富士通株式会社

【開発エンジニア】◆最先端技術に触れられる◆新たなビジネスを実現し社会や暮らしを豊かにできる

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

暮らし、モノづくり、医療など―。
今の世界、これから先の世界を支えるのはあなた。

富士通がテクノロジーをベースとして蓄積した、
高い技術力と知見を持って
お客様へ価値を提供する。
それが私たちのミッションです。

お客様がこれまでにまだ見ぬ世界を実現するための
技術基盤の創造に
あなたの力を注いでください。

募集要項

富士通株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

日々進化を加速するテクノロジーを追い、市場において強い競争力を持ち、お客様に高い付加価値を提供する商品を世に送り出し続けていく。そのために今回、当社と共に成長していけるエンジニアの仲間を募集します。

仕事内容

サーバ、ストレージ、ネットワークを中心としたプロダクト製品の開発や、その事業を実行するためのマーケティング、品質保証などの業務に携わっていただきます。

【配属部署】
富士通株式会社 テクノロジーソリューション部門サービスプラットフォームビジネスグループへの配属を予定しています。

◆募集例
「富岳」
スーパーコンピュータ「富岳」などの最先端スパコン開発で培ったHPC技術のソリューション展開を行っています。展開にあたり従来技術のサービス化を牽引する技術者や、スパコン活用分野拡大のために新たなアプリケーションを開発する技術者の体制を強化します。HPC領域において、AI技術なども含めた幅広い専門技術を活かして顧客価値の創出が可能です。

「サーバー向け高性能プロセッサ」
サーバー向けプロセッサは、世界でIntel, AMD, IBM, 富士通の4社が開発しており、富士通のプロセッサは、UNIXサーバーやHPCサーバーの分野で、世界一を獲得。世界に競合するプロセッサを開発しております。プロセッサの性能シミュレータの開発は、この世界一のプロセッサを開発するうえで重要な役割を担っており、開発を通じて世界一に貢献できる業務です。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

最先端テクノロジーを活用したビジネスモデル構築に必要なリソース、研究による要素技術、プラットフォーム、ソフト、ハードの開発力、強固な顧客基盤、SIのノウハウ、必要に応じて他社と協業できるネットワーク、全てを準備できる環境です。その中で、一人ひとりが自分の得意分野を活かしながら、チームとしてプロジェクトを推進していく、富士通ならではのビジネススタイルです。

注目この仕事の魅力は?

富士通研究所で生まれた様々な要素技術など、 世界的にみても“最先端の技術”に触れられることは、当社の魅力の1つ。また、実践の場と成長の機会が豊富です。業務を通じて“エンジニアとして成長”できる、非常に魅力的な環境です。

身に付くスキル
・キャリアパス

これまでの経験・スキルに合わせて、マネジメントクラスからリーダー、 メンバークラスと、スタートのキャリアは様々。 その後の実績と本人の志向、適性により、マネジメントへの道、 エンジニアとしてプロフェッショナルへと進む道など、様々なキャリアパスがあります。

入社後の成長サポート

開発者向けのe-learning、技術者同士のコミュニティ、富士通国内外の技術情報サイトなど、技術者として成長できる様々な環境があり、意思があれば着実にキャリアアップしていける環境です。

応募資格

■プロダクト製品開発やテクノロジー開発の業務経験、またはそれに付帯するビジネス化業務の経験をお持ちの方
※大卒以上

【こんな方を歓迎します】
●スーパーコンピュータやサーバーに関するシステム開発や構築業務の経験
●AI基盤ソフトウェア (ドライバ,ライブラリ,フレームワーク等) 開発経験者
●基盤SEとしてのシステム構築経験または製品部門としてのSE支援経験者
●OS/仮想化基盤/当社主要ミドルウェアの専門知識をお持ちの方
●プロジェクトマネジメント資格(情報処理技術者試験、PMPなど)
●お客様とともに新しい価値を生み出したい方
●海外を含んだパートナーとの事業提携・協業モデル構築経験を有する方 など

経験にこだわらず、最先端テクノロジーをお客様にお届けすることに
興味のある方はご応募ください。

【活かせる経験・スキル】
最先端テクノロジーを活用した基盤構築やシステム構築の知識や経験をお持ちの方は、すぐにスキルを活かしていただけます。

雇用形態

正社員

勤務時間

8:40〜17:30(所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分

勤務地

■川崎
※業務により勤務地は異なります。

勤務地エリア

川崎市

休日休暇

■完全週休2日制(土曜日、日曜日)
■祝日
■有給休暇(20日)※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能 最大40日。
■年末年始
■特別休日
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■積立休暇
■育児休職制度
■介護休職制度
■産前産後休暇
■出産育児サポート休暇 など

※年間休日129日(2019年度)

待遇・福利厚生

■賃金改定年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■企業年金基金
■退職金制度
■通勤費補助
■ファミリーアシスト給付(家族手当)
■住宅支援(家賃補助・寮・持家支援・転貸管理サービス等)
■事業所内保育所(3カ所)
■従業員持株会
■財形貯蓄、財形奨励
■富士通企業年金制度、確定拠出年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■健診/人間ドック費用補助、婦人科健診費用補助 他 など

会社概要

富士通株式会社の会社概要です。

事業内容

━━━ 常に変革に挑戦し続ける姿勢こそが富士通のDNA ━━━
創業以来、富士通グループの発展は、それまで誰も考えていないような新しい可能性に着目し、その実現に向けて挑戦し続けていく姿勢を尊重する企業風土に支えられてきました。ますます変化・競争が激しくなっている現代。より一層社員一人ひとりがチャレンジャーとして変化に挑戦することにより、企業として変革し続けることが肝要であると私たちは考えます。変革とは、経営環境、技術、人、市場などの変化の中で、新しい価値を生み出すこと。私たちはこれからも、チャレンジングな心で価値を“ 創造 ”し続けます。

【 事業セグメント 】
■テクノロジーソリューション
■ユビキタスソリューション
■デバイスソリューション 他

設立

1935年6月20日

従業員数

14万365名(2018年5月31日現在)※連結

資本金

3246億円

売上高

4兆983億円(2017年度)※連結

代表者

代表取締役社長 時田 髏m

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(面接)・Web適性検査

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜3週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※選考フローは変更となる場合があります
◆ご応募から内定までは4〜8週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合格者のみご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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