EGテスティングサービス株式会社 羽村センター【東証一部上場グループ(イー・ガーディアングループ)】

テストリーダー/未経験大歓迎/年休125日/原則残業なし/大型連休は7〜9連休/小作駅より徒歩3分

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ITの世界に入って、何か物足りなさを感じたあなたへ・・・。

「Javaなど言語を覚えるのが大変・・・」
「入社してからずっとヘルプデスク業務ばかりやっている・・・」
「せっかくITの資格を取ったのに今の仕事では使えない・・・」
そんなあなたのお悩み、当社なら解消できます!

当社はWebシステムやIoTを搭載した製品の
第三者検証(テスト)を担っており、
某大手電子機器メーカーとの取引がほとんど!
電子辞書や時計、電卓など、
一度は目にしたことのある製品を手掛けています。

今回あなたにお任せするのは、テスト業務を担うメンバーの
シフト調整や業務管理などを担当する【テストリーダー】。
ITの専門知識や実務経験を活かして、スタッフ一人ひとりが
働きやすいように意見やアイデアを提案できます。

また当社は東証一部上場グループの一員として
羽村市内に開発部門を置く某大手電子機器メーカーの案件を
メインに携わっていることもあり、自社内で働けるほか、
クライアント先と同様、年休125日以上で残業もほとんどないので、
オンとオフ、メリハリをつけて働けます。

今までの経験やスキルは無駄にはなりません!
ぜひ当社で、未だに世に出ていない製品づくりに関わってみませんか?

募集要項

EGテスティングサービス株式会社 羽村センター【東証一部上場グループ(イー・ガーディアングループ)】が募集している求人の詳細です。

募集背景

前身のアイティエス時代から、実績や技術ノウハウが高く評価され、羽村に開発部門を置く大手電子機器メーカーなどを中心とした誰もが知る大手企業から継続的に案件をいただいています。今後も120%成長を目標としており、更なる成長を加速させるため、新たにテストリーダーを増員募集することになりました。

仕事内容

電子辞書や時計、電子ピアノといった
某大手電子機器メーカーの製品。
家電量販店などで発売される前にトラブルがなく
正常に動作できるかテストを行っています。

あなたには、テストリーダーとして
一度は目にしたことのある製品のテスト業務を担う
スタッフのマネジメントやスケジュール管理などをお任せします。

【★具体的な仕事内容】
◆顧客折衝
◆計画書の作成
◆納品までの進捗管理
◆スタッフへの指導
◆勤怠管理
◆報告書の作成 など

※動作不備などのエラーについて
 クライアントに報告する基準を決めるのもリーダーの役割!
 プロジェクトの納期は決まっているので、トラブルなく無事に納品できるように
 スケジュールを作成して業務を割り振ってください。

【★チームについて】
業務に応じて3〜4名から数十名まで大小様々。リーダーも1〜2名で構成しています。
IT業界未経験の方もおり、高いレベルの知識やスキルは求めていないので、ご安心ください。

案件例
エンジニア限定取材

【★テストの内容】
これはほんの一例に過ぎませんが
例えば電子辞書の場合。
・フォント評価
見本通りに文字が表示されているかの確認
・機能評価
操作をした時に正しく画面が遷移されるか、固まらないかの確認

これ以外にも時計や電子錠、ポータプルハンディなど大手電子機器メーカーの製品を中心にさまざまな製品のテストを行っています。

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【★経験は問いません】
これまでリーダーとして活躍してきた社員の前職は、IT業界での経験を活かしたいというPGからITとは無関係の業界から入社してきた社員まで多種多様。リーダーの業務はコミュニケーションが重要となるので、話し上手じゃなくとも、人とコミュニケーションとることが苦ではない方であれば、すぐに活躍できます!

【★開発環境】
┗コミュニケーションをとるときはGoogle chat
┗使うマシンはWindows
┗デュアルディスプレイなども対応します
┗基本的にはExcelを用いて管理していきます
(一部はPPT、PhotoshopをはじめとするAdobe製品も使用します)

注目★“世界初”の最先端製品の品質を担保できる醍醐味

当社はまだ世に出ていない、画期的な製品開発の裏側を支えるテスト業務を手掛けており、日本におけるソフトウェアテスト技術者資格認定「JSTQB」を所有するメンバーが多数在籍!数少ない「ゴールドパートナー」の称号を獲得しています。このような高い技術力のもと、羽村市内に開発部門を置く大手電子機器メーカーとの取引を続けており、参画する案件のうち8割を占めています。これまでに時計や電子楽器といった“世界初”の製品を世の中に送り出してきましたが、街中の至る場所で目にするようになるには、テスト業務が重要な役割を担います。世に出る前の“最後の砦”として活躍できる面白さを味わってください。

注目★IT業界以外でも応用できるノウハウが習得できます。

お客様に対して高品質な製品をスピーディーに提供するためには、納期内にテスト業務が終了できるように状況を把握した上で進捗管理をすることが大切です。場合によっては、トラブルが発生することもありますが、納品が遅れそうな状態になれば、業務内容を見直すなど、自分自身で臨機応変に対応する必要もあります。クライアントとは20年以上信頼関係を築いていることもあり、『テストの確認方法を簡潔にできれば、作業効率が上がる』など、積極的に意見やアイデアを提案することが可能!これらのスキルやノウハウは、IT以外の他業界でも応用できるので、ぜひ習得しておきましょう。

1日の仕事の流れ

\とある社員の1日の流れ/

08:30 自宅を出て自転車にて通勤。

09:00 午前の業務開始!コーヒーを飲みながら打ち合わせの支度をします。

09:30 お客様との打ち合わせに出発。スタッフの作業内容に変更、帰社後作業指示。

12:00 昼食。会社の周りには飲食店も多く、コンビニもすぐ近くにあるので選択肢は多め!

14:00 現場で解決できないトラブル発生。素早く情報を集約し、状況を迅速に伝達。

15:00 休憩。おやつを食べてリラックス。

15:30 トラブル対応のためお客様来社。お客様より新たに機材を借用。

16:00 借用機材の管理表を更新しお客様にメール添付して送信。

17:30 スタッフの終業時間。進捗のデータを集計し、翌日の対応を勘案。

18:10 帰宅。同僚とカラオケ・海外ドラマを一気に見るなど仕事終わりの時間も楽しみます。

身に付くスキル
・キャリアパス

【評価制度も整備しました】
“社内の評価システムが整備されてない”
“評価が明確ではない”
これまでお会いしたエンジニアの方の大半の方が
そのような事実を言葉にしていました。

そこで私たちは評価制度を刷新。
“目標管理制度”を導入しました。

内容としては、
1年の始めに上長と共に話しあいながら
1年間の目標を設定します。

目標をもとに取り組み、
その結果を判断して昇給・昇格が決定します。

自ら定めた目標に向け、自己研鑽をし、
目標が達成すれば、正当な評価を受けることができ、
収入アップ、ステップアップを目指せます。

※1:1ミーティングなども実施しているので安心です

入社後の成長サポート

まずは先輩のもとで、メンバーとして働き、
テストの仕方や基本知識、仕事流れを覚えてください。
その後、リーダー業務を徐々にお任せしていきます!

資格取得も支援しており、50種類以上の試験を対象に
試験合格時に教材費、受験費用、交通費
などの費用負担とお祝い金を支給しています。
(取得後は対象資格に応じて月々の資格手当を支給)

成長したいという意志があれば、
制限なくどこまでも成長できるのが当社の魅力です。

※入社当時は「テストとは?」という社員も、
その後リーダーとして活躍し、JSTQBの資格を取得しています!
知識がなくても、しっかりと学べる環境が整っているのでご安心ください!

応募資格

≪未経験もOK!20〜30代活躍中≫

◆学歴不問
◆未経験大歓迎
◆基本的なPC操作ができる方

≪こんな方にはピッタリです≫
・コミュニケーション力を活かした仕事に就きたい方
・安心して働ける環境で長く活躍したい方
・マネジメントに携わりたい方
・手に職をつけて腰を据えて働きたい方
・都心への通勤にフラストレーションが溜まっている方
・地元のIT企業で働きたい方

\正社員の5割以上が勤続10年以上!20年超えも3割/
20代3割、30代2割、40代3割、50代2割と
幅広い年代の社員がバランスよく在籍しています!

歓迎する経験・スキル

≪こんな経験がある方は優遇します!≫
・テストの業務経験がある方
・アウトソーシング事業でセンター長、ライン長、PLの経験がある方
・JSTQBの資格取得者
・Perl、PHP、C言語での開発経験がある方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30(休憩1時間)

残業について

『IT企業=夜遅くまでの勤務、土日返上…』
その概念を覆すのが当社の働き方。
基本的に残業はなく、いわゆる“ホワイト”な働き方を実現できます。
ワークライフバランスを整えたいという方に適した環境です。

勤務地

マイカー通勤も応相談!

【本社】
東京都羽村市小作台2-13-13 EGTSビル
※その他多摩地区の客先で就業する場合あり

交通・詳細

┗JR青梅線「小作駅」より徒歩3分

勤務地エリア

東京都(羽村市)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

《年間休日125日以上》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW(7〜9連休)※
◆夏季休暇(7〜10連休)※
◆年末年始休暇(7〜9連休)※
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆有給休暇
┗お客様先で取得がOKであれば自社の承認はほぼ100%OK!
◆その他会社指定日 など

※一部一斉有給で取得する場合も

《大手企業ならではの働きやすさも!》
大手電子機器メーカーがメインクライアント。
休みや残業もお客様先に準じています。
残業はほとんどないですし、大型連休など
しっかりと確保されていることも魅力です!

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(10月)
◆交通費支給(月額上限5万円まで、交通用具は距離に応じて非課税限度額まで)
◆業績賞与(業績による)
◆社会保険完備
◆役職手当
◆職務手当
◆業務関連手当
・サブリーダー/リーダー/出向手当など(2,000円〜10,000円)
・エンジニア手当(20,000〜50,000円)※適用条件あり
・資格手当(詳細は下記にて)
◆資格取得一時金(申請必要:規程あり)
支援対象資格50種類以上!合格時に教材費、受験費用、交通費などの費用とお祝い金を支給
◆社員持株制度あり
◆定期健康診断

◇◆資格手当の詳細◆◇
いずれも月額の手当として給与支給
・検証系資格 
JSTQB関連、IVEQ関連(2,000円〜15,000円)
・技術系資格
Oracle系(1,000円〜10,000円)
第一種・第二種情報処理技術者、基本・応用技術者、ITストラテジスト、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャなど(1,000円〜15,000円)

産休・育休取得状況

《ライフイベントも大切にしながら働ける》
当社は男性の育児・復職実績もあるなど、
結婚・出産のライフイベントを迎えても両立して働ける環境です!

会社概要

EGテスティングサービス株式会社 羽村センター【東証一部上場グループ(イー・ガーディアングループ)】の会社概要です。

事業内容

■労働者派遣事業許可番号:派13-307841
■職業紹介事業許可番号:13-ユ-308555

≪資格認定≫
ISTQB Gold Partner

【東証一部上場 イー・ガーディアン株式会社 グループ】

サイバーセキュリティ業界の第一人者である徳丸浩が率いるEGセキュアソリューションズによる脆弱性診断サービス、多くのクライアントに評価されているEGフィリピンによる他言語サポートなど、イー・ガーディアンのグループ各社により様々なサービスを提供しています。グループ各社が綿密に連携して、一気通貫のサービスを提供することにより、クライアントのQCDを最適化していきます。

設立

2014年10月

従業員数

222名(うち正社員60名 ※2019年9月末日現在)

資本金

2,500万(2019年9月末日現在)

代表者

代表取締役 浪井 淳一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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