掲載終了

パーソルテクノロジースタッフ株式会社

IoTエンジニア/実務未経験OK/研修充実/年間休日125日/残業月平均18.8h/有給取得率約9割

の転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

でも、やっぱりパーソルテクノロジースタッフ株式会社が気になる方は…

企業情報を見る

転職サイトアクセス者数No.1
type ひとつ上のキャリアを目指す人の転職サイト

日本の主要転職サイトの中で、typeはアクセス者数No.1!
type独自のサイト機能と豊富なコンテンツで、みなさまの転職をサポートしています。

※ニールセン データ家庭と職場のPCからのアクセス

AI機能搭載

簡単なヒアリングに答えるだけであなたに最適な求人をご提案!使うほどに精度がアップします。

スカウトが届く

匿名だから安心。思いがけない企業からスカウトが届くかも!転職の可能性が広がります。

こだわり条件

たくさんの求人がヒットしても、「残業時間」「年収」「受かりやすさ」でも求人検索が可能!

コンテンツ充実

転職ノウハウだけでなく、ビジネス本の要約やキャリア動画などオリジナルコンテンツが満載!

会員登録(無料)をすると、企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど転職に役立つ情報が受け取れます。

パーソルテクノロジースタッフ株式会社

IoTエンジニア/実務未経験OK/研修充実/年間休日125日/残業月平均18.8h/有給取得率約9割

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

現在、この求人はtypeに掲載しておりません。

この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

ロボット開発など約3ヵ月の実践型研修で
「未来を担うエンジニア」に!

「モノ」と「IT」を掛け合わせ、世の中をもっと便利に変えていくIoT。
その技術を担うエンジニアとして、ゼロから成長しませんか?

東証一部上場・グループ企業70社超を誇り、世界的に確立されたポジションを築く総合人材サービス「パーソルグループ」。
当社はその一員として、ITのエンジニアリングサービスを展開しています。

実務未経験の方もご安心ください。

大手グループの安定感のもと、当社では充実した研修制度をご用意。3ヵ月の実践型トレーニングにより、基礎技術力の底上げから、組込み・IoT技術の習得までしっかりサポートします。

スキルが身に付いたら、大手企業を中心とする案件へ。チームでの参画なので、安心してスタートできます。

車載・FA・家電・医療・ロボット・ドローン……携わる案件はワクワクするものばかり! 「近未来を生み出す最先端エンジニア」として、長くご活躍ください。

募集要項

パーソルテクノロジースタッフ株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

東証一部上場「パーソルグループ」の一員として、ものづくり・IT領域における幅広いソリューションを提供する当社。これまでに1600社の企業様と取引をしており、1年間で約2万件もの依頼を寄せられるなど、業績は好調を維持しています。今後さらに成長が見込まれる組込開発領域に注力するため、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

自動車・工場の自動化システム・家電・ 医療・ロボット・ドローンなど、
IoTデバイスの組込開発またはモデルベース開発をお任せします。

★最初は3ヶ月間の研修で基本的な知識や組込技術について勉強するところからスタート!
 個人やチームで取り組みながら、実践的なスキルを習得していただきます。

≪研修が終わった後は?≫
あなた一人ひとりのスキルや希望を確認し、マネージャーとの面談やクライアントの要望を確認した上で、
配属先を決定。自動車・工場の自動化システム・家電・医療・ロボット・ドローンなどの開発を担当します。

配属部署につき、約10名の社員が社内研修や配属先へのフォローを担当。3ヶ月に1回のペースで現場へ訪問して面談を行い、仕事の上での悩みや今後のキャリアについて気軽に相談できる体制が整っています。

※経験の浅い方はテスト・改修からスタートし、実務に携わりながら
 徐々に開発、設計へのステップアップを目指せます。

案件例
エンジニア限定取材

【自動車関連】
・カーナビの開発(詳細設計)
・車載メーター開発(詳細設計〜結合テスト)
・画像認証ソフトウェアの開発(詳細設計) 等

【ロボット関連】
・工作用機器の自動制御(詳細設計〜単体テスト) 等

【装置関連】
・IP電話システム開発(詳細設計) 等

【プロジェクトについて】
・取引社数:約1600社
・年間案件数:約2万件
・大手メーカーでの就業率:約85%

注目業界トップクラス!パーソルグループの正社員として活躍

国内に40社、海外に37社を擁し、グループ連結従業員数約45000人と国内でトップクラスの規模を誇るパーソルグループ。今回は、そのパーソルグループの一員である当社の正社員として、主にお客様先でエンジニアとして活躍してくださる方を募集します。大手グループならではの豊富な案件、安定した経営基盤と将来性、充実した待遇・福利厚生で、長期的なキャリアを築くために最適な環境です。

注目仕事以外でも成長をサポートする「CAN DO」

業務に関するエンジニアスキルのサポートだけでなく、エンジニア一人ひとりの成長を後押しするための制度もご用意しています。年間100万円まで支給される「CAN DO」と呼ばれる制度がその1つ。実際にMBA取得や英会話教室受講の費用負担や、エンジニア自身の意思で参加するEVカートレースの参加費用の支援など、充実した人生を送れるようにしっかりサポートします。

身に付くスキル
・キャリアパス

各部門の上司がキャリア面談・目標設定を通して成長をサポート!
定期面談で透明性の高い評価制度であなたの頑張りを評価します。

入社後の成長サポート

≪入社後、3ヶ月間の手厚い研修からスタート!≫

▼座学(基本情報技術者試験相当の知識取得)
・セキュリティ、ソフトウェア開発手法、オブジェクト指向、テスト技法など
 基礎をしっかり学べる内容です。

▼プログラミング演習(C言語でソースコードを作成)
・個々のレベルに合ったきめ細やかな指導を受けることができます。

▼開発演習(仮想シミュレーターの開発)
・与えられた要件から、スケジュール管理しながら、
 ひと通りの工程を経験できるコンテンツです。

▼ロボット開発(センサーロボットの開発)
・Raspberry Piを使用して、センサーロボットを開発します。

応募資格

◆高卒以上
◆プログラミングの自己学習をされている方

≪下記のような思いをお持ちの方は歓迎します!≫
・IoT、組み込み、制御関連の開発に就きたい方
・テスト、デバックなどの技術から成長したいと感じている方

<★UIターン希望の方も歓迎します★>
会社負担での最終面接交通費、引っ越し費用(上限15万円)など、手厚いサポートもご用意。また、物件探しのための交通費を支給するほか、遠方からのご応募でご来社が難しい方には、WEB面接なども行っていますので、まずはお気軽にご相談ください!

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※研修終了後、プロジェクト先によって変動あり

残業について

残業は月平均18.8時間です。

勤務地

新宿本社または首都圏エリア(東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木、群馬)の各クライアント先での勤務となります。
※お住まいやご希望を考慮し、勤務地を決定します

【新宿本社】
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

≪アクセス≫
・JR「新宿駅」より徒歩約10分
・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩約1分

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県栃木県群馬県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日125日(2019年度)≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■フレックス休日(3日)
■GW休暇
■年末年始休暇(5日)
■年次有給休暇(入社日より付与 ※5日以上の連休取得可)
※有給取得率は90%です。
■慶弔休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇※男性取得実績あり
■介護休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(上限5万円/月)
■各種社会保険完備
■残業代全額支給
■出張手当
■結婚お祝金
■出産お祝金
■傷病・災害見舞金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■ライフ特別優待(車購入、家購入・リフォーム、家電購入、引越、転居など)
■クラブ活動/クラブ活動支援制度
■健康診断
■総合福祉団体定期保険制度
■確定拠出年金制度
■育児短時間勤務制度
■資格取得支援制度(260資格)
■e-learning研修 (約70講座)
■CAN DO(年間100万円)

会社概要

パーソルテクノロジースタッフ株式会社の会社概要です。

事業内容

【東証一部上場の人材総合サービス会社パーソルグループ企業/業界最大級規模の案件あり】
■ITエンジニア派遣
■ものづくりエンジニア派遣
■IT・ものづくりに関する受託

<許可番号>
労働者派遣事業/(派)13−070483
有料職業紹介事業/13−ユ−070401

設立

2002年(平成14年)4月

従業員数

1892名(2019年1月現在)

平均年齢/34.2歳

資本金

9000万円

売上高

925,818百万円 (2019年3月現在)

代表者

代表取締役社長 礒田 英嗣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接(会社説明・適性検査)

  3. STEP03

    二次面接

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

先頭へ