【インフラエンジニア】成長できる！毎日開催・プロの講師から学べる教育制度/残業月15h/平均通勤時間50分
- 契約社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 年収：350〜600万円 目安残業時間：20時間以内
- NEW
- 掲載期間：2020.05.22〜2020.06.18
〜定年まで現役で活躍。“なりたい姿”を叶えます〜
オンプレからインフラエンジニアとして更なる成長を
『クラウドが主流らしいけど、オンプレしか経験がない…』
『ルーター、スイッチの経験はあるけど、ファイヤーウォールやロードバランサーは未経験…』
『セキュリティをもっと経験したいけど案件がない…』
そんな先輩も今や立派に活躍中の当社で、リスタートしませんか？
〜★『人間力』で大きくなってきたエンジニアの会社★〜
IT技術は進化しているけれど、今だに人を放ったらかしのIT業界…
当社では、一人ひとりの成長やキャリアアップが
会社の成長につながると真剣に考えており、
社員全員の“なりたい姿”を叶える環境を用意しています。
〜★感動大学で自分の苦手を克服！★〜
毎日プロの講師が教壇に立つ研修制度をご用意！
最新技術はもちろん、ビジネススキルやビジネスコミュニケーションなど、
基礎〜応用まで年齢・経験問わず、誰でも学習できる環境です！
〜★定年65歳！なりたい姿を叶える★〜
定年の65歳まで、現役のエンジニアとして活躍可能。
何となく与えられた案件をこなすのではなく、
経験したい案件や目指したいキャリアの実現に向けバックアップします！
私達と一緒にあなたの“なりたい姿”を目指していきましょう！
募集要項
株式会社ボールドが募集している求人の詳細です。
募集背景
2003年の設立以来、優秀なエンジニアたちの力でお客様から絶大な支持を得てきました。そんな当社だからこそ、
技術力と人間力にフォーカスした教育体制を整え、成長意欲の高いエンジニアを募集します。
一人ひとりが”なりたい自分”になる為の教育制度や会社からのバックアップに自信があります。
仕事内容
■あなたの今をしっかりとお聞きし、ステップアップに繋がる案件をご用意します
『もっとスキルアップがしたい！』
『今の環境では経験を活かせない…』
『ずっと一人常駐で、そろそろチームで仕事がしたい…』
そんな希望や不安にお応えできる案件が、当社にはたくさんあります！
プライム案件や元請け直案件など、商流も浅く、チーム体制での参画必須！
ぜひ面接では正直な気持ちをお話しいただき、ほんの少し未来のために必要な案件を
一緒に考えていきましょう！
【手がける案件について】
ネットワーク・サーバの設計・構築・運用保守に関する豊富な案件依頼をいただいています。
≪当社のメリット≫
★チームでの配属が基本
孤独感なく働ける環境です！
★多くがプライム案件
当社が手掛けているのは直請け＆二次請けまでの案件が豊富にあります！
★顧客よりエンジニアの方を向いた営業力
案件獲得力だけでなく、希望の実現力も抜群！
★毎日開催、プロの講師から学べる『感動大学』でスキルアップもサポート！
外部のプロ講師を当社に招き、技術力、ビジネススキルなど幅広い講義を用意しています。
開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材【プロジェクト例】
◆メガバンク様向け共通基盤設計構築
・WindowsServer設計構築
・Azure設計構築
・Citrix Hypervisor（旧称：XenServer）設計構築
◆サービス基盤NW、調査設計構築
・基本設計/詳細設計/構築（Windows）
・VMwareによる仮想化
◆その他インフラ構築案件
○金融業界のネットワークインフラ基盤の設計・構築（Catalyst、Cisco、Juniper）
○流通業向け仮想サーバサービスの構築（AWS、Windows）
○通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築（Firewall、FortiGate）
○官公庁のサーバのリプレースサポート、運用設計（Windows、Cisco）
〇保険会社の拠点間ネットワーク設計・構築（Cisco）
〇食品メーカーの社内システムクラウド化対応（Windows、Linux、AWS）
〇証券会社等向け基盤運用（AWS、Linux）
〇官公庁向けインフラ基盤設計・構築・運用（Oracle、Linux）
〇通信企業内でのOpenStackの検証
※どんな希望やスキルにも対応できるよう、積極的に案件を開拓しています。
この他にも多数の案件をご用意していますので、あなたの経験を活かせる場所が必ずあります！
注目「社内の大学」に通ってレベルアップ！…だ・大学！？
◆テクニカルスキル…Java入門、Java中級、Python、要件定義・基本設計、VBA基礎など
◆コミュニケーションスキル…トーク力、、プレゼンテーション、タイプ別コミュニケーションなど
◆ビジネススキル…ロジカルシンキング、ファシリテーションの技術、タイムマネジメント、マルチタスクなど
◆マネジメント…ビジネスコーチング、リーダーシップ養成講座、PM養成講座、リーダーの教え方など
その他メンタルヘルスや英語など多数
技術力と人間力をプロから学べる「感動大学」で、
年間約200講座から好きな講座を受講可能。
1講座あたり20〜4、50名が参加しています！
注目エンジニア一人ひとりへの徹底したフォローに自信があります
担当営業からの連絡が全く来ず、帰社する機会も全然ない。
悩みがあっても誰に相談すれば良いか分からない、「ほったらかし」の状態。
業界あるあるだと思います。
それに対して当社には、チーム参画が必須！
Wowtalkと呼ばれる社内SNSを使用して、
いつでもチームメンバー、営業、人事、役員など連絡を取ることができます。
ちょっとした悩みや不安、意向なども気軽にご相談ください！
身に付くスキル
・キャリアパス
≪90％以上のエンジニアがオンプレの経験のみから入社！≫
クラウド(AWS、Azure)案件が増えてきた昨今、資格取得などから着実にステップアップ可能。
・商流の浅い案件でエンドユーザーと直接のやりとりや上流へのスキルアップが目指せます。
・今後もクラウド案件などの案件に集約し、市場価値の高いエンジニアへスキルアップできる環境作りをしていきます！
入社後の成長サポート
★毎日開講、感動大学により技術力・人間力研修
毎日外部講師を招き、専門スキル研修を実施。PDCAサイクルの回し方、マネジメントや思考技術の研修まで、すべて無料です。
★半年に一度の顧客評価チェック！
お客様の生の声をフィードバック！32項目を点数化、詳細なコメントも頂き、一人ひとりの評価点と改善点を明確にし、自己成長に活かしていきます！
応募資格
≪インフラ設計構築、運用保守経験者募集≫
★下記に該当する方
・サーバー、ネットワーク、クラウドの設計構築経験3年以上
・サーバー、ネットワーク、クラウドの運用保守経験3年以上
※オンプレのみの経験でもOK！
※学歴不問
≪あなたの”なりたい姿”を叶えるための案件を用意！志向やご希望をしっかりと認識合わせし、案件を選定していきます！≫
例えば…
・クラウド、セキュリティ等、最先端技術のスペシャリストになりたい
・プロジェクトやメンバーのマネジメントに長けたPM・PLになりたい
・現場の声を吸い上げ、組織や仕組みの改善に貢献するエキスパートになりたい
★実績
(1)NW構築エンジニアとして入社
⇒NW設計構築エンジニアとして活躍！入社後CCNPを取得、現在CCIE取得に向けて学習中！
(2)サーバー構築エンジニアとして入社
⇒メガバンクの基盤設計構築案件にて要件定義から経験。Azureの設計構築も対応可能に！
歓迎する経験・スキル
≪こんな方をお待ちしています≫
◎新しいことを積極的に学ぶ好奇心のある方
◎エンジニアとしてレベルアップしたい方
◎これからの将来を創っていける環境で働きたい方 など
雇用形態
契約社員
想定給与
月給28万円〜60万円
※経験・スキルを考慮して決定いたします
※みなし残業代（20時間分）を含む。超過分は別途支給
お客様からの評価や頑張った成果に応じて昇給も可能！
実際の給与例
年収 336万円 ⇒ 380万円（エンジニア経験7年／当社2年目/28歳）
年収 350万円 ⇒ 420万円（エンジニア経験10年／当社3年目/32歳）
年収 450万円 ⇒ 580万円（エンジニア経験15年／当社5年目/38歳）
勤務時間
■9：00〜18：00 （実働8時間）
※プロジェクトにより異なります
残業について
■残業は平均で月15時間
管理スタッフが毎週全員の勤怠状況をチェックし、慢性的に残業時間が長くなっている場合は、クライアントに交渉して環境の是正を要求します。
それでも改善されない場合はアサイン先を変更することもあるほど、社員の働きやすさを重視しています。
勤務地
■東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先
※希望を最大限に考慮いたします
※転居を伴う転勤はありません
≪本社オフィス≫
東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル2階
◎アクセス
・東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩2分
・東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩4分
・東京メトロ 半蔵門線・有楽町線・南北線「永田町駅」より徒歩4分
※内装に船のモチーフを取り入れたキレイなオフィスです♪
勤務地エリア
東京都(港区)、神奈川県、埼玉県、千葉県
勤務地をさらに表示 ∨
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休日休暇
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇（3日間）
■年末年始休暇（4日間）
■GW休暇
■有給休暇
待遇・福利厚生
■感動大学(幅広いラインナップから受講可能)
プロ講師による質の高い講義を当社内で無料開催！社員のみ受講可能！
技術的な研修だけでなく、ロジカルシンキングやビジネスコミュニケーション、
マネジメントなど、ビジネススキルを学ぶこともできます！
選択自由であなたの好きな講義を受ける事ができます！
■Wowtalk(チャットツール導入)
社内専用のチャットツールを使用可能
現場のチームメンバーはもちろん担当営業や人事とも気軽に連絡を取ることができ、
スピーディーな情報共有が可能です。
■技術参考書無料貸出
当社にある自習室には資格参考書やビジネス書が沢山置いてあり、
誰でも無料で貸し出しを行っています！
■交通費全額支給
■転居補助（引越し業者・賃貸仲介業者提携)
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■受動喫煙防止策は就業先に準ずる
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
しっかりと勉強できているから、レベルアップも実感しています！
前職ではヘルプデスクの仕事をしていました。ただその中で、なかなか自社に帰れないことも、勉強の時間も取れなかったことも不安でした。だから、勉強できる環境をしっかりと整えている当社を知ったときは素直に嬉しかったです。実際に、実機に触れながら実践的なスキルが身についていますし、当社に来て、パッチ処理はもちろん、ミドルウェアまで触れるようにもなりましたよ。毎月のキャリア面談も心強いですし、コーチもサブコーチも、とても親身になってサポートをしてくれます。月1の帰社日や勉強会などで色々な先輩と話ができるのも刺激になっていますし、転職して成長へのモチベーションがますます高くなった自分と出会えました。
一度IT業界を離れブランク6年…でも大丈夫でした。
一度はIT業界に身を置いたものの、すぐに飲食業に移って6年。「やっぱり諦めたくない！」とITへの再チャレンジを決意した僕が「ボールド」への入社を決めた理由は、面接にあります。取締役の福井が親身になって私のこれからについてアツく話し合ってくれたんです。「この環境ならば絶対に成長できる」と心から思えました。とはいえ、私には6年ものブランクがあった。不安が大きい中でのスタートでしたが、社内研修や現場での先輩の手厚いサポートのおかげで、とてもスムーズに仕事に馴染めました。今は大手通信キャリア案件に参画していますよ。今度は、私が後輩を引っ張っていけるように、ますます前向きにスキルを磨いていきたいですね。
取材担当者より
「エンジニアが定年まで働き続けられる会社」というビジョンのもと、若手から40代・50代のミドル世代まで幅広く活躍している株式会社ボールド。今回の取材でお話を伺った方々も、同社の活躍フィールドの多彩さをなんとも楽しそうに語ってくださった。1人の方はこれから勉強会のリーダーとして講師を務めるそうだ。同社では40歳を超えて転職をしてきた方が多く、皆さんが口々に「定年後も働き続けたい」と仰っていたのが印象に残る。その理由の一つとして挙げられるのが「感動大学」という独自の取り組みをはじめとした、何歳になっても成長を続けられる環境だ。こうした独自の制度も元々は社員の希望により実現したものとのことで、それを実際に形にし、継続しているそうだ。年齢や経験に関わらず、学ぶ意欲が高まり成長できるのが同社の魅力。「何歳になっても新しいことを学び続けたい」という方は、一度同社の方々と話してみることをオススメしたい。
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社員の成長を支える200以上の講座が整っている感動大学。参加率は常時68％以上！社内に実機も完備です！ -
1人現場なし！複数名のチーム体制必須でプロジェクトに参画して頂きます。 -
女性社員も大活躍！女性比率30％以上！
会社概要
株式会社ボールドの会社概要です。
- 事業内容
-
・・・私たちがプロフェッショナルであり続けられる理由・・・
エンジニアとしての成長を続けるために“毎日”開講している
研修制度『感動大学』。
エンジニアのスキルを適正に評価する評価制度『ABC制度』。
皆が高いパフォーマンスを発揮するためのサポート『専任コーチ制度』。
設立以来培ってきたお客様からの厚い信頼の背景には、
こうした独自の取り組みがあります。
私たちは、名実ともにエンジニアと一緒に成長してきたIT企業です。
【事業内容】
■ネットワーク・サーバシステムの設計・構築・管理・運用保守
■Web系・オープン系・汎用系各種システム・アプリケーション企画開発
■ITコンサルティングサービス
【許認可】
・派13-304681
・13-ユ-304516
- 主要取引先
-
NTTドコモ/アクセンチュア/全国労働者共済生活協同組合連合会/ソフトバンクグループ/日本ヒューレット・パッカード/TIS/日本ビジネスサービス/ISIDインターテクノロジー/キヤノンITソリューションズ/シーティーシー・テクノロジー/富士通コミュニケーションサービス/日鉄日立システムエンジニアリング/チームラボ/NTTデータ/オリックス生命保険/野村総合研究所/CTC/日立システムズ/NECネッツエスアイ/富士通Fsas など
※順不同
- 設立
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2003年4月
- 従業員数
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500名
- 資本金
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3752万5000円
- 代表者
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代表取締役 澤田 敏 ／ 取締役 福井 克明
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
面接（1〜2回）
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STEP03
内定
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★土日面接、平日夜間の面接、面接1回も可能です！
少しでも興味をお持ちいただけましたら
【typeの専用応募フォーム】からご応募ください。
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◆ご応募から内定までは3週間前後を予定しています
◆面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆応募の秘密厳守します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社ボールドtype採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させていただきますので
予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
(※)
【type】運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、
実施しているサービスです。
- ホームページ
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株式会社ボールドhttp://www.bold.ne.jp/
- 連絡先
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〒107-0052
東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル2階
採用担当
TEL / 03-5545-4418
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
この企業が同時募集している職種
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