フロントエンドエンジニア/100％自社内勤務/Huluなどの有名動画配信サービス開発プロジェクトに関われる
- 正社員
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この求人の特色（アイコンの説明）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
今、動画配信技術で「何ができる」か。
ユーザーや社会の動きに合わせた提案から関われます。
新型コロナウィルスの感染拡大防止に向け、外出自粛が続く現在。
家庭内で気軽に楽しめるコンテンツを求めて
ネット動画配信サービスのユーザーが
増えるなどの変化があるでしょう。
そんな中で
『利用者の増加によるサーバ負荷の軽減』
『よりスピーディかつ快適なサービス利用の推進』
『緊急会見中継動画をニュースサイトへ連携』
など、情報発信のためのさらなるUI・UXの改善が必要不可欠。
時世の変化やユーザーの動きに合わせて、
「ネット動画配信技術で何ができるか」を考え、
企画・提案段階からサービスを手掛けていくのが
まさにPLAYのエンジニアに求められていることです。
もちろん、これらはあくまで一例。
入社後はあなたにも、企画を発信していただき、
裁量大きくご活躍いただけるフィールドをお約束します。
ユーザーの満足度向上をダイレクトに実現できる、刺激的な環境。
主要テレビ局各局をはじめとした
200社と取引を継続する当社で、ぜひ味わってください。
募集要項
株式会社PLAYが募集している求人の詳細です。
募集背景
動画配信ソリューション「国内No.1」を目指す当社。顧客課題の抽出から提案、開発、運用までできる技術力によって、主要テレビ各局をはじめとした約200社と取引をしており、ビジョンの実現が現実的なものになってきています。今回、共に「国内No.1」を目指すメンバーを募集中です。
仕事内容
あなたには、フロントエンドエンジニアとして、UI・UXの設計から開発実装をお任せします。ユーザー数150万人以上の動画配信サービスや、70万人が同時視聴するスポーツ中継、テレビ番組の見逃し配信などの大規模サービスの開発プロジェクトに関わることが魅力の1つです。
◆100％自社内開発であり、3〜8名のチーム体制で進めていきます。
◆ほぼ100%プライム案件のため、アイデアを活かせるチャンスが多数あります。
また、技術領域に垣根はないため、フロントエンドエンジニアながら、バックエンドやサーバ、データベース、セキュリティなどの領域に関わる面白さもあります。結果的に、1人でシステムを構築できるようになるため、技術者として大きな強みを得ることが可能です。
案件例
エンジニア限定取材ユーザー数150万人以上のHuluをはじめとした動画配信サービスや70万人が同時視聴するスポーツ中継、テレビ番組の見逃し配信サービスなどの開発プロジェクトに関わります。
＜プロジェクト事例＞
・hulu（HJ holdings）
・日テレニュース24（日本テレビ）
・テレ東ビジネスオンデマンド（テレビ東京）
・スカパー！オンデマンド（スカパーJSAT）
・JSPORTSオンデマンド（JSPORTS）
・YNN（吉本興業）など
手がける商品・サービス
＜自社プロダクトをご紹介＞
■STREAKS：OTT配信に必要なワークフローを提供する動画配信プラットフォーム
■LOGICA：コンテンツ管理〜顧客管理、アナリティクスなど、デジタルコンテンツを届けるために必要な機能を網羅したCMS
■ULIZA：動画配信の導入や効率的な活用を実現するクラウド型の動画配信システム
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材お客様の要望を満たすことを第一優先にしているため、開発環境や開発言語にはこだわりません。開発言語や開発環境は、あくまでオンデマンドサービスをより良くするための一つの手段だと考えています。そのため新しい開発言語や環境に触れる機会も多く、エンジニアの技術的知的好奇心が満たせる環境です。
＜使用技術＞
フロントエンド：HTML、CSS、JavaScript、React、Expressなど
バックエンド：PHP、Go、Python、Ruby、Node.js、JavaScript、Java、Perl、C＃、Objective-C、Swift など
フレームワーク：CakePHPベースの独自フレームワーク、Ruby on Rails、Django、Smarty
コンパイラ：Webpack、Babel
OS：Linux、Windows、iOS、Android
Webサーバ／アプリケーションサーバ：Apache
DB：MySQL、PostgreSQL
クラウド：AWS（EC2、RDS、CloudFront、MediaLive）
開発スタイル：ウォーターフォール、アジャイル
プロジェクト管理：Git、Redmine
コミュニケーションツール：Slack
＜プロジェクトチーム構成例＞
・プロジェクトマネージャー：1名
・エンジニア：4名
・品質管理メンバ−：3名
※プロジェクト期間は、3ヶ月〜半年ほど
注目【直取引&100％自社内開発】お客様に新しい価値を
お客様の要望を叶えるシステムだけでなく、更なる付加価値を提供するスタンスを大切にしている私たち。
ほぼ100％プライム案件だからこそ、企画からガッツリ関わることができ、お客様の要望をイチからヒアリングし、課題抽出から要件定義、開発・実装、サービスローンチ後の保守運用まで一貫して行い、お客様に新しい価値を提供しています。入社後は、あなたのアイデアを反映できる環境で、お客様のビジネス全体に関われる面白さを実感できます。
注目エンジニアが業務に没頭できる最適な環境
◆エンジニアの希望するスペックのマシンを支給
◆周囲を気にせずに仕事ができる集中ブース
◆HermanMiller社製チェアやBaronチェアを導入（約10〜20万円）
など、エンジニアが業務に専念できる環境を整えています。
また、技術知識を身につけるためにハンズオンセミナーを実施。その他にも、エンコードの設定の仕方や新しい動画技術を試したり、iOSの新しいバージョンがでたときに仕様変更を確かめたりと、様々な勉強会を行っています。
また、他にも外部セミナーの受講費補助、書籍購入費用の補助も行っており、スキルアップを望むエンジニアの気持ちに応えています。
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
動画配信サービスに関わる開発経験がない方でも心配いりません。入社後は約3ヶ月間、プロジェクトのリーダークラスのエンジニアと一緒に業務を進めていき、実践を通してスキルを磨けます。入社時は、動画配信技術やインフラ周りの設計・構築経験の浅かったエンジニアも、今では現場の第一線で活躍しています。
応募資格
■学歴不問
以下いずれかの経験のある方
■2年以上のHTMLやCSS、JavaScriptなどを使用したフロントエンド系の開発経験
■2年以上のWebサービスあるいはWebアプリケーションのバックエンド系の開発経験
※バックエンド経験が中心でこれからフロントエンドエンジニアとして活躍したい方も大歓迎です。
歓迎する経験・スキル
◆◇次のような方、歓迎します！◇◆
■動画配信システムの開発経験
■スマホアプリの開発経験
雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間）
コアタイム/10:00〜15:00
標準労働時間帯/10:00〜19:00（休憩1時間）
※プロジェクトによって多少異なる場合があります。
※月間平均残業時間は30〜40時間です
勤務地
＜100％自社内勤務！＞
渋谷本社もしくは、福岡オフィスでの勤務となります。
※勤務地は希望を考慮して決定
※転居を伴う転勤なし
※福岡オフィス勤務希望の方はご相談ください
交通・詳細
■東京本社
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 2F
・各線「渋谷駅」より徒歩10分
・京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分
■福岡オフィス
福岡県福岡市博多区博多駅東3-1-10 GSI博多駅東ビル5階
・JR「博多駅」より徒歩約8分
勤務地エリア
東京都(渋谷区)、福岡県
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休日休暇
■完全週休二日制（土、日）※年間休日125日
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇（10〜20日）
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後／育児休暇
■結婚休暇
■新入社員休暇
■疾病休暇
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■休日出勤手当
■深夜残業手当
■通勤交通費全額支給
■スマホ支給
■定期健康診断、インフルエンザ予防接種
■交流支援制度 ※3000円の飲食補助/月
■オフィス移動制度
■社員旅行
■宿泊施設の割引・レストラン優待制度（福利厚生倶楽部）
■服装自由（オフィスカジュアル）
■お誕生日月ランチ
■自販機飲料代補助
■無料コーヒーメーカー
■オンデマンドサービス月額利用料負担
■書籍購入費負担
■社内研修・各種セミナー参加サポート
■希望するスペックのマシンを支給
■HermanMiller社製チェアやBaronチェアを導入
■屋内原則禁煙（加熱式たばこ専用喫煙室設置）
会社概要
株式会社PLAYの会社概要です。
- 事業内容
-
■動画ソリューション事業
コンテンツを作り出す企業（コンテンツプロバイダ）とコンテンツの権利を持つ企業（コンテンツホルダ）の皆様に向けて、動画配信技術に関する課題解決サービスを提供
※株式会社PLAYは、2019年7月、株式会社ロジックロジックとスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社の2社が合併して誕生しました。
- 設立
-
2010年3月16日 （2019年7月1日に株式会社PLAYに社名変更）
- 従業員数
-
107名（2019年7月1日現在、業務委託・アルバイト除く）
- 資本金
-
50,000,000円
- 代表者
-
代表取締役社長 黒田和道
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
1次面接
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STEP03
最終面接
-
STEP04
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社PLAY type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
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転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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