株式会社キャリッジリターン

SE◇月給40万円〜◇起業・独立希望者歓迎◇経営ノウハウをゼロから学べる◇40代活躍中◇残業月10時間程度

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:500〜650万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2020.05.08〜2020.06.04
SE◇月給40万円〜◇起業・独立希望者歓迎◇経営ノウハウをゼロから学べる◇40代活躍中◇残業月10時間程度

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

数年後の起業・独立のために、会社を踏み台と考えてもらってOKです。

今回、type取材班は代表の福田さんに
様々な疑問・質問をぶつけてみました。
では、早速いきましょう。

===========================
Q:なぜ、起業・独立希望者を歓迎しているのですか?

社内に経営感覚のあるエンジニアを増やしたいんです。
そして、その方に技術者〜起業〜現在に至った私と
同じ経験をしてもらいたいんですよね。

私は試行錯誤しながら今日に至りましたが、
その人には起業ノウハウをみっちり教えるので
起業の夢をもっと早く実現してもらいたいと考えています。

Q:会社を踏み台にしても良いと考えてる、って本当ですか?

事実ですし、本心です。
私は「会社は理想のキャリアを築くための手段に過ぎない」と
考えています。
踏み台にするということは、踏み切るために全力を尽くさないといけません。
それが本人と会社にとって、win-winの関係になると思うんですよね。

Q:例えば、3年で経営を学べたと思ったら次のキャリアへと進んでもいいのでしょうか。

もちろんOKです。本音を言うと寂しいですが(笑)
あなたの起業・独立を心から応援しています。

募集要項

株式会社キャリッジリターンが募集している求人の詳細です。

募集背景

Q:どんな方を求めていますか?

一言でいうと「起業・独立を志している方」ですね。
当社は創業から15年目を迎え、クライアントからの
大きな信頼も獲得し、堅調に事業を成長している会社です。

ここで技術力だけでなく、私や経営陣から
経営ノウハウを盗み、理想のキャリアを
歩んでいってほしいと考えています。

仕事内容

Q:ご入社された方に期待していることはなんですか?

特に、担当案件や案件の中でのポジションが
決まっているわけではありませんが
今までの経験やスキルを考慮して業務をお任せします。

実際の現場で業務もしながら、経営ノウハウも習得し、
顧客技術者の気持ち勘所がわかる経営者へと育ってほしいです。


Q:具体的には、どのような業務を任せるのでしょうか?

前提、当社では、案件ではなく
事業単位で顧客とお付き合いをしており
一緒に案件化し当社で受注するスタイルを取っています。

案件がカバーする範囲や、メンバーの得意領域を組み合わせて、
複数名で案件を対応していただくことになります。
その担当フェーズは様々。PMOとしてサポートに
回っていただく場合もあれば、企画段階から参画するケースもあります。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

≪オンライン教育システム≫
【開発規模】150〜200人月
【開発言語】Ruby,C#
【担当フェーズ】システム化要件〜運用
【開発環境】AWS
【開発期間】継続中

≪社内品質管理≫
【担当フェーズ】PMO
【開発期間】継続中

≪SOX等統制システム≫
【開発言語】Java,Remedy
【担当フェーズ】システム企画〜開発〜保守
【開発環境】Windows,Linux
【開発期間】継続中

注目Q:具体的にどんな経営スキルを学べるんでしょうか?

事業計画や、資金調達(直接,間接)、
組織設計、組織統制、評価、IR…
ほんとに何でも教えていきます。

その他、営業方法や顧客関係など、
自分が今まで経験してきたことを
メンターとなって指導していきます。
なんでも聞いてください。

注目Q:実際に、起業した方もいるんでしょうか?

いますよ。起業というか自ら事業を持っているイメージですね。
その取締役の一人は、現在当社と別の会社を兼務している状態です。
中には、副業をしながらスキルを上げている人もいますね。

応募資格

■学歴不問
■何かしらの開発経験をお持ちの方

〜こんな思いをお持ちの方、歓迎します〜
・技術者として活躍しながら、経営のノウハウを学びたい方
・ゆくゆくは、独立したいと考えている方

雇用形態

正社員

想定給与

■月給40万円〜50万円

※経験・スキルにより決定します。
※試用期間は6ヶ月です。その間の雇用形態は契約社員となり、給与は本採用時想定の95%の額を支給します。それ以外の差異はありません。
※上記には見込み残業代4万5,899円〜(20時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
残業について

月平均の残業時間は、10時間程度です。
もちろん、定時に帰社できる日もあります。

勤務地

横浜、川崎、相模原のいずれかの案件先での勤務となります。

【本社】
東京都中央区銀座5-6-12
みゆきビル
交通・詳細

勤務先による。

勤務地エリア

東京都(中央区)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■ボランティア休暇

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■交通費支給
■消費者物価指数手当
■資格支援制度
・SEカレッジ(https://www.seplus.jp/dokushuzemi/secollege/)
・Schoo(https://schoo.jp/)

※時短勤務も検討中!

Q:社員同士でコミュニケーションをとる機会も多いのでしょうか?
当社は、社員交流が活発な方だと思います。
月に1度の社員集会を開催して、役職や部署、
入社年次に関係なく、自由に意見交流をしています。

また班での活動も行っていて、
社員一人一人が働きやすい環境や研修内容、
会社の仕組み作りに取り組んでいたりなど
会社としての結束力の高さが自慢です。

お互いに刺激し合いながら業務に
一緒に取り組んでいきましょう。

掲載終了予定日:2020.06.04

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

今回の取材では代表の福田さんをはじめ、取締役、現場社員の方と総勢5名にご協力をいただいた。みなさん一緒にインタビューをさせていただいたので、会話の中で補足し合ったり茶化したりと、代表を交えながら笑顔がこぼれる非常に楽しい取材となった。班活動やチームでの参画、社員集会など意見交流の多い同社だからこそ、社員同士の距離が近いのだと感じた。何でも意見を言いやすく、しっかり要望を汲んでくれる同社でなら、理想のキャリアを築きやすいのではないだろうか。まずは面接でぜひ社員の人柄を知って欲しい。

会社概要

株式会社キャリッジリターンの会社概要です。

事業内容

〜当社で働く魅力〜
■残業少なめ!プライベートも充実
■ボトムアップの社風
■大手企業・有名企業からの案件多数

〜事業内容〜
■受託ソフトウェア開発事業
■システムエンジニアリングサービス事業
■労働者派遣事業 派13-308526
■コンサルティング事業

主要取引先

株式会社野村総合研究所
日本ユニシス株式会社
日本電気株式会社
株式会社ユニリタ
(敬称略・順不同)

設立

2006年8月1日

従業員数

31名

資本金

3950万円

代表者

代表取締役 福田 信也

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次面接

  3. STEP03

    適性検査

  4. STEP04

    2次面接

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2週間前後を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社キャリッジリターンhttp://www.cr-l.jp/

連絡先

〒104-0061

東京都中央区銀座5-6-12
みゆきビル(受付7F)

採用担当

TEL / 03-6255-6474

掲載終了予定日:2020.06.04

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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