株式会社パソナテキーラ

Salesforce開発*プライム案件9割*年収650万円可能*20〜30代活躍*自社オフィス内開発80%以上

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:450〜650万円
  • NEW
  • 掲載期間:2020.02.21〜2020.03.05
Salesforce開発*プライム案件9割*年収650万円可能*20〜30代活躍*自社オフィス内開発80%以上

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

Salesforce案件の
かつてない開発スピードを
体感してみませんか?

Salesforceをはじめ
クラウドソリューションの設計から導入まで
トータルに手がけるパソナテキーラ。
お客様とコミュニケーションをとりながら課題を
的確に把握し、課題解決のために提案型の
プロジェクト運営ができるのが当社の強みです。
プライム案件が9割のため、お客様と共に
「ものづくり」を行う醍醐味を感じることができます。

Salesforceは業種・業態を問わず様々な場面で
活用できるWebのプラットフォームです。
アジャイル開発が主流のため計画段階で
綿密な仕様を決めず、システムを作ってから
お客様にフィードバックをもらうため
よりお客様満足度の高いソリューションを
提供できます。

エンドユーザーの近くで働けるのも
パソナテキーラのエンジニアの
大きなやりがいです!

さらに上流工程から携われるので、
顧客が「本当に欲しいもの」を読み解く
コミュニケーションスキルを磨けば、
開発チームを技術力でリードする
ポジションへステップアップできるチャンスも!

自社オフィス内開発案件8割以上なので、
落ち着いて働けます。

募集要項

株式会社パソナテキーラが募集している求人の詳細です。

募集背景

Salesforceなどのクラウドソリューションのコンサルティングから導入までトータルにサービスを提供し、自社プロダクト開発も行う当社。スピーディなシステム開発で顧客からの信頼を獲得し当社への需要が増加している今、顧客の課題抽出からソリューションの構想・システム設計・開発まで一貫して取り組める方を募集します。

仕事内容

★9割以上がプライム案件!クライアントには大手企業も★
☆8割以上は自社内オフィス勤務案件!☆

Salesforceをプラットフォームとした
エンタープライズアプリケーションの開発を行なうチームにおいて、
顧客の課題抽出からソリューションの構想・システム設計・開発。

実際にクライアントにシステムをリリースするまでトータルに携わっていただきますが、
スタンダードエンジニアには「設計・開発」をメインにお任せします。

【スタンダードエンジニアの魅力は…】
◆ユーザーや、その先にあるビジネスのことも考えたシステムづくりに携われます。
◆自由度の高い環境の中、「なぜこの機能が必要か」「お客様はシステムを使って何がしたいのか」といったことまで深く考えた上で、機能改善に取り組めます。
◆お客様のご要望に柔軟に対応でき、顧客満足につながりやすい仕事ができます。
◆上流工程から携わることができるため、決められたプログラムを書くだけではなく、裁量を与えられ大きなやりがいを実感できます。
注目お客様からのダイレクトな評価をいただけるのが大きなやりがい!

自分が作ったシステムを、お客様の目の前で見せることができるのが、この仕事の醍醐味。決まりきった仕事をただやるのではなく、お客様や課題内容に合わせて柔軟に対応できることも大きなやりがいになります。

注目より顧客満足度の高いスピーディーな開発を手がけられます。

お客様の課題解決にコミットできるエンジニアが集まっている当社。顧客企業の課題抽出分析から行い、顧客が「本当に欲しいもの」を読み解いてソリューションの構想・システム設計・開発まで行うことが、パソナテキーラのエンジニアに与えられたミッションです。アジャイルでの開発経験がある方にとっては、スピーディーな開発を実感できるのも嬉しいポイント。同時に顧客満足度アップにもつながっていきます。さらにプライム案件が9割以上なので、より上流フェーズにも携わって、スキルアップしていくことも可能◎ゆくゆくはSalesforceだけでなく、Herokuをプラットフォームとした開発に取り組めるチャンスも広がっています。

身に付くスキル
・キャリアパス

スキルアップしていけば、将来的には「リードエンジニア」として活躍することも可能です。

【リードエンジニア】
エンタープライズアプリケーションの開発を行なうチームを技術力でリードするポジション。顧客課題をしっかりヒアリングした上で課題を構想をするのがメインミッションなので、より大きな裁量権をもって業務に取り組めます。
入社後の成長サポート

入社段階で、Salesforceに関する知識・経験は問いません。
入社後にSalesforce認定トレーニングを受講&資格取得していただきます。

無理な仕事で業務過多になるようなアサインは絶対にありません!
スキル・経験のレベルに応じて担当するクライアントは変更することもあります。
日々変わっていく環境の中でも、周りの社員がしっかりサポート◎
少しずつでも着実にスキルアップしていける環境をご用意しています。

応募資格

≪現在、20〜30代がスタンダードエンジニアとして活躍中!経験が浅くても、上流工程に携わるチャンスが豊富です≫
■学歴不問
■業務アプリケーションの開発経験
■JavaやC#など、何らかのオブジェクト指向言語の知識

〜★こんな方をお待ちしています!★〜
◎決められた仕事をこなすだけでは物足りない方
◎お客様に近い関係で提案型のシステム開発をしたい方
◎突き抜けた技術力を身につけて、仕事の可能性を広げて行きたい方
歓迎する経験・スキル

・Java、Ruby、PHP等のフレームワークを利用したWebアプリケーション開発経験
・JaveScriptを活用したWebアプリケーション開発経験
・Salesforce.comのカスタマイズ、プログラム開発経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給36万円以上+業績賞与年2回
◎年収イメージ:490万円〜650万円
★昇給年4回あり!

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代30時間分(6万9,136円〜)を含み、超過分は別途全額支給します。
※年2回、会社の業績に応じ業績賞与を支給します。
※試用期間3ヶ月あり。期間中、給与・待遇・福利厚生に差異はありません。

【評価について】※昇給年4回
パソナテキーラのエンジニアに対する評価基準となる
「上流工程」「実装能力」「開発マネジメント能力」「プロジェクトマネジメント」「全体設計」
の5項目の視点から年4回評価を行います。
      

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間7.5時間)
※コアタイム11:00〜15:00

勤務地

☆ロケーション&アクセス抜群!東京駅・大手町駅から徒歩2分☆

■本社:東京都千代田区大手町2-6-2
<アクセス>
・JR「東京駅」日本橋口から徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線・東西線・千代田線・半蔵門線、都営地下鉄三田線「大手町駅」から徒歩2分
・東京メトロ 銀座線・半蔵門線「三越前駅」から徒歩4分
・東京メトロ銀座線・東西線、都営浅草線「日本橋駅」から徒歩5分

※顧客先のセキュリティの関係で、顧客先勤務(ほとんど23区)になる可能性があります。9割以上がプライム、8割以上が自社オフィス内開発案件です
◎転勤はありません。
勤務地エリア

東京23区

休日休暇

☆年間休日120日以上☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆誕生日休暇(誕生月に1日取得可能)
◆慶弔休暇
◆産休・育休

待遇・福利厚生

◆昇給年4回(年4回昇給のチャンスがあります)
◆賞与年2回(会社業績による)
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆時間外手当(固定残業代を超過した分を別途全額支給)
◆出張手当
◆資格取得支援制度
◆セーフティーネット(カウンセラーなどへの悩み相談)
◆定期健康診断
◆ベネフィットステーション利用可
◆服装自由

掲載終了予定日:2020.03.05

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

スタンダードエンジニアなら市場価値の高いスキルを磨けます!

エンジニアの価値は「システムを通して、顧客課題解決に導くソリューションを提供することができるかどうか」にかかっています。そしてそのスキルをより濃密に磨けるのが、当社のスタンダードエンジニアです。「顧客課題の抽出からソリューション構想」「システム設計」「開発」の3つに分類されるクライアントの要望の中で、当社が一番大切にしているのは「顧客課題の抽出からソリューション構想」から行うこと。設計・開発をメインに手がけるスタンダードエンジニアも「課題解決には何が最適か」というところまで考えながら、スピーディに機能改善などを加えていくことが求められるからこそ、ワンランク上のエンジニアスキルを磨けます。

スタンダードエンジニアなら市場価値の高いスキルを磨けます!
当社では、依頼案件に対して「動くものを納品すれば終わり」といった考えはありません。
希少な経験でスキルアップにつながるプライム案件ばかり!

当社はプライム案件が9割以上!クライアントにヒアリングを行い課題を抽出して、課題解決のためのシステム構想から携わるプロジェクトがほとんどです。ユーザーに近い環境で、アジャイル開発を行う会社はなかなかないので、希少な経験が積めるのは間違いありません。豊富な経験を積めるからこそ、技術面だけでなく、「提案力」や「企画力」「プレゼンテーション力」といった多彩なスキルアップにつながっていきます。また、自由度が高く、大きな裁量を与えられて仕事に取り組めるのもパソナテキーラならではの魅力◎今携わっている仕事で満足できなくなってきたという成長意欲の高い方にはピッタリのステージです。

希少な経験でスキルアップにつながるプライム案件ばかり!
お客様と直接コミュニケーションを取って、自らヒアリングする機会も豊富です。

取材担当者より

「Create Happiness」をミッションとして、クラウド(高度IT)を活用したソリューション提供を行っている同社。クラウドソリューションの設計、開発、定着化から保守・運用に至るまで、お客様のニーズにあわせてフレキシブルに対応している。現在はHerokuを用いたシステム開発も進めており、独自のサービス開発に注力しているそうだ。Herokuのサービスの中でトップになれるよう投資しているとのことで、今後ますますの事業拡大が予想される企業だと感じた。

  • 中途入社100%!営業とエンジニアで協力しながらお客様のニーズに応えられる集団でいようと日々邁進中です。
    中途入社100%!営業とエンジニアで協力しながらお客様のニーズに応えられる集団でいようと日々邁進中です。
  • 和やかな雰囲気で、綺麗な有形スペースも完備。日々新しい技術のキャッチアップに取り組んでいます
    和やかな雰囲気で、綺麗な有形スペースも完備。日々新しい技術のキャッチアップに取り組んでいます
  • 女性も多く活躍中!管理職にも登用されており、女性が活躍しやすい社風です!
    女性も多く活躍中!管理職にも登用されており、女性が活躍しやすい社風です!

会社概要

株式会社パソナテキーラの会社概要です。

事業内容

<Salesforceをはじめとしたクラウドソリューションの設計、開発、定着化から保守・運用サポートの提供>
★パソナグループの安定基盤
★中途入社100%!女性社員も活躍中
★年間休日122日&賞与年2回&ベネフィットステーション利用可

設立

2012年11月1日

従業員数

190名(2019.10.1時点)

資本金

1億円

代表者

取締役社長 佐藤 潤

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接(60分)

  3. STEP03

    課題(プログラミングテスト)

  4. STEP04

    二次面接(60分)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に2〜3日程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※リクルーターとのカジュアル面談もOK!
※遠方や状況によっては、Web面接もご相談承ります。
※お一人おひとりの個性、適性などをより深く拝見させていただくため
 面接の回数など個人によって選考フローが異なる場合がございます。

◆ご応募から内定までは3〜6週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

ホームページ

株式会社パソナテキーラhttp://www.pasonatquila.com/

連絡先

〒100-8228

東京都千代田区大手町2-6-2

採用担当

TEL / 03-6832-7375

掲載終了予定日:2020.03.05

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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