医療法人社団 福寿会

社内SE/医療業界をサポート/残業少なめ/賞与年2回(4ヶ月分)エンジニア経験浅めOK

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

IT事業を通して、医療現場を支えるエンジニアへ。

1992年に設立以来、地域に密着し、
在宅医療をメインに病院や診療所、
介護サービスの事業を展開してきた「医療法人社団福寿会グループ」。
現在は、足立区・北区・葛飾区で60施設を運営しています。

今年3月、今までアウトソーシングしていた社内システムを内製するために、
新しくIT部門を立ち上げました。

医療・介護を取り巻く環境は、今大きく変化しています。
よりよいサービスを提供するために重要なのは、スタッフが効率よく働けること。

募集する社内SEのポジションは
医師や看護師など、スタッフからのITに関する困りごとをサポートするお仕事です。
「ありがとう」と感謝の言葉を直接いただくことも多いので、やりがいもひとしおです。

ゆくゆくは、電子カルテや業務管理システムの新規導入にも携わっていただきたいと考えています。

ぜひ、安定したグループの基盤のもとで、
医療業界を支えるやりがいを感じながら働きませんか?

※業務拡大中のため医療法人のバックオフィス(経理・労務・総務)も同時募集しています。

募集要項

医療法人社団 福寿会 が募集している求人の詳細です。

募集背景

「必要な時に、必要な人へ、必要なだけ、トータルにサービスを提供していく」を理念として、医療介護を幅広く展開している福寿会。今まで外製化していた社内システムを内製するために、IT事業を立ち上げました。それに伴い、スターティングメンバーとして活躍していただく【社内SE】を募集します。

仕事内容

病院内の各種システムに関するヘルプデスク業務や業務効率化のシステム開発などをお任せします。

【具体的には】
◆院内のヘルプデスク業務
・福寿会グループのPC・電話・システム端末、ネットワークのトラブル対応
・入社者・退職者のPC購入・キッティング・設定の対応
・PCなどシステム周りの資産管理

事業の基盤ができた後には…
◆電子カルテや業務管理システムの新規導入プロジェクト参加
・職員や患者さんからの要望に応じて社内システムの開発・改善
《新システムの設計・構築などの上流フェーズに関わる機会もあります!》

注目グループの安定した基盤のもとで長く腰を据えて働ける

介護保険制度がなかった時代から訪問診療の必要性を感じ、在宅医療をメインに病院や診療所、介護サービスの事業を展開してきました。現在では60施設を運営しており、2022年には足立区に150床の病院が開設予定です。そんな安定した基盤があるからこそ、腰を据えて長く活躍し続けられます。

注目積極的に意見を言いながら働きたい方大歓迎★

医療を通して地域の方々の「日常」を支えるお手伝いをしている当法人。今回募集するエンジニアは、内製化したばかりのIT事業を支えるメンバーの一人。活躍できるフィールドの幅が広く、仕事のやりがいは充分です。だからこそ、自分の成果が事業の成長に直結する面白さを感じられるはず!「キャリアアップを目指したい」「能動的に働きたい」そんな方をお待ちしています。

応募資格

■学歴不問
■運用・保守経験をお持ちの方(業界・年数不問)
■システムに関する業務改善・生産性向上に繋がる実務経験をお持ちの方大歓迎

歓迎する経験・スキル

◆コミュニケーションをとりながら働きたい方
◆誰かを支える仕事がしたい方
◆スタートアップメンバーとしてチームづくりに携わってくれる方
◆医療業界に興味・経験がある方
◆安定した基盤のもとで安心して働きたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:30(実働7時間)
※1年単位の変形労働時間制

勤務地

◆医療法人社団福寿会本部
東京都足立区梅田7-18-11

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆年間休日118日(年間115日+リフレッシュ休暇3日)
◆月9日〜12日休み
◆慶弔休暇
◆有給休暇(初年度10日/労基法に準ずる)

待遇・福利厚生

◆賞与年2回
◆昇給あり
◆交通費規定支給(上限5万円迄/月)
◆社会保険完備
◆退職金制度あり(勤続3年以上)
◆交通費規定支給(月上限5万円)
◆福利厚生倶楽部(スポーツジム割引、各種保養施設割引、資格取得割引等)
◆バースデープレゼント制度
◆海外研修
◆敷地内全面禁煙
◆クラブ活動支援

会社概要

医療法人社団 福寿会 の会社概要です。

事業内容

介護保険が制定されたのは、2000年。福寿会は1992年開設。
まだ誰も在宅医療の重要性に気づいていなかった頃から地域密着型の在宅医療を提供してきました。
事業所数60以上、グループ職員数1000名、在宅患者数2000名を超す医療法人グループです。
病院、有床・無床診療所、歯科クリニック、在宅診療部門、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、デイサービス、デイケア、通所リハビリ、サービス付高齢者住宅、グループホーム、ヘルパーステーション、訪問入浴、居宅介護支援事業所、地域包括センター、配食サービス、福祉用具サービスなど、医療介護をトータルに提供するための事業を展開しています。

設立

1992年3月

従業員数

790名(男266名 女524名)

売上高

50億円※2019年03月現在

代表者

理事長 福岡 靖介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    適性検査(Webテスト)

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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