インフラエンジニア(クラウド・セキュリティ)#AWSパートナー企業#リモート9割#残業月8時間程#直請7割
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収:450〜1500万円 目安残業時間:10時間以内
- NEW
- 掲載期間:2022.05.20〜2022.06.16
\AWSとのセキュリティプロダクトも進行中!/
AWSパートナーだから、
クラウド案件にチャレンジできる!
本格的に事業を開始してからわずか3年程度で直請け7割、
さらにAIを駆使した自社プロダクトを次々とリリースする当社。
AWSパートナーでもある当社はクラウド案件も6割に上り、
大手メーカーや広告代理店、官公庁とも直取引するなど、
様々なプロジェクトにおいて最上流から参画できています。
しかもAWS社から直接クライアントを紹介していただけるので、
AWSに関するプロジェクトが多彩なことも大きな強み。
最先端技術を用いたセキュリティプロダクトについては
AWS社と協働してサービス化も実現しました!
…そんな当社の魅力は案件だけではありません!
■約9割のエンジニアがリモートを実施!
実機を触る必要のないクラウド案件の増加に伴い、
インフラエンジニアの約90%が在宅勤務を実現。
■月の平均残業時間は8時間!
リモートワークの活用推進によって業務効率もアップし、
残業時間が削減したことで、プライベートの充実も可能。
高いレベルでのスキルアップと、
働きやすさ、どちらも叶えましょう!
募集要項
ペブルコーポレーション株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
大手メーカー、広告代理店、官公庁、大手新聞社、医薬品メーカーなどこれまで以上に多彩な分野のお客様からお引き合いをいただいている当社。最新かつ高度な技術を使った自社サービスやプロダクトなど、複数の事業軸を持つ安定基盤を実現した今、最前線で活躍いただける、技術が好きな方を求めています!
仕事内容
■7割が直請け
■SIerを通さない「本当の直取引案件」が増加中
お任せするのは要件に沿った最適なAWS上の仮想サーバーやストレージ、アーキテクチャ等の設計、セキュリティ、インフラ環境の構築、オンプレミスからクラウドへの移行、などです。
【クラウド】
AWSパートナー企業に認定され、案件の約6割がAWS。AWS社から直接クライアントをご紹介いただく機会が増えたことで最上流から一貫して携われるAWSプロジェクトが潤沢にあります!
【セキュリティ】
AWS社との協業でセキュリティプロダクトを開始。AWSを活用する企業に対して、「AI脆弱性診断サービス」を共同で提供しています。また、これからも新たなセキュリティ関連のチームを立ち上げていく計画があります。
代表の藤方はSecurity Daysにて基調講演するなど、セキュリティの分野で確固たる地位を確立しています。こうしたいくつもの当社の強みによってインフラに関する様々な案件が増加しています。
案件例
エンジニア限定取材■某有名メディア企業にて運用するシステムの更改により、
AWSによる一部クラウド化に向けた設計構築案件
■某企業にて機器更改予定のシステム向けに、AWSによるインフラ設計構築案件
■大手企業の社内向けパッケージ開発のAWS運用案件。もちろんフルリモート案件
■AWSサーバにより構築されたワークフローシステムのインフラ保守運用
手がける商品・サービス
AWS以外にもMicrosoft Azure、次世代ネットワーク5G、オンプレ、ネットワークなど幅広い案件を保有。さまざまな案件を経験しながらエンジニアとしてのスキルを幅広く磨くことも可能です。
注目ゆくゆくは事業責任者やコンサルタントなどへのキャリアも描ける
注目が集まるデータサイエンスやデジタルトランスフォーメーションなど、高度な技術力を評価され、多くの大手クライアントから案件依頼が多数寄せられる当社。2020年はじめにはメンバーはわずか11名でしたが、1年で80名に増員。まずは150名体制に向けて、組織の成長・拡大を計画しています。スピーディーに成長をとげる今だからこそ、実力と意欲次第で次々と立ち上がる事業の責任者やコンサルタントなど様々なキャリアを描くことが可能。ステップアップへの意欲が旺盛な方にとってはベストな環境です。社内外の案件が多く人手が足りない状況のため、たくさんのポジションを用意しています。新たなスキルをお待ちしています。
注目クライアントの期待を超える技術とサービス開発で領域も拡大中
クライアントから言われたものをつくるだけの会社ではなく、ご要望を超えた新しいサービスの開発や提案にも積極的な私たち。高い技術力と実績が評価され、大手メディアからの出資が決定。また、AWSが販売を行うセキュリティ関連のプロダクト開発も行うなど、着実に事業領域を拡大させています。また、当社の強みの一つであるAIを活用し、「AI脆弱性診断サービス」「AI/DX支援サービス」「画像リサイズAIサービス」なども続々リリース。常に挑戦し続けることで、私たちにしかできないものをつくっています。
身に付くスキル
・キャリアパス
AWS/5G/AIなど、多彩な領域の案件に参画している私たち。携われるフェーズも上流から設計、構築、運用まで幅広く、エンジニアとしての知見を磨けるのはもちろん、得意分野を活かして活躍できるのも当社の強みです。
また、社内には実力派のエンジニアが揃っています。ともにプロジェクトに関わることで受ける刺激も大きなものがあるはず!エンジニアとしても人間としても、高みを目指せる環境です。ゆくゆくはITコンサルとして活躍できるフィールドが広がっています。
入社後の成長サポート
■最大70万円の資格取得補助も!
充実した資格取得補助制度を導入している当社。入社後はCCIEなどの資格の取得にかかる高額な受験費や書籍購入費、研修受講費、外部スクール受講費などを全額会社でサポート。受験費は合格するまで何度でも支給します。知識の習得やスキルアップ、さらには最新テクノロジーへのチャレンジを応援しています。
■月2〜3回の面談で万全のフォロー
営業と月2〜3度、対面・オンラインでの面談を1〜2時間ほど実施し自身のスキル、キャリア、現在の現場状況また会社状況などを共有。その現場でのキャリアアップ、希望の方向性に合った案件へのチェンジ、自社プロダクトなど希望を考慮したアサインを行います。
応募資格
<クラウド/セキュリティ経験不問!>
■学歴不問
■サーバまたはネットワークの設計・構築の経験をお持ちの方(年数不問)
【こんな方をお待ちしています】
■未知の分野にも積極的に挑戦したいというアクティブな方
■目標が明確でその実現に向かって努力できる方
■「成長したい」という意欲を評価してもらえる環境で活躍したい方
【クラウド未経験の方も歓迎!】
経験豊富なベテラン社員のそばでサポートからスタートし、
半年〜1年ほどで独り立ちを目指せます。
直請けで上流から参画できるため、
クラウドスキルに加え、企画・提案など最上流の経験を磨きましょう。
歓迎する経験・スキル
■サーバまたはネットワークの設計・構築経験3年以上の方は優遇します!
■リーダーの経験をお持ちの方
■AWS/セキュリティのご経験のある方
過去の採用例
豊富な案件を保有している当社。ネットワークエンジニア、サーバエンジニア、RFP、RFA、RFIなどの最上流を経験したPMなど、幅広い層のエンジニアが入社しています。
また、外資系のメーカーで活躍してきた方やAI技術の黎明期から関わっていた方など凄腕のエンジニアも入社を決めてくれています。
雇用形態
正社員
想定給与
【前職給与保証】
月給40万円〜120万円+各種手当+決算賞与
※前職の給与・経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇いたします
※上記の額には固定残業代(20時間分/5万4,100円〜)を含む。超過分は別途支給
※試用期間3〜6ヶ月あり。その間の給与待遇に差異はありません
※正社員での雇用が前提ですが、希望により契約社員も可能です
給与見直しのタイミングが年2回あるので、
スピーディな年収アップが可能です!
実際の給与例
■年収504万円(28歳/月給42万円)
・何某かのオンプレミス環境の一人称設計・構築実績
・AWS資格取得
■年収1020万円(47歳/月給85万円)
・AWS環境の設計・構築実績
・複数受託案件のマネジメント管理
・提案書作成・見積もり、クライアント折衝実績
※残業代、決算賞与を別途支給します
勤務時間
10:00〜19:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
※案件により異なる場合があります
■働くパパママも歓迎!働き方を柔軟に相談できます!
「勤務開始時間を調整してフルタイム勤務」
「保育園の送り迎えのために勤務時間を前倒し」・・・など個別相談に応じます。
頑張るあなたを全力で応援します。
残業について
月8時間程度
■AIやRPAの活用により、業務効率化のためのサービスを生み出している当社。
ムダな残業をよしとしない効率的な働き方を意識しており、残業過多な案件からは社員を引き上げることも厭いません。徹底した労務管理に社員からも「絶対に過剰な残業が発生しない安心感がある」と好評を頂いています。
勤務地
★リモート90%!リモート+出張で地方からの勤務も可能
プロジェクトにより異なりますが、現在は大半がリモートでの案件となっています。
(月に一度程度、出社しての打ち合わせがあります)
■本社/東京都江東区有明3-6-11 TFTビル8F
※転居を伴う転勤はありません。
※本社内ではフリーアドレス制を採用しています。
■大阪オフィス
大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪
■クライアント先(東京都内)
※希望を考慮の上、配属先を決定します。
渋谷フクラスにサテライトオフィスもあり
■渋谷サテライトオフィス/東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス17階
他にも福岡、札幌で支店を新たにオープンする予定です。Iターン・Uターンも歓迎します!
【受動喫煙防止策について】
本社:屋内禁煙(敷地内喫煙所あり)
交通・詳細
■本社
・ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」直結(雨に濡れません)
・りんかい線「国際展示場駅」より徒歩5分
■大阪オフィス
「大阪駅」徒歩1分
■渋谷サテライトオフィス
・JR、東京メトロ、京王井の頭線、東急東横線、東急田園都市線「渋谷駅」より徒歩2分
※プロジェクト先により異なります。
勤務地エリア
東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、八王子市、立川市、武蔵野市、三鷹市、府中市、昭島市、調布市、町田市、小金井市、小平市、日野市、東村山市、国分寺市、国立市、福生市、狛江市、東大和市、清瀬市、東久留米市、武蔵村山市、多摩市、羽村市、あきる野市、西東京市)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、相模原市南区、横須賀市、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、三浦市、秦野市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市、座間市、南足柄市、綾瀬市、三浦郡葉山町、高座郡寒川町、中郡大磯町、中郡二宮町、足柄上郡中井町、足柄上郡大井町、足柄上郡松田町、足柄上郡山北町、足柄上郡開成町、足柄下郡箱根町、足柄下郡真鶴町、足柄下郡湯河原町、愛甲郡愛川町、愛甲郡清川村)、埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、行田市、秩父市、所沢市、飯能市、加須市、本庄市、東松山市、春日部市、狭山市、羽生市、鴻巣市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、戸田市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、新座市、桶川市、久喜市、北本市、八潮市、富士見市、三郷市、蓮田市、坂戸市、幸手市、鶴ヶ島市、日高市、吉川市、ふじみ野市、白岡市、北足立郡伊奈町、入間郡三芳町、入間郡毛呂山町、入間郡越生町、比企郡滑川町、比企郡嵐山町、比企郡小川町、比企郡川島町、比企郡吉見町、比企郡鳩山町、比企郡ときがわ町、秩父郡横瀬町、秩父郡皆野町、秩父郡長瀞町、秩父郡小鹿野町、秩父郡東秩父村、児玉郡美里町、児玉郡神川町、児玉郡上里町、大里郡寄居町、南埼玉郡宮代町、北葛飾郡杉戸町、北葛飾郡松伏町)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市稲毛区、千葉市若葉区、千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、市川市、船橋市、館山市、木更津市、松戸市、野田市、茂原市、成田市、佐倉市、東金市、旭市、習志野市、柏市、勝浦市、市原市、流山市、八千代市、我孫子市、鴨川市、鎌ケ谷市、君津市、富津市、浦安市、四街道市、袖ケ浦市、八街市、印西市、白井市、富里市、南房総市、匝瑳市、香取市、山武市、いすみ市、大網白里市、印旛郡酒々井町、印旛郡栄町、香取郡神崎町、香取郡多古町、香取郡東庄町、山武郡九十九里町、山武郡芝山町、山武郡横芝光町、長生郡一宮町、長生郡睦沢町、長生郡長生村、長生郡白子町、長生郡長柄町、長生郡長南町、夷隅郡大多喜町、夷隅郡御宿町、安房郡鋸南町)、大阪府、北海道、福岡県
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勤務地を閉じる ∧
休日休暇
≪年間休日125日!≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇(入社半年後に10日間付与)
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日程度)
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■裁判員休暇
■子供の看護休暇
■健康診断休暇 など
待遇・福利厚生
■給与改定(1月・7月)
■決算賞与
■社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険)
■通勤手当(上限5万円/月)
■時間外勤務手当(みなし超過分を支給)
■役職手当
■報奨金制度
■定期健康診断(年1回)
■資格取得補助制度(受験費や書籍購入費、研修受講費、外部スクール受講費を全額会社が負担)
■ワクチン休暇
■カイロプラクティック&ネイルケア導入
■親睦会制度(社員旅行ほか)
■各種社内イベント(全社での懇親会やチームごとの食事会などを開催)
■服装・髪型、ネイル自由!
■リモートワークOK
■永年勤務OK
└定年後も給与が下がることはなく、成果を評価します!
■確定拠出年金制度
【受動喫煙防止策について】
本社勤務:敷地内喫煙(屋内禁煙)
プロジェクト先での勤務:プロジェクト先に準ずる
もっと知りたい!会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
スキルを伸ばせて、自由度高く意見発信ができる風土。
自分の目指す内容と募集内容がマッチしていたことや、前職では契約社員だったためステップアップがしたいという想いにより転職を決意。常々自分で手を動かしつつ、上流などのスキルを磨きたいと思っていたため、それが出来るペブルの環境はとても魅力的でした。クラウドにもオンプレにも知見の深い、業界経験30年以上のベテランエンジニアも在籍しているため、そのノウハウを教えてもらいながら日々仕事を覚えていっています。また中途入社者が100%となじみやすい雰囲気のため、社歴に関係無く過去の経験を活かした意見発信もしやすい環境。入社半年の私でも自由度が高い会社だと実感しています!

チャレンジしてこそ、エンジニアは成長できると考えています
ITの世界は常に状況が変化しており、流行の技術も当然変化します。変わらないのは停滞と同じ。そのような考えで当社ではAI・DXを活用したも自社プロダクトのリリースや、大手企業と協業で新しいサービス開発などに日々チャレンジしています。
挑戦する際に、多少の失敗はつきものだと考えているので、ミスやトラブルを個人の責任にしない文化を定着させ、エンジニアが恐れずに挑戦できる環境を整えています。仮に何か失敗したとしても、凄腕エンジニアをはじめ、多くの仲間たちがフォローするので安心してください。トライ&エラーに積極的なエンジニアこそ、私は当社において適性の高い人材だと定義しています。

取材担当者より
最新テクノロジーを追求するテックベンチャーとして、DXによる変革のソリューションを提供する同社。AIやIoTなど最先端技術を積極的に取り入れ、スマートシティ、ブロックチェーンなどのキーワードにも対応。2018年に設立し、本格的に事業開始して日も浅いにも関わらず、大手新聞社系のメディアクリエイティブやAWSパートナーとしてのインフラおよびセキュリティ開発で実績を積み重ねている。最近では同社の高い技術力が認められ、大手広告代理店の一つである大手メディアからの出資が決定。また、AWS社との協働によるAI脆弱性診断サービスのプロダクト開発や提供など、最先端技術による開発にも積極的だ。エンジニア個人に責任を押し付けず、全員でフォローし合いながら新しいことへ挑戦する企業文化のもと、今後も同社は未来志向のエンジニア集団として成長していくことだろう。
-
自社プロダクト案件、大手企業プライム案件など、幅広い領域のプロジェクトが多数! -
自社プロダクトの問い合わせが殺到中!売上45億円超を見込み、急成長を続けています。 -
現在のリモート率は開発・インフラ共に9割!時代に合わせて、柔軟に業務効率化を積極的に進めています!
会社概要
ペブルコーポレーション株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
≪エンジニアがのびのび働ける環境充実≫
★完全週休2日制、年間休日125日
★服装・髪型自由(本社勤務の場合)
★ワクチン休暇、カイロプラクティック&ネイルケア導入
★売り上げ前年比10倍見込みの成長率!
★リリース前からメディアで話題の『サーモゲート 零-ZERO-』など
自社サービスを続々リリース!
★自社開発案件も多数
★AWSパートナー企業
【事業内容】
◆AI(音声認識、画像認識技術)とDX
◆既存テクノロジーの融合による高付加価値技術
◆GPX-N(Global Product Exchange Network)
◆グローバルEC支援
◆IoT・5G製品の開発
◆エンジニア教育の提供
◆ITコンサルタント
◆システム開発
【大阪府緊急雇用対策賛同企業】
- 主要取引先
-
アマゾンウェブサービスジャパン株式会社
株式会社産経デジタル
株式会社朝日新聞社
株式会社読売新聞東京本社
株式会社JBプレス
社団法人日本放送協会
株式会社電通国際情報サービス
株式会社NTTドコモ
株式会社アイロム
その他大手広告代理店、製薬メーカー、医療ベンチャー等と取引
- 設立
-
2018年12月7日
- 従業員数
-
102名
- 資本金
-
60百万円(資本準備金 60百万円)
- 代表者
-
代表取締役社長&CEO 藤方 裕伸
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
1次面接(渋谷サテライトオフィス)※オンラインも可能です
-
STEP03
2次面接(本社)
-
STEP04
内定
★面接は平日は10:00〜20:30開始まで対応しております。
土日希望の方はご相談ください。
★入社時期はご相談に応じます。
【type】の専用応募フォームからご応募下さい
※応募の秘密厳守します
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
ペブルコーポレーション株式会社 type採用事務局にて応募の受付業務(※)を代行しております。
ご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
- ホームページ
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ペブルコーポレーション株式会社https://pebblecorp.co.jp/
- 連絡先
-
〒135-0063
東京都江東区有明3-6-11 TFTビル8階
採用担当
TEL / 03-5962-4288
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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