

月15時間以内

勤務地

本社(東京都渋谷区恵比寿西 )もしくは23区内のクライアント先
※転居を伴う転勤はありません。
交通・詳細

【本社アクセス】
◆JR各線「恵比寿駅」西口より徒歩3分
◆東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」4番出口より徒歩1分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

<年間休日123日>
■完全週休2日制 (土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(年間10〜20日)

※業務で休日出勤時は振替休暇取得可能。
※5日以上の連続休暇取得OK

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■通勤手当
■住居手当
■超過勤務手当
■役職手当
■社内交流制度
■住宅補助
(本社から半径3km圏内に住む場合、2万円/月を支給)
■新規事業支援制度
■教育研修、勉強会
■部活動支援制度
(フットサル部、ボクシング部、麻雀部、カードゲーム部、飲み部)
■社内図書館制度
(業務上およびスキル向上目的に必要な書籍を、会社で購入管理して貸出)
その他
■資格取得時お祝い金制度
・基本情報技術者
・応用情報技術者
・ORACLE MASTER
・RPA 技術者資格
・G検定
※その他資格も多数対象
産休・育休取得状況

■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇 (取得実績あり)

掲載終了予定日:2019.11.28

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

フットサル部、ボクシング部、麻雀部、
カードゲーム部、飲み部、トレンド部。

このように、同社には多種多様な部活があります。

頻度は大体月1回で、カードゲーム部は
本社オフィスで活動しているそう。
営業統括部長も参加されているようですが、遠慮はありません。

上司だろうが先輩だろうが、お構いなしに
コテンパンにする新人もいるんだとか。
フェアじゃないとゲームは面白くないですもんね。

最近では映画部も立ち上がったそうです。
お薦めの作品をオフィスに持ち寄り、
観賞後にビールを飲みながら感想を言い合っているとのこと。

本社から半径3km圏内に住む場合、
月2万円の住宅手当が支給されるので、
遅くまで活動した後に歩いて帰る社員さんもいるそうです。
恵比寿から歩いて帰れるって羨ましいです。

部活は掛け持ちOKなのはもちろん、自分で立ち上げてもOK。
同社に入ってから趣味が広がるかもしれませんよ。

会社概要

株式会社LOWCALの会社概要です。

事業内容

■ソフトウェア開発事業・農産物卸事業・デザイン制作事業
■人材派遣事業( 般 13-305929 )
■有料職業紹介事業( 13-ユ- 306629 )
■翻訳・通訳事業・飲食店事業・アプリ開発受託・マネージメント事業

設立

2010年8月

従業員数

95名

資本金

3,000万円

売上高

7億円(2017年8月期見込み)←5億円(2016年8月期実績)←4億5000万円(2015年8月期実績)

代表者

代表取締役 田村 淳 本間 修一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回を予定しています)

  3. STEP03

    内定

≪地方からご応募も大歓迎!≫
★U・Iターン歓迎
★Skype面接可!
※まずはお気軽にご相談ください☆

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密は厳守します。
※書類選考に1週間程度お時間をいただいています。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しています。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。

ホームページ

株式会社LOWCALhttp://l-owcal.com/index.php

連絡先

〒150-0021

東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5F

採用担当

TEL / 03-6809-0467

掲載終了予定日:2019.11.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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