株式会社エムツーエム

プログラマ◆60代以上・リタイア後も歓迎◆ブランクOK◆言語不問(組込みエンジニア大歓迎)

  • 正社員
  • 年収:250〜750万円
  • 掲載期間:2020.05.22〜2020.06.18
プログラマ◆60代以上・リタイア後も歓迎◆ブランクOK◆言語不問(組込みエンジニア大歓迎)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪ベテランの経験を受託開発や育成に活かす≫
人生100年時代。当社でもう一度輝こう!

「シニアのワークステージを確立する」
そんな目標を持って生まれた当社の
【ニアショアチーム団塊】。
既に多くのベテランエンジニア達が集まり
活き活きと活躍しています。

そこで次に注力するのは、
受託開発と若手層の育成。

受託開発で技術力・経験・ノウハウを
若手に引継ぎながら、チームを拡大。
開発のみならず、教育や組織作りなど、
シニアが力を発揮できる場を広げていきます。

同年代の仲間はもちろん、
若手と交流することで最新技術に触れたり、
スキルの幅を広げるチャンスもあります!

本気で“生涯エンジニア”を叶える
仕組み作りに着手している当社で
輝き続けませんか。

募集要項

株式会社エムツーエムが募集している求人の詳細です。

募集背景

エムツーエムでは、40代〜60代の技術者を集めたニアショア事業を展開中。スタート以来、着実に組織が大きくなっていることに伴い、メンバーの増員を決定しました。ゆくゆくは500名規模の事業に育てていきたいと考えています。「エンジニアとして生涯現役で働きたい」という方をお待ちしています。

仕事内容

以下3拠点の開発拠点またはお客様先にて、プログラミング〜単体テストをお任せします。

◆中央区日本橋
◆大田区蒲田
◆上野開発センター(寮と隣接)

具体的には、財務会計パッケージ開発、業務系アプリケーション開発、組み込みシステム開発など、幅広い案件の受託を予定しています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

開発言語・年数は不問。
「なんらかの開発経験」があればOK。

たとえば、以下のような開発言語のご経験。
その他の言語でのご経験でも大丈夫です。
※COBOLエンジニア大歓迎です!

C・C++・C#・VC++・Java・VB.NET・Deiphi・PL/SQL・Perl・PHP・COBOL・JavaScript・PostgreSQL・HTML5・UML・Oracle・MySQL・AIMDB・DB2・SQLServer・MongoDB・Access・Struts・SpringJSF・JavaEE・AngularJS・Bootstrap

注目≪団塊世代が中心のチーム≫

高い技術力を持つ40代〜60代の技術者たちを集結させた『ニアショアチーム団塊』。様々な開発プロジェクトに挑む新規プロジェクトです。「定年後もまだ働きたい同世代の人たちに、もっと働くチャンスを提供したい」という、70歳を迎える代表の想いから生まれました。

「まだまだ働きたいシニア世代」「高い技術力を求めるお客様」といった双方にメリットを生み出す画期的な体制として、日経新聞や各種マスコミにも広く取り上げられました。2017年10月のスタート以来、着実に大きくなっている組織で、あなたも生涯現役として活躍してください!

注目≪生涯持ち続けられるものづくりの”ワクワク感”≫

ものづくりが好きだからエンジニアになったのに、年齢を重ねていくとマネジメントのポジションに専念せざるをえなくなっている方も多いと思います。でも本当は、エンジニアとして、ものづくりに対する純粋な喜びは、幾つになっても変わりませんよね?当社では、現場での、ものづくりの楽しさをずっと感じていたいと思っている方が大半だと考えています。

だからこそ、一人ひとりの持つスキルに見合ったプロジェクトを多数ご用意。マネジメントではなく現場で、あなたのスキルを思い切り発揮してください。まさに、ものづくりを思う存分楽しみつくせる環境で、“100歳まで現役エンジニア”として活躍しませんか?

応募資格

≪技術志向の方歓迎!/40代・50代・60代が多数活躍中≫
■プログラミング経験をお持ちの方(言語・年数不問)
■学歴不問

★プログラミング経験があればOK!言語は問いません。プログラミング〜テストがメインのため、「ものづくり」が好きな、技術志向の方歓迎です。

雇用形態

正社員

想定給与

≪想定月収30万円/年収720万円の社員も!≫
月給20万円+出来高によるインセンティブ

※経験・能力を考慮の上、決定いたします
※試用期間6カ月(給与・待遇に差異はありません)
※上記月給額には、固定残業代(月20時間分、3万円分)を含みます。超過分は別途全額支給。
      

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間)

勤務地

■本社、都内のいずれかの開発拠点またはお客様先での勤務となります。
※希望を考慮の上決定します。引越しを伴う配属はありません。

≪本社≫
・東京都中央区日本橋久松町13-4 村上第11ビル5F
 └都営新宿線「馬喰横山駅」A3出口より徒歩2分
  都営浅草線「東日本橋駅」B2出口より徒歩2分

≪開発拠点≫
・大田区蒲田
・上野開発センター(寮と隣接)
勤務地エリア

東京都(中央区、台東区、大田区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

■交通費支給(月/3万円まで)
■各種社会保険完備
■健康診断(人間ドック)
■社員寮あり
■インセンティブ制度

掲載終了予定日:2020.06.18

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

年齢を重ねていても、不安のない体制をつくっていきます

年齢を重ねてからの再就職となると、色々と心配なことが多いと思います。例えば、人間関係。派遣やSESの現場だと「自分より若い社員やマネージャーとのコミュニケーションがぎこちなくなりそうだな」と不安な方もいるでしょう。当社の『ニアショアチーム団塊』では、メンバーはみんな40代〜60代。さらに海外からのインターン生を採用し、1人に負荷がかかりすぎないような体制をつくっています。孫と祖父母ぐらいの年齢差になるため、和気あいあいとした雰囲気を保てています。ほかにも、正社員採用や社員寮など生活面での不安もサポート。ベテランだからこそ、ストレスなく精神的なゆとりを持ちながら働いて欲しいと思います。

年齢を重ねていても、不安のない体制をつくっていきます
私ももうすぐ70歳。生涯現役で働くつもりです。(代表取締役・田中)
年を重ねた時こそ、仲間から学ぶ姿勢が大切だと感じます

以前はフリーランスでプログラミングをしていたのですが、年を重ねるうちに一人でスキルアップすることが難しいと感じるようになりました。「仲間から学んだり、刺激を受けることも体制」と感じて当社へ入社。現在はRPAのロボット作りやプログラム言語を変更した場合の影響調査などを担当しています。入社してからはOracle SQLなどDBに触れる機会も増え、以前よりも新しい技術を学べるようになりました。今後はAIと組み合わせるなど、さらに新しいことにチャレンジするチャンスがあるのではないかと感じています。自社内での受託開発も視野に入れ、日々スキルアップに励んでいます。

年を重ねた時こそ、仲間から学ぶ姿勢が大切だと感じます
最初は独学でプログラミングを学びましたが、今は仕事を通じて学ぶことが多いですね(Nさん/入社1年目)

取材担当者より

今回の取材で主にお話を伺ったのは、同社でエンジニアとして現役で活躍されているシニア2名。今入っているプロジェクトの面白さ、エンジニアとしてのやりがいなどを活き活きとした表情で話してくださったのが印象的だった。

代表の田中氏によると、近年諸事情から「オフショアよりもニアショア」という動きが大きくなっているそうだ。シニアのワークステージを提供する目的でスタートした「ニアショアチーム団塊」だが、実際に同社では既に多くのシニアが活躍しており、技術力が高く評価されているという。今後は受託開発や若手の育成などにも注力していき、さらにシニアが活躍できる場を広げていく同社でなら“生涯現役”が叶うのではないだろうか。

  • 言語・年数は一切不問。ぜひ面接でお会いしましょう。
    言語・年数は一切不問。ぜひ面接でお会いしましょう。
  • 定年退職した後でもOK。年齢は気にせずご応募ください。
    定年退職した後でもOK。年齢は気にせずご応募ください。
  • 安心の正社員採用。希望者は社員寮に入ることもできるので、生活に困りません。
    安心の正社員採用。希望者は社員寮に入ることもできるので、生活に困りません。

会社概要

株式会社エムツーエムの会社概要です。

事業内容

≪ミドル層もシニア層も働きやすい環境≫
・年齢不問・40代〜60代活躍中
・完全週休2日制・年間休日120日以上
・インセンティブ制度で想定月収30万円

■コンピュータに関するソフトウェアの受託開発及び保守
■ASP(Application Service Provider)の関連業務
■インターネットでのバーチャル美術館の企画及び運営事業
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
■シルバー人材によるシステム開発支援(ニアショア開発)事業
■管工事用資材の設計開発及び製造および販売
■前各号に附帯する一切の業務

設立

2010年3月(平成22年)

従業員数

30名

代表者

代表取締役 田中 敏夫

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    1次選考(面接)

  2. STEP02

    2次選考(適性検査)

  3. STEP03

    内定

★☆年齢・ブランク・言語不問!60代以上の方も大歓迎☆★

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
■ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております。
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
■結果については合否に関わらずご連絡いたします。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

ホームページ

株式会社エムツーエムhttp://www.m2m.kyakunavi.jp/

連絡先

〒111-0042

東京都中央区日本橋久松町13-4村上第11ビル5F

採用担当

TEL / 03-3527-3381

掲載終了予定日:2020.06.18

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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