株式会社PFU【富士通株式会社 100%出資】

インフラエンジニア*自社内勤務*富士通グループ研修あり*希少なサーバーレス技術を持つ集団で働く

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

IT業界の最先端をいく会社を
これから先の将来につなぐ。

富士通100%出資会社であるPFU。グループ内でも高い技術を誇り、
数多くの大手クライアントと直接取引をしてきた実績があります。

なかでもサーバーレスでシステムを立ち上げる技術は、
グループ内でも突出したレベルにあります。
クラウド上でサーバーを立ち上げるコストを削減できる
サーバーレスは、多くの企業から注目される新技術なんです。

実際に、大手商社からも引き合いがあり、小売店で使う
システムをサーバーレスで作り出したことで、
大幅なコストカットを実現しました。

これほどまで高い技術力を身につけられたのは
先人たちが築き上げてきた『IT技術への意識の高さ』が
理由だと考えています。

社内制度の研修や勉強会を利用した個人のスキルアップだけではなく、
手掛ける案件での新技術の活用機会を設けることで
実績としてノウハウを蓄積してきました。

今回募集をするエンジニアは、
そんな集団で自己研鑽に励む技術者のうちの1人。
あなた自身を成長させながら、
会社の伝統を将来につなげる仕事を始めてみませんか?

募集要項

株式会社PFU【富士通株式会社 100%出資】が募集している求人の詳細です。

募集背景

長く新卒採用を行い、中途採用はほとんど行ってこなかった当社。今回は新たな試みとして、社外で研鑽を積まれたエンジニアの方を迎えることで新しい風を取り込みたいと思っています。私たちの既存ビジネスを超える独創的なソリューションを一緒に創りあげてくださる方を募集いたします。

仕事内容

大手クライアントのプロジェクトにおいて、
ネットワーク・サーバ・仮想化環境などの設計から構築、運用、保守まで
一貫した業務をお任せいただいています。
エンジニアの方には、経験・スキルに応じたフェーズをお任せいたします。

【具体的な仕事内容】
クライアントは大手流通小売チェーン店をはじめ、金融系企業や官公庁などさまざま。
大規模から中小規模まで幅広い規模感でのシステム・ITインフラに関わる
プロジェクトで、経験を積みながら成長できます。

一人のエンジニアとして手を動かすこともあれば、
リーダーとしてチームをまとめたり、
コンサルタント役として最上流から関わっていくケースもあります。

あなたの希望に応じてお仕事をお任せするので、
望んだキャリアを選択できます!

案件例
エンジニア限定取材

■データベースの導入、設計、構築、運用
■ネットワーク/LAN・WAN構築、アプリケーション・プラットフォームの設計、構築、運用
■サーバ・機器のバージョンアップ、運用保守、障害時の対応
■ネットワーク機器・セキュリティ製品のリプレイス
■クラウドインフラや仮想化デスクトップの設計、構築、運用、保守
■VMwareによる仮想化環境の設計、構築
■サーバセキュリティの強靭化、など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

大規模〜中小規模の案件まで様々なプロジェクトを担当することが出来ます!
プロジェクト内の役割も複数あり
社員はマネージャーやリーダー、開発者としてスタッフをリードしています。

注目大手企業に近い位置でプロジェクトを指揮できるやりがい

PFUのプロジェクトの多くは大手企業かつプライム案件。裁量を持ってソリューションの提案ができます。お任せするのは、ビジネス戦略やビジョンなどをふまえて最適なソリューションをプランニング・提案すること。よりお客様に近い位置で、他社には提供できないようなユニークで尖った「エッジソリューション」の提供を目指していただきます。設計などの上流工程にとどまらず、プロジェクトが動き出したらエンジニアとして構築からリリースまでの全プロセスに携わることもできます。自身で手を動かしながら開発に取り組めるからこそ、スキルアップも望めます。経験を活かして、独創的なソリューション提案に挑戦してみませんか?

注目ドンドン新しい技術を身につける仕事にチャレンジできます。

インフラエンジニアでもコードのスキルが必要になってきている現在。当社でも最新のOSSやクラウドサービスをシステム構築に積極的に活用しています。今回のインフラエンジニア の方にも、インフラ領域にとどまらないスキル研鑽に励めるようにチャレンジの場を多数整備。エンジニアの中には、業務内で社外のセミナーや研修を月1回のペースで参加している人もいます。大手クライアント直取引の案件で身につけたスキルを生かせるチャンスもあるので、インプットアウトプットの繰り返しでより早いスピードで成長につながっていきます!

応募資格

□学歴不問
□インフラ構築・運用管理のいずれかの経験者

【下記いずれかの経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます!】
■Linux、WindowsいずれかのOSでの経験・スキル
■仮想化ソフトVMwareの経験・スキル
■バックアップ、監視経験・スキル
■Linux技術者認定試験「LPIC1」、「ITIL」認定資格者、または相当のスキルをお持ちの方

この仕事の向き・不向き

向いている人

○ロジカルに課題解決に導ける力のある方
○協調性・チームワークでプロジェクトを推進する力のある方
○前向きに物事に取り組む姿勢をお持ちの方

向いていない人

×チームプレーよりも個人プレーが好きな方

雇用形態

正社員

勤務時間

8:40〜17:15
※フレックスタイム制度あり(1日の標準労働時間7時間45分/コアタイム8:40〜12:10)

勤務地

◆自社内勤務メイン!横浜・みなとみらいで働きませんか?◆
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス

交通・詳細

みなとみらい線「新高島駅」徒歩5分
JR各線「横浜駅」より徒歩10分

勤務地エリア

神奈川県(横浜市西区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

□年間休日129日 ※2019年度
□完全週休2日制(土・日)
□祝日休み
□年末年始休暇 
□夏季休暇
□慶弔休暇 
□有給休暇※初年度より20日付与(2018年度の平均取得日数は14日)
□産前・産後休暇※取得実績あり
□育児休暇※取得実績あり
□積立休暇年間5日付与(子どもの看護やボランティア等、広範囲で利用可)
□リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■諸手当(通勤手当、住宅手当、時間外手当、休日勤務手当ほか)
■企業年金基金
■財形貯蓄制度
■独身寮
■ファミリーアシスト給付(家族手当に相当)
■研修制度充実(階層別、ビジネススキル、キャリア開発など多数)
■資格取得支援制度あり(IT関連資格)
■時短勤務制度あり

会社概要

株式会社PFU【富士通株式会社 100%出資】の会社概要です。

事業内容

≪世界シェアNo.1のドキュメントスキャナーメーカー!ICTに関するソリューション・サービスをトータルに提供しています≫
◇残業月30時間以内
◇自社内開発・プライム案件多数
◇富士通株式会社の研修・セミナー受講可能!

【ソリューション&サービス】
[SI]
■働き方改革を推進するサービス
■業務改善・運用を支援するサービス
[セキュリティ]
■標的型サイバー攻撃対策支援サービス
■ネットワークセキュリティアプライアンス製品の開発・製造
[ITサービス]
■ITインフラおよびネットワークの構築・保守

【製品】
[ハードウェア]
□イメージスキャナーの開発・製造
□情報KIOSK端末、組込み用コンピュータの開発・製造
□キーボード装置など、個人向け製品の開発・製造
[ソフトウェア]
□業務用OCR、帳票開発支援、ドキュメント管理など、ソフトウェア製品の開発



ICTに関するソリューション・サービスをトータルに提供

設立

1960年11月1日 (昭和35年11月1日)

従業員数

4,403名 (PFUグループ、2019年3月現在)

平均年齢/42.8歳

男女比/男性84.3%:女性15.7%

資本金

150億円

売上高

1,352億円(2018年度連結)

代表者

代表取締役社長 半田 清

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    3次選考(面接)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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