株式会社ザイナス

【PM/PL候補(開発)】東京開発チーム立ち上げ/受託開発あり/年収800万円以上も可能/残業月平均10h以内

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:400〜800万円 目安残業時間:10時間以内
  • NEW
  • 終了間近
  • 掲載期間:2020.01.24〜2020.01.30残り4
【PM/PL候補(開発)】東京開発チーム立ち上げ/受託開発あり/年収800万円以上も可能/残業月平均10h以内

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

安心の基盤があるザイナスで、開発からリーダーへ。
<2018年に東京に進出した優良企業>

開発をずっとやってきた。
あとはリーダーにステップアップ…と思っても、
環境や会社都合で中々挑戦できない。
…そんな方でも大丈夫。
ザイナスなら、安心してリーダーにチャレンジできる環境があります。

◆【POINT1】2018年に東京進出
九州で抜群の知名度を誇る当社。
直近5年で売上は7億円から14億円と2倍に拡大し、
毎年順調な成長を遂げている優良企業です。

株式上場や年商100億円企業を目指すべく、
2018年に東京本社を開設しました。

◆【POINT2】安心の基盤あり
地元大分で築いた400社以上のパートナーネットワークで
官公庁やキヤノングループなど、大規模案件もすでに潤沢。
安定基盤のもと、あなたの経験・スキルに応じたプロジェクトに参加できます。

◆【POINT3】リーダーになれるチャンスが豊富
立ち上げ間もないタイミングだからこそ、
組織を共に作るリーダーポジションのニーズがあります!
開発経験があれば、リーダー経験は不問です。
裁量大きく活躍できる立ち上げ期のステージで、
開発経験のみの状態からリーダーを目指しませんか。

募集要項

株式会社ザイナスが募集している求人の詳細です。

募集背景

2000年に設立。地元大分のエンド企業から直接案件を受注し、九州内のシステム開発会社の中では高い知名度を誇りますが、2018年6月の吸収合併を経て、東京支店を東京本社と改めました。現在の私たちの最も重要な経営戦略である東京の規模拡大のため、メンバーを新たに募集します。

仕事内容

開発プロジェクトのリーダーおよびマネジメント業務をお任せします。
初めは開発案件から参加し、徐々にリーダーとして
ステップアップしていただければと思います。

【具体的には】
■顧客折衝、要件定義などの上流工程
■パートナーを含めた数人から10人程度のチームマネジメントなど
※案件により行政・官公庁、ショップ関連企業のエンドユーザーと直接、
Webシステム(ECサイト、キャンペーンサイトなど)の開発にも携わっていただきます。

【仕事の特徴】
実際にシステムを利用する実務担当者に話を聞きながら仕事ができるため、進めやすく、感謝の言葉もいただきやすいのが特徴。大分本社は一次請け、直請けが中心ですが、東京は現在大手SIと一緒に進行中。今後は「受託100%」の実現を目指しています。

【扱う業種】
日々、様々な案件相談をいただいている当社では、Web系、ゲーム系、金融系、官公庁…と業種は多種多様です。

【アサインの仕方】
本人の意見を最大限尊重し、成長につながる最適な案件を決定しています。ご希望の案件がない場合でも新しく作りますので、思い描くキャリアプランを伝えてください。
案件例
エンジニア限定取材

■製造業の生産管理システム
■販売業向けのECサイト構築
■人材派遣業システムの開発プロジェクト
など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◆開発言語:PHP、JavaScript、Java、C#、C++、VB.Net、SAP、PowerShellなど
◆アプリケーションフレームワーク:Spring、Bootstrap、JQueryなど
◆データベース:SQL.Server、Oracle、MySQL、Posgreなど
◆インフラ環境:AWS、Azure
◆バージョン管理システム:Git
◆コミュニケーションツール:Slack、Skype

注目★400社以上のパートナーネットワーク!右肩上がりの成長中★

大分にてシステム開発を必要とする幅広い業種のお客様の要望に応え、直近の5年で売上は7億円から14億円と2倍に成長。2017年12月には経済産業省より「地域未来牽引企業」にも選ばれ、雇用を生み、人口を増やす”大分県の活性化”を目標に掲げています。

今年7月にはSAPジャパン、大分大学との共同開発でドローンやAIを活用した「地域防災・減災プラットフォーム構築プロジェクト」が日経新聞に、11月には量子コンピューターのサービスが大手Webメディアに取り上げられるなど、注目を集めています。

安定した成長を続ける経営基盤を持ちながら、最先端技術や社会貢献事業にも挑戦。常にチャレンジを楽しめる環境を提供します。

注目★「人材こそ会社の財産」オンオフ充実できる環境★

世の中に価値を生み出すことができるのは、実際に働いている「ヒト」。「人材(ザイ)を育成(ナ)して財(ザイ)を成(ナ)し、社会に貢献する」という企業理念も込めて、「ZYNAS(ザイナス)」という社名にも繋がっています。社員が働きやすい、時代に合った環境を整えることに全力をあげて取り組んでいます。

★土日祝日休み&年間休日120日以上
★残業は月平均10時間以内と少なめ
★「くるみん」認定企業!出産休暇、育児休暇は男性社員の実績もあり
★資格取得の補助や報奨金制度もあり

スタートしたばかりの東京本社だからこそ、こうした制度の整備にも関われます!

応募資格

★20代〜40代まで、幅広い年齢層の方が活躍中です
■何らかの開発経験をお持ちの方
■学歴不問

※今後クラウド技術を用いた案件が増える見込みのため、ネットワークやデータベースのスキルをお持ちの方は大歓迎です!
歓迎する経験・スキル

■PLもしくはPM経験をお持ちの方
■リーダー経験がない方でも、
 上流の基本設計や詳細設計の経験をお持ちの方も歓迎です!

=その他、以下のようなマインドを持つ方は歓迎します=
◎経験を活かして組織作りをしてみたい
◎人に教えるのが好き
◎自分の意見は積極的に発信する
◎柔軟性のある組織で働きたい

雇用形態

正社員

想定給与

★年収800万円以上も可能!
1)月給40万円〜(リーダー経験者)
2)月給35万円〜(設計・構築経験者)
3)月給29万1700円〜(上記以外の方)
※想定年収400万円〜800万円以上

■賞与
1)決算賞与あり(業績による)
2)年2回(夏・冬)
3)年2回(夏・冬)

※2)3)の給与例では固定残業代月20時間分を含みます。超過分は別途支給します。
2)5万3200円〜/月
3)3万8800円〜/月

※試用期間3ヶ月(その間の給与、待遇、福利厚生に差異はありません)
      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
残業について

月平均の残業時間は10時間以内です。

勤務地

東京本社または、顧客先(東京都23区内)
※ご希望の方は大分本社、福岡支社での勤務も可能です!

【東京本社】
東京都港区浜松町二丁目6番2号 浜松町262ビル503号室

【大分本社】
大分市金池南1丁目5番1号 コレジオ大分5階

【福岡支社】
福岡市博多区博多駅東1丁目14番25号 新幹線ビル2号館5階
交通・詳細

【東京本社】
・JR「浜松町駅」金杉橋口より徒歩2分
・都営大江戸線/浅草線「大門駅」より徒歩4分

【大分本社】
・JR「大分駅」より徒歩3分

【福岡支社】
・JR「博多駅」筑紫口より 徒歩5分

勤務地エリア

東京23区、福岡県、大分県

休日休暇

<年間休日121日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■出産・育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■年末年始休暇
■介護休暇
■創立記念日(5月1日)

待遇・福利厚生

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■決算賞与(業績による)
■各種社会保険完備
■交通費支給(1ヶ月定期代支給)
■慶事祝い金・弔慰金制度
■退職金制度(勤続3年以上)
■社員交流補助金制度
■資格報奨金制度
■自社保有の宿泊施設「九重リゾート 星生倶楽部」の利用、提携福利厚生サービスの利用
■資格取得の補助制度
■社内行事(歓迎会・忘年会・社員旅行など)

掲載終了予定日:2020.01.30 残り4

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

手を挙げれば、どんどん新しいことにチャレンジできる環境です。

会社設立、立ち上げメンバーとしてジョインし、今は部長兼マネージャーとしてチームを牽引する立場で働いています。今入社していただくメリットは、お客様の幅が広く、個人の自由度が高いので関心がある技術を学びやすいところだと思います。最新の技術に携われて、東京にいながら大分で実績と信頼を活かしてニアショア的な仕事が進めやすいのも魅力だと感じていますね。リーダーやマネジメントをある程度経験し、今の会社や組織では動きにくい環境にいる方にはピッタリではないかと思います。特に東京本社も立ち上げのタイミングで、こうなりたいというキャリアに挑戦できるフィールドはたくさんあるので、ぜひチャレンジして欲しいですね。

手を挙げれば、どんどん新しいことにチャレンジできる環境です。
渡辺/部長兼プロジェクトマネージャー
あなたのチャレンジ精神を全力でバックアップします。

・技術は深く、知識は広く、志は高く
・今日知らなくても明日は知っている、明後日は人に教えている
・失敗を恐れずに行動する
・できる仕事の延長に飛躍的な成長はない
・考えるというクセを身につける
・普通で満足しない
これがザイナス式、6つのセオリー。新日本製鐵(現・日本製鉄)の経営企画部で業務効率化を先導していた社長自身が「挑戦したい」「ITを通じて大きな価値を生み出したい」というチャレンジ精神から設立したのがザイナスです。大分で高い信頼と実績を積み上げた今でも、社長はお客様へのプレゼンに同行することも。世界一の技術者集団を目指して、一人ひとりが才能を発揮できる東京本社を作っていきませんか?

あなたのチャレンジ精神を全力でバックアップします。
5名からスタートしたザイナスは、大分・福岡を含め170名近い規模の企業へと成長しました。

取材担当者より

2018年6月に組織変更したばかりの東京本社に伺った取材班。今回は部長、人事の方、営業の方にお話を伺うことができた。まず感じたのは、社長との繋がりで同社に在籍する社員の方が多かったこと。社長のカリスマ性や信頼度の高さが伺えた。今回の募集は東京本社を牽引するような新メンバーの募集。社員の方が皆、これから手がける案件に向けて目を輝かせていた。営業の方からは「経験やスキルに応じた案件は持ってくるので何でも言って」と力強い言葉もいただいた。設立以来の黒字経営、毎年成長を実現する同社の安定環境の中で、これからの組織を作っていくという、実に面白みのあるミッションを担えるタイミングは少ない。高い技術力と熱い思いのある同社にジョインし、東京本社の成長を間近で体験できる、貴重なチャンスがある。

  • 頼れる営業が案件を持ってきます!「希望する案件は持ってきます。何でも言ってくださいね」
    頼れる営業が案件を持ってきます!「希望する案件は持ってきます。何でも言ってくださいね」
  • 若手からベテランまで幅広い年齢層のメンバー活躍。目指すは世界一の技術者集団
    若手からベテランまで幅広い年齢層のメンバー活躍。目指すは世界一の技術者集団
  • 会社にあるモザイクツールのプリンター。取材班も試し取りしました
    会社にあるモザイクツールのプリンター。取材班も試し取りしました

会社概要

株式会社ザイナスの会社概要です。

事業内容

<5期連続成長!直近5年で売上2倍!株式上場を視野に年商100億円を目指すIT企業>
〜設立以来お付き合いのある富士通九州システムズ様から依頼を受け、
 東京本社設立に至りました。新メンバーを積極採用中です〜

★設立以来黒字経営
★経済産業省から「地域未来牽引企業」に認定
★マイクロソフト認定パートナー
★オラクル認定パートナー
★定期的に「従業員満足度調査」を実施
★「くるみんマーク取得」男女を問わず子育てと仕事を両立できる環境

【事業内容】
■コンピュータソフトウェア開発
■各種パッケージ販売
■ITエンジニアソリューション
■Webソリューション
■産学官連携による共同研究開発
■ホームページ制作
■企業コンサルティング業

【子会社】
ピットメディア・マーケティングス株式会社
株式会社ザイナスプロモート

【人材育成】
学校法人 田北学院
azito

=ザイナスの特徴=
「人材こそ会社の財産である」
「健全な経営基盤と信頼性」
「新しい領域への挑戦」

一般労働者派遣事業/派44-300043
有料職業紹介事業/ 44-ユ-300099
届出電気通信事業者/H-25-01247

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

★日経新聞(2019年7月19日)
SAP、大分大学と共同で、ドローンやAIを活用し、豪雨や地震による被災状況を分析。救出・復旧作業を支援するシステムを開発。

★大手Webメディア(2019年11月25日)
量子コンピューターのベンチャー企業MDRとのパートナーシップの下、顧客企業の業務分析と量子コンピューター活用の際のレポート、システムで活用するためのコードを提供し、サービス化。

主要取引先

株式会社大島屋
キヤノンITソリューションズ株式会社
九州NSソリューションズ株式会社
九州東芝エンジニアリング株式会社
株式会社京製メック
日本製鉄株式会社 大分製鉄所
日鉄ソリューションズ株式会社
株式会社ディー・エヌ・エー
日鉄日立システムエンジニアリング株式会社
日本ヒューレット・パッカード株式会社
株式会社日立ソリューションズ
株式会社富士通九州システムズ(順不同・敬称略)

設立

2000年5月

従業員数

169名(2019年8月)

平均年齢/39歳

男女比/男77:女23

中途入社者の割合/新卒1:中途3

資本金

7200万円

売上高

11億4860万円(2018年3月期)→14億2101万円(2019年3月期)

代表者

代表取締役社長 江藤 稔明

代表者略歴/大分県杵築市山香町の出身。高校卒業後に新日本製鐵株式会社(現 日本製鉄株式会社)大分製鐵所に入社し、15年間にわたりシステム開発を担当。その後2000年5月に有限会社ザイナスを設立。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターで運営する
株式会社ザイナス type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますよう
お願い申し上げます。

(※)
【type】運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
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ホームページ

株式会社ザイナスhttp://www.zynas.co.jp/

連絡先

〒105-0013

東京都港区浜松町2丁目6番2号 浜松町262ビル503号室

採用担当

TEL / 03-6435-8430

掲載終了予定日:2020.01.30 残り4

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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